财务个人自查报告(通用14篇).docx
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1、财务个人自查报告(通用14篇) 财务个人自查报告范文(通用13篇) 在不断进步的时代,大家逐渐认识到报告的重要性,报告成为了一种新兴产业,关于自查的工作报告怎么写呢?下面是小编整理的关于财务自查报告的内容,欢迎阅读借鉴! 财务个人自查报告篇1 根据县教育局财务管理工作专项检查工作的通知精神,结合学校实际情况,就学校收进管理、支出管理、资产管理和财会队伍建议等方面进行了自查,现将自查情况汇报以下: (一)收进管理 1.所有预算外收进全额解进财政专户,严格执行收支两条线管理 2.我校已实行免费进学,无擅自设立收费项目、扩大收费范围或进步收费标准 3.针对外地学生各类收费按规定使用财政部分同一印制的
2、财政票据,无乱收费现象 (二)支出管理 1.学校各项支出按实际发生数列支,无虚列虚报和白条抵库等现象 2.学校购置的教学仪器装备、办公作品及图书资料等都实行政府采购 3.学校财务支出实行校长负责制,已建立健全民主理财制度,对大额资金的使用由校领导集体讨论决定 4.学校实行校务公然制度,建立健全财务管理内部控制制度,所有的财务都有结算中心的报账员筹办,职责明确 5.不存在私设小金库、私存、账外账、坐收坐支等现象 (三)资产管理 1.学校资产的出租、出借、出售、出让、对外捐赠、报废报损等,都有校领导集体决定并按国有资产处置管理的有关规定报批 2.学校已建立健全资产的购置、验收、保管、使用、交接、维
3、修等内部管理制度,建立校产台账,定期组织资产清查,做到账账符合、账卡符合、账实符合 3.学校国有资产出租、出借经学校领导集体决定后报上级相干部分审批,不存在将学校资产用于抵押和担保,或以货币资金投资企业、购买股票、基金、企业债券等风险性投资活动 (四)财会队伍建设 1.从事财会工作的财会职员,是结算中心派出的报账员,具有会计从业资历证书 2.财会职员正确行使会计监视职权,对违反法律规定的会计事项,谢绝办理或依照职权予以纠正以确保会计信息的真实性、正当性和完全性 加强财务管理,进步教育经费使用效益,是增进教育延续健康发展的基本保证。学校的财务管理工作事关广大学生的亲身利益,事关学校的健康发展,学
4、校领导充分熟悉加强财务管理的重要性,在今后的工作中切实加强领导,采取有效措施,确保财务管理规范化、制度化、科学化。 财务个人自查报告篇2 为贯彻东莞市教育局东教计20_17号关于开展民办学校财务管理情况专项检查的通知精神,我园立即对上财务管理情况进行了认真的专项检查,现将检查情况报告如下: 一、幼儿园领导高度重视 1、幼儿园配有财务办公处,配有财务人员1人。 2、园长经常询问财务运行情况和听取财务工作汇报,及时调整财务支出。 3、财务人员具会计证并有一定的专业理论素养和较强业务能力,有二十年会计工作经验,积极参加上级财政部门组织的财务管理及相关法律知识的培训,能按照财务制度的有关财经规定记账,
5、会计科目使用合理,平时报表准确、及时,数据真实。 4、财务人员能对当天发生的业务,当天登记入账,现金和银行存款日记帐做到日清日结。并根据各项资金的性质,严格做到专款专用。 二、强化幼儿园收入收费行为的管理 严格执行收费管理制度。公开收费项目,公开收费标准,接受教师及家长的监督,统一收费项目,统一收费标准,统一使用财政部门印制的收费(收款)票据。经过幼儿园自查,未发现自立收费项目、自行提高收费标准现象,幼儿园有完善的经费管理制度,真正做到了专款专用。 三、加强财务支出管理 幼儿园领导审批制度明确,从事幼儿园财务管理的记账人员和审批人员、出纳人员、经办人员、财务保管人员的职责权限明确,做到了相互分
6、离、相互制约、相互监督。 四、加强有限资产的管理,保证幼儿园正常运行 根据幼儿园工作计划,通盘考虑,全面管理,合理使用有限资金,集中力量,加大教育教学、教育科研的投入。各项收入做到心中有数,坚持做到了“量入为出,以收定支,略有节余。” 所有资产全部按要求建档建册,用卡片进行登记,款物相符,登记准确无误,没有造成资产流失。 此次自检自查工作中得到幼儿园领导的高度重视,以东教计20_17号关于开展民办学校财务管理情况专项检查的通知为依据进行全面自检自查,通过自检自查工作的开展充分认识到财务管理工作的重要性,今后我们要更细致的规范财务基础管理,扎扎实实的开展幼儿园的财务工作。 财务个人自查报告篇3
7、通过对不正当交易行为自查自纠文件的学习,对照自查自纠的具体内容,财务部对自身工作进行了检查评估,通过检查评估,我们认为财务部在总体工作上没有不正当交易的行为,负责的业务事项能够真实、完整的进行记录,如实、合法的进行反映。进行的重大资产处置事项,都经过领导班子集体讨论决定,严格按照财务制度和会计制度执行。在具体工作中也无不正当交易行为。 通过财务部对自身工作进行的检查,我们发现财务管理工作中还存在需要加强和完善之处。在今后的财务管理工作中要加强以下管理: 1、 严格按照财务制度不相容工作相分离的原则,严格财务专用章的保管、使用。 2、 严格发票的管理、使用。 3、 及时核对收据的开具和入帐。 4
8、、 现金收入及时缴存银行,不发生坐支现金,防止挪用的发生。 5、 现金借款当月不能报销及时挂帐。 以上措施可以规范财务手续和现金管理制度。 财务个人自查报告篇4 长期以来,临江社区在街道党工委、办事处及相关部门的领导下,解放思想、更新观念、求真务实、团结一致、在社区财务管理方面做到账物相符、保证了集体资产安全完整、主要体现在以下几个方面: 一、在组织建设方面:社区党总支十分重视财务监管工作,成立了社区党风廉政教育监督委员会,明确了工作职责,做到社区每一笔银行开支首先要通过社区教育监督委员会主任审批签字后生效,从而提高了社区教育监督委员会的职能作用。 二、在管理制度方面:社区建立了清晰完备的社区
9、财务管理制度、社区教育监督委员会职责、会议制度、社区财务公开制度,主任一支笔签字制度,做到了集体资产处理、大额开支等重大事项实行班子成员民主决策、民主管理、民主理财,从而有效提高了社区班子的工作和方法、增强了班子的凝聚力。 三、财务公开方面:社区的每一笔收入和支出严格按照财务管理制度,由社区居委会主任签字审核后才能报账,定期公开,在每季度的季后15日内全部公示,公示的内容两份,一份张榜公示,一份存档备查,建立档案,做到公布有据可查,群众查询有案可查。 四、社区财务收支管理核算方面:社区长期以来无其它收入,财务支出处理按规定的业务流程审批、处理规范、没有存在白条和私设小金库等公款现象、对重大支出
10、和大额款项都通过民主决策、管理、公开制度。 五、在债权债务方面:在政府。财政所的指导下、于今年年初进行了“三资”清查,将社区债权债务清理清楚,增减变动管理台账建立建全、无随意增加债务债权情况。 六、在固定资产管理方面:在街道财务部门的指导下、我社区已于今年初将社区所有固定资产进行细致清理、并且建立台账、做到账物相符、确保了集体资产安全完整。 在取得一定成绩的同时,我们清醒的认识到社区财务监管有部分不足、缺乏一定经验,工作能力还有待进一步提高、今后我社区将在街道党工委办事处的领导下、正确发挥教育监督委员会、议事会的基层监督作用、不断改进工作方法、提高工作能力、将社区的财务工作管理完好。 财务个人
11、自查报告篇5 我中心校根据_省财政厅关于开展20_年义务教育经费保障机制资金专项检查的通知和教育局关于进一步完善学校财务管理的通知精神,以及教育局计财科20_年9月22号召开的财务培训会议的相关要求,对我校财务工作认真进行了检查整改,现将整改情况汇报如下: 一、认真学习,提高认识 认真组织学习教育局财务文件,提高认识,结合我校实际,经校务会研究决定,成立了马街中心校财务整改领导小组。 组长: 组员: 二、依据制度要求认真进行整改 在整改中,要求财务人员,掌握财务制度,查问题,认真反思,找差距,寻原因。 通过查看20_年9月至20_年8月会计凭证、会计报表、会计账簿,在会计报表中没有问题,在会计
12、账簿中银行日记帐,出纳的现金日记账也没有问题,无需整改。 存在问题: 1、出纳员中还没有取得从业资格证,正在学习争取; 2、在会计凭证中没有盖财务公章,财务主管章、报账员章、出纳章及附件章; 3、固定资产报废手续不规范。对全校资产清查上报工作不够细致。整改领导组针对这种情况进行分工协作,分块整改,把所缺的内容整改完整。 总之,财务工作是学校工作的基础,财务工作直接影响着学校的发展,要办好学校,首先要用资金来作后遁。为此,在今后的工作中,一定要以凤财联发97号文件作标准,努力做好所需的支撑材料,按教育局的要求管理好学校财务。坚持每月对经费的收支由财务审核小组审核后,再进行报账、公示。将财务有关事
13、项等在栏目内公布,自觉接受上级领导、全校教职工的监督。做到“给群众一个明白,还领导一个清白”。使学校的义务教育保障机制经费的开支合法、合规、合理,确保学校义务教育保障机制经费的安全性,使义务教育保障机制经费发挥最大的效益。 一、整改活动开展情况 公司根据贵局下发的20_109号关于在深圳辖区上市公司全面深入开展规范财务会计基础工作专项活动的通知(以下简称通知)要求,以及调查问卷、常见问题中对相关具体问题的描述,我司20_年11月20日前开展了第一阶段的自查工作,认真分析了自查中发现的问题,确定了具体整改期限,明确整改责任人。对深圳证监局走访过程中提出的问题,我们已严格按照要求整改。在对相关问题
14、整改中我们咨询了公司外聘会计师事务所的意见、建议。本次整改以会议、邮件、现场检查等形式督促、跟进整改进度,落实整改情况。 二、自查发现的问题及整改情况 根据通知的目标和要求,各公司的财务会计基础工作应达到以下要求: (一)各公司应当建立符合规定和适应公司自身发展的财务管理组织架构,做到岗位职责清晰,授权明确合理,不相容职务相互分离,相互制约;财务会计人员具备相关专业知识和专业技能,具备会计从业资格;公司对财务会计人员后续教育有制度性安排。 (二)各公司应当根据相关法律法规的规定,建立健全符合公司 自身经营特点的财务管理和会计核算制度体系并不断予以完善,明确制度的制定和修订流程以及应当履行的决策
15、程序。制度中应包含责任追究条款,对需要进行责任追究的范围、责任认定的具体标准、处罚措施以及责任追究机构和程序等做出明确的规定,责任追究应与绩效考核挂钩。 各公司应当建立财务会计相关负责人管理制度,对财务负责人和会计机构负责人的任职条件、职责、权限、考核等做出规定。财务会计相关负责人管理制度应经公司董事会审议批准。 (三)各公司应加强财务信息系统的建设和管理,保证财务信息系统的独立性,不得与控股股东、实际控制人共用财务信息系统,也不得向控股股东、实际控制人提供任何能够查询、修改公司财务信息系统的权限;公司的财务信息系统应当符合会计电算化相关规定的要求,满足公司的实际需要;公司应加强对财务信息系统
16、用户及其权限的管理。 (四)各公司应当加强会计核算基础工作的规范性,凭证填制符合要求,会计档案归档及时、保管安全;应当切实提高会计核算和财务信息披露水平,能独立编制合并财务报表和报表附注;应当根据企业会计准则及相关规定,结合公司所处行业特征和自身生产经营特点,制定明确、恰当的会计政策,并在财务报表附注中详细披露,不得以企业会计准则中的原则性规定代替公司的会计政策。 根据上述通知要求(一),我们在自查中依托财务管理组织架构,明确了各岗位职责、优化了工作流程,根据各岗位业务变化,及时进行了修订更新;对集团内各公司会计人员基本情况进行统计,了解会计人员是否具备从业资格;在20_年12月份公司组织安排
17、了“财务部门2011年度教育训练计划”。 根据上述通知要求(二),自查中公司根据深圳证券交易所股票上市规则、中华人民共和国会计法、企业会计准则、会计基础工作规范、会计电算化管理办法、会计档案管理办法、企业内部控制基本规范等相关法律法规及公司章程的规定,具体制定了公司内部相关制度、具体业务实施细则,如:财务负责人制度等。此次整改中又补充完善了会计人员继续教育管理制度、会计档案管理办法等制度。 根据上述通知要求(三),自查中公司规模急速发展,经营模式的不断创新,流程操作更新加快,在财务信息系统方面已加强建设和管理,公司ERP系统已升级至用友8版本,人员操作权限由信息部严格控制,职责分明,整改报告。
18、为适应公司发展需要,公司已增加了费用预算模块,采用用友软件中的集团预算应用模式,包括深圳、苏州、南昌的预算与业务报销都使用了该模式进行管理,从预算管理设定、预算表的编制、预算的控制与分析,以及日常报销的业务均按照集团模式统一进行。这种模式有利于集团的集中管控,并能够独立部署预算与报销的IT系统,利于进行日常维护和风险的管理。合同管理模块,主要为设备、工程、维修、租赁等大型资产合同从签订到付款等全部流程都在ERP系统中管理,固定资产请购单采用系统打印代替手工单据,极大方便了公司资产合同的管理。网上报销、委外加工、人力资源工资系统、供应商管理平台等模块,这些模块已陆续投入使用。 根据上述通知要求(
19、四),自查中公司进一步强调凭证填制规范要求,摘要简明清晰、科目使用规范、合理。会计档案及时归档、保管,制定了会计档案管理办法,并已遵照执行。根据企业会计准则及相关规定,制定了具体明确的适合公司生产经营特点的记账基础和记量属性、外币业务核算方法、收入确认原则、存货核算方法等相关会计政策、会计估计、会计差错更正方法。 针对在自查中发现问题及具体整改情况如下: 1、财务人员和机构设置基本情况 存在的问题:财务部分人员暂未取得会计从业资格证。 整改措施:根据会计法、深圳市会计条例中对会计人员资格的相关规定,按照深圳市会计条例中第十条:“取得会计从业资格证书的人员,方可从事会计工作”要求,公司对集团内各
20、公司会计人员基本情况进行统计,审查各会计人员的从业资格,通知未取得会计证人员在最近一个周期考取,人事部门将此作为后续财务人员招聘录用条件之一。 整改结果:未取得会计证人员将在2011年6月份深圳财政局会计证资格考试报名期间内考取,12月参加财会电算化考试,预计年底可取得会计从业资格证书。 2、会计核算基础工作规范性情况 存在的问题:对合并范围往来定期对账,每月一次明细账核对,只是核对正确,未对结果签字确认。 整改措施:进一步明确、规范各会计人员岗位职责,完善各往来对账手续,从此次财务会计基础工作自查之日起销售会计已按月及时与苏州、南昌子公司往来对账,在次月10号前完成对账工作,由双方签章确认,
21、现已遵照执行。 整改结果:从20_年11月起销售会计已对内部往来对账双方签章确认,后续持续监督执行。 3、资金管理和控制情况 存在问题: (1)出纳人员获取部分银行未实施快递派送的银行对帐单; (2)部分银行存款余额调节表未复核。 整改措施: (1)明确出纳岗位工作职责,加强出纳工作管理,更换由其他会计人员从银行索取银行对帐单,做到相互牵制,明确责任; (2)监督检查银行存款余额调节表签批手续完整,并且指定专人复核,在每一账户银行存款余额调节表完成后,对银行存款余额调节表统一填制汇总表,核对银行存款明细科目,以防相关表档遗漏。 整改结果: (1)出纳人员从银行获取银行对账单,已整改安排由财务部
22、会计人员从银行索取银行对帐单。 (2)部分银行存款余额调节表未有专人复核,已整改由资金部负责人复核,并且签名确认。 4、企业财务管理制度建设和执行情况 存在问题:公司财务制度体系建设不完善,相关制度没有更新,存在部分已在执行的工作流程,没有形成书面制度文件。 整改措施:公司依据企业会计制度,企业会计准则,企业内部控制基本规范等相关法律法规,结合公司业务特点,完善相关财务管理制度,并将已经实际执行的制度书面固化。根据公司业务发展变化,及时修订更新相关制度。 整改结果:现已补充部分制度:如会计人员继续教育管理制度、会计档案管理办法等。后续据实补充修订,进一步完善公司制度建设,并严格遵照执行。 5、
23、母公司对子公司财务管理和控制情况 存在问题:公司对子公司的资金情况进行不定期的财务、审计专项检查,财务、审计检查资料尚未形成明确、固定的制度控制。 整改措施:发布公司相关审计、财务检查工作规范制度,后续对子公司检查结果形成书面报告材料。对子公司财务人员的录用、晋升、调动均通过母公司集团财务中心审核,报母公司总经理批准后执行。子公司经营支出须经母公司进行审批。由子公司填写申请审批后转深圳财务中心进行审批,最后经董事长批准。母公司资金部负责人对子公司日常资金进行监控及管理,子公司每日发银行、现金日报表到母公司资金部负责人,负责人根据资金申请情况邮件指令补充收付款所需资金。 整改结果:公司制定发布内
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