企业文化理论文化师普通-金立

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3、企业文化课程简介课程的地位与作用：企业文化是管理理论的重要组成部分, 是一种新型的管理方式，它代表了企业管理发展的一种新趋势。自八十年代传入中国以来，企业文化越来越受到人们的重视。通过本课程的教学，使学生掌握企业文化的基本知识基本原理，学会。

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5、第二章企业文化的理论认识,第一节企业文化四指标说第二节五因素,四类型说第三节企业精神与企业家精神第四节学习型组织理论第五节企业社会责任理论第六节企业文化的理性思考,荷兰霍夫斯坦特在文化的结局一书提出的影响企业管理的文化四个指标学说,一,文化。

6、第一章企业文化的产生与发展,主要内容,企业文化的内涵企业文化形成与发展的背景企业文化理论的发展企业文化在中国的发展,3,4,2,1,1,1企业文化的内涵,什么是文化什么是企业文化正确理解企业文化,什么是文化,文化,Culture,一词来源于。

7、第二章,企业文化的基本理论,第一节企业文化,从现象到理论一,企业文化是一种微观文化现象文化是一种社会现象,它是以物质为基础,伴随着社会物质生产的发展以及生产方式的进步而不断发展的,企业文化作为一种微观文化现象,具有如下特征,1企业文化是客观。

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9、27.11.2022,1,企业文化建设理论篇,27.11.2022,2,如果你只想种植几天，就种花； 如果你只想种植几年，就种树； 如果你想流传千秋万世，就种观念文化产生不朽的力量,27.11.2022,3,说到中国让你联想到什么,说到西方。

10、0,企业文化与现代企业管理,主讲,孟凡驰,1,课程简介,企业文化是一种新型的管理理论,管理思想,管理方式,它占据现代企业管理的主导地位,是社会现代化和企业现代化的必然趋势,它蕴含了智慧集约化时代新型管理的现代内容,它对各类企业组织的管理具有。

11、21世纪工商管理特色教材 张国梁企业文化管理第1章 企业文化的产生与发展学习目标通过本章的学习，重点理解企业文化的概念，掌握企业文化形成与发展的时代背景，以及企业文化的主要理论，了解企业文化理论和实践在我国发展的主要阶段。先导案例日本本田汽。

12、21世纪工商管理特色教材 张国梁企业文化管理第1章 企业文化的产生与发展学习目标通过本章的学习，重点理解企业文化的概念，掌握企业文化形成与发展的时代背景，以及企业文化的主要理论，了解企业文化理论和实践在我国发展的主要阶段。先导案例日本本田汽。

13、第二章管理思想史,本章结构,2,1西方古典管理理论2,2西方行为科学理论2,3西方现代管理理论2,4当代管理理论及其发展基本趋势,2,1西方古典管理理论,西方管理思想的发展和管理理论的形成管理思想产生的背景18世纪60年代的产业革命早期管理。

14、第一章企业文化的产生与发展,主要内容,企业文化的内涵企业文化形成与发展的背景企业文化理论的发展企业文化在中国的发展,3,4,2,1,1,1企业文化的内涵,什么是文化什么是企业文化正确理解企业文化,1,1,1什么是文化,文化,Culture。

15、202341,1,第二讲企业文化的理论和内容,202341,2,企业文化理论,企业文化的功能和作用,问题引出,评价标准,导向功能,对组织,个体的目标引导凝聚功能,将个体凝结成高效的组织激励功能,良性的机制约束功能,规范,约束组织,个人的行为。

16、,企业文化理论,李蕾 副教授中央党校经济学部,西方管理理论研究第九讲,企业文化理论李蕾 副教授西方管理理论研究第九讲,本次研讨的主题,什么是企业文化企业文化理论打造优秀的中国企业文化,本次研讨的主题什么是企业文化,第一个话题,什么是企业文化。