张敏行动学习专题研讨课件图文文库

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13、运用行动学习，促进科学发展,1形势与挑战2行动学习起源含义3行动学习的核心理念4行动学习难点5行动学习中的几个关键环节6对行动学习的评价7对行动学习的期望,一形 势 与 挑 战,中国的深刻变化及挑战,我国已进入改革发展的关键时期，经济体制深。

14、用行动学习法再造一个新华润该文发表在国企杂志2008年第四期的标杆企业栏目咨询式培训专家：李天行动学习是真正具有华润特色的组织发展方式，是华润核心竞争力的重要组成部分，对于再造一个新华润一定会起到巨大的推动作用。陈新华行动学习法是制定华润战。

15、行动学习法心得体会 行动学习法心得体会1此次学习对我影响很大，首先从思想上是一个重大的变革。再是行动学习法是一种有效的学习方法，通过催化师的引导，从而获取能够指导实际工作的知识与能力。行动学习法的特征是以实践活动为重点，以学习团队为单，以真。

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17、1,华润集团人事部培训中心2007年4月10日修订,行动学习,华润集团行动学习推广核心课件之三,2,行动学习体系,启动会,研讨会,固化与分享,行动,六个要素,四个定义,六个角色,七个步骤,一次研讨会,五类重要应用,一个重要理论基础,库博经验。

18、运用行动学习,促进组织发展,1,行动学习的起源与发展2,行动学习的构成与运转3,行动学习的核心理念4,行动学习中的几个关键环节5,行动学习的难点6,培训者的责任意识,1,行动学习的起源与发展,1932,1935,英国剑桥大学卡文迪什实验室。

19、行动学习法培训学习课件,生命若不是现在,更待合适,自勉,2,故事里,6位盲人各自摸到了大象的一部分,分别宣称大象是一堵墙,一支矛,一条蛇,一棵树,一个扇子和一根绳子,他们争论不休,却永远无法达成一致的意见,3,小故事,盲人摸象,4,思考1。

20、行动学习法介绍,北京百年基业管理顾问有限公司首席顾问唐长军,行动学习体系,启动会,研讨会,固化与分享,行动,六个要素,四个定义,六个角色,七个步骤,一次研讨会,五类重要应用,一个重要理论基础,库博经验学习圈,群策群力,集体研讨方法,1,2。