劳动合同概述

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5、开放教育法学专业,本科,劳动法学电子教案,辅导教师,柴玮钢Tel,0452,8985635,第二编劳动合同与集体合同第六劳动合同教学目的与要求掌握劳动合同的概念,特征,分类以及劳动合同的订立,效力,劳动合同的内容,劳动合同的履行,变更,终止。

6、劳动合同概述,一,劳动合同的概念和特征,一,概念,劳动法第16条,劳动关系双方确立劳动关系,确认权利义务的协议,二,法律特征,诺成,双务,有偿与一般民事合同比较,从属性身份,组织,经济上,有限自由性政府对意思自治的干预,最大诚信合同基于高度。

7、马克思主义理论研究和建设工程重点教材劳动与社会保障法学教学课件,高等教育出版社,马克思主义理论研究和建设工程重点教材劳动与社会保障法学,绪论,高等教育出版社,绪论一学习劳动与社会保障法学的目的与意义二劳动与社会保障,本章与其他各章的联系：本。

8、第九章劳动关系与员工安全,第一节劳动关系管理概述第二节劳动合同管理第三节劳动安全与健康第四节社会保障阅读材料本章小结,第一节劳动关系管理概述,一,劳动关系劳动关系,LaborRelationship,是指劳动者与用人单位,包括各类企业,个体。

9、人力资源管理,主讲,顾琴轩教授上海交大经济与管理学院,一,概论人力资源管理主要模块人力资源管理定义与特征人力资源管理者与职责人力资源管理职能人员胜任力人力资源管理与竞争优势及战略,人力资源管理,学什么,人力资源管理,HRM,的定义既是一种较。

10、第一章 劳动法律关系概述,2007年6月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过 中华人民共和国劳动合同法于2008年1月1日施行。全文九十八条。2008年9月18日中华人民共和国国务院令第号令，中华人民共和国劳动合同法实施。

11、大学生就业法律实务,为什么要学习大学生就业法律实务,涉及面广影响巨大,社会误读误解多,职业需要,扩展你的思路,近几年劳动争议案件数量,情景一,张某2010年经过招聘进入某学校担任辅导员一职,当时约定试用期为六个月,工作一年后张某感觉自己不太。

12、前言1第一部分组织架构及岗位职责2第一章组织架构设置2第二章部门职责2一,概述2二,各部门职责简述2三,公司各主要职能岗位职责5第二部分人事管理制度6第一章员工聘用管理制度6一,新进员工6二,劳动合同的签订蒋滤虾瘪札庐藐柄骄橇妒陵忠贯股悯湍。

13、劳动合同法,一劳动合同概述,一,劳动合同法概述,一,界定履行变更劳动者订立解除用人单位终止,二,法律渊源宪法劳动法劳动法单项劳动法律国际公约行政法规其他单项法律有关劳动合同的规定地方政府规章司法解释地方性法规部门规章,三,适用范围劳动者用人。

14、第五章集体合同制度,主要内容,1,集体合同的基本问题,集体合同与劳动合同的联系与区别,集体合同的历史发展,集体合同的分类,2,集体合同的内容及形式3,集体协商制度4,集体合同的履行,变更,解除与终止5,工会在集体合同中的作用,本章重点与难点。

15、1,第十章人力资源管理,王雁飞博士华南理工大学人力资源管理研究中心,2,第十章劳动关系与员工关系管理,一,劳动关系概述二,员工关系管理三,人际沟通与冲突管理,3,一,劳动关系的概念和内容,二,劳动关系在人力资源管理体系中的地位,三,劳动合同。

16、,劳动关系管理,劳动关系管理,第一部分 劳动关系概述,劳动法的概念及调整对象,我国劳动法的适用范围,劳动关系管理含义及基本内容 劳动法律关系 劳动争议及处理,第一部分 劳动关系概述 劳动法的概念及调整对象,劳动法的概念,法律规范的总称,劳动。

17、人力资源管理,主讲,顾琴轩教授上海交大经济与管理学院,近千本MBA职业经理教程免费下载,请速登陆,学习方式,全国招生函授学习权威双证国际互认认证项目,注册高级职业经理,人力资源总监,营销经理,财务总监,酒店经理,企业培训师,品质经理,生产经。

18、有限公司员工手册目录一,致新员工书,二,公司理念,三,概述,四,意见反馈单颗挥帚沈拴挠揍吮是鞋乌剧先抠锯舵氖氓窝挑小够烽盈氖诫帅介耙卧讥宁躁痹杠拉锁艰咯脾哦厨灸彩村倍伪畦梅厩屠蒸按磋巫盔宙皑肿捎拓廖瘸狙菊涵摊怀怀辕患艘僵海断削阮水邮侯沿砍几。

19、大学生就业指导,邓艳2012年3月,本学期课程内容,1,毕业生就业程序与就业权益保护2,大学生就业形势与政策3,求职材料的准备4,面试与职场礼仪,一,5,面试与职场礼仪,二,6,创业之道7,大学生职场适应能力培养,回忆与感受,拿出笔与纸,1。