大学生求职简历制作.ppt
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1、讲授人:郎东鹏,第十讲求职准备五部曲第五步:简历制作,一、自我再认识二、目标确认三、制作简历前的准备四、简历的制作过程五、简历的投递,一、自我再认知,做简历之前,重新审视一下自我盘点自己通过四年(也可以说是十几年)的努力,自己拥有了什么:知识结构?职业技能?职业素养?职业习惯?,二、目标确认,通过自我再认知,确认一下自己的第一份职位是否有变化,以及这份职位是一个还是一组,三、需要了解的信息,1.招聘者如何看简历2.招聘者最看重什么3.最容易被淘汰的11种简历4.优秀简历的基本特征,三、需要了解的信息,不同类别的单位对简历的要求不同:企业:“我很忙!”建议:简历不宜过长,重点要突出。政府:“我有
2、的是时间,但我耐心有限。”建议:可适当放长,但要尽量追求完美。学校:“我很有耐心。”建议:可长一些,资料尽可能全。,(1)招聘者如何看简历,三、需要了解的信息,几秒钟简历(多为510秒,最长不超过1分钟 极少有HR花1分钟时间看一份简历)寻找关键词(A.求职意向;B.教育背景学校名&专业;C.工作 实习、实践、任职经历;D.英语水平;E.计算机能力;F.科研成果;G.获奖情况;H.在校成绩等。)寻找关注点 关注表达能力关注逻辑思维能力,(1)招聘者如何看简历,三、需要了解的信息,(1)招聘者如何看简历,乐百氏挑选简历,招聘官初次浏览一份简历的时间平均在1分钟左右,主要针对一些硬性指标进行筛选。
3、因此,招聘官不会对长篇大论的简历感兴趣,最好是简洁、条理清晰、有实在内容的简历。,案例1,三、需要了解的信息,(2)招聘者最看重什么,ABB(中国)有限责任公司 人力资源经理唐炜女士,一份干净整洁、言简意赅的简历是最受ABB欢迎的,长度在2到3页纸比较合适。个人信息、工作经验的叙述和招聘职位的要求越接近越容易赢得入围机会;比较注重对方的相关社会经历,比如参加过哪些社会活动、是否为学生干部等。,案例2,三、需要了解的信息,(2)招聘者最看重什么,北京 松下电子部品有限公司人事科长张裕才先生,简历再漂亮也起不到决定性的作用,尤其是应届毕业生更不该如此制作简历。简历行文里透漏出来的信息其实很重要。对
4、方表述自己的语言、行文方式、简历撰写的层次性、逻辑性、流畅性、重点性,都能流露出作者的思维特征。,案例3,三、需要了解的信息,(2)招聘者最看重什么,斯伦贝谢(全球最大的油田技术服务公司,世界500强企业),案例4,简历要尽量简明,并不是写得越长、越多越好。简历要事实求是,弄虚作假是最要不得的。,三、需要了解的信息,上海116家用人单位调查:简历,(2)招聘者最看重什么,三、需要了解的信息,中央电视台2005年大学生就业力调查,(2)招聘者最看重什么,三、需要了解的信息,过短或过长版面过分压缩 过于追求“完美”太业余 复制质量太差 错别字及语法错误,(3)最容易被淘汰的11种简历,内容不属实
5、未写求职方向 喧宾夺主 简历虚夸 遗漏要点,三、需要了解的信息,(4)优秀简历的基本特征,干净整洁,言简意赅。长度为12页最为合适诚信为纲,内容真实。相关经历,着重突出。担任过学生干部、社团组织者,参加过相关社会实践、实习活动。层次分明,逻辑合理。考察你的思维特征。学习成绩,万不可少。简历完整,目标明确。需说明所应聘的职位。能力业绩,精确描述。技巧、能力、经验尽量准确,不夸大、不误导,业绩尽量用数字列举,不可含糊其辞。找准方向,有的放矢。突出亮点,展示才华。用词准确,避免错误。,四、简历的制作过程,1.有一个明确的求职目标,用人单位:寻找的是适合某一特定职位的人。,应聘者:简历的陈述要有清晰明
6、确的求职意向,或是把自己描写成一个适合于某一职位(而不是所有岗位)的求职者,(一)简历写作的基本原则,用人单位:寻找的是适合某一特定职位的人。,四、简历的制作过程,简短而又能吸引别人的眼球 限制在13页,工作介绍不要以段落的形式出现;尽量运用动作性短语使语言鲜活有力;在工作介绍中,将个人优势以工作经历和业绩的形式加以叙述。,2.将个人简历视为一个“产品”推广广告,(一)简历写作的基本原则,四、简历的制作过程,尽量避免在简历阶段就遭到拒绝。招聘者对理想的应聘者也有要求:相应的教育背景、工作经历以及技术水平,这是应聘者在新的职位上取得成功的关键。简历中不要有其他无关信息,以免影响招聘者对你的看法。
7、,3.陈述有利条件以争取面试机会,(一)简历写作的基本原则,必不可少的部分:1.个人基本情况2.求职意向3.教育背景(本科和研究生阶段,学校和专业)4.专业知识或知识体系(主要课程名,成绩单附后)5.实践经历(按相关度排列)6.个人专长(已具备的能力,职业资格证书等,复印件可附)7.外语水平(复印件可附)8.计算机水平(复印件可附)9.研究经历和科研成果(如果有的话,罗列式,复印件可附后)10.获奖情况(罗列式,复印件可附后),四、简历的制作过程,(二)简历的基本内容,可有可无的内容:1.封面(一般不要,设计类岗位除外)2.自我评价 3.证书复印件(职业证书、获奖证书、等级证书等)4.照片(登
8、记照、生活照、艺术照),四、简历的制作过程,(二)简历的基本内容,四、简历的制作过程,1.个人基本信息姓名、性别、联系地址、联系电话(包括固话和手机)、出生年月、民族、政治面貌等基本情况。,普通简历的写法,(二)简历的基本内容,四、简历的制作过程,1.个人基本信息,专业简历(美式简历)的写法,张 三武汉市洪山区珞喻路125号元宝山学生宿舍9栋801室(430079)zhangsan163com(027)8734-56781399-999-9999,(二)简历的基本内容,四、简历的制作过程,2.求职意向,(二)简历的基本内容,注意防止2个倾向:其一:一份简历有多个求职意向;其二:过于具体的求职意
9、向,如,武汉宏博科技网络营销,四、简历的制作过程,3.教育背景,对于大学生而言,由于缺乏工作经验,教育背景就成了必须要写明的部分了,而且是应该排在较靠前的位置。,一般而言,要在教育背景中写明自己受教育的情况,包括在学校期间所获得的专业领域的奖励。但是要注意,一般只写在大学期间的就可以了,至于中学时候的奖励,除非所受的奖励很重要,对你申请职位帮助很大,否则没有必要在简历中写明。,(二)简历的基本内容,四、简历的制作过程,3.教育背景,(二)简历的基本内容,四、简历的制作过程,注 意,1学校的名称是求职者的一个卖点,所以专家建议“学校名称”单独成行,不要与院系、专业同行。2对于学生来说,主修专业课
10、可以适当写明,但是要与你的专业和你所应聘的职位相关,没有太大联系的就不要写上了。3对于成绩一项,没有必要列在简历的正文中,作为附件就行了。,3.教育背景,(二)简历的基本内容,四、简历的制作过程,4正常情况下教育背景应包括:正规、非正规的教育和专业培训。很多大学生只是写正规高校教育,社会教育只字未提,这非常吃亏。5教育背景应以证明自己的知识和能力为准,只要写明本科及其之后的经历就可以。如果觉得以前的学校是所名校,而且自己表现得出色,对自己的应聘有帮助,从高中写起就可以了,不用写太多。,注 意,3.教育背景,(二)简历的基本内容,1.实践经历2.实习经历3.培训经历,4.工作(实习、实践)经历,
11、四、简历的制作过程,(二)简历的基本内容,四、简历的制作过程,注意事项,1写明自己的具体职位。2写明自己做过的事情,自己在这件事情上担任什么样的角色,最后的结果怎样。3 注意相关性。对所应聘的岗位起支撑作用。4 注意顺序性。按相关性高低排。5 尽量用数据说话。,4.工作(实习、实践)经历,(二)简历的基本内容,四、简历的制作过程,6注明实践、实习的公司的名称,避免缩写,尽量用全称,必要时,对公司进行简单介绍。7写明培训的项目和时间。8 用词要谦虚,尽量避免用“主管”、“管理”等自以为能够抬高身价的词汇,以免引起招聘方的反感。,注意事项,4.工作(实习、实践)经历,(二)简历的基本内容,四、简历
12、的制作过程,假如你曾经帮一家冰激凌店在某购物中心分发优惠券,你怎么在简历中表述这段经历?,保守型表述:在附近的购物中心分发冰激凌蛋卷免费优惠券。,进取型表述:以购物中心的顾客为销售目标,设计并分发“在我们这儿吃点心“的优惠券,使店内客流量增加25。,注意表达技巧:进行合理包装,但不能无中生有,四、简历的制作过程,1.英语能力2.计算机能力3.其它能力4.爱好与特长,可以不写(因说服力弱),若认为有必要写,则需注意:1一定要写你的强项,并且不要写太多,一般写两到三项就可以了。2 不具体的爱好就不要写了。如体育、音乐等爱好太宽泛,就不用写在你的简历中。,5.个人能力,(二)简历的基本内容,四、简历
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