应急救援设备设施清单.docx

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1、序号范围设备设施、器材所在单位联系方式1撤除设备设施破拆设备、叉车、推土机、金属切割机、电焊机现场自备后勤保障组2高空抢险设备设施起重提升设备-塔吊、单绳卷扬机、多绳卷扬机；登高车、梯子、平安绳、缓降器、救生气垫施工现场自备后勤保障组3建筑抢险设备设施挖掘机、推土机、装载机、工程运输车、清障车、行车信号工具等设备施工现场自备后勤保障组、运输站段、分局调度指挥室4地下救治设备设施强光照明、防护装备、通风机、发电机施工现场自备后勤保障组5消防设备设施、器材输水装置软管、喷头、便携式灭火器、抽水泵、照明车、指挥车、高压水枪、登高车消防部门、施工现场后勤保障组6个人防护设备氧气呼吸器、防毒面具、防护服

2、、救生衣急援伍备应救队自抢险抢修组7医疗支持设备救护车、担架、夹板、氧气、急救箱急援伍备应救队自医疗救护组8通信联络设备对讲机、移动、机、电报等现场自备指挥部办公室建筑施工企业新申报平安生产许可证附件材料核准条件建筑施工企业申报平安生产许可证附件材料核准条件一、申报依据：1、平安生产许可证条例国务院令第397号(2004.1.13)2、建筑施工企业平安生产许可证管理规定建设部令第128号(2004.7.5)3、关于严格实施建筑施工企业平安生产许可证制度的假设干补充规定建设部建质200618号(2006.1.25)4、建筑平安生产监督管理规定建设部令第13号(1991.7.9)5、江苏省建筑施工

3、企业平安生产许可证管理行行实施细那么苏建管质200439号(2004.10.22)6、建质安函2006136号(建设部工程质量平安监督与行业开展司)7、关于严格实施建筑施工企业平安生产许可证制度的假设干补充规定建质200618号(2006.1.26)8、建筑施工企业平安生产许可证管理规定实施意见建质2004148号(2004.8.27)9、建设部建建200182号、苏建管质(2023)2号10、建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理哲行规定(建质2007255号)11、工伤保险条例国务院令第375号12、建筑起重机械备案登记方法建质202376号二、申报对象：以下建筑业企业必须申领平安生产许可证

4、：(1)施工总承包企业；(2)专业承包企业：(3)劳务分包企业。以下企业不需要申领平安生产许可证，(1)预拌商品混凝土企业；(2)混凝土预制构件专业企业；(3)园林绿化企业；(4)电梯安装企业。三、申报程序建筑业企业在“江苏建筑业网”的“行业监管平台中填报申请信息，下载填好的建筑施工企业平安生产许可证申请表。将申请表(一式三份)与附件资料一份经当地主管部门核对、汇总后报省厅审批中心：1、申请企业工商注册所在地在县(市)的,由注册地县(市)建设(建筑)行政主管部门负责核对、初审、汇总后(盖当地行政章)，由主管部门(或申请企业)报送厅审批中心；2、申请企业工商注册所在地在省辖市的,由注册地建设(建

5、筑)行政主管部门负责核对、初审、汇总后，由主管部门(或申请企业)报送厅审批中心；3、建筑施工企业资质分别从南京市建委、南京市建工局、南京市装饰办、苏州工业园区规划建设局、张家港保税区建设局申请的，由其建设(建筑)行政主管部门负责核对、初审、汇总，报送厅审批中心；4、交通、水利等专业施工企业，可由交通、水利等省直有关部门负责核对、汇总后报送厅审批中心;5、中央部属企业、省直有关单位管理的建筑施工企业（集团公司、总公司）；电力、通信、信息产业等专业施工企业由省建筑业协会负责核对、初审、汇总后报送厅审批中心。四、提交材料（一）、建筑施工企业平安生产许可证申请表一式三份：（二）、附件材料一式一份：（三

6、）、具体附件材料目录：】、企业法人营业执照复印件、资质证书复印件；2、企业及各分公司、工程经理部平安生产责任制和平安生产规章制度目录及文件，操作规程目录；3、设置平安生产管理机构和配备专职平安生产管理人员的文件（包括企业设置平安生产管理机构的文件、平安生产管理机构的工作职责、负责人的任命文件、组成人员明细表）：4、企业主要负责人、工程负责人、专职平安生产管理人员平安生产考核合格名单及证书复印件；5、企业保证平安生产投入的证明文件（包括企业保证平安生产投入的管理方法或规章制度、年度平安资金投入方案及实施情况）；6、企业特种作业人员名单及操作资格证书复印件；7、企业管理人员和作业人员年度平安培训教

7、育材料（包括企业培训方案、培训考核记录）：8、企业为施工现场从事危险作业人员购置意外伤害保险有关证明；9、企业为公司所有员工缴纳足额工伤保险的证明：10、施工起重机械、市政工程机械设备检测合格证明：IK职业危害防治措施（针对本企业业务特点可能会导致的职业病种类制定相应的预防措施）：12.危险性较大分局部项工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节的预防监控措施和应急预案；13、企业和工程经理部生产平安事故分项应急救援预案、局部预案演练记录。五、第四条款详细注解：一、建筑施工企业平安生产许可证申请表（一式三份）附件材料条款详细注解：二、企业法人营业执照、资质证书正副本复印件（均须年检合格）（1）核

8、实法人身份（2）查验主项资质等级，承包工程范围13）法定代表人、企业负责人、技术负责人三、企业以正式文件下发的各级（企业及各分公司、工程经理部）平安生产责任制（包括各级各部门，以及从企业法人往下各部门负责人、各个岗位）和平安生产规章制度目录及详细内容、以及企业各工种、设备的操作规程目录。1、企业及各分公司、工程经理部平安生产费任制:平安生产责任制应对施工企业平安生产的职责管理要求、职责权限和工作程序，平安管理目标的分解落实、监督检查、考核奖罚做出具体规定，形成文件并组织实施，确保每个职工在自己的岗位上，认真履行各自平安职责，实现全员平安生产。平安生产责任制度必须覆盖到全员及各部门和单位，即“全

9、员管理，做到纵向到底，横向到边。对责任制的落实情况，要进行考核，并有年度考核记录。2、平安生产责任制度覆盖的人员有：（1）企业主要负责人即：在日常生产经营活动中具有决策权的领导，如企业法定代表人（董事长），企业最高行政管理人员（经理、副经理），企业决策层各分管人员等:（2）企业技术负责人（总工程师、副总工程师）；（3）企业分支机构（分公司）主要负责人；（4）企业分支机构（分公司）技术负责人（主任工程师、副主任工程师）；（5）工程经理和工程管理人员；（6）作业班组长；（7）企业各层次平安管理机构专职平安生产管理人员；（8）企业各层次承当生产、技术、机械、材料、劳务、经营、财务、审计、教育、劳资、

10、卫生、后勤等职能部门管理人员：（9）分包单位的现场负责人、管理人员和作业组长（应由分包单位编制平安生产责任制，可以取消）；3、平安生产责任制度覆盖的部门和单位有：（1）企业平安生产委员会（领导小组）：经理室；13）总工程师室；（4）企业分支机构平安生产委员会（领导小组）；（5）企业分支机构：（6）主任工程师室；（7）工程经理部；（8）企业各层次工会（以企业总工会为宜，不要再分层次，除非一级或特级总承包单位可能适宜）；（9）企业各层次平安管理机构（平安生产副经理，平安管理科室）；（10）企业各层次职能部门：（11）分包单位（他的平安职责，由分包单位自定，总包单位最好制定分包单位平安生产管理规定为

11、宜）。4、企业平安生产规章制度1）企业平安生产责任制管理制度（以企业平安生产第一责任人为首的各级各部门平安生产责任制）企业安委会（或平安生产小组，安委会一般大型企业会有，中小型企业一般没有）与职能部门平安管理制度2）平安教育制度应包含平安教育培训管理制度3）施工组织设计及分局部项工程平安技术审查制度4）特种作业平安生产管理制度（其中必须包含特种作业人员持证上岗制度）5）平安检查制度或平安生产监督检查管理制度（其中可以包含，或者单独制定平安生产绩效挂钩与奖惩管理制度）6）机械设备管理制度，应包含特种设备（与平安设备可取消）管理制度7）平安技术交底制度8）文明、卫生制度9）防火（消防）制度10）临

12、时用工使用培训管理制度II）生产平安事故管理制度应包含事故紧急救援管理制度、生产平安事故行政责任追究制度、平安分析与事故报告管理制度12）职业病危害预防管理制度13）工伤保险和意外伤害保险制度14）危险品存储使用平安管理制度15）企业员工违章处分管理制度（建议不作必需要求）16）班组与各岗位人员平安生产管理制度17）其他平安管理制度（分包、租赁等）18）各工种平安操作规程及岗位责任制目录（如：普工、瓦工、架子工、电工、焊工、厂内机动车辆驾驶员、起重工种等）4、操作规程目录施工企业应根据本单位经营范围和所承接工程工程的特点，列出所有工程的操作规程目录，装订入申报材料中。操作规程的内容需根据本单位

13、所承接工程的具体特点及以往施工过程中的经验教训，详实制定，备查，并下发至工程部、施工班组及作业人员执行。四、设置平安生产管理机构和配备专职平安生产管理人员的文件（包括企业设置平安生产管理机构的文件、平安生产管理机构的工作职责、负责人的任命文件、组成人员明细表）依据建设部建质202391号1、平安生产管理机构是指建筑施工企业设置的负责平安生产管理工作的独立职能部门。总承包及专业承包一级、二级企业的平安生产管理机构必须独立设置。2、专职平安生产管理人员是指经建设主管部门或者其他有关部门平安生产考核合格取得平安生产考核合格证书，并在建筑施工企业及其工程从事平安生产管理工作的专职人员。“建质20239

14、1号第八条规定建筑施工企业平安生产管理机构专职平安生产管理人员的配备应满足以下要求，并应根据企业经营规模、设备管理和生产需要予以增加：1）建筑施工总承包资质序列企业：特级资质不少于6人：一级资质不少于4人；二级和二级以下资质企业不少于3人；2）建筑施工专业承包资质序列企业：一级资质不少于3人：二级和二级以下资质企业不少于2人：3）建筑施工劳务分包资质企业：不少于2人；4）建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构应依据实际生产情况配备不少于2人的专职平安生产管理人员。五、企业主要负责人，工程负责人，专职平安生产管理人员平安生产考核合格名单及证书复印件主要依据：建设部建建200182号、苏建

15、管质（2023）2号主要负责人是指对本企业日常生产经营活动和平安生产工作全面负责、有生产经营决策权的人员，包括企业法定代表人、总经理、企业分管平安生产工作的副经理、公司分管其它工作的副总经理、企业技术负责人等以及设分公司管理工程工程的分公司主要负责人。工程负责人是指由企业法定代表人授权，负责建设工程工程管理的负责人等，包括工程经理、工程副经理、工程技术负责人等。关于施工企业参加考核及申报工程经理数量要求：要满足企业日常生产、经营的需要，同时并不得少于建设部建建200182号文所规定的建筑业企业资质等级标准中对工程经理数量的要求，并合理匹配工程经理各等次比例。专职平安生产管理人员.是指在企业专职

16、从事平安生产管理工作的人员，包括企业平安生产管理机构的负责人及其工作人员和施工现场专职平安生产管理人员。专职平安员不少于已有工程经理数量的80%（要能够满足工程实际需要），且不少于企业资质等级要求的工程经理人数。六、保证平安生产投入的证明文件（包括企业保证平安生产投入的管理方法或规章制度、年度平安资金投入方案及实施情况）1、企业要以正式文件的形式下发保证平安生产投入的管理方法或规章制度2、年度平安资金投入方案及实施情况汇总表须有编制人（平安科长或财务科长）、审批人（公司董事长或总经理）签字,盖企业公章）（时间应为企业取得资质证书之H起计算）3、按照年度平安资金投入方案表，提供当年度平安投入证明

17、材料（如清晰的正式发票复印件等，收据、清单等为无效证明）（应有该年度投入的50%到70%?以上的费用证明）平安生产投入主要指用于以下方面：（1）建设平安技术措施工程，如防火工程、通风工程等；（2）增设新平安设备、器材、装备、仪器、仪表等以及这些平安设备的日常维护：（3）重大平安生产课题的研究;（4）按照国家标准为职工配备劳动保护用品:（5）职工的平安生产教育和培训（6）平安生产奖励；（7）其他有关预防事故发生的平安技术措施费用，如用于制定及落实生产事故应急救援预案等。劳动保护用品有关规定：建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理哲行规定（建质2007255号）第二条本规定所称个人劳动保护用品，是指

18、在建筑施工现场，从事建筑施工活动的人员使用的平安帽、平安带以及平安（绝缘）鞋、防护眼镜、防护手套、防尘（毒）口罩等个人劳动保护用品（以下简称“劳动保护用品）第五条企业应建立完善劳动保护用品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等规章制度。同时应建立相应的管理台帐，管理台帐保存期限不得少于两年，以保证劳动保护用品的质量具有可追溯性。第六条企业采购、个人使用的平安帽、平安带及其他劳动防护用品等，必须符合平安帽（GB2811）,平安带（GB6095）及其他劳动保护用品相关国家标准的要求。企业、施工作业人员，不得采购和使用无平安标记或不符合国家相关标准要求的劳动保护用品。第八条企业采购劳动保护用品

19、时，应查验劳动保护用品生产厂家或供货商的生产、经营资格，验明商品合格证明和商品标识，以确保采购劳动保护用品的质量符合平安使用要求。企业应当向劳动保护用品生产厂家或供货商索要法定检验机构出具的检验报告或由供货商签字盖章的检验报告复印件，不能提供检验报告或检验报告复印件的劳动保护用品不得采购。第九条企业应加强对施工作业人员的教育培训，保证施工作业人员能正确使用劳动保护用品。工程工程部应有教育培训的记录，有培训人员和被培训人员的签名和时间。平安生产费用有关规定高危行业企业平安生产费用财务管理暂行方法（财企2006478号）第三条企业应当建立平安生产费用管理制度。平安生产费用（以下简称平安费用）是指企

20、业按照规定标准提取，在本钱中列支，专门用于完善和改良企业平安生产条件的资金。第四条平安费用按照“企业提取、政府监管、确保需要、标准使用的原那么进行财务管理。第五条本方法以下用语的含义是：建筑施工是指土木工程、建筑工程、井巷工程、线路管道和设备安装及装修工程的新建、扩建、改建以及矿山建设。第二章平安费用的提取标准第八条建筑施工企业以建筑安装工程造价为计提依据。各工程类别平安费用提取标准如下：（一）房屋建筑工程、矿山工程为2.0%：（一）电力工程、水利水电工程、铁路工程为1.5%：（三）市政公用工程、冶炼工程、机电安装工程、化工石油工程、港口与航道工程、公路工程、通信工程为1.0%.第十三条平安费

21、用应当按照以下规定范围使用。（一）完善、改造和维护平安防护设备、设施支出，其中：（二）配备必要的应急救援器材、设备和现场作业人员平安防护物品支出。（三）平安生产检查与评价支出。（四）重大危险源、重大事故隐患的评估、整改、监控支出。五）平安技能培训及进行应急救援演练支出。（六）其他与平安生产直接相关的支出。第十四条在本方法规定的使用范围内，企业应当将平安费用优先用于满足平安生产监督管理部门对企业平安生产提出的整改措施或到达平安生产标准所需支出。第十八条企业应当为从事高空、高压、易燃、易爆、剧毒、放射性、高速运输、野外、矿井等高危作业的人员办理团体人身意外伤害保险或个人意外伤害保险所需保险费用直接

22、列入本钱（费用），不在平安费用中列支。企业为职工提供的职业病防治、工伤保险、医疗保险所需费用，不在平安费用中列支.七、企业特种作业人员名单及操作资格证书（需在有效期内）复印件江苏省范围内建筑旅工特种作业人员（房屋建筑和市政工程施工活动中）（关于印发江苏省建筑施工特种作业人员管理哲行方法的通知苏建管质（2023）5号）包括以下人员，（一）建筑电工：（二）建筑架子工：（三）建筑起重司索信号工；（四）建筑起重机械司机：（五）建筑起重机械安装拆卸工：（六）高处作业吊篮安装拆卸工：（七）建筑焊工：（八）建筑施工机械安装质量检验工：九）桩机操作工：十）建筑混凝土泵操作工：1十一）建筑施工现场场内机动车司机

23、；【十二）其它特种作业人员。特种作业人员持证上岗率为100%。房屋建筑施工企业特种作业人员占企业在册人数的比例为10-12%,市政建设施工企业特种作业人员占企业在册人数的比例为12-15%,专业安装施工企业特种作业人员占企业在册人数的比例为15-18%。劳务企业有以下主项或增项资质的，应做到：1、钢筋作业分包资质：焊工不少于20人（一级），焊工不少于10人（二级）：2、脚手架搭设作业分包资质：架子工不少于50人（一级），架子工不少于20人（二级）；3、焊接作业分包资质：焊工不少于20人（一级），焊工不少于10人（二级）；4、水暖电安装作业分包资质：电工建议不少于10人（或者不少于5人）特种作业

24、为，1、电工作业（可能还要按照供电部门的规定，持有供电部门颁发的进网电工操作证，须持双证才可上岗）1）高压电工作业：指对1千伏以上（含1千伏）的高压电气设备进行运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试、试验及绝缘工、器具进行试验的作业。2）低压电工作业：指对1千伏以下不含1千伏）的低压电器设备进行安装、调试、运行操作、维护、检修、改造施工和试验的作业。3）防爆电气作业：指对各种防爆电气设备进行安装、检修的作业及对防爆电气设备防爆状况进行检查、维护，保证其平安运行的作业。2、焊接与热切割作业指运用焊接或热切割方法对材料进行加工的作业。1）熔化焊接与热切割作业，指使用局部加热的方法将连接处的金属或

25、其他材料加热至熔化状态而完成焊接与切割的作业。适用于气焊与气割、焊条电弧焊与碳弧气刨、埋弧焊、气体保护焊、等离子弧焊、电渣焊、电子束焊、激光焊、氧熔剂切割、激光切割、等离子切割等作业。2）压力焊作业：指利用焊接时施加一定压力而完成的焊接作业。适用于电阻焊、气压焊、爆炸焊、摩擦焊、冷压焊、超声波焊、锻焊等作业。3）钎焊作业：指使用比母材熔点低的材料作钎料，将焊件和钎料加热到高于钎料熔点，但低于母材熔点的温度，利用液态钎料润湿母材，填充接头间隙并与母材相互扩散而实现连接焊件的作业。适用于火焰钎焊作业、电阻钎焊作业、感应钎焊作业、浸渍钎焊作业、炉中钎焊作业，不包括烙铁钎焊作业。3、企业场内机动车辆作

26、业指仅在生产经营区域内操作各种机动车辆的作业。1）叉车作业，指在企业生产经营区域内驾驶由动力装置驱动的叉车，对生产资料进行搬运、装卸、堆垛的作业。适用于企业生产经营区域内叉车的驾驶作业（含内燃机叉车和蓄电池叉车）。2）工程机械作业：指在企业生产经营区域内操作工程机械进行施工的作业。适用于装载机、挖掘机等装卸机械，压路机、平地机、铲运机、路面冷洗刨机、摊铺机（因为履带式的行走速度很慢，一般不发特种设备证并检验，操作人员应该持有设备操作证）、工地使用量较大的小型机动翻斗车（目前我省各地的工地上，普遍采用变形拖拉机式的翻斗车，特种设备检验所一般不检，农机管理部门一般也不检，所以该型机的设备管理，目前

27、还是空白的，可能需要多部门联系确定后，才好管理：驾驶员应持有拖拉机操作证、或驾驶证）、综合作业机械车等筑路机械（其中所有轮式工程机械的驾驶员必须同时持有汽车B2类以上级别驾驶证，压路机、履带式机械等不要），履带式推土机以及金属非金属矿山、工程中装岩机、装运机、铲运机、抓岩机等装载机械设备作业。3）企业内机动车辆驾驶作业，指在企业生产经营区域内驾股叉车作业、工程机械作业以外的各种机动车辆的作业。适用于自卸运输机械、蓄电池车（含货车、客车）、汽车（含客车、货车、牵引车）、轮式或履带式拖拉机等作业。4）企业内准轨机车驾驶作业，指在企业生产经营区域内驾3$各种准轨机车的作业。适用于各种蒸汽、内燃、电力

28、机车驾驶的作业。4、高处作业是指专门或经常在坠落高度基准面2米及以上有可能坠落的高处进行的作业。1）登高架设作业：指在高处从事脚手架、跨越架架设或撤除的作业。2）高处安装、维护、撤除作业，指在高处从事安装、维护、撤除的作业。适用于利用专用设备进行建筑物内外装饰、清洁、装修；电力、电信等线路架设；高处管道架设；钻井高处平台作业；各种设备设施与户外广告设施的安装、检修、维护以及在高处从事建筑物、设备设施撤除的作业。5、起重机械作业（最好只限定在建筑行业内，已便于和质监局区分）从事起重机械安装、改造、维修、指挥、司索和操作的作业。适用于包括桥式起重机、门式起重机、门座式起重机、塔式起重机、流动式起重

29、机、铁路起重机、缆索起重机、桅杆起重机、旋臂式起重机、升降机、轻小型起重机和机械式停车设备的作业。1）起直机械安装维修作业，指从事起重机械安装维修（机械局部）的作业。2）起重机械指挥作业：指依据起重机械性能，选择起重方式，绑扎、挂钩，使用手势、旗语、口哨指挥起重机械起吊物体的全过程的作业。3）起重机械司索作业：指直接对物件绑扎、挂钩、牵引绳索、完成起重、吊运的全过程的作业。4）起重机械操作作业：指操作起重机械使其正常运行的作业。6、爆破作业1）、岩土爆破作业：指在露天矿山、金属非金属地下矿山以下岩土开挖工程中进行爆破的作业。2）撤除爆破作业：指撤除建构筑物进行爆破的作业。八、本企业管理人员和作

30、业人员年度平安培训教育材料（包括企业培训方案、培训考核记录）企业应按照本企业的平安教育培训制度，编制本企业每年度管理人员和作业人员培训方案，该方案由企业平安管理部门编制，平安副经理审核，经总经理批准后，以公司正式文件下发公司各部门、各单位执行。该培训方案应根据企业实际情况，由企业人事或平安管理部门，按每月份或每季度进行平安教育培训，并要有翔实培训记录，。中华人民共和国平安生产法2OO2年11月1日起施行第二十条规定：”生产经营单位的主要负责人和平安生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的平安生产知识和管理能力。建筑施工单位的主要负责人和平安生产管理人员，应当由有关主管部门对其平安

31、生产知识和管理能力考核合格前方可任职。第二十一条规定：“生产经营单位应当对从业人员进行平安生产教育和培训，保证从业人员具备必要的平安生产知识,熟悉有关的平安生产规章制度和平安操作规程，掌握本岗位的平安操作技能。未经平安生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。第二十二条规定：”生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其平安技术特性，采取有效的平安防护措施，并对从业人员进行专门的平安教育和培训。第二十三条规定：“生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的平安作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。特种作业人员的范围由国务院负责平安生产监督管理的

32、部门会同国务院有关部门确定。第三十六条规定：”生产经营单位应当教育和催促从业人员严格执行本单位的平安生产规章制度和平安操作规程：并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。第五十条规定：“从业人员应当接受平安生产教育和培训，掌握本职工作所需的平安生产知识，提高平安生产技能，增强事故预防和应急处理能力。平安教育的有关要求，1、平安生产教育培训的根本要求生产经营单位的平安教育工作是贯彻经营单位方针、目标，实现平安生产和文明生产，提高员工平安意识和平安素质，防止产生不平安行为，减少人为失误的重要途径。进行平安生产教育，首先要提高经营单位管理者及员工平安生产的责任感

33、和自觉性，认真学习有关平安生产的法律、法规和平安生产根本知识；其次是普及和提高员工的平安技术知识，增强平安操作技能，从而保护自己和他人的平安与健康。2、平安生产教育培训的对象和内容对生产经营单位主要负责人的教育培训根本要求(1)建筑施工单位的主要负责人必须进行平安资格培训，经平安生产监督管理部门或法律法规规定的有关主管部门考核合格并取得平安资格证书前方可任职。(2)所有单位主要负责人每年应进行平安生产再培训。培训的主要内容(1)国家有关平安生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章、规程、标准和标准。(2)平安生产管理的根本知识、方法与平安生产技术，有关行业平安生产管理专业知识。(3)重大事

34、故防范、应急救援措施及调查处理方法，重大危险源管理与应急救援预案编制原那么。(4)国内外先进的平安生产管理经验。(5)典型事故案例分析。培训时间建筑施工单位主要负责人平安资格培训时间不得少于48学时：每年再培训时间不得少于16学时。再培训的主要内容(1)有关平安生产的法律、法规、规章、规程、标准和政策。(2)平安生产的新技术、新知识。(3)平安生产管理经验。(4)典型事故案例。对平安生产管理人员的教育培训根本要求(1)建筑施工单位的平安生产管理人员必须进行平安资格培训，经平安生产监督管理部门或法律法规规定的有关主管部门考核合格后并取得平安资格证书前方可任职。(2)所有单位平安生产管理人员每年应

35、进行平安生产再培训。培训的主要内容(1)国家有关平安生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章、规程、标准和标准。(2)平安生产管理知识、平安生产技术，劳动卫生知识和平安文化知识，有关行业平安生产管理专业知识。(3)工伤保险的政策、法律、法规。(4)伤亡事故和职业病统计、报告及调查处理方法。(5)事故现场勘验技术以及应急处理措施。(6)重大危险源管理与应急救援预案编制。(7)国内外先进的平安生产管理经验。(8)典型事故案例分析。培训时间培训时间不得少于48学时：每年再培训时间不得少于16学时。再培训的主要内容(1)有关平安生产的法律、法规、规章、规程、标准和政策。(2)平安生产的新技术、新知

36、识。(3)平安生产管理经验。(4)典型事故案例。施工人员平安教育培训标准化问答卷示范文本详见：建质安函200674号九、从业人员参加工伤保险以及施工现场从事危险作业人员参加意外伤害保险有关证明1、缴纳时间自获取建筑施工企业资质证书之日起至平安生产许可证申报之日2、缴纳人数应不少于资质要求的最低人数总承包、专业承包为根本要求的有职称的工程技术和经济管理人员+特种设备作业人员；劳务分包为根本要求的初级以上技术工人+企业平安管理人员A+B+C+特种作业人员（如果是技术工人中的一局部那么应不计）.3、每月的清晰、足额工伤保险发票复印件。如系网上申报表的，应将该申报表与相应月份的银行兑帐单，清晰地复印在

37、同一张纸上4、已交纳建筑施工意外伤害保险的需提供清晰发票复印件国务院令第375号工伤保险条例第二条中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。江苏省人民政府令第29号江苏省实施工伤保险条例方法第二条本省行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下统称用人单位）及其职工或者雇工（以下统称职工）适用条例和本方法。第三条工伤保险费的征缴按照江苏省社会保险费征缴条例的规定执行。第四条用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费。用人单位向社会保险经办机构（以下称经办机构）办理缴纳工伤保险费申报手

38、续时，应当提交参保职工名单，由经办机构核实后留存。江苏省社会保险费征缴条例（2004年2月1日起施行）第二条本省行政区域内根本养老保险费、根本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费（以下统称社会保险费）的征收、缴纳，适用本条例。第三条根本养老保险费征缴范围：国有和国有控股企业、股份、外商投资企业（包括外国企业的分支机构，下同）及其职工，城镇集体企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工，国家机关、事业单位、社会团体及其编制外聘用人员，民办非企业单位及其职工，城镇个体工商户及其雇工。根本医疗保险费征缴范围：国有和国有控股企业、股份、外商投资企业及其职工，城

39、镇集体企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，国家机关及其工作人员，事业单位及其职工，社会团体及其专职人员，民办非企业单位及其职工，城镇个体工商户及其雇工。失业保险费征缴范困：国有和国有控股企业、股份、外商投资企业及其职工，城镇集体企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，事业单位及其职工，社会团体及其专职人员，国家机关及其编制外聘用人员，民办非企业单位及其职工，有雇工的城镇个体工商户及其雇工。工伤保险费征缴范围：各类企业，未依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体，民办非企业单位，有雇工的个体工商户。生育保险费征缴范围：国有和国有控股企业，股份，外商投资企业，城镇集体企业

40、，城镇私营企业和其他城镇企业。第六条县级以上地方人民政府劳动保障行政部门（以下简称劳动保障行政部门）负责本行政区域内社会保险费征缴管理和监督检查工作。劳动保障行政部门按照国务院规定设立的社会保险经办机构（以下简称社会保险经办机构）具体承办社会保险事务。县级以上地方税务机关负责本行政区域内社会保险费的征收工作。意外伤害保险：为了保护建筑业从业人员的合法权益，转移企业事故风险，增强企业预防和控制事故的能力，促进企业平安生产，根据中华人民共和国建筑法第四十八条、建设工程平安生产管理条例第三十八条、建设部关于加强建筑意外伤害保险工作的指导意见（建质2003107号）的规定，建筑施工企业应当为施工现场从

41、事施工作业和管理的人员，在施工活动过程中发生的人身意外伤亡事故提供保障，办理建筑意外伤害保险、支付保险费。范围应当覆盖工程工程。已在企业所在地参加工伤保险的人员，从事现场施工时仍可参加建筑意外伤害保险。十、施工起重机械、市政工程机械设备检测合格证明1、应提供企业所有起重机械、市政工程机械设备一览表，反映设备型号、数量、购置时间等情况，并提供设备的有效检测合格证明复印件。2、市政等工程的大型施工机械（土方机械、流动式起重机、轮式工程机械等）应有技监局特种设备检验所出具的有效检测合格报告复印件。根据特种设备平安监察条例（国务院令373号），具体请按照江苏省特种设备检验所的规定建筑起重机械备案登记方

42、法有关规定（建质202376号”第五条建筑起重机械出租单位或者自购建筑起重机械使用单位（以下简称“产权单位”）在建筑起重机械首次出租或安装前，应当向本单位工商注册所在地县级以上地方人民政府建设主管部门（以下筒称“设备备案机关）办理备案。第七条设备备案机关应当自收到产权单位提交的备案资料之日起7个工作日内，对符合备案条件且资料齐全的建筑起重机械进行编号，向产权单位核发建筑起重机械备案证明。第十五条使用单位在办理建筑起重机械使用登记时，应当向使用登记机关提交以下资料：（）建筑起重机械备案证明；（二）建筑起重机械租赁合同；（三）建筑起重机械检验检测报告和安装验收资料；（四）使用单位特种作业人员资格证

43、书：（五）建筑起重机械维护保养等管理制度；（六）建筑起重机械生产平安事故应急救援预案：（七）使用登记机关规定的其他资料。十一、职业危害防治措施（要针对本企业业务特点可能会导致的职业病种类制定相应的预防措施）职业危害防治措施有以下要求:施工过程中,在工艺,设备,平安卫生防护设施,作业环境等方面可能会有各种职业危害缺陷的发生,因为这些缺陷会使一些物理的,化学的,生物的有害物质泄漏，或者因为处于不良的作业环境，而造成职工各种急、慢性职业性疾病的发生。它们主要存在于以下场所：1,易燃,易爆:2,触电;3,中毒;4,高坠;5.机械伤害;6.灼烫,淹溺,透水;7,物体打击;8,粉尘伤害;9.噪声；10,振

44、动；11,窒息；12,其他符合职业危害定义的内容。预防措施必须说明危害的成因;易发生的职业危害类型;危害的预防原那么;应采取的防护措施;采取措施后必须到达消除危害的结果;针对生产过程，各作业场所会发生的每种危害防治措施的编制，都应做到具体、全面、具有针对性（以分类职业病防治措施进行编制，较为可行）。十二、危险性较大分局部项工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节的预防监控措施和应急预案（根据本企业业务特点,详细列出危险性较大分局部项工程和（分辨出）事故易发部位,环节及有针对性和可操作性的控制措施和应急预案。此项内容应由公司统一编写，发布）分局部项工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节危险性较

45、大的分局部项工程平安管理方法（建质202387号文”1、基坑支护与降水工程；2、土方开挖工程；3、模板工程；4、起重吊装工程；5、脚手架工程；6、撤除,爆炸工程；7、临时施工用电工程（这项需要专门编方案，但它不在87号文附件清单内）；8、规定的其他危险性较大的工程。以上各分局部项工程应明确易发生事故的主要部位;可能造成的危害形式（如火灾,机害,坍塌,高坠,物击,触电,中毒等应分项编写应急救援预案）及影响范围危害产生的原因;针对此类的危害采取何种措施进行预防,措施应详尽;对于可能发生的伤害如何对人员进行救治（包括救治的人员,器材,方式，应编列器材配置清单）；对此类环节的监控措施（包括各级,各部门

46、具体哪位有关责任人对此类环节,部位的巡查方案）。以上内容均由企业总部编制后，正式发布。十三、企业和工程经理部生产平安事故分项应急救援预案、局部应急预案演练记录.（应本着事故发生后有效救援原那么,列出救援组织人员详细名单,救援器材,设备清单和救援演练记录,本预案可以根据实际情况选有代表性的工程工程的应急预案）。事故应急预案主要内容包括：（1）单位概括机构组成:主要部门人员组成,主要联系人，等;（2）救灾组织领导机构包括通讯,指挥,后勤保障,医疗救护,交通运输,报告,接待,善后处理.各机构组成人员名单,联系，职责,岗位负责人不在时的顶替人员,各机构负责处理事故内容：（3）救灾力量的调集和外部协作的

47、联络要求:救灾物资,人员的调配,物资日常采购,存贮,维修,保养,配放,使用的责任人应明确,责任机构组成及联系方式：（4）救灾技术方案:技术措施必须简洁,明了,具有可操作性：（5）紧急疏散和警戒设备配置方案：（6）事故报告制度:明确发生各种等级事故必须由哪位（明确各级的事故情况上报责任人）向上级的哪个部门（不必明确哪个负责人）汇报,汇报事故快报应简明,扼要,及时,明确联系人的姓名,职务,联系：（7）现场抢救和保护措施:针对各种类型的伤害（窒息,骨折,出血,烧伤,中毒等）救护人员.救护方式,救援器材保管,使用责任人.器材存放地点.对现场证物的保存,取样考前须知；（8）善后处理:必须由专人（明确人员姓名,职务）配合,组织调查并明确责任人，谁组