专业技术人员的职业发展课件

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3、员工职业生涯规划与管理,1,一,职业生涯,职业生涯规划,职业生涯管理二,职业发展理论,2,一,职业生涯,职业生涯规划,职业生涯管理,一,职业生涯,又称职业发展,是指与工作相关的整个人生历程,是指一个人从参加工作开始到退出工作的一生中,所有的。

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12、第一部分 建立生涯与职业意识,课程目标知识层面了解职业及生涯的特性。了解职业生涯职业规划的内涵，理解生涯规划在生涯发展中的意义。了解大学学业生涯所学专业及与未来理想职业的关系。,第一部分 建立生涯与职业意识课程目标,第一部分 建立生涯与职业。

13、第一部分,认识自我教师从职业化到专业化的发展历程,几个简单的问题：,你的专业是什么 specialty你是从事什么职业的 Occupation profession work Employment vocation专业的真正含义是什么 pr。

14、2015年公需科目专业技术人员的职业发展考试题一,判断题,每题2分,1,价值观是一个人对各类事物的一般性态度,这种态度表现出比较明确而单一的趋向和情感,便成为了价值取向,正确错误2,一旦某种兴趣成为自己的职业,这种兴趣也就变为了职业兴趣,正。

15、1,专业技术人员职业分类工作情况及技术问题中国人事科学研究院课题组2012年3月21日,工作进展,一,专业技术人员职业分类基础理论及国内外比较研究进展国际标准职业分类,台湾地区,美国职业分类O,NET职业分类,信息采集,数据应用情况专业技术。

16、生涯角色与职业发展,心灵故事,姚述健是新宁县万塘乡赤塔村人,11岁那年,他的母亲不慎摔断腿,因为家穷而耽误了治疗时机,患有严重风湿的母亲生活失去自理,从此,姚述健不能象其它孩子一样,吃母亲做好的饭菜去上学,他每天必须很早起来做饭,煮猪食,下。

17、护士的可持续发展,1,ppt课件,什么是可持续发展力,护士的可持续发展力护士保持可持续发展态势的能力,是指护士不断完善个性品质,持续地获取,运用和创新专业知识,技能的能力,2,ppt课件,什么是可持续发展力,护士的可持续发展是一种系统发展观。

18、第一章 职业选择与职业理想 本章重点提示 本章重点介绍兴趣价值观的含义及其与职业选择的关系和影响因素，阐述职业类型与个人职业理想选择，介绍职业生涯规划职业生涯发展的基本内涵。重点是概括职业选择与职业理想相关的基础知识，为后面章节莫定基础。第。

19、讲师的职业发展,个人简介2019年,人寿,省公司菅业部菅销员,主管组训,讲师2019年,总公司讲师团2019年,寿,省公司第一批创业成员2009年,寿总公司第一批高级职业训练师曾在省公司个险部银保部团险互动战略客户部,中支工作现任,寿,省公。

20、兴趣认知与职业发展,大学生职业生涯规划,生涯选择的需求,兴趣是影响人们工作满意度,职业稳定性和职业成就感的重要因素,同时也是对职业进行分类的重要基础,因此,兴趣是生涯规划中进行自我探索的一个重要方面,兴趣认知与职业发展,练习,了解你的兴趣。