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17、第2章咨询定位,管理问题管理方法管理境界,一,管理问题,一,有限参与体现对重点问题的识别,与客户保持距离及对效益的合理期望三方面,1,重点问题企业的问题源于变化的外部环境,内部人员,文化等诸多原因,分清问题的轻重缓急,找出主要问题,采取相应。
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