国家职业资格鉴定人力资源管理师,三级,专业知识,第三版,国家职业资格鉴定人力资源管理师,三级,主讲,王帥一级人力资源管理师管理学讲师深圳大学硕士郑州大学学士Email,Tel,第六章劳动关系管理,第一节企业民主管理第二节劳动标准的制定与实施,企事业职工代表大会规程温州市总工会组织部编印2010年5月
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1、国家职业资格鉴定人力资源管理师,三级,专业知识,第三版,国家职业资格鉴定人力资源管理师,三级,主讲,王帥一级人力资源管理师管理学讲师深圳大学硕士郑州大学学士Email,Tel,第六章劳动关系管理,第一节企业民主管理第二节劳动标准的制定与实施。
2、企事业职工代表大会规程温州市总工会组织部编印2010年5月企事业职工代表大会规程温州市总工会组织部编印2010年5月前言职工代表大会,以下简称职代会,是我国企事业单位职工参与民主决策,民主管理,民主监督的基本制度,我国工会法第六条规定,工会。
3、工会干部应知应会知识基层工会干部应知应会的知识1,工会工作核心理念是什么,以,亲职工,爱职工,为职工,全心全意为职工服务,为工作的核心理念,2,工会干部要做到哪,五人,当好职工的贴心人,相对矛盾的化解人,诉求的代言人,困难的帮助人,合法权益。
4、职称考试第二章习题,主讲教师,罗豪英,1998年,单选,1分,企业的概念和分类,企业有法人与非法人之分,其划分标准是,A,企业不同的组织形式B,企业不同的法律属性C,企业不同的生产资料所有制D,企业所属不同的行业,答案,B详解依据不同的标准。
5、企业职工代表大会制度企业职工代表大会制度第一章总则第一条根据工会法和企业职工代表大会条例的规定,为切实加强企业的民主管理,保障企业员工依法行使民主管理的权利,充分发挥职工的积极性和创造力,有效提高企业经济效益和各项工作全面发展,结合我库实际。
6、淄博市企业民主管理条例,2015年8月20日淄博市第十四届人民代表大会常务委员会第二十九次会议通过2015年9月24日山东省第十二届人民代表大会常务委员会第十六次会议批准,目录第一章总则第二章职工代表大会第三章厂务公开第四章工资集体协商第五。
7、第五讲 员工参与管理及申诉机制,第九章 工业民主:员工参与管理,引导案例 让员工做主山东青岛某有限责任公司董事会正在讨论是否关闭其下属的一家元器件加工厂,原因是这家工厂不能给公司创造利润。如果关闭的话,会导致200名工人失业。两难之下,管理。
8、www,ppthi,第一讲坚持和完善职工代表大会制度的意义和作用,一,职工代表大会制度的由来和发展1,建国初期,企业实行的是职工代表会议制度,这一制度要求企业应当不定期地召开职工代表会议,讨论研究企业生产经营中的重大问题,听取厂长的工作报告。
9、企业民主管理工作探讨,市总工会民管部胡春晓,一,思想认识,把握好几大关系,与当前形势和任务的关系与加强社会主义民主政治建设的关系与现代企业管理的关系与构建和谐劳动关系的关系与企业文化建设的关系与加强党风廉政建设的关系与工会工作的关系,企事业。
10、劳动合同法与企业规章制度,提供了企业规章制度的法律依据明确了企业规章制度的法律地位严格了企业规章制度的制定程序加强了企业规章制度的监督处罚,提供了制定企业规章制度的法律依据,劳动合同法第四条第一款规定,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度。
11、1,第四讲企业法,2,第一节企业法概述,一,企业的概念与分类,一,企业的概念企业是指依法成立并具备一定的组织形式,以营利为目的,独立从事商业生产经营活动和商业服务的经济组织,3,二,企业的特征1,企业以营利为目的进行商业活动,2,企业的存在。
12、人力资源的员工和劳动关系,人力资源的员工和劳动关系,劳动关系管理的原则:,合法:劳动关系管理要符合劳动法的要求,这是劳动关系管理的基础。合理:劳动关系管理要符合企业发展和个人发展的规律,要有一个科学合理的劳动关系管理。合情:劳动关系管理的任。
13、市场主体法企业法,2,7章,企业法概述第二章全民所有制工业企业法第三章个人独资企业法第四章合伙企业法第五章公司法第六章外商投资企业法第七章企业破产法,经济法章节学习思路,基本知识重点制度规则案例分析,2,0企业法概述,一,企业的概念,特征及。
14、职工代表大会文件资料汇编市总工会翻印二O一O年十一月目录1,湖南省职工代表大会条例,2007年11月30日湖南省第十届人民代表大会常务委员会第三十次会议通过,2,湖南省职工代表大会暂行规范3,职工代表大会的召开4,职工代表大会情况报告表5。
15、注册会计师经济法精讲班,第七章企业国有资产法律制度,一,2012年本章命题趋势分析中华人民共和国企业国有资产法于2009年10月28日通过并公布,自2010年5月1日起施行,考生学习时应注意与公司法,证券法结合的部分,如国有独资公司的重大事。
16、企业民主管理基本知识企业民主管理是指企业职工依照法律法规和政策规定,参与本单位决策,管理和监督,企业的经营管理者尊重,支持和保障职工行使知情权,参与权,表达权,监督权等民主权力的有组织性,制度性,规范性活动,目录一,企业民主管理概述31,企。
17、厂务公开民主管理厂务公开民主管理大家并不陌生,它是在我国全面实行改革开放,经济建设取得迅猛发展的背景下产生的,是具有中国特色的企事业民主管理制度,我区以1998年11月召开,北京市推行厂务公开,加强民主管理工作经验交流会,全面部署厂务公开工。
18、陕西工运学院薛丁齐教授,职代会与厂务公开,一,职工代表大会性质,一是企业民主管理的基本形式,二是职工行使民主管理权力的机构,构筑制度平台落实职工,四权,1,以厂务公开制度为平台,落实职工的知情权,建立厂务公开制度,有利于保障广大职工的知情权。
19、企业职工代表大会制度企业职工代表大会制度一,按照不足一百人的企业应当建立职工大会制度或者建立职工代表大会制度,一百人以上的企业应当建立职工代表大会制度确定该制度,二,一百人以上,不足二百人的企业,职工代表人数不少于三十人,二百人以上,不足一。