【热门】试用期工作总结范文锦集十篇.docx

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1、【热门】试用期工作总结范文锦集十篇TavtJ助aFR帝扁 1正在这两个月中，我本着“把任务做的更好”的目的，主动 的实现了如下本职任务：(1)办公明细等电子文档的更新以及调剂，以便当本人展 开任务；(2)任务地区的卫生办理及履行；(3)帮忙行政司理做好了各种文件、告诉的修正、发布、 下发等任务，并按详细收拾整顿的文件种别收拾整顿好放进文件 夹内，以便查阅；(4)公司车辆的违章及用车状况的办理；(5)帮忙好行政司理做好公司的人事任务：雇用，新员工 进职的手续及物品发下班作，以及各项布置；分类收拾整顿公司 职员告假、告退、任务方面的材料，便于职员的公道布置及月末 的考勤任务；(6)每一礼拜对于考勤

2、住手统计、发布，每一个月定时上缴员工考勤状况;(7)办公耗材及办公室及后勤用品的申购和支付任务；(8)后勤任务的办理，员工宿舍的监查，活期对于黑板报 的改换；(9)子细地做好公司指导及行政司理交办的别的任务。需求进修并理论的任务，总结以下：(1)增强进修行政办理各项任务的办理流程并具备实践操 纵经历；(2)网上职员的雇用、挑选及口试告诉等任务；(3)增强笔墨功底；(4)增强其余公司所请求的才干请求等。一、任务立场。子细恪守歇息规律，无效应用任务工夫，据 守岗亭，包管任务能定时实现。二、任务品质、成果、效益以及奉献。试用期工作总结篇2我是一位退伍军人，刚刚到了公司，很耽心不知道怎么和别 人相处，

3、怎么做好自己的工作，但是公司有着很好的工作氛围和 团结向上的公司文化，让我很快的就适应了公司的工作氛围，特 别是通过前段时间工作的一系列的学习和锻炼，让我更加的，增 强了业务性，更加明确，作为一位公司的职员，在实际工作中要 实事求是，要勇于进步。试用期期间的工作情况总结一、对公司的印象及感触通过前期公司对自己的培训和自己 在工作中的体味，感觉到我们伟之杰安保安咨询服务有限公司是 一家中国惟一一家夸省份，跨地域专门为大型活动提供安保服务 的专业公司。特殊是年初又取得了北京市公安局保安服务许可的 资质，使我公司的业务更广泛，服务更全面。我公司的宗旨是“高 品质、重信誉、讲安全、创一流”，通过几个月

4、的工作我更体味 到了这一点。我公司服务的客户都是高端的客户，如劳力士、斯 伯伦、国家博物馆等等，通过和这些客户的接触非但提高了自己 的工作水平，也提高了自身的修养。二、工作业绩在公司工作以来，先后参预了和的安保规划起 草和安保方案制定工作，工作中自己尽心尽责，发挥自己摄影、 绘图的长处，圆满完成为了各级交给的任务。最近，在经理的领 导下，自己参加了现场的安全警卫任务，并负责执勤证件、执 勤装备的请领、管理和发放，圆满完成执勤器材的保障，确保 了任务 圆满完成。经过了这几个月的工作，我体味到了团队的合作是非常重要 的，自己要有一颗积极向上的心，还要和公司的领导做好配合， 这样才干发挥出更大的动力

5、，公司给了我一个很好的发挥的平台，我一定会珍惜这次机会，为公司做出更多的贡献，我申请转 正，希翼能够成为公司正式的员工，希翼领导能够批准。试用期工作总结篇3时间一晃而过，转眼间三个月的试用期已接近尾声。这是我 人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而夸姣的回顾。在一个收获的季节，我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬 勃的企业O成为了 普通的一员。成为了客户服务工作传递快乐的一位使者。感谢 给了我工作的机会，是您一一延伸了我继续展翅的梦想。在这段时间里您们赋予了我足够的宽容、支持和匡助，让我 充分感受到了人“海纳百川”的胸襟，感受到了人“不 经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体味到了人的执着和坚 定

6、。在对您们肃然起敬的同时，也为我有机会成为 的一份子而惊喜万分。带着对未来夸姣的憧憬和希翼，踏上了新的征程，平庸而不 平庸的岗位。回想在过去的三个月里，让我欢喜让我忧，有成功 欢跃，也有伤心往事；有在烟雾缭绕的房间里发呆，也有夜半从 床上蹦起来的经历，这好象是人生的一段缩影，让人难以忘怀。 生活显得紧张，但又有秩序。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关心和指导 下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了周围的生活与工作 环境，对工作也逐渐进入了状态。在这段过程中，我想分三个阶 段来总结我这段时间的工作。一、萌芽阶段（11月7日一11月31日）。在这期间，我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉产

7、权、国 土的权证办理程序，业主的咨询解释工作，房屋的维修整改流程， 其涉及到的事情比较芜杂，具有较强的随机性，有时急着要同时 处理好几件事情，而有时却闲得无聊。并且在这些事情上，都缺 乏表面层次性，在没有对其内在属性得到充分了解的情况下，很 难通过直观在第一时间内得出比较正确的判断，因为在接收到每 一信息时都没有明确的标识哪个是重点哪个是非重点，哪些事情 紧急哪些事情不急，哪些信息是需即将传达的哪些信息是需过滤 掉的，这些在缺乏经验与对公司整体内部运作了解的情况下都是 很难把握的。固然了，在这期间，是我出错的高峰期了，特殊是在有些事 情的处理上，缺乏一定的灵便性，对有些事情考虑得不够周全， 但

8、通过向一些有经验的同事学习，在后期的工作中逐步得到了改 善。像我这样一个新人，刚进入公司，对一切都充满了目生和好 奇。所以我时常会追着工程师或者老员工问这问那，他们总是能 不胜其烦地解说。从中让我学到了许多自己以前所未学到的东 西。时常也和业主进行交流，从他们那里能够学到自己在其他的地方 所不能学到的东西，所以他们都成为了我的良师益友。二、成长阶段（12月1日一12月31日）。通过对上阶段的工作表现与领导、同事的的指导，在此阶段 的工作上作了一定的调整，开始分类进行工作制定每日计划，客 户部的权证办理工作、业主咨询解释工作、整改流程工作、业主 的谈判工作等四大类。在这期间，协助了部门的权证办理

9、工作，业主相关权证的领 取步骤，办理所需资料，以及办理时的相关注意事项。业主的咨 询解释工作是多样性的，让我清晰的看到了自己对专业知识的不 足和服务质量需要提高，我向领导、同事及其他相关工作部门的 学习，补充自己的专业知识，提升自己的服务质量，使业主满意， 也让自己更好的服务于业主。在这里，我清晰的认识到：站在我 面前的每一位业主，都是我心中的上帝，而我的职责就成为了传 递快乐的天使，与专业打交道是一门硬的科学技术，与人打交 道则是一门软的思想艺术。这就要求我要两手都要抓，并且两 手都要硬。同时，这种精神也深入到工程的整改中，通过维修小组对房 屋质量的整改工作，首先要尽快整改业主反映的问题。一

10、定要及 时整改。因为这个问题容易影响业主生活秩序或者家装进度。一 但业主停工会带来工期和经济的损失，更严重的是会影响上帝的心 态，破坏了新房给他带来的愉快心情。试用期工作总结篇4不知不觉的，我的试用期就过去了，上完今天的最后的一天 半，明天我就是一位正式工了。作为一位销售助理，因为我不是 相关专业毕业的，是后面换行到销售上面来的，我在不少方面都 不是很懂，所以我有许多的东西需要学。这这个岗位的试用期里面，我也发现了自己与其他人员上不 足的地方，我想在转正后的工作之中，我会继续努力，一边工作 一边向大家学习。我会争取成为一位合格的销售助理，满足公司 对这个岗位的要求。对于自己没做好的地方，我也会

11、积极向大家 请教。固然，那都是以后的事情了，现在的话，我就要将我这几个 月的试用期做一下总结：一、加强对公司的了解，更好的开展工作我们公司主要是做网络销售的，也就是大家常说的电商。我 们公司包括产品的生产、运输、销售都有涉及到，无非我坐在的 和一个分公司，则是主要负责产品的网络销售。二、试用期里面主要涉及到的工作我的工作岗位是销售助理，所以更加倾向于辅助的工作:1、匡助销售业务员关注公司产品的上架与下架情况。公司 的销售总会遇到产量跟不上、产品库存用完等情况，所以我们就 要匡助业务员关注变化，遇到库存不够的情况，我们就要及时将 产品下架，以免让客户失望，影响公司的信誉度。等到存库跟上 来的时候

12、，我们就要及时将产品下家，让客户进行购买。2、整理好客户的产品包装与发货。身为一位助理，就是要 协助业务员，在接到新的一单时，我们就要及时联系仓库那边， 做好货物的出库，及时将客户的物流信息打印好，与货物进行打 包和发货。3、与客户爆出联系，关注物流信息。客户子啊下单后，会 关注自己的物品发货情况，我们就要与客户保持联系，稳住客户 情绪，并及时将物流信息告知客户。4、做好客户反馈。等一单结束后，我们要及时与客户联系， 确定货物时候完整到货，并希翼客户赋予店铺好评。同时我们还 要对客户的卖家秀的评论进行恢复，通过恢复，增强客户的黏性， 把客户“留下来”。5、尝试往销售业务员发展。公司希翼所有的销

13、售助理岗位 都是准备往更高层次发展的，所以在试用期里面，也会尝试着让 我们接触销售，自己独立接待客户。三、试用期的收获在试用期里面，我知道自己与专业人士的差距在哪里，我不 能因为一点点成绩就“得意忘形”，我需要继续在销售这一块加 强学习，要始终保持一个“学生”的态度，向他们学习，向他们 请教。试用期工作总结篇520_年挪移公司巩固和提升竞争优势，保持行业区域主导 地位，加快了挪移的发展，提高了大客户服务的水平，克服了 各种艰难和不利因素，业务发展和业务收入保持稳步提升，各项 工作取得了可喜的成绩。一、个人客户管理与服务为彰显ViP会员尊崇倍至、享我所想的尊贵体验。20_年度 我中心本着沟通从心

14、开始的服务理念，我们的每一位服务人员都 从客户的利益出发，想客户所想，急客户所急，为客户提供各类 通信服务以及谨慎停机、免费补卡，免费更换Stk大容量卡，帮 助客户积分兑奖等业务我们尽心竭力为客户做到。结合我们挪移公司的各项工作指标，本着服务“以人为本” 的宗旨从年初的数据分割到年末的客户满意度，实行了针对大客 户、重要客户的上门服务、亲情化服务等差异化服务。我们要求 每一位客户经理耐心解答客户关于挪移通信方面的疑问、圆满解 决客户在使用挪移电话方面的问题、提供形式多样的信息服务。 客户经理会定期与客户联络，同时，客户也可以通过电话、短信、 上门等方式与客户经理保持联系。客户还可以向提供服务的

15、大客 户经理预约时间，要求上门服务。上门服务内容包括：业务受理、 设置新业务功能、进行新业务演示、解决投诉问题、代收挪移电 话费等。此外，结合“服务与业务”的战略目标，始终坚持“创无限 通信世界做信息社会栋梁”的企业使命，不断增强员工的“危机 感、紧迫感、使命感、责任感”在全面提高服务质量外，使我们 中心在公司的文明建设上都取得了长足的进步。二、中高端客户保有率在当前激烈的市场竞争中，中高端客户将成为我们通信行业 下一步争夺的市场目标。在中高端客户市场保有率“战争”中， 惟独不断深化人性化、亲情般的的优质服务，不断提高的业务技 术的水平才干，被众多中高端客户所信赖。去年的中高端保有率 我们中心

16、圆满的完成公司下达的任务。三、外呼人员的管理外呼人员在我中心完成的指标中占有一定的比率。电话营销 的目标客户群选取针对性强，以及服务口径设计妥当和全体外呼 人员的共同努力， 年外呼人员在新业务的推广，全面推动新业 务的增量增收中起到了很大的作用。外呼队伍人员在做市场调 查。社会调查、服务关心、挖掘潜力客户时，她们的服务质量就 代表着我们公司的服务形象，所以我们培训外呼人员：熟练掌握 公司个指标及各项业务，规范服务用语，应答技巧专业灵便，团 队之间密切配合协作。使他们能在第一时间内将信息清晰明确的 传递给目标客户。挪移公司工作总结是直接连接客户和公司的桥 梁，所以对外呼人员的服务质量直接影响到客

17、户外呼人员进一步 哺育潜力型和竞争型业务，重点加强潜力，服务管理、服务人员 管理四、投诉处理为进一步提高客户满意度、保持服务持续，大客户中心在 年里以客户价值为尺度，从加强投诉管理入手，建立起客户投诉 快速响应机制。首先，优化投诉处理流程，加强后台管理人员对前台客户经 理投诉处理的支撑，设立投诉热线，建立管理层直接介入处理的 应急响应机制，缩短投诉处理时限。其次，严格控制集团客户短 信群发。再次，重要和重复投诉直接向公司专业部门或者公司有 关领导派单，管理人员及时支撑，处理解决方案。最后，完善 客户跟进服务制度，提高挪移公司的服务水平，从而达到投诉 满意度100%。五、日常工作客户经理是集团客

18、户和个人大客户服务的主要提供者，也是 挪移公司对外展示员工形象和工作风貌的重要载体，客户经理的 职业形象和职业素质向来是公司领导和客户关注的焦点。在 年的日常工作中，我们着重系统培训客户经理的服务与业务双全 面优化营销体系，实现客户经理规模化。大力推进新业务的规模 发展，加快改进服务的步伐，全面优化营销体系，推动中心完成 全年的营销指标。20_年我准备在工作中协助领导全面创新服务模式，提高新 业务的市场占有率。协助领导全面提升客户服务，促进服务价值 化。继续大力宣贯“正德厚生，臻于至善”的核心价值。试用期工作总结篇6从自己很小的时候，我就对护士和医生有着一种特殊的敬佩 之情，所以向来以来，能够

19、成为一位护士或者是医生是我向来以 来的梦想，能够在医院救死护伤也就成为了自己向来以来的信念, 我也向来朝着自己所希翼的目标而不停的努力，幸运的是自己 在几 个月之前顺利的进入到X医院成为了一位护士，现在自己 的试用 期也已经过去了，所以希翼自己可以在现在这个时候向 医院提出转正，我也希翼可以继续在医院工作，为自己的目标更 加的努力。在正式的成为一位医院的护士之前，我都在认真的完善自己 理论上的一些知识，我始终相信惟独当理论足够的熟练之后，自 己的实践的工作才干完成的更加的出色，所以向来以来我都在更 好的深造自己，向来到前几个月才开始自己的实践工作，在没有 来到医院之前，我也会时常的进行实训，但

20、是现在我所面临的是 真正的工作，自己的工作对象也是变成为了真实存在人，尽管我 自己自认为自己可以很好的完成自己的工作，自己的理论知识 非常的扎实，但是在自己真正的开展自己的工作开始，我还是 遇到了不少的难题，但是这些我都没有抛却，我向来坚守在自 己的工作岗位上，每天不辞辛苦的跟着自己的师傅学习，学习 医院的工作 流程，学习在自己的工作过程中遇到的难题要怎么去 解决，慢慢的我也可以将自己的理论和自己的实践相结合了， 尽管每天都会在医院见到各种生命的意外，也会见到不少的生老 病死，但是我依旧将自己的工作态度保持，用自己最轻松和愉 快的心情去对待病人，去鼓励他们，让他们相信我们，相信我 们的医疗水平

21、，相信我们医院，去赋予他们的鼓励。在自己试用期的工作之中，总体来说，我完成的非常的不错， 不管是对于接待病人来说，又或者是在医院照应病人，我都会在 自己的工作岗位上面尽职尽责的完成自己的工作，向来都保持 着严 谨和细致的工作态度，我也会在之后的工作之中保持对这 份工作的热爱，向来努力向上的完成自己的工作，在工作的时 候保持着的状态，尽自己的的能力去匡助那些需要匡助的人。尽管自己现在还有不少的不足，但是我相信在不久的将来自 己一定会更加的优秀的，我也希翼医院愿意给我这样一个机会， 我一定不会辜负领导和医院的信任和期待的。试用期工作总结篇71、计算机的日常维护工每天重复着杀病毒、清除流氓软件、安装

22、应用软件、安装操 作系统等。工作要靠经验，能力决定实力，通过重复的工作，日 复一日的积累，现在碰到一台出问题的计算机，我已知道该先看 哪里，后看哪里，找出问题的关键所在，对症下药，解决问题， 保证同事们的计算机正常使用，不浪费同事们的工作时间。做好 包括系统在内的所有相关软件，驱动程序的备份工作，便于日后 能够快速的解决同事们的需要。2、公司内部监控软件维护工作：升级公司内部监控软件的版本，重新安装客户端，解决以前 不能对一些电脑实施监控的问题，为每台主机重新进行编号和划 分IP地址，便于在网络上更好的管理，大大的提高了员工每天 工作的自觉性。3、办公设备的日常维护工作:主要是打印机的维护工作

23、，安装打印机驱动程序、安装网络 打印机，以求在最短的时间内以最快的速度解决员工发现的问 题，确保员工的正常使用。4、网络的日常维护工作：路由器及交换机的维护管理，确保公司网络运行正常，公司 内可以正常利用网络资源。已完成修改及登记各部门计算机的 “计算机名”和“IP地址”，达到统一规范化管理各部门计算 机。对网络信息共享方面作出根本的改变，使之更方便、快捷、 安全。5、为公司搭建内部论坛系统：为了解决公司员工每天工作明细化，根据公司领导的指示， 搭建内部服务性论坛，供各部门人员填写每天的工作总结和下一 天的工作计划，促使每位员能够合理的安排一天的工作时间，我 的任务是在短期内把系统搭建好，以更

24、加轻松的界面和简单的 操作方式，让大家在记录自己的工作日志时不用耽误更多的时 间。6、托管服务器的维护工作：对公司、MAIL系统、FTP系统的维护工作，和公司托管服务 供应商网管进行深入的探讨，讨论如何在原有的基础上增加服务器系统的稳定 性和安全性等问题。7、电话交换机的维护工作：由于公司内部扩容，需要在原有基础分割电话交换增加分机 数量。通过联系集团电话供应商，明白了要实现这些环境的基本 原理和具体实施方案。并且努力的协助他们完成公司的电话改造 工程，目前此项目正在实施之中，具体我会做的把握好每一个细 节上的问题。争取在最短的时间内完成公司的这次扩容任务。8、协助流程部工作：由于公司业务比较

25、忙，流程部人员比较少，所以，我在处理 好本职工作的前提下会协助流程部干一些比较琐碎的事情，具体 工作由当天暂时决定。我在对待这个工作时候都是积极主动、认 真的去完成。以上八项主要工作内容是我来公司后亲身经历的，回想这一 个月来自己的工作，虽然能够完成每天的各项任务，但是还是有 几点不足之处。现也将不足之处总结如下：1、工作还不够主动，目前员工桌面上的电脑因为他们自己 在操作过程中的习惯问题和对电脑知识的欠缺问题导致遇到很突发的问题不能及时解决。以后我会在这方面强加要求自己，主动定期的对员工的电脑 进行系统维护，数据备份，病毒查收等。制作电脑基础知识及网 络知识教学课件，由人力资源部安排对大家进

26、行培训。通过培训 使得大家能够正确的实用电脑，确保员工的工作效率。2、凡是按照公司的各项流程去实施，目前我接触的合同及 项目比较少。目前我经手的项目合同有：服务器托管服务合同；电话交换机分割服务合 同T段会积极的按照公司的合同流程去办，事情结束后,金二式 三份，流程部存档合同原件，人力资源部及我这里各留一份复印 件。3、积极做好每天的工作计划和每天的工作总结，把公司要 求办理的事情及时的向上级领导汇报，努力在最快的时间内完成公司交给的工作，即保 证工作质量又提高工作效率。以上是我总结的几点自己在以后工作中需要加强的方面，希 望领导及同事们监督我的工作。经过这一个月来的工作，我发现 自己已经融入

27、春天的这个大家庭，希翼在以后的工作中大家多多 匡助我，让我能够更快的成长。在此特殊感谢人力资源部经理对 我的匡助和支持。还有本部门同事对我工作的协助和匡助。在以 后的工作中我会严格要求自己，为所有同事服务好。试用期工作总结篇8刚从坐席座上团队长，有一种说不出的压力和无名的责任 感，在团队长培训的时候就知道作为一个好的团队长应该去如何 关心自己的组员，处理好每日工作中遇到的各种问题，真正进入 了团队才知道除了完成团队长应该做的一切工作，更多的是用时 间与自己的组员去沟通，去了解每一个组员的优点有缺点，我所 带的组员是新上线的学员，对话术和技能的辅导是更加不能缺少 的，所以在不影响个人业绩和工作的

28、同时，赋予分类的话术辅导， 通过录音分享以及平时总结的好的话术去加强组员的技能和知 识面的扩展，尽可能的用自己和公司的资源去强化团队！固然，一个好的团队缺少不了一个好的团队长，在项目中也 有不少我本身不是很了解的问题以及在后援和业务渠道各方面 的问题处理，在不懂的时候我会向别的团队长学习向项目经理去 请教，去真正掌握好每一个流程和环节，这样才干够解决好每一 个问题和不足！在这二个月的时间里，我深刻了解到与组员之间的关系和强 化团队集体精神的重要性，有气势和凌聚力的团队才是一个强的 团队，所以，我会用笑容去减轻组员的压力，用有针对性的关心 和辅导以及通过每天早会的时间去加深组员之间的沟通，去了解

29、 组员心里的想法，非工作时间里去和组员在一起聊天和参加集体 的活动加强团队内部的气氛和集体的业绩精神，即时的发现问题 解决问题才干让组阿员在工作时间更好的去发挥和创造出最佳 的业绩！新的项目，新的团队，新的tmr,做为一个新的团队长，相 信我们会从每一个问题中成长起来，用一个个新的业绩目标去伴 随团队的成长，每一个团队都是从新生命中铸造出来的，利剑 惟独磨练才会锋利，相信有公司各方面好的平台和组员积极的精 神冲劲，一定能够成为一刻新星闪耀在电销中心的天空中！试用期工作总结篇9进入公司以来向来从事软件开辟方面的工作，说实话这是一 个非常枯燥，需极大耐心的工作，无非我喜欢这样的工作，看着 一个个经

30、过自己手中的代码调试成功的时候，是比较开心的，这 个时候也最有成就感。毕业了5年经过前4年的高速成长和进步， 今年迎来比较平淡的一年。尽管平淡但还是有收获，有进步。有 总结才会有反思，有反思才会有提高，现总结这一年工作如下：一、项目方面：主要是环绕信号机开辟的各种软件，如信号机底层软件、信 号机设置软件、以及为了保障信号安全的防火墙软件等，此外还 环绕交通诱导屏这个产品做了相关的工作，如诱导屏设置软件， 以及诱导屏测试软件等工作。1、信号机软件开辟从去年的年底已经开始这项工作了，我的工作相对来说比较 单一一点，就是信号机设置软件以及底层软件的通讯部份的程序 代码，以及其他的部份功能。并且现在这

31、款信号机能够兼容多家 协议。2、防火墙软件的开辟这是独立开辟、并最终调试的一个软件，能够严格防止外来 非法连接的软件。由于目前还没有我们自己的信号机中心软件， 所以目前这个软件现在还没有派上用场，相信随着公司的发展， 会逐渐用上这样的软件产品的。3、交通诱导屏的相关工作固然这里面的工作就相当砸碎一些，包括设置软件、测试软 件以及处理在调试的过程中碰到的一些问题，以及测试一些硬件 模块的好坏等。二、团队合作从上面主要的工作内容来看，不是我一个人所能完成的，正 所谓一切事务离不开团队，个人无法称英雄。今年在余sir领导 之下，团队建设有了很大的进步，每一个项目开始之前，好好的 交流、加强了解、对问

32、题的共识、解决问题的方法能很好的统 一起 来。我个人也很好的溶入这个团队，共同做好一个项目。在解决问题的过程中，虽然都不时风平浪静，但事后都能够 客观地分析，而不参杂个人的感情。三、工作态度给我的最大的感触就是一定要好好的去聆听，每一个人对待 问题的看法，不管他的看法对还是不对，合理与否，或者考虑 的角度是否切当，都要好好地聆听，至少要等他说完，如果你 主观的色采，可能你都不愿意或者不屑听完他说的话，但是静 下心来你兴许也能发现他看问题的某些角度是你没有考虑过的， 他想的某些方面也许确实是要注意到的。静心！聆听！把技术 与大家共同分享，共同提高。四、来年工作展望在新的一年里我希翼能够在交通行业

33、里做出更多新的产品， 能够更加深入的研究下去，比如：目前我们欠缺的信号机中心软 件，交通诱导屏的中心软件，这个两个应该是20_年的首要任 务了，如果还有时间我希翼可以做gis地理信息系统方面的内 容。20_年软件公司工作及20_年工作规划光阴如梭，一年的工作转瞬即将成为历史，伴有着新年钟声 的临近，我们依依惜别硕果累累的20_年，满怀热情的迎接到 来的20_年。20_年是自己进公司的第三个年头，在这一年里也是自己进 公司最忙最累的一年，由于工作的重要性超负荷工作，除正常的 上班八个小时，下班后几乎每天都要忙到23点后甚至通宵，有 付出就有收获，现在回头看看，还是挺有成就感的。20_工作总结20

34、_年1月到3月：维护及更新OA系统、人事系统、VIP 卡管理系统分布式、美容院前台客户管理系统。由于工作量问题， 在3月将OA系统移交给他人维护及更新，将人事系统移交给他 人维护及更新。20_年3月到8月：维护及更新VIP卡管理系统分布式、美 容院前台客户管理系统。主要工作是VIP卡管理系统的分布式功 能的实现，经过前面几个月的开辟及测试，课件在3月中旬 开始将分布式功能放在华景店进行测试，经过一段时间的测试及 相关问题的跟进与更新，4月1日在黄埔店进行分布式系统的安 装。经过两家店的分布式功能的使用，在后面的时间里对广州所 有店都安装好分布式系统。处理日常系统操作中遇到的问题、更 新一线对系

35、统提出的修改及分布系统客户端数据与服务器数据 的核对。20_年8月到12月：从8月份开始，应该对财务的问题，开始次VIP卡管理系统进行升级到美容院管理系统，结合提出的 需求，对VIP卡管理系统中的功能、数据库结构及操作页面进行 全面的更新。经过一个月的更新，从9月2日开始使用新的更新 完一部份的美容院管理系统。从9月份开始根据财务人员提出的 修改，对系统进行更新，协助财务部对系统数据的调整。向来到 现在系统向来在修改及改进，相比以前的VlP卡管理系统，系统 中增加了许多在以前系统中没有的功能，在功能的实现及数据的 稳定进行了大大的改善。20_工作规划及打算继续维护及更新美容院管理系统、美容院前

36、台客户管理系 统，在两个系统中提高数据的100%稳定性及数据的安全性。美容院管理系统：1：）尽自己最快的速度完成系统中还未 完成的功能及修改；2：）对一线收银、办公例会、财务及相关 人员提出的合理需求在第一时间内修改好系统；3：）积极配合 财务部对系统数据的调整，让系统最快恢复财务合理的数据；4：） 整合好系统相关功能，修改系统中一些功能实现的方法，提高系 统的操作速度，增加自己认为对工作有效的功能；5：）到时候 系统修改完数据正确后看是否有必要增加该系统的分布式功能。美容院前台客户管理系统：L ）系统中增加合并客户资料 功能（规范两系统客户编号信息）及前台提出的测量尺寸的提醒 功能；2：）对

37、一线前台提出的需求在第一时间内更新好系统；3：） 修改系统中一些功能实现的方法，由于自己之前的一些技术问题 对功能的实现现在需要完善，所以有时间想修改修改；4：）提高系统数据的安全性（比如系统中增加IP地址系统的限制及MAC 地址的绑定）。在20_年严格履行个人岗位职责，努力工作，在第一时间 内完成为了本职工作和领导交给的各项任务。作为技术人员最重 要：的是心态，以良好的心态去面对各种问题，发现问题、解决问题。展西至Il支的 9。住 和仝市市口把. 下住 上以吉布者 雨熔雨 厉。试用期工作总结篇10一年之季在于春，在一个初春的季节我踏入了新景祥成为公 司一员，转眼间加入新景祥已近两个月了，在这

38、段时间里对新景 祥从目生到熟悉的转变对于我来说有很深远的意义。回想在过去 的二个月里，让我欢喜让我忧，有成功欢跃也有紧张过程，但工 作却是循序渐进的。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉 心关心和指导下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了周围 的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。在这段期里我负 责的是招聘工作，工作总结如下：1、招聘岗位入职1人，另有4人待入职（总裁办秘书、招 商、新媒体编辑）；2、人材库管理办法（初稿）的制订、修改、定稿、实施和日常管理;3、股分公司人材库的建立和管理；4、招聘管理办法和管理工具的初步制订；5、笔试试题（专业类）的标准化建立（职能类4个，业务 类2个

39、）；6、招聘的续订（包括洽谈价格、产品等）；7、招聘的日常维护和管理；8、子公司招聘支持工作等；9、其它。其中以招聘岗位、人材库、招聘续订等为主要工作。第1项 工作因刚加入公司对用人部门岗位需求点把握不许，所以推进比 较缓慢，但经与用人部门反复沟通和磨合，对于岗位需求点把握 有很大提升，这项工作也是今后工作中的重点。第2、3项工作 为人材库工作，是今后招聘工作中人材储备的基础性工作也是重 点工作。第6项招聘的续订与以往相比签署了原价格的4。5折 扣，为公司节省了 1万多招聘成本。以上为我这两个月的工作内容及业绩，关于今年年度计划 中，除了上述工作，今后还有以下工作为招聘工作的重点：U招聘管理办

40、法和管理工具的运用；2o笔试题库、面试题库的建立（包括通用类、专业类、管理类）；3o完成股分公司直属部门的能力素质模型前期调研工作；4o完成校园招聘实施的指导方法并下发至各子公司；5o各子公司简历库和核心岗位人材库的日常管理和维护。固然，我还有不少不足的地方，感谢那些曾经赋予我匡助的 人火伴们，在这段时间里大家赋予了我足够的支持和匡助，让我 充分感受到了诚信务实、火伴分享、客户至上、追求卓越的企业 文化，也体味到了新景祥人的执着和坚定，特别是在上级汪莉对 我工作的引导和参加职业化精英特训营后，对新景祥有了全新的 认识，为此我会继续努力，通过各种渠道加深对新景祥的了解与 认同，且在业余时间提升自己的专业能力，为新景祥的建设做出 一份努力。