新三板-04尽职调查财务.ppt
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1、尽职调查公司财务,场外市场部2013年业务培训,目录,2,尽职调查底稿讲解,常见问题解析及案例分享,第一部分尽职调查底稿讲解,场外市场部2013年业务培训,一、内部控制尽职调查工作记录,(一)控制环境,(二)风险识别和评估机制,(三)控制活动与措施,(四)信息沟通与反馈,(五)监督与评价机制,内部控制五要素,二、财务风险尽职调查工作记录,(一)财务指标分析,偿债能力分析,营运能力分析,资产负债率:母公司口径流动比率:速动比率:,应收账款周转率:销售回款情况、是否存在现金流压力存货周转率:存货储备情况、资金占用情况,二、财务风险尽职调查工作记录,盈利能力分析,强调:相关指标的计算未特别指出外,均
2、以合并报表口径计算;且计算应执行中国证监会相关规定。,毛利率:净资产收益率:包括扣除非经常性损益的净资产收益率每股收益:基本收益、每股收益,获取现金能力分析,经营活动现金流量:,二、财务风险尽职调查工作记录,(二)收入、成本、费用配比性分析,收入、成本、费用变动趋势分析,结合公司业务情况,分析收入、成本、费用的变动趋势。,收入、成本、费用比例关系分析,毛利率、费用率,成本、费用与资产摊销勾稽关系核查,三、应收款项尽职调查工作记录,(一)应收账款余额变动的合理性分析,结合公司行业特点和业务收入状况等因素,评价应收账款余额及其变动是否合理。,(二)大额应收款项形成原因、真实性、收回可能性及收回风险
3、,抽查大额应收账款相应的合同、发票、结算单据等,调查其真实性,也可取得会计师事务所发出询证函加以佐证(必要时,项目组自行发函);并分析其收回可能性及潜在的风险。取得其他应收款明细资料,了解大额其他应收款余额的形成原因,分析其合理性、真实性、收回可能性及潜在的风险。核查大额预付账款产生的原因、时间和相关采购业务的执行情况。,三、应收款项尽职调查工作记录,(三)应收票据取得、背书、抵押及贴现情况,取得应收票据的复印件,核查应收票据的取得方式,以及票据的使用情况(背书、贴现、抵押等),关注相关风险。【票据流转的合规性】,(四)应收款项账龄及坏账准备计提情况,分析应收款项的账龄,评估账龄的合理性;了解
4、账龄较长应收款项形成的原因以及采取的措施;坏账准备计提是否合规、充分。应收账款的账龄分析结合公司应收账款周转率的分析;坏账准备的计提政策参考同行业上市公司水平。,四、存货尽职调查工作记录,(一)存货结构及余额变动的合理性分析,查阅公司存货明细资料,结合生产循环特点,分析原材料、在产品、产成品余额、比例及变动是否合理。,(二)存货真实性和完整性,实地查看存货,评估其真实性和完整性,是否账实相符;如有发出商品或委托加工物资的,可以采取函证替代程序证实其真实性;如有生产成本的,可采取核查其期后结转成本、确认收入的情形证实其真实性。,四、存货尽职调查工作记录,(三)存货账龄的合理性、账龄较长存货形成的
5、原因,以及是否充分计提坏账准备,分析比较公司存货账龄,评价账龄是否合理,了解是否有账龄较长的存货,查核公司是否按规定提取存货跌价准备、提取是否充分,五、对外投资尽职调查工作记录,(一)公司投资的评估和决策程序、管理层对投资风险及其控制的态度,有限公司阶段,未必均履行决策程序;股份公司阶段,制定公司章程、对外投资管理制度,均对公司投资事项进行约束。,(二)公司长短期投资的计价及收益确认方法,(三)纳入合并报表子公司核查,结合3-16合并报表会计政策稳健性核查,重点关注合并范围、合并期间以及合并报表的编制(包括合并抵消分录的准确性、完整性)。,长期股权投资;金融资产(交易性金融资产、可出售金融资产
6、等),六、固定资产尽职调查工作记录,(一)固定资产会计政策和会计估计的合理性,固定资产计价政策、固定资产折旧政策、固定资产使用政策及残值率,是否符合企业会计准则相关规定,查阅审计报告,六、固定资产尽职调查工作记录,(二)固定资产折旧计提情况,重复计算,成新率,持续经营,依据会计政策和会计估计,实地查看;现场检查运行状况,(三)固定资产购置、处置与审批情况,重大固定资产的购置、处置是否履行了相关决策程序,内部控制流程测试,七、无形资产尽职调查工作记录,(一)无形资产会计政策和会计估计的合理性,无形资产计价政策、无形资产摊销方法、摊销年限,是否符合企业会计准则相关规定,查阅审计报告,七、无形资产尽
7、职调查工作记录,(二)无形资产取得合法合规性,股东投入无形资产,外购无形资产,自主研发资本化形成无形资产,关注非货币性资产出资,出资不实?,入账依据、出售方与本公司关联关系,资本化依据,(三)无形资产购置、处置与审批情况,八、资产减值准备尽职调查工作记录,(一)资产减值准备会计政策的合理性,资产减值准备会计政策是否符合会计准则的相关规定,(二)减值准备的计提与资产质量相符,八、资产减值准备尽职调查工作记录,(三)减值准备的计提、冲销和转回是否履行相关决策程序,九、资产评估情况尽职调查工作记录,(一)公司成立至今,历次评估原因及相关用途,重点关注:历史上非货币性资产出资,评估的情况;国有股权变动
8、,评估备案手续,(二)评估具体情况,十、应付款项尽职调查工作记录,(一)应付款项余额变动的合理性,结合公司所处行业特点和公司业务状况,分析公司应付账款变动的合理性。,(二)大额应付款项形成的原因,抽查大额应付账款形成对应的采购合同、结算发票等,了解相关业务的执行情况、原因,印证应付账款的真实性。,与管理层访谈,并抽查大额其他应付款形成对于的单据,调查其他应付款的真实性,以及形成原因。,十、应付款项尽职调查工作记录,(三)应付票据取得、利息核算情况,核查应付票据的产生以及票据的利息核算,关注由此产生的风险。,(四)应付款项账龄的合理性,分析公司应付账款和其他应付款账龄的合理性,了解账龄较长款项的
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