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8、1,2008年5月,股份有限公司企业文化评估报告,2,本报告总体目录,第一章,项目调研回顾,第三章,企业战略分析,第一章,项目调研回顾,咨询模型资料收集实地考察深度访谈问卷调研,第四章,企业文化分析,第五章,企业人力资源分析,第二章,企业历。
9、1,管理咨询,中国,有限公司二00九年十月,房地产建设企业集团公司人力资源管理咨询项目建议书,本项目建议书知识产权归,管理咨询所有,含有,管理咨询专有及保密信息,除供,集团用于评估本项目建议书的目的外,除非得到,管理咨询的书面许可,禁止将本。
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12、目录一关于加强商会建设的若干规定二关于印信使用与管理的规定三礼仪规范四商会秘书处工作制度五商会关于列席会议的有关规定六商会各级组织的人员组成及职权七商会会长,常秸硫蹋乎擅解衷店外缚纫足沙悄筋吕厢颈轮喇疾撤薯万蓑狠驾混柒感留旗浴院伏及户扒凌筹。
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17、目录摘要IAbstractII1绪论11,1研究背景与目的11,2国内外研究现状11,3研究内容和方法22企业人力资源管理制度与制度文化理论概述42,1企业人力资源管理制度的含义及职能42,2企业制度文化的涵义53企业制度文化和企业人力资源。
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