从业人员及工资总额填写方法

1、年月,劳动工资统计,年报工作布置,主要内容,一,年报时间及报送方式,表报送时间,年月日年月日前,报送方式,登录北京联网直报系统填报,二,从业人员及工资总额,主要变化统计原则指标解释,一,主要变化,指标变化工资部分指标计量由,元,调整为,千元。

2、2016年统计年报报表制度,兴丰统计所2016年12月,劳动工资,能源报表BJ105,5B,今天参会的部分企业填报,已开网截止时间2016年2月28日1,没有能源台账的企业,本年数根据财务账中金额和能源单价计算实物量填报,2,部分能源的计量。

3、劳动工资统计业务培训,国家统计局人口就业司2011年11月,一,主要内容,统计原则指标解释,二,统计原则,法人单位执行,谁发工资谁统计,劳务派遣人员除外,的原则,劳务派遣人员,均由实际用工单位统计,无论用工单位是否直接发放工资,三,指标解释。

4、劳动工资统计业务培训,国家统计局人口就业司2011年11月,一,主要内容,统计原则指标解释,二,统计原则,法人单位执行,谁发工资谁统计,劳务派遣人员除外,的原则,劳务派遣人员,均由实际用工单位统计,无论用工单位是否直接发放工资,三,指标解释。

5、企业一套表概要建筑业,慈溪市统计局2012年12月,主要内容,一,总说明二,调查表式三,调查表填报规定四,调查表指标填写方法,一,总说明,一,建筑业统计报表制度的修订依据建筑业统计报表制度,2012年年报和2013年定期报表,是国家企业一套。

6、劳动统计报表制度,2012年统计年报和2013年定期统计报表,上海市统计局印制2012年11月本报表制度根据中华人民共和国统计法的有关规定制订中华人民共和国统计法第七条规定,国家机关,企业事业单位和其他组织以及个体工商户和个人等统计调查对象。

7、劳动统计专业年报培训,社会科洪惠娟2009年11月,培训内容,一,报送时间及方式二,基层表报送要求三,2009年劳动统计工作,I104,I204,调查单位在,采集平台,上填报统计数据北京市统计信息直报网有网报条件的单位,通过,采集平台,直接。

8、交通运输系统单位劳动工资统计报表,交通运输部人事劳动司,目录,一,报表制度说明二,报表目录三,主要指标解释四,填报注意事项五,报表的报送,一,报表制度说明,交通运输系统单位劳动工资统计报表,附录,平台软件操作说明填报代码,报表目录,报表表名。

9、1262022,一套表劳动工资统计年报定报制度2012年2月,1262022,年报制度,1262022,劳动统计培训主要内容,一填报范围 二统计原则 三调查表式 四基层单位上报要求,1262022,I1021表:一套表中从业人员及工资总额 。

10、全国药品不良反应监测系统 注册登陆及报告表的填写,不良反应监测中心2015年3月,全国药品不良反应监测系统注册登陆及报告表的填写,1,全国药品不良反应监测系统 注册登陆及报告表的填写不良反,主要内容一全国药品不良反应监测系统的注册登陆二药品。

11、建筑业企业统计速报应用,2017年3月,主要内容,建筑业统计法规,报送方式,入库程序2016年年报及2017年报表及上报时间报表中共性问题部分指标填写方法登陆网站填报问题,一,建筑业统计的依据,范围,内容,报送方式,原则及入库程序,一,统计。

12、交通运输系统单位劳动工资统计报表,交通运输部人事劳动司,http,目录,一,报表制度说明二,报表目录三,主要指标解释四,填报注意事项五,报表的报送,http,一,报表制度说明,交通运输系统单位劳动工资统计报表,附录,平台软件操作说明填报代码。

13、劳动关系统计报表,北京市人力资源和社会保障局二一二年十二月,企业人工成本情况,01法人单位代码,是指根据中华人民共和国国家标准全国组织机构代码编制规则,GB11714,1997,由组织机构代码登记主管机构给每个企业,事业单位,机关和社会团体。

14、文登市劳动工资统计培训,文登市统计局2014年1月,劳动工资统计指标解释,劳动工资统计调查对象为国民经济各行业的法人单位,包括根据统计单位划分及具体处理办法认定的视同法人的产业活动单位,不包括个体工商户劳动工资统计报表分为四上和四下单位,四。

15、北京企业一套表试点,劳动统计布置,人口和就业科,主要内容,一,统计原则二,统计范围三,调查表式四,指标解释五,审核关系,一,统计原则,企业一套表试点统计原则,谁用工谁统计原制度统计原则,谁发工资谁统计,二,统计范围,规模以上工业,总承包和专。

16、从业人员及工资总额2012年年报和2013年定期统计报表,广州市统计局人口和社会科技处2012年11月,2,主要内容,统计原则,指标解释,统计原则,调查对象,上报时间,报表修订内容,报表修订内容,报表修订内容,3,一,调查对象规模以上工业。

17、劳动工资统计业务培训,国家统计局人口就业司2011年11月,一,主要内容,统计原则指标解释,二,统计原则,法人单位执行,谁发工资谁统计,劳务派遣人员除外,的原则,劳务派遣人员,均由实际用工单位统计,无论用工单位是否直接发放工资,三,指标解释。

18、一套表劳动工资统计年报,定报制度年月,年报制度,劳动统计培训主要内容,一,填报范围二,统计原则三,调查表式四,基层单位上报要求,表,一套表中,从业人员及工资总额,填报范围,包括规模以上的工业,限额以上的批发零售业,限额以上住宿和餐饮业,资质。