【公司金融精品课件】第八章股利政策.ppt
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1、第八章:股利政策及工具,第一节 股利政策概述 一、股利的种类 股利(dividend)可以有以下分类:1、按发放的内容:现金股利(cash dividend):公司向股东支付现金。股票股利(stock dividend):公司向股东支付股票红利,发行在外的股票数量增加 实物股利(dividend in kind):Wrigleys Gum 发放一箱口香糖,2、按发放的形式:规则的现金股利:美国公司通常一个季度一次。额外股利:预期之外发放的股利 3、按股利的来源:正常股利:利润的分享,即来源于当期利润或累计的留存收益。清算性股利(liquidating dividend):资本的分配(distr
2、ibution),二、发放现金股利的程序 股利公告日:公司董事会宣布发放现金股利 股权登记日;可以享有现金股利分配权的最后的股票买入日 除息日:扣除红利后的股票价格调整日 股利支付日:资格的股东接收到现金股利 理论上,除息后股票价格将下跌。如果不考虑税,则其下跌金额正好等于股利额。如果考虑个人所得税,不考虑资本利得税,股票价格的下跌额小于股利额,三、公司股利政策类别 剩余股利政策。税后利润首先用于满足公司投资资金的需求,剩余者用于发放现金股利。稳定现金股利额政策。各期现金股利保持稳定,不减少,也不轻易增加。稳定现金股利率政策。每年在税后利润中提取固定比例的利润用于发放现金股利。正常股利加额外股
3、利政策。除按稳定数额发放现金股利外,在公司有较多现金时,增发一部分额外股利。,第一节 股利政策理论 股利分配作为企业收益分配的一个重要方面,无疑应服从收益分配目标,体现企业价值最大化要求。有关股利分配是否影响企业价值问题,理论界目前大体存在两类观点:一种观点认为股利分配政策的选择不影响企业价值,即股利无关论;另一种观点则是股利分配政策的选择会影响企业价值,即股利相关论。,一、股利无关论 股利无关论认为公司的价值取决于其资产的获利能力或其投资政策,而盈利在股利和留存收益之间的分割方式并不影响这一价值,即股利政策与企业价值无关。该理论也属于MM理论,由默顿米勒(MillerM)和弗兰克莫迪格莱安尼
4、(ModiglianiF)1961年在他们一篇讨论股利政策的文章中首次提出。,(一)MM股利无关理论的前提假设 该理论同样建立在以下完全市场(Perfect Market)假设之上1、不存在任何发行费用和交易费用;2、不存在任何个人和公司所得税;3、股利政策对公司的资本成本没有影响;4、公司资本投资决策独立于其股利政策;5、投资者对股利收益和资本利得具有同样的偏好;6、关于公司未来的投资机会,投资者与公司管理当局能获得相同的 信息。,(二)证明 股利无关理论的关键就是股利支付对股东财富的影响正好被其他融资方式所抵消。因此,股东对股利和留存收益及随之而来的资本利得是无偏好的。一个简单的证明如下:
5、假定期初每股市价被定义为期末股利加上期末股票市价之和。即:P0表示时点0的每股市价R表示股票的必要报酬率,或贴现率D1表示时点1时的每股股利P1 表示时点1时的每股市价,在时期1,公司的新增投资额为I,X为该期的新增利润。为维持现金平衡,公司需发行m数量的股票,价格为P1。则:在时点0,公司的价值:将mP1 式代入可得:上式没有D1项的出现,而且假定X、I、(n+m)P1和r都独立于D1,于是可得出结论:公司的现时价值与其现行股利政策无关。股东通过增加股利所得正好被其股票价值终值下降所抵消。,例:假定盖博公司是一家已营业若干年的全权益公司,其股份总 额为1000股,根据协议公司将在一年后解散。
6、假如该公司财务负责 人能够非常准确地预测现金流量,并根据现有资料,预计公司将在时 间t=0,即马上收到10000元的现金流量,在下一年末,即t=1,收到10000元的现金流量,此外,该财务负责人确认没有其他的正 NPV项目可以利用。现根据三种不同的股利政策计算每股价值(设 贴现率为10%):1、假设每年末的股利等于现金流量。在这种情况下,公司的价值可表示为:每股价值为:,2、首期股利大于现金流量。现假定公司立即按每股11元,总额11000元发放现金股利。由于当前的现金流量只有10000元,不足的1000元只有通过发行股票或债券来解决。假定采用发行债券筹集,债券年利率也为10%。则股东的股利收入
7、情况为第一年11000元,第二年8900元(即第二年末的现金流入10000元扣除债券本息1100元),在这种情况下,公司和股票的价值为:每股价值为:,3、首期股利小于其现金流量。假定公司目前分配现金股利9000元,小于现金流入10000元,多余的1000元用于投资收益率为10%的项目。则第二年末的现金流入量为11100元10000+1000(1+10%),在这种情况下,公司和股票的价值为:每股价值为:,上述三种情形说明:股利政策的变化不会影响公司和股票的价值。因此:在符合无所得税、无交易费用以及投资者的期望收益率相同等假设的前提下,公司的股利分配将不影响其股票价值,也即公司股票价值完全由其投资
8、的获利能力和风险组合所决定,与股利政策无关。并且由于股东能够通过自制股利方式调整现金流量,因而他们对公司股利分配将会毫不在乎。现代股利政策理论认为,MM定理是正确的,但是其正确性只有在“完善的资本市场”、“理性行为”和“充分确定性”等假设下才能成立。然而,现实中,MM定理所假定的六个条件过于偏离现实,以致使其结论与现实不相吻合。股利相关论应运而生。,二、股利相关理论有关股利相关论的理论观点很多,大致可分为三大类:其一是高股利将增加企业价值;其二是低股利将增加企业价值;其三是股利分配对企业价值的影响具有不确定性。(一)高股利将增加企业价值 持该类的观点的人认为股利的高低决定着股票价值的高低,股利
9、愈高,其股票价格也就愈高,企业价值愈大,反则反之。证明这种观点有一下几种理论。,1、“在手之鸟”或GL理论。Gordon和Lintner(GL理论)认为,在投资者心目中,当前的股利收益是确定的,而留给公司形成的未来资本利得则具有不确定性,每位股东都是风险规避者,偏好于取得现金股利收入,所以股利支付比率高的股票价格常高于股利支付率低的股票价格。用公式表示:股票预期收益率,由于投资者认为股利收益率 的风险小于成长率g,当公司降低股利支付率时,其股票必要报酬率RS紧跟着上升,以作为投资者负担额外风险的补偿。因此,股利比率与股价收益比率是正相关的。这种理论强调股利发放的重要性,认为“双鸟在林,不如一鸟
10、在手”。故而该理论又称“在手之鸟”理论(Bird-in-the-hand theory)。,2、信号揭示理论。罗斯(1977年)证实了增加股息(或增加 债务)是明智的,无法效仿的市场信号,说明公司前景较好。为使一个信号有效,需满足四个条件:管理人员必须有动力发布正确的信号,即使信号不是好消息;一家成功公司的信号不会被另一家较差的竞争者轻易模仿;这一信号必须与可看见的事件相联(如今日高股息必须与较高的未 来收益相联系);以最低的成本发布信息。1977年,罗斯建立信号平衡式,证明成功公司的管理人员有动 力支付较高的股息,以获取最大化补偿金;不成功公司如果管理人员 支付较高股息,错误地向市场发出信号
11、可能因为市场对公司目前价值 评价较高而收益要高,但最终当公司由于现金流不足而倒闭时,他们 将承担个人资本损失。,(二)低股利将增加企业价值。支持该观点的理论有:1、资本成本理论 从资本成本方面考虑,认为低股利意味着公司留存增加,对外筹资的规模将会减少。由于对外筹资费用高于留存收益成本,因此,当公司有资金需求时,减少股利分配,扩大收益留存能够降低资金的综合成本,而当其他因素确定时,资本成本降低,必然会使企业价值增加。,2、税差理论 Litzenberger and Ramaswamy在1979年从现实税收差异的角度提出了税差理论(LR理论),认为由于股利收益税与资本利得税在交纳的数额或时间上存在
12、着差异。由于现实的股利收益税一般高于资本利得税,且股利收益税在纳税时间上要先于资本利得税,因而低股利分配能够给股东带来税收好处,从而增加股票价值。,(三)股利分配对企业价值的影响具有不确定性:1、股利分配决于资本成本率与净资产收益率的差异 只考虑内部融资,不考虑外部融资的情况下,假设公司的净资产收益率为ROE,收益留存比率为b,则股利发放率为(1-b),容易计算,公司的每股收益和股利增长率g=ROEb,根据股利贴现模型(DDM),公司股票的价值为:V表示股票的价值E1表示下年的每股收益E1(1-b)表示下年的股息RS 表示股票的必要收益率,(1)当b=0时,公司收益全部发放给股东,公司价值(2
13、)当b0时,容易证明 的必要条件是 当满足必要条件:说明公司股票价值随着留存收益的增加而增加,同时也说明股利分配取决于资本成本率与净资产收益率的差异。,2、股利分配通过公司所得税与个人所得税的差异影响股票价值。假设公司的剩余现金为A,公司和股东面临相同的投机机会,收益率均为R,公司的实际所得税率为TC,股东的所得税率为TS,则(1)发放现金股利,n年后,股东的现金流入为(2)由公司投资n年后,再将收益分配股东,股东的现金流入为可以证明:当TS TC时:因此,在公司和个人面临相同的投资机会时,股票价值要受公司和个人所得税的影响,股利分配取决于这两种税率的差异。,例:某公司有1000元的剩余现金,
14、公司可保留现金去投资10%的国库券,也可以现金股利形式发放给股东,股东同样可投资相同收益率的国库券,假设公司所得税率为34%,个人所得税率为28%。在两种策略下,若干年后(如5年)股东所获现金是不同的。(1)发行现金股利,股东将收到1000(10.28)=720(元)的税后现金,因股东税后收益率为7.2%=10%(128%)。因此,5年的现金流入为:720(1+7.2%)5=1019.31(元)(2)由公司投资,则税后收益率为6.6%=10%(134%),现金流入为:1000(1+6.6%)5=1376.53(元)股东可望获得的现金=1376.53(10.28)=991.10(元)由此可见,在
15、个人所得税小于公司所得税时,应发放股利,相反则不发放现金股利。,3、顾客效果 这一理论的产生基于投资者对股利的不同偏好。有的投资者进行股票投资是为了获得稳定的收入,而有的投资者进行股票投资的目的则主要是为了获得资本利得,甚至有的既希望获得当期的股利收入,又希望拥有一定数量的资本利得。股东对股利的偏好,既源于其对当期股利的重视程度,又源于股利收入与资本利得之间在税收上的差异。正是这个原因,有的投资者希望公司支付率高一些,有的希望股利支付率低一些。正是投资者对股利收入及资本利得的不同偏好,公司只要在一段时间内保持其股利政策的相对稳定,总能吸引一部分投资者购买其股票,因为总有那么一部分的投资者的投资
16、目标与公司的政策相一致。,4、追随者(clienteles)效应。这是一种较新的股利理论,是上述各种理论折衷的产物。该理论认为:股东的资本增值和股利收入是股东投资收益的两种完全不同的收入来源,前者作为资本利得被课征利得税,后者作为股利所得被课征所得税,通常后者的税率往往高于前者的税率。由此可见,处于不同税收等级的股东在即期收益和远期收益之间将会表现出偏好上的差异。对于边际税率较高的股东而言,他们希望支付较少的股利,以便能够降低纳税和减少交易费用,并通过资本利得所带来的好处,并且大都持有偏好股利增长的态度,以期更多地获取即期的投资收益。因此,这种理论认为,公司应当根据股东的偏好和自己的投资政策来
17、制定股利政策,而不必强求去寻找所谓的“统一规律”。,第三节 实践中的股利政策 一、剩余股利政策 剩余股利政策是为维护公司最佳资本结构而采用的政策模式。其基本要点是当公司有着良好投资机会时,根据一定的目标资本结构(最佳资本结构),测算出投资所需权益资本,并将其先从盈余中留用,然后将剩余的盈余作为股利予以分配。,按照剩余股利政策进行操作时,主要进行以下四个步骤:1、确定目标资本结构,在此资本结构下,加权平均资本成本将达最 低水平;2、确立目标资本结构下投资所需的权益资本数额;3、将投资所需的权益资本数额从盈余中扣除;4、将扣除投资所需要盈余后的剩余盈余作为股利向股东分配,不足则 发行新股。,剩余股
18、利政策的优点和缺点:优点在于:能使公司维持最佳资本结构,使综合资本成本最低。缺点在于:不利于股利的稳定支付,特别是在公司的 投资需求在各个期间不稳定的情况下,可能导致股利大幅 度波动。,二、固定股利或稳定增长股利政策 该种政策模式是为了维持稳定的股利支付而采用的一种政策模式。其基本要点是将每年发放的股利固定在某一水平上,并在较长时期内保持不变,只有当公司认为未来盈余会显著地、不可逆转地增长时,才提高年度的股利发放额。在存在通货膨胀的情况下,由于公司的盈余会随之提升,故大多数以往采用稳定股利支付政策的公司,转而实施稳定增长的股利政策。,(一)采用该政策的主要理由 1、稳定的股利向市场传递公司正常
19、发展的信息,有利于树立公司良好形象,增强投资者对公司的信任,稳定股票价格。2、稳定的股利政策有利于投资者安排股利收入和支出,特别是那些对股利有着很强依赖性的股东尤为如此。3、股利稳定的股票有利于机构投资者购买。因为,许多国家的政策机构为控制和防范机构投资风险,对属于社会保障、保险等方面的机构投资者的证券投资作了法律上的限制,在这种情况下,对于采用固定或稳定增长股利政策的企业,其股票无疑会首先受到机构投资者的青睐。,(二)存在的缺陷 该种股利政策尽管有利于股利的稳定支付,但也存在着以下缺陷:1、股利支付与企业盈余相脱节,使股利分配水平不能反映企业的绩效水平。2、当企业盈余较低时仍要支付固定股利,
20、这可能导致企业资金短缺,甚至陷入财务困境。,三、固定股利支付率政策 该股利政策的基本要点是确定一个股利占盈余的比例,长期按比例支付股利。在该股利政策下,各年股利额将随企业经营的好坏而上下波动,获利较多的年份,支付的股利额较多,获利较少的年份,则股利支付额较少。主张该股利政策的主要理由是它能体现股利与盈余的关系,即多盈多分、少盈少分、不盈不分,这就有利于公平地对待每一位股东。该股利政策的缺陷在于当企业盈余在各个期间波动不定时,其支付的股利也随之波动,这就不利于树立和稳定公司形象。,四、低正常股利加额外股利政策 该股利政策的基本要点是一般情况下,企业每年只支付某一固定的,数额较低的股利,在盈余多的
21、年份,再根据情况向股东发放额外股利。主张该股利政策的主要理由在于:1、能使企业具有较大的财务灵活性,即当公司盈余较少或因有较好的投资机会,而需要大量投资时,可维持较低的正常股利,股东不会因此而失望。而当公司盈余较多,或无投资需要时,可适度增发股利,以增强投资者的持股或投资信心,提升股票价格。2、能使那些对股利依赖性强的股东有稳定的固定收入,从而吸引住这部分股东。,五、股利再投资计划 在20世纪70年代,多数公司开始实行股利再投资计划(称为DRPs,或DRIPs),从而股东们可将所得股利以股票的形式再投资于该公司。目前,多数公司都推行股利再投资计划,平均约有25%的股东参加该计划。DRPs可分为
22、两种:1、只涉及已在市场上流通的“旧股”型计划;2、包括新发行股票的“新股”型计划。不论哪种计划,即使只收到股票而不是现金,股东都必须根据所得的股利交纳税款。,在上述两种类型的DRPs下,股东们可根据自己决定是继续接受股利,或是用所得股利在该公司购买更多股票。在“旧股”型计划下,若股东选择再投资,那么作为受托人的银行将提走全部再投资资金(除去费用),在股票市场购买该公司股票,而后按比例记到各股东名下。因为这是大宗买卖,故而经纪成本较低。因此这种计划对不需要将现金作本钱消费的小股东有利。“新股”型计划是将股利投资于新发行的股票,从而能为公司筹集新资本。公司对股东免收费用,还按低于实际市价的3%至
23、5%的折扣出售股票。这些成本均由公司承担,用以取代通过投资银行筹资产生的成本。,第四节 股利政策的影响因素一、法律因素 法律因素也就是有关法律法规对股利分配的限制,综观国内外的相关法规,对股利分配的限制,主要有以下几个方面:1、资本保全限制。又称“资本减损规则”,即规定企业不能用资本(包括股本和资本公积)发放股利。2、企业积累限制。即规定企业必须按净利润的一定比例提取盈余公积。3、净利润限制。即规定企业年度累计净利润必须为正数时才能发放股利,以前年度亏损必须足额弥补。,4、无偿债能力限制。即禁止缺乏偿债能力的企业支付现金股利。该项规定目前主要见于美国一些州的法律规范中,我国则尚未将此纳入法律规
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