项目沟通管理培训,师伟.ppt
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1、项目管理,主讲人:师伟,2,师伟老师个人简介 师老师是实战型的咨询与培训专家,常年以专业咨询顾问和专业培训师身份进入国内众多行业的代表企业,开展企业的管理咨询和员工培训项目,具有广泛的行业基础和培训经验。师老师长期从事质量工作,职业发展经历了从质量专家到资深质量经理人转换,体验了从国有企业到外资企业再到合资企业的文化差异,具有丰富的服务性、制造性企业质量管理及实务经验,尤其在质量整合、流程管理领域的研究受到国内外人士的推崇。上世纪九十年代末进入管理咨询和培训行业,技术专长主要在质量管理、质量改进领等域,同时对利用Office软件提高管理绩效也颇有心得质量的本质其实是管理的整合,Office软件
2、的实质其实是管理工具。,3,十年工厂审核、咨询和培训的经验使师老师对各行业的运作过程和产品特征有深入的了解,并成功辅导了十几家跨领域企业的质量改善项目。其结合现场的工作坊及互动教学培训方式深受学员的欢迎。师老师多年来担任质量管理及现场改进领域的讲师,擅长內部培训,拥用现场教学及实际案例,加上互动教学方法,使学员能学以致用。课程包括高级质量管理、流程优化、质量工具、人员管理、办公软件综合应用等。管理标准方面,师老师担任中兴通讯的管理体系总监近十年,负责策划公司一体化管理体系(ISO9000、TL9000、ISO14000、OHSAS18000、ISO27000)及CSR工作的开展,对标准及相关行
3、业有着充分的理解。2006年,一年一度的全球QuEST Forum(TL9000制订机构)年会在北京举办,师老师担任了大会主席,显示了业界的认可。目前是中国质量协会第六届学术教育委员会委员。同时,师老师负责的管理体系课程通俗易懂、广受欢迎,在公司内部高层管理人员培训及运营商培训中获得了好评。,4,培训目的,理解项目管理掌握相关要素学习常用工具提高项目绩效,5,目录,项目及其本质项目管理详解,6,项目和项目管理,项目由一组有起止时间的、相互协调的受控活动组成的独特过程,该过程要达到符合包括时间、成本和资源的约束条件在内的规定要求的目标(PMBOK&ISO10006)一个有计划的任务(韦氏大辞典)
4、项目管理项目管理是在项目活动中运用知识、技能、工具和技术,以便满足项目的需求(PMBOK)在一个连续的过程中计划、组织、监督和控制项目的所有方面以实现其目标(ISO10006),7,这些是项目吗?,举办一场婚礼筹办一次校友聚会组织一次旅游活动装修一套房子产品问题攻关食堂管理开发一门课程组织一次国际认证某产品市场调研年度客户满意度调查,新产品开发管理管理一个IT企业实施一个新的信息系统邀请客户考察公司生产一瓶啤酒主办一场生日宴会孩子教育举办一次技术交流会癌症研究学会运作中国登月计划,8,项目与日常工作,项目工作性质:独特,临时工作环境:开放,风险管理组织:临时,变化目的:结束项目,日常工作工作性
5、质:常规,重复工作环境:封闭,确定管理组织:稳定,持久目的:维持经营,9,项目管理要素,项目管理领域,启动,计划,监控,执行,关闭,项目管理阶段,10,项目成功因素,目标和范围明确领导的积极支持稳定的项目组织良好有效的沟通团队合作的氛围得力的项目经理成熟的基础流程,11,过程(流程)的概念,管理活动是由过程组成的过程(流程,process)将输入转化为输出的相互关联或相互作用的活动一个过程的输入通常是其他过程的输出过程的改进通常使用PDCA循环的模式,12,PDCA循环,PPlan策划DDo实施CCheck检查AAction改进,13,13,流程的分类,核心流程控制流程支持流程,14,项目的由
6、来,15,不同组织的特征,纵向组织,横向组织,优势,劣势,16,目录,项目及其本质项目管理详解启动计划执行与监控收尾,17,监控,项目管理阶段,启动,收尾,18,项目管理活动,1.1立项申请1.2组建项目组1.3项目策划/任务书1.4项目启动会,2.1工作任务分解2.2活动排序2.3资源、工期、成本估算2.4进度计划2.5风险计划2.6沟通计划2.7项目计划,3.1沟通3.2项目监控3.3变更管理,4.1评估与验收4.2项目总结4.3文件归档,2.0计划,3.0执行与监控,4.0收尾,1.0启动,19,1.0 启动阶段,输入,1.1项目组成员表1.2策划报告/任务书,输出,0.1机会调查0.2
7、需求建议书0.3可行性分析0.4机遇与风险分析,方法、工具,01项目组成员表(模板)02策划报告/任务书(模板)里程碑,2.0计划,3.0执行与监控,4.0收尾,1.0启动,1.1立项申请1.2组建项目组1.3项目策划/任务书1.4项目启动会,20,1.1 立项申请,可行性研究备选项目的合理性和可行性技术经济分析和多方案比较项目过滤储备项目,使投资决策超前避免和减少投资决策的失误,1.1立项申请1.2组建项目组1.3项目策划/任务书1.4项目启动会,21,1.2 组建项目组,配置合理、团队合作的项目组是项目成功的组织保障组建项目组时应该考虑结构合理(OBS组织分解结构(Organization
8、al Breakdown Structure)人选合适争取部门的支持输出:项目组成员表,1.1立项申请1.2组建项目组1.3项目策划/任务书1.4项目启动会,22,1.2 组建项目组,1.2.1项目组结构,1.1立项申请1.2组建项目组1.3项目策划/任务书1.4项目启动会,23,1.2.1项目组结构(客户考察案例),24,1.2 组建项目组,1.2.2项目委托人的责任:对项目提供资源和支持挑选并任命项目经理批准项目核心成员表提供资源资金及审批监控项目组执行情况响应项目经理的求助1.2.3项目经理责任:对项目委托人负责,保证项目成功地实施与委托人沟通,就项目总体达成共识挑选核心成员并有效领导和
9、支持他们在项目的进程中不断了解客户的需求与项目干系人保持沟通并汇报进程监控项目进程,保证项目进度1.2.4项目成员责任:对项目经理负责,保证项目的完成参与项目计划制定服从项目经理指挥配合其他项目成员保持与项目经理沟通,1.1立项申请1.2组建项目组1.3项目策划/任务书1.4项目启动会,25,1.3项目策划/制作任务书,描述背景与目的项目需解决的业务问题为什么现在要做这个项目项目目标质量目标,工期目标、费用目标和交付产品特征及其描述 里程碑说明项目的关键节点项目评价标准说明项目成功、终止或取消的判别标准及验收规程假定与约束条件假设:项目的前提条件约束条件:项目的限制性条件。影响项目的风险和成本
10、项目利益干系人包括客户、高管、相关职能部门负责人、项目委托人、项目经理,项目团队主要成员等,1.1立项申请1.2组建项目组1.3项目策划/任务书1.4项目启动会,26,1.3项目策划/制作任务书项目目标,目标设定的方法水平对比趋势推测回归最佳活动界限减少波动管理准则,目标设定的原则(Specific)明确(Measurable)可衡量(Achievable)可达成(Realistic-Relevant)相关(Timed)时限,1.1立项申请1.2组建项目组1.3项目策划/任务书1.4项目启动会,27,1.3项目策划/制作任务书(客户考察案例),背景A国是公司战略市场,其第二大运营商为TELEC
11、OM,我司于2012年4月中标一个100万线项目,该项目2012年6月启动,出现了以下三个方面的问题延迟交货发错货问题严重开通问题较多,客户开始质疑我司软件版本管理和交付能力这些问题引起了高层关注,对以后与我司的合作开始持观望态度为此代表处联系公司总部,准备在2012年7月31号前邀请客户CTO带队到我司考察目的改善客户关系,重建客户对与我司合作的信心,28,1.3项目策划/制作任务书(客户考察案例),目标事件:邀请TELECOM公司CTO带队到我司考察时间:2012年7月31号前完成质量:打消客户对我司供货能力的怀疑,增强客户对我司研发能力、工程管理能力的信心成本:项目预算20万,29,1.
12、3项目策划/制作任务书(参观公司案例),7月8日,里程碑,进程,过程,成立项目组,7月11日,7月14日,7月17日,递交邀请函,行程确认,启程,计划,实际,7月22日,7月25日,考察结束,回访,30,1.3项目策划/制作任务书(客户考察案例),项目成功的评价标准CTO在考察人员之列,考察活动如期成行(7月底之前)考察期间不出现任何内容失误(如无高层领导接待,样板点无法参观等),后勤失误不超过一次(如因车辆、签证等问题导致考察不能完全按照时间表进行)客户考察之后消除了疑虑,认可我司的供货、研发和工程管理能力(客户有明确的正面意见反馈),支持我司后续项目实施(工程项目按照双方共同达成的时间表实
13、施)考察费用不超过预算(20万元),31,1.3项目策划/制作任务书(客户考察案例),假设客户能成行我司内部接待资源都能落实我司以外的接待资源都能获得(如签证、国际机票等)约束条件客户考察必须在7月底之前完成必须安排客户住在离公司车程半个小时以内的五星级酒店必须安排公司至少一位对等级级别的高层接待,32,1.3项目策划/制作任务书(客户考察案例),33,1.4项目启动会,项目组成员的初步交流,相互了解营造一种良好的团队氛围就以下方面达成共识项目范围项目目标管理方式工作方式,1.1立项申请1.2组建项目组1.3项目策划/任务书1.4项目启动会,34,启动阶段TOP3,启动阶段关键点与客户、委托方
14、、高层的沟通,明确需求及获得相关支持明确项目目标和定位启动会、统一思想、明确团队运作制度启动阶段常见问题需求不明确及需求沟通不够项目组成员选择不合理为促成项目,过于乐观地分析项目可行性,1.1立项申请1.2组建项目组1.3项目策划/任务书1.4项目启动会,35,启动阶段回顾,输入,1.1项目组成员表1.2策划报告/任务书,输出,0.1机会调查0.2需求建议书0.3可行性分析0.4机遇与风险分析,方法、工具,01项目组成员表(模板)02策划报告/任务书(模板)里程碑,2.0计划,3.0执行与监控,4.0收尾,1.0启动,1.1立项申请1.2组建项目组1.3项目策划/任务书1.4项目启动会,36,
15、2.0 计划阶段,输入,2.1工作任务分解WBS2.2网络图/甘特图2.3进度计划2.4风险计划2.5沟通计划,输出,1.1项目组成员表1.2策划报告/任务书,方法、工具,2.0计划,3.0执行与监控,4.0收尾,1.0启动,活动排序:网络图工期估算:三点法、专家法成本估算:系统图、专家法、类别估算、参数成本进度计划:甘特图、里程碑图、关键路径法,03WBS(模板)04进度计划表(模板)05风险管理表(模板)06沟通计划表(模板),2.1工作任务分解2.2活动排序2.3资源、工期、成本估算2.4进度计划2.5风险计划2.6沟通计划2.7项目计划,37,计划阶段逻辑关系,工作任务分解,资源工期成
16、本估算,活动排序,沟通计划,项目计划,风险计划,进度计划,2.1工作任务分解2.2活动排序2.3资源、工期、成本估算2.4进度计划2.5风险计划2.6沟通计划2.7项目计划,3.0执行与监控,1.0启动,38,2.1工作任务分解,定义整体项目的逻辑范围识别某工作是否在项目内细节目的:便于控制方法:自上而下/头脑风暴原则:完全穷尽,彼此独立清晰的任务完成清晰的责任人能够估算工作量和工期通常活动长度小于两周步骤识别交付成果和工作确定分解结构将上层分解为下层分配标识号以落实责任核实分解程度是否必要且足够表达方式:图形/表单,2.1工作任务分解2.2活动排序2.3资源、工期、成本估算2.4进度计划2.
17、5风险计划2.6沟通计划2.7项目计划,39,2.1工作任务分解,按交付成果分解,按职能分解,按项目执行顺序分解,按产品结构分解,2.1工作任务分解2.2活动排序2.3资源、工期、成本估算2.4进度计划2.5风险计划2.6沟通计划2.7项目计划,40,2.1工作任务分解,将WBS与OBS相对应,设置责任矩阵(RAM Responsibility assignment matrix),分配任务和落实责任,41,2.1工作任务分解(客户考察案例),按项目执行顺序分解,客户考察公司,2.0落实资源,1.0邀请客户,3.0预定后勤资源,4.0执行考察接待,5.0后续事宜跟踪,1.1提交邀请函给客户1.
18、2安排行程 1.3与客户确认行程安排,2.1安排我司高层接待资源2.2安排各部门座谈人员2.3确定总部可参观场所,3.1预定国际机票3.2预定酒店3.3预定陆上交通车3.4预定用餐3.5预定观光门票,4.1启程4.2展厅、生产线、物流参观4.3实验室考察4.4样板点考察4.5系列座谈4.6观光4.7返程,5.1座谈交流问题点落实5.2代表处主管回访5.3代表处反馈考察效果5.4代表处反馈考察效果,42,2.1工作任务分解(客户考察案例),43,2.2活动排序,依据活动清单活动属性里程碑清单项目范围说明书组织过程资产,工具、技巧和方法工具前导图(PDM)进度网络模板方法按照工作的客观规律排序按照
19、项目目标的要求排序按照轻重缓急排序根据项目本身的内在关系来排序技巧只用工作任务分解(WBS)的最低层次的各项首先把最相关的项排好(建一个子网),然后再合并所有子网。先不要担心资源、日期、或工期,输出项目进度网络图项目文件(更新),2.1工作任务分解2.2活动排序2.3资源、工期、成本估算2.4进度计划2.5风险计划2.6沟通计划2.7项目计划,44,前导图(PDM:Precedence Diagramming Method),指按工作先后顺序把每项工作作为一个方块,按照先后顺序用带箭头的界限图表示。单代号工作位于节点上,也就是说每一个节点表示一个工作,用箭头表示工作的先后顺序和相互关系,活动B
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