同事之间的相处之道.ppt
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1、,企业精神:诚信、勤俭、团结、创新,同事之间的相处之道,前 言,同事是与自己一起工作的人,与同事相处如何,直接关系到自己的工作。如果同事之间关系融洽、和谐,就会感到心情愉快,有利于工作的顺利进行,从而促进企业的发展。反之,同事关系紧张,相互拆台,就会经常发生摩擦,影响工作效率和效果,阻碍个人进步,影响企业发展。,替人着想,搞好同事关系,就要多从对方角度处理问题,善于做适当的自我牺牲。要处处从大局出发,切记以自我为中心。替他人着想要表现在当他人遇到困难、挫折时,伸出援助之手,给予帮助。良好的人际关系是相互的,你给别人的种种关心和帮助,当自己遇到困难时也会得到相应的回报。不仅要雪中送炭,也需要锦上
2、添花!,聊天问话适可而止,工作之余,同事相处在一起聊天时,特别是男同事们在闲聊时,多半是为了炫耀自己的知识面广,你们熟悉的我熟悉,你们不熟悉的我也熟悉。大家其实都心照不宣,而你这时候非要满足自己的好奇心,打破砂锅问到底的话,不但会扫了大家的聊天兴趣,更会让同事难堪。因此,在任何场合下闲聊时,不求事事明白,问话适可而止,这样同事们才乐意接纳你。,远离流言蜚语,流言蜚语,是职场中的“软刀子”,是一种杀伤性和破坏性很强的武器,往往造成对受害人的心理伤害。经常性的搬弄是非,会让单位上的其他同事对你产生一种避之唯恐不及的感觉。到了这种地步,你在单位的日子也不好过,因为同事已经不把你当回事了。,低调处理内
3、部纠纷,在长时间的工作过程中与同事产生一些小矛盾是很正常的事情,处理这些小矛盾需要技巧,尽量不要让矛盾公开化,不要表现出盛气凌人的样子,非要和同事做个了断、分个胜负。退一步讲,就算你有理,要是你得理不饶人的话,同事们也对对你敬而远之,觉得你是个不留余地,不给面子的人,此后也会时刻提防你。同时被你攻击的同事,也会怀恨在心,你的职业生涯多出一个“敌人”。,牢骚怨言远离嘴边,不少人不管在什么工作什么环境中,总是怒气冲天、牢骚满腹,总是逢人便大倒苦水,像这种祥林嫂式的唠叨会让周围的同事苦不堪言。也许你自己把发牢骚、倒苦水看作是同事之间的交流方式,不过过度牢骚怨言,会让同事们感到既然你对目前的工作如此不
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- 关 键 词:
- 同事 之间 相处
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