工作总结_中学医务室工作总结.doc
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1、中学医务室工作总结 中学医务室工作总结1回顾一学年来,学校医务室在上级领导的关心和卫生部门指导下,校领导的支持下,学校卫生工作开展顺利,。学校卫生工作初步形成管理科学化、硬件配套标准化,防治工作程序化,档案建设规范化的新局面。现总结如下:一、配合学校领导把学校卫生工作列入学校日常工作议程。制订医务室工作制度,学生体检制度,健康检查建档制度,教学卫生、体育卫生监督制度,把建立学校卫生档案列入医务室日常工作内容之一,制订医务室工作职责,卫生员工作职责及定期开会制度,要求卫生员要做到卫生宣传、资料统计、服务、联络、报告、真正做到管理网络健全,具体目标明确,具体工作配合班主任抓好色管区和教室的卫生工作
2、,各科教师齐抓共管的良好局面。二、开展健康教育,增强卫生意识开展健康教育是学校卫生工作的主要内容,医务人员配合学校开展健康教育,有计划完成健康教育课程。同时继续办好学校卫生健康园地及各班卫生角,各班黑板报每期都有一个卫生角,通过大力开展健康教育,大大提高学生卫生意识,增强自我保健能力,使学生形成良好的卫生习惯。三、抓好预防工作,减少常见病和传染病的发生。学生常见病防治工作是学校卫生工作的组成部分。一年来有划开展学生常见病防治工作,采取评分群体防治工作和个别矫正,每学期组织学生普服肠道驱虫药一次,“爱牙日”活动一次,“防近周”活动二次,并进一步指导学生正确做好眼保健操,对视力不良者采取分档管理,
3、及时和家长联系,共同关心学生的。视力变化,采取矫治措施,通过一系列活动,使全校近视发病率偏低。加强传染病的管理和预防接种工作,落实突发事件的报告和处理制度,严防传染病的流行,对一个班级连续5例以上相似异常情况者,应及时向教育局、卫生局和疾控中心报告,采取相应隔离措施,做到早发现、早诊断、早报告、早隔离、早治疗。严格执行患传染病学生复课前体检制度,以控制传染源。今年配合防保部门为初一学生接种甲肝疫苗接种率超过80%。本学年,抓好学生口腔保健工作,重点开展9月20同“爱牙日”的活动,宣传口腔保健知识,进行口腔卫生保健调查,.要求有龋洞韵学生及时充填,充填率达79.19%,同时督促食堂饮水:饮食、环
4、境卫生,加强食堂卫生检查,确保师生健康,学校多年来从未发生过食物中毒及有关传染病流行。四、定期体格检查,加强卫生监测为了了解初一新生健康状况,开展一年级新生健康调查新生体检并汇总,体检结果患龋人数18人占比例5.11%,扁桃体295人,占83.81%,低血压46人,占13.07%,脉搏异常1人占0.28%,沙眼2人,占0.57%。同时同体育老师对全校学生进行身高、体重、胸围的体质测试,对常见病的检查。全校近视率是55.92%,近视新发病率12.13%,患龋率5.59%,沙眼发病率0.15%,营养不良率31.38%。贫血没有开展检查。建立学校卫生档案,学生建卡率100%,健全学校卫生各类统计表,
5、并绘出学生形态机能,均值对照表,营养状况分析图,常见病统计图,上墙公布,加强教学、体育、卫生监测,配合学校督促学生在校时间不超过8小时,.配合班主任搞好环境卫生,使学生始终保持整洁的校容校貌。五、加强业务进修,提高业务水平医务工作是医务室工作的基础,认真做好门诊工作是本人的职责,科技日新月异,新事物层出不穷,新的病种,新的药品不断问世,我是个获得医师资格职称的校医,深感凭现在的业务水平是远远不能适应新形势的需要,我意识到只有不断加强业务学习,努力提高业务水平,我积极参加市卫生局举办的业务培训,并订阅健康报、大众医学、中国临床医生、内科临床医生等报刊杂志,不断吸取新知识,学习新技术来充实自己,提
6、高自己的业务水平,近几年来对师生中的一般常见病能正确诊断,治疗效果满意,既方便了师生,又为他们节约了时间和金钱,深得师生们的欢迎。中学医务室工作总结2医务室是医务、女工、食堂盈亏计算、宿舍门卡的设置、做好部室销售计划、部室统计及部室补偿费的计算于一科的科室。现将具体工作情况向大家一一汇报如下:一、礼仪方面:1、对待职工态度和蔼,答复问题耐心细致周到;2、严格执行公司着装规定,着装整齐;3、保持办公环境整洁。二、医务方面:对于职工一些常见病给予对症治疗。急症外伤给予严格消毒、止血、取针、包扎,对于重症病人及时送医院治疗,对住院病人给予联系医院及医生且及时探望,并严格执行公司病假制度,防止出现个别
7、职工无病长休,小病大养现象。三、女工方面:1、服务职工,给符合法定结婚年龄的职工按公司规定开婚假证明;2、对已登记结婚的职工符合生育条件的及时给予办理准生证;3、符合生育条件生育后职工给予办理独生子女证;4、对合同制工人子女36周岁按公司规定签字报销托幼费;5、对符合条件就职、离职职工给予办理育龄妇女关系转入、转出手续;6、配合有关部门做好女工的思想工作及健康查体工作。四、食堂盈亏计算:1、随时做好新进工人补助明细表、职工补助充值明细表、外来人员饭卡充值明细表、职工现金充值明细表、职工退卡补差额明细表及各表的登记核算汇总工作。同时做好各部门餐费补助统计的核对工作。各部门饭费补助、充值工作尽量当
8、天(每月1号)完成,绝对不影响职工就餐,遇特殊情况特殊处理。在工作中做到快速反应、马上行动、日事日毕、日清日高。2、食堂伙食结余盈亏情况。每月计算食堂收入、种菜收入、洗澡收入、及外来单位人员就餐加收餐费管理费的计算工作,每月算好后由审计科审核后报给行政科及贺总各一份。3、为维护企业利益,及时沟通有关部门做好职工餐卡及宿舍门卡管理。对于职工卡丢失、卡断裂及卡失去磁性给予办理挂失及补卡,若卡无损又无法正常开门即携授权卡、时间卡及设置卡三张卡到宿舍对门系统授权。五、急招工之急:招工工作是每个管理层非常心急的一件事,我利用中午午休时间外出招工。我们厂需要工人,而外面无工作的人员他们需要一个就业平台。我
9、们单位在威海市是数一数二的大型企业,宣传我们的企业是一种荣耀,我感到自豪,每次去附近医院、银行办事步行回来时手中总带些招工宣传单,宣传我们的企业。通过这种方式招来的人也比较理想,在第一季度招工统计工作中医务室是唯一一个超额完成招工计划的科室。六、急处理库存之急:1、3月6日、3月26日、4月26日接到公司下达服装销售总数,在12小时内做好部室销售计划,并在自己完成部室销售任务的同时,还积极帮助它科室销售。对于公司下达的各项任务从无怨言,积极完成。2、做好部室销售金猴卡、鞋及服装统计工作,补偿费的计算工作。补偿费是为了促进大家的销售动力,每季度经过产品科戴黎霞经理手中的销货单很多,有很多单子她自
10、己批示不提补偿费,她说:厂子给我发工资,我跑点腿没什么,不用提补偿费。短短的几句话让我很感动,不考虑自己,一心只想着公司,这样的领导让职工放心。因此我特别去请示贺总批准让销售部戴黎霞经理为我在补偿费的计算工作上把把关。3、及时通知各部门部室销售收款日期并且做好部室销售后的各部门收款工作,款收好后统一上交财务科。七、协助工会做好职工的各项文体活动。组织好离退休职工聚会及出国旅游前期工作。积极参加各项义务劳动及文体活动。八、谈谈成功的企业里面管理者所拥有的素质:1、有开拓精神2、良好的道德人格3、对下属和蔼4、自信5、做事坚持原则6、做人坚持正义7、带头弘扬正气8、带头爱厂敬业九、我们每天与方方面
11、面的人接触、打交道,因此与您分享一下关于感恩的世界,以提升个人胸怀和度量:感激养育你的人,因为他给予你的生命;感激培养你的人,因为他给予了你的智慧;感激提携你的人,因为他提供了你的机遇;感激帮助你的人,因为他摆脱了你的困境;感激伤害你的人,因为他磨练了你的意志;感激骗了你的那个人,因为他增长了你的见识;感激鞭打你的人,因为他清除了你的业障;感激遗弃你的人,因为他教训了你应自理;感激陷害你的人,因为他强化了你的能力;感激斥责你的人,因为他助长了你的定慧。感激所有使你坚定成就的人!另外,因为科室人员有限,我在去医院、集团、商务会馆及银行办事不在公司的时间,给各部门造成的不便,在这里说声抱歉。另外在
12、工作中难免出现摩擦及意见不同,不当之处只要大家提出,今后我会有则改之,无则加勉。不当之处希望各位领导及同仁谅解,并且能够一如既往的支持我的工作。最后希望在座的各部门负责人及骨干在班子成员的正确领导下,齐心协力、互帮互助、各部门共同发展,使我们金猴服装公司更加繁荣富强,以最优质的服务和最高的效益向集团60周年华诞献礼!谢谢大家!中学医务室工作总结3短短的一个学期在紧张与愉快的气氛中,走近尾声。回顾一个学期的工作,在学校各级领导的的理解、信任、支持与肯定中,在全校师生的尊重与配合中,更在主管校长的指导下,使医务室工作得以顺利地开展,改善与加强,取得了较好的成绩,本学期医务室的工作主要有:一、明确指
13、导思想。学校卫生健康是学校的一项稳定性工作,学校医务室本着对学生高度负责的态度,始终以“健康安全第一,责任重于泰山”为指导思想,认真执行学校各项卫生、防疫、监督管理工作,认真做好学校卫生管理工作,保障师生的身体健康,为学校创造良好的卫生环境,维护学校正常的教育秩序。二、认真做好学校因病缺课统计与上报工作本年度,按照疾控中心的要求,在医务室工作中认真做好学校因病缺课上报工作,主要是针对本年度流行的肺结核病和手足口病。指导、督促全校30个教学班每天定期消毒并做好记录,坚持晨检记录上报工作,因为晨检工作是预防传染病的关键,晨检工作已经作为我校的常规工作,每天班主任老师对自己班级的学生进行检查,发现异
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