探讨管理会计在商业银行成本管理中的应用.docx
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1、探讨管理会计在商业银行成本管理中的应用引言进入21世纪后,金融机构快速扩张,金融需求呈现出多元化、个性化特征,金融行业悄然构建新发展格局,激烈的市场竞争倒逼金融机构加快产品和内部管理创新的脚步。商业银行将提高成本投入回报水平,压降无效成本投入作为银行竞争策略的重要手段之一。一、发展概述与欧美国家比,我国成本管理研究工作起步相对晚,且研究方向和成果应用大多针对制造企业,金融领域研究应用工作相对较少。1984年国务院颁布了国营企业成本管理条例,规范了成本核算规则,建立成本责任制度,促我国银行等国企成本管理制度建设。1993年国务院发布了国务院关于金融体制改革的决定,进一步规范了银行内部成本管理制度
2、,要求引入权责发生制原则、提出了坏账准备金计提制度和控制招待费、宣传费等部分费用比例等,对提高银行成本核算准确性起到重要指导作用。传统的重记录和描述的财务会计方法,已经落后于商业银行的战略发展要求,引入、推广国外较先进的管理会计理论成了必然发展趋势。2014年,财政部印发了财政部关于全面推进管理会计体系建设的指导意见,明确全面推进管理会计体系建设要求。2016年,财政部印发了管理会计基本指引,目标是运用管理会计的工具方法,参与单位规划、决策、控制、评价活动并为之提供有用信息,推动单位实现战略规划。管理会计是会计的重要分支,与传统财务会计相比,既有联系也有区别(如表1所示)。联系体现在两者均为管
3、理行为,具有系统耦合性。传统财务会计重运用财务科目记录和总结财务数据信息,管理会计重从强化管理角度对信息数据的分析。财务会计工作的开展和创新要兼顾管理会计发展的要求,管理会计的分析质量受制于财务会计信息核算的维度和准确性。区别体现为两者遵循的原则和标准不同、侧重点不同和方法逻辑不同,对人员素质的要求不同。管理会计的应用对于企业选择、培养竞争优势,致力于企业长远发展的有更好的支撑作用。表1 财务会计与管理会计的关系二、管理会计在商业银行成本管理应用中的问题我国商业银行在运用管理会计强化成本管理的工作中取得了一定成绩,但在数据提取、分析和人才队伍建设等方面仍存在较大提升空间。(一)尚未形成较完备的
4、管理会计系统建设标准管理会计系统是应银行内部管理的要求而生的,是运用一系列的专门方法,对传统的财务会计、业务统计及其他有关信息数据进行整理、计算、对比和分析,并由系统生成特定报告,以协助银行内部各级管理人员对整个银行及其内部各责任主体、盈利对象的经济活动进行规划、控制与评价。目前国内尚未形成完备的管理会计成本核算系统建设体系。一是由于商业银行经营管理体系不同,包括机构设置、核算体系、业务系统数据维度等存在较大差异。二是各商业银行处于不同的发展阶段,对管理会计系统建设、取数维度等需求各不相同。三是商业银行经营思路和转型要求不同,内部组织构建思路等也存在差异,由此产生的对管理会计系统核算成本口径的
5、需求等差异较大。缺乏统一的银行间管理会计成本核算理论框架和核算标准,不利于银行机构间产品成本的横向对标,不利于行业内成本管理优秀经验的传导借鉴和再修正,不利于金融机构管理会计成本精细化理论研究体系建设。(二)基础数据支撑不足管理会计系统的建设,本质上是按经营管理需求,为各维度数据搭建联通“桥梁”,对存量和新增价值数据进行整合,为横纵对比分析、投资决策和预判未来发展形势等提供量化支撑。管理会计中的成本分摊是管理会计系统的重要职能,依赖银行业务系统、财务系统和客户系统等基础系统数据的采集,但各系统设计初衷不相同。如业务系统,更多考虑存贷款和中间业务产品业务量的数据统计、分析需求;财务系统,多以核算
6、角度记录收支事件;客户系统,是以“客户为中心”服务理念逐渐强化后,系统对于客户多维度的记录和描述才日渐丰富。银行业务系统与财务系统记录的数据缺乏交叉性或者共同关联性要素、维度不完整或者精细度未达到动因要求的相应产品级数,造成无法满足管理会计系统提取对应数据的需求,部分成本分摊的路径和动因选择仍较粗放,导致分摊结果偏差较大。(三)专业人才匮乏商业银行内部会计专业人才队伍,特别是管理会计人才队伍的建设工作仍未得到充分重视。银行内部既掌握会计学专业知识,又熟悉银行业务流程,还具备信息科学技术应用能力的综合型人才匮乏,导致在管理会计系统建设过程中,会计语言、业务数据和科技程序代码融合工作上,耗费了较多
7、人力、物力,也拉长了管理会计系统测试校验时间。在具体应用过程中,一方面由于部分人员对管理会计在成本管理的重要性理解不充分、认识不深入,系统应用的具体工作浮于表面,表现为基础信息录入质量不高等,影响数据信息挖掘结果;另一方面大多数银行机构人员不掌握会计账户核算规则、管理会计成本动因设置要点等专业知识,导致在协助财务部门确定本专业作业成本动因要素时,考虑不充分、不全面;成本费用报销录入操作中,存在科目选择和分摊比例不准确、分摊机构不全面等问题,影响管理会计成本分配的真实性、准确性和完整性。管理会计体系建设人才带动效应不足,最终体现为财务会计向综合服务型和数字化转型进度减缓。三、管理会计在商业银行成
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- 探讨 管理 会计 商业银行 成本 中的 应用
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