syb培训课程介绍课件

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2、培训管理者的角色,202362,教学实施,教学设计,课程设计与开发,年度培训计划,培训规划,培训需求调查,培训管理全过程,培训评估,培训前评估,培训中评估,培训效果评估,本章学习内容,第一节,企业培训计划设计与实施第二节,培训课程设计与资源。

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6、培训工作规划与思路2012,2013,培训学院何海燕2012年11月6日,一,对公司现状的基本判断,1,公司成立六年,对国内营销市场的未来充满激情因此,更多的精力和心思是拓宽外部加盟市场,高质,高量,高速拓展店铺2,整个行业没有一个强势的领。

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19、培训师课程,培训课程开发,开发培训课程培训课程体系设计制定培训教学大纲,今天的话题,一,培训课程的构成要素,1,课程目标,学习的方向和学习过程中各个阶段应达到的标准,2,课程内容,3,课程教材,4,教学模式,5,教学策略,6,课程评价,一般。

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