新个人履历表范文(精选五篇).docx

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1、个人履历表范文（精选五篇）5个人履历表范文（篇一）姓名：性别：女照片民族：汉族出生年月：1988、8、13证件号码：43xxxxl988xxxxxxxx婚姻状况：未婚身高:160cm体重：44kg户籍：湖南长沙现所在地：湖南长沙毕业学校：湖南商务务职业技术学院学历：专科专业名称：会计毕业年份：20xx年工作年限：一年以内职称：初级职称求职意向职位性质：全职职位类别：财务/审计/税务一会计财务/审计/税务一财务/会计助理财务/审计/税务一其它职位职位名称：会计；出纳；其他相关工作工作地区：湖南长沙；江苏常州；浙江金华待遇要求：元/月可面议；需要提供住房到职时间：可随时到岗技能专长语言能力：英语一

2、般；普通话标准综合技能：熟悉手工会计账务处理程序，能进行简单的账务处理，编制凭证，登记账簿，编制基础报表熟悉电算会计的账务处理，熟悉用友软件和管家婆财务软件的处理熟悉操作WOrd文档，EXCeI工作表等办公软件的操作，能操作基本的办公设备本人诚实大方、热情开朗、生活态度积极乐观、有进取心、有毅力勤奋认真、善于合作、作风严谨、责任心强、有较强的适应能力和自学能力专业技能：掌握会计的基础知识、熟悉电脑、熟练操作OffiCe、精通办公自动化、五笔打字每分钟60个以上，有4年多的工作经验，具有一定会计工作经验发展方向：我希望做跟自己专业相关的工作岗位，这样不仅可以发挥我的才能，在处理事情上也可得心应手

3、！其他要求：按照的有关规定！联系方式个人履历表范文(篇二)一、格式：1、标题:一般在第一线的写着“入党申请表中“入党申请报告”。2、标题:一般在写着“亲爱的党支部”。3、文字:这是最主要的部分的申请表格,都被写在如下内容：(1)我知道的聚会,入党动机(为什么要聚会,参加了这个晚会的心态和在这些方面的思想演变过程；(2)我在政治、思想、学习、工作、风格等方面的主要表现；(3)方向的未来,如何切实可行的行动,积极接受考验的党员条件的。4,结束:文本写,通常另一本着“请党组织测试我”或“请参见我的行动党的组织”在很多语言声明的最后的话,也可以使用“这个,敬礼”字。5、题字：“就在最后写右边的申请人的

4、姓名，并注明日期。二、要求：一、写方申请表格前,该学习党章(新)和党的基本知识、理解党的性质、计划、目标、任务艰巨,党员的权利和义务、提高对党的认识,树立正确的党为动力。二、写入党申请书应同时提交个人传记。自传一般要求如下:标题：“自传”或“我的自传”；正文：一、表现形式的基本情况做了自我介绍（如姓名，出生日期，国家、产地、我成分、文化程度、工作时间、抽时间,学习或工作单位和当前位置、名称等）；b,从小学读,他的政党的认识深化过程的演变,介绍了主要的我经历（包括起止年月、定位、单位、邮政等）和我在许多倍的经验的重要政治活动、态度和政治问题的历史上纠缠不清。c,文章介绍该系统的主要成员和主要家庭

5、的社会关系（名称、专业、政治面貌、和我的亲戚）；个人履历表范文（篇三）尊敬的人事部经理：更重要的是，具有实事求实，开拓进取的创新精神和务实，永不放弃的坚强品质；对待工作认真负责，一心一意；勤奋好学，积极向上，不断完善自己知识的结构；善于听取别人的意见以便提升自己的工作能力；具有良好的团队协作精神和人际交往能力。两年的工作实践，让我积累了更多的实践经验，更加的善于与人沟通，从而找到有价值的信息，加以运用总结，我一直坚信的原则是：无论大事小事，都一如既往的努力，并且寻求最好、最新、最快的解决方式或处理方法，脚踏实地得，真真实实得完成。请给予我机会，我将还您以最夺目的光彩！下页附个人履历表，盼面谈！

6、此致敬礼！自荐人：XXXXXXX年XX月XX日个人履历表范文（篇四）曾听过一个饮食集团招聘秘书，招聘广告刊登一天后，翌日早上有关部门己经收到成尺高的自荐信。求职者面对如此众多的对手，究竟怎样才能突围而出，成功得到？今次笔者便请来中原专业人事顾问公司董事总经理周绮萍小姐教路，提醒求职者撰写自荐信及时要注意的事项，以增加面试机会。要诀1自荐信要突出重点根据中原专业人事顾问公司董事周绮萍小姐强调，大家要认清自荐信与履历表的分别：“两者各自发挥不同的用途。”自荐信的作用是求职者SeIl（推销）过去的经验、技能，怎样符合应征职位的要求，简单一句就是：“话必雇主知，为何要考虑你申请”。而履历表则是FaCt

7、UaI（根据事实），将求职者所有专长完整地罗列其中。常犯错误：把所有个人专长全部都写在自荐信上，并无针对不同职位的不同要求，只会令雇主觉得你的自荐信内容欠奉重点，不太有说服力，减低面试机会。要诀2资料文法不容错漏确定自荐信及履历表内容没有串错字、文法正确、字句通顺、资料全属正确、随信附上所需的相片、学历证明等，以免影响雇主对你的印象，因而错失面试机会。常犯错误：忘记写联络方法、误将出生日期写成应聘日期、忘记签名、忘记写希望获得面试机会的段落等。此外，由于自荐信多是大量制作，很容易出现写错应征职位名称、公司等，必须审慎翻阅。要诀3资料要简短贴题谨记雇主每次接到大量自荐信，一般会以“快睇”速度看自

8、荐信及履历表，所以内容要整齐、简短、贴题为原则。除非招聘广告特别要求手写自荐信，否则自荐信必须以打字形式，才够整齐。内容必须要度身造，求职者要简单解释个人的才能为何胜任该职位。页数方面，自荐信1页便可。履历表虽然是记录求职者所有的资料如个人背景、学历、工作经验等，但页数亦要适可而止。年资不多求职者1、2页便可，年资深厚者亦不可超过10页，而年资愈多，部分学历亦可以简略，如不用仔细明大学读过甚么科目，同时最好PointForm（要点形式）罗列。常犯错误：自荐信过分冗长，亦不能针对应征职位的要求，例如申请涉及地域性的职位，但自荐信则纯粹列明过往工作种类，却不写明以往的工作曾负责过地域性的事务。要诀

9、4履历表资料要连贯这点主要针对写履历表，内容所提到的年份必须要有连贯性，列明每年的工作岗位，就算有些年份没有工作做，亦要注明。如果有些年份会同时期读书及工作亦要注明是兼读形式，以免雇主对你过去工作有太多的怀疑，对你的申请缺乏兴趣。常犯错误：有些人在工作数年后，会抽身全职进修，之后一年未有工作做，但当求职时，履历表却漏写了待业的资料。个人履历表范文（篇五）尊敬的领导：您好！您好！当您看到了这份求职信时，我便看到了希望！我从贵公司的招聘海报上得知公司需招聘XX0扎实的理论基础和娴熟的操作技能让我对胜任此岗位充满信心。我是一名XX学院XX级XX制应届XX毕业生，所学应用XX专业，自XXXX年X月入校

10、以来，我学习了X年的专业课程。成绩优异，思想上进.我很珍惜每一个学校安排实验操作的机会，要求自己在理论基础上不断强化操作技能。性格的开朗活泼，思想的积极上进让我的课余生活丰富多彩，我积极参加各种社团活动，认真的投入也换取了很多的收获，这些锻炼充分培养了我的口语交际能力，组织管理能力和思考分析解决难题的能力。此外，我还积极地参加各种社会活动，抓住每一个机会，锻炼自己。我深深地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益；向实际困难挑战，让我在挫折中成长。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直；XX培养了我实事求是、开拓进取的作风。我热爱贵单位所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为这一光荣的事业添砖加

11、瓦；并且在实践中不断学习、进步。通过了解，公司管理制度的严密，业务效率的客观更加提高了我对工作的喜爱和热情，真心希望我能为公司更大的发展尽一份力量，真心期待与您的见面，您可以通过以下方式通知我面谈的时间联系方式当您放下这分求职信时,我已从心底感谢您.收笔之际，郑重地提一个小小的要求：无论您是否选择我，尊敬的领导，希望您能够接受我诚恳的谢意！祝愿贵单位事业蒸蒸日上！很多人也有一个错误的观点，以为只要自己的学历与经验适合雇主的要求，便不用太花心思去撰写求职信，更认为面试的机会必然垂手可得。一、求职信1、雇主望你要知正所谓：知己知彼，既然求职信是写给未来雇主看的，所以你应针对雇主的需求和本人的条件，

12、列出自己相关的资历与技能，以说服他给予一个面试机会。一般雇主对求职者的期望明确的求职动机与目标合适的学历与专业知识相关的工作经验具思考能力（学习新知识与技巧、分析推理、决定与辩识能力。）良好的工作能力（独立工作、适应力强、领导才干、富责任感、视野广阔。）其他个人素质（如合作精神、沟通能力、具上进心、关心社会时事、多才多艺、情绪稳定。）对申请职位、公司及待业具有认识2、十大要求一定要知推销：要牢记这是一封推销自己的信件，你应该尽量突出自己的优点与长处，并且表示对这份工作很感兴趣，而不是奉上一份个人自传。到题：内容精简到题，段落分明，不宜超过一张纸。若雇主收到你那长达三四页的求职信，只会觉得你缺乏

13、决断能力。简明：文字运用简明、直接，多用短句少用长句。一味贩卖艰涩字句，只会惹人反感。正确：留意文法的正确，切勿写错字。一封满是错字的求职信，难以对写信人委以重任。专业：格式整齐干净，除非雇主列明要求手写，否则以打字为佳，强调专业风格一“Businesslike”,笔者曾收过一封以单行字手写的求职信，无论写得怎样出色，也会予人马虎草率、没有诚意之感，当然不作考虑。风格：这是一封有关你的信件，最好能具备个人的风格，但并不表示要哗众取宠、夸张大胆，而应该就不同的申请职位而度身撰写求职信，配合个人的特色，不可只抄别人的东西草草了事。用语：大量使用ACtiOnVerbS,和directed,persu

14、aded,coordinated”等，以加强整封信的气势与感染力。准备：最好事前细心阅读招聘广告列出的雇主要求，逐项针对性地撰写，另外，你所申请的公司是属于什么类型？提供什么服务或产品？申请职位的主要工作是什么？你也应事先搜集资料。提示：一使用普通大小（A4）的纯白色信纸。一注意纸张质料、打字质素与字款的运用。一行距不可太疏或太密。一保留副本以作翻查。检查：撰写完毕后，应反复检查，确保无误，才正式寄出。因为一些微小的错误，也会予未来雇主一个不够全面及不细心的坏印象，就算连日期、标点符号也要检查清楚，要记着你的求职信，便是你的求职代表。”撰写求职信时应针对雇主的立场出发，尽量写上雇主有兴趣知道的

15、资料。大多数招聘官一般都相信，如果一个求职者连一份求职信与履历表也写不好的话，很难期望他在工作上会有杰出表现。二、履历表求职信的第二部分是履历表（ReSUme或CUrriCUlUmVitae）,是求职时不可缺少的文件。有些雇主为了节省时间，反而会更集中参详你的履历表多于求职信，所以两者同样重要。1）不容忽视的原则问题跟求职信一样，履历表是你的推销文件，代表你全部的资料。试幻想你是面试官，对所有申请人也一无所知，只可凭一份履历表的资料而决定会否面见这个人，如果是你，你又会怎样决定呢？所以你不得不了解履历表的基本原则：？撰写履历表应从雇主的角度出发？让雇主透过履历表的资料找寻合适人选？重点突出有关

16、申请职位的经验与技能？将雇主有兴趣的资料写在前面？利用文字来说服未来上司，让他相信你就是他渴望聘请的人才人才？履历表应每次度身订造，因应每个职位的要求而变动，以强调某方面的特质强调某方面的特质2）内容焦点一强调个人特色请问以下那一项才是正确之选呢？1）学生照2）即影即有相3）生活照4）陈旧黑白证件相。5）一张拍于有水准的影搂、预先打扮一番，梳理整齐、精神奕奕、笑容自信的彩色证件相。据一些人事经理透露，他们常碰到以下几种无奈的情况：履历表制作认真但相片拍摄马虎。相片样子过分严肃、态度嚣张、没有笑容，看来难以共事。要求寄上照片，但没有做到。附寄资料：不用附寄推荐信与学历证明，这些资料通常在面试时才需要。重点陈述：对于毕业生来说，由于没有工作经验，所以履历表的重点应放在学业成绩之上，或曾参予的课外活动及暑期工作经验。至于早已踏足社会的申请人，可加强工作成就与实际工作经验的重点描述，而不用详细列明学业成绩，应尽量表现个人的特色。内容如实：资料清楚如实，千万不要说谎或夸大其辞，以免面试时露出马脚。有利资料：一些对自己不利的资料可以不用填写在履历表上，如会考的数学科目不及格，或者曾在很短时间内转职，这些资料会令人感到不踏实。