基于工作过程的工学结合精品课程建设.ppt
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1、基于工作过程的工学结合精品课程建设,汇报提纲,第一部分:如何选择课程推荐省级、国家级精品课程第二部分:基于工作过程的工学结合精品课程建设第三部分:精品课程建设实例分析,第一部分:如何选择课程推荐省级、国家级精品课程,一、精品课程的特点 先进性;互动性;整体性;导向性;教育性 二、近年省级、国家级精品课程评审情况 3个重要观察点:分配名额;评审指标;2007年国家级精品课程,一、精品课程的特点 1、先进性:教学理念、教学内容、教学方法与教学手段等 2、互动性:建设者与使用者的互动建设 3、整体性:是系统设计与建设,包含教师、学生、教学内容、教学方法与手段、教学条件、教学制度与政策等在内的系统建设
2、 4、导向性:品牌战略、质量意识 5、教育性:既要有学术水平、技术水平,更要有教育水平。教育性是第一位的。,二、近年省级、国家级精品课程评审情况观察点1:高职高专精品课程的分配名额 侧重:交通运输,土建,制造,电子信息,财经,文化教育,艺术设计传媒观察点2:评审指标 侧重:专业领域课程,尤其是含有实践教学环节的专业课程,兼顾职业化特色鲜明的基础理论课程(12门)观察点3:2007年国家级精品课程 侧重:工学结合的精品课程,课程负责人有企业工作经历并有科技研发成果,高职高专分专业配额表,第二部分:基于工作过程的工学结合精品课程建设,一、基于工作过程的课程观在课程设计中的体现二、基于工作过程的工学
3、结合课程特征三、基于工作过程的工学结合课程内涵四、如何构建基于工作过程的工学结合课程五、基于工作过程的工学结合课程标准建设六、基于工作过程的工学结合课程教材建设,一、基于工作过程的课程观在课程设计中的体现 课程设计指向工作需要而不是学科系统;职业岗位(群)和工作过程分析是课程设计的基础;学习项目的设计以典型产品或服务为载体;课程内容选择以职业能力形成为依据。教学内容主要来自企业业生产、经营、管理、服务的实际工作过程,并以实际应用的经验和策略等过程性知识为主;以实践作为课程教学的主线,通过实践带动知识、技能的学习与职业素养的养成;强调学生学习过程与学习结果的统一。,二、基于工作过程的工学结合课程
4、特征 1、开发主体多元化:“教育专家主导”转变为“社会需求主导”,开发主体由企业专家、学校教师、课程专家组成。2、课程结构模块化:其一:课程开发以工作任务分析为基础,课程内容均来自工作任务模块的转换,建立的是以工作体系为基础的课程内容体系;其二,课程内容以具体化的工作项目或任务为载体,每个项目或任务都包括实践知识、理论知识、职业态度和情感等内容,是相对完整的一个系统;其三,在课程设置和课程内容的“项目”或“任务”设置上,充分考虑学生的个性发展,保留学生的自主选择空间,兼顾学生的职业发展。,二、基于工作过程的工学结合课程特征 3、课程内容综合化:主要体现在理论知识与实践知识的综合,职业技能与职业
5、态度、情感的综合。实现“综合”的关键是课程载体的具体化。课程载体是来自于职业岗位的具体工作内容,如零件、产品、设备、工艺、案例等。优点:理论与实践一体化,理论知识不再是抽象无物的东西,实践教学也不是单纯的技能训练,而是理论支持下的职业实践活动;学生的学习内容不再是脱离企业生产、管理、经营、服务实际过程,而是企业的典型工作项目或任务,实现学习内容与企业实际运用的新知识、新技术、新工艺、新方法的同步,学习与就业的同步(学习即工作)。,二、基于工作过程的工学结合课程特征 4、课程实施一体化:主要体现在实施主体、教学过程、教学场所等三方面的变化。就实施主体而言,融学校、企业为一体,融教师、“工程师”为
6、一体。就教学过程而言,是教学过程与工作过程的结合,学习过程与学习成果相统一,融“教、学、做”为一体;就教学场所而言,必须做到专业教室、实践教学基地的结合。,二、基于工作过程的工学结合课程特征 5、课程评价开放化:主要体现在评价标准、评价主体和评价过程等三方面。评价标准:要立足社会需求,做到课程标准与职业资格标准的接轨,实现课程标准与学生职业生涯发展的协调。评价主体:不仅有学校和教师,还有学生、企业、行业协会和政府部门。评价过程:不仅要落实教师评价和学校评价环节,更要落实学生自评、互评和社会评价环节,并建立学生自评、互评和社会评价的规范程序及方法体系。,三、基于工作过程的工学结合课程内涵 1、课
7、程目标:其课程目标是培养学生的综合职业能力和职业素养。它包括职业业务范围内的单项技能与知识、综合技能与知识;独立学习及获取新知识、新技能、新方法的能力;与人交往、沟通及合作等方面的态度和能力。2、课程结构:其课程结构不同于按照知识的相关性建立起来的并行课程结构。它是在分析职业岗位(群)工作任务的基础上,按照工作任务的相关性整体设计起来的教学内容体系,是按照行动体系的框架形成的串行结构。,三、基于工作过程的工学结合课程内涵 3、教学策略:遵循特殊一般特殊的教学策略。在教学内容开发中,先通过工作分析获得工作化的“学习任务”(特殊),然后通过组建工作任务或项目(行动化的学习项目)将工作化的学习任务转
8、换成课程教学内容(一般)。而这些项目通常以典型零件、典型产品和典型服务为载体(特殊)。4、教学内容:具有高度综合性。无论是课程开发还是实施课程,都要落实理论与实践知识的综合,职业技能与职业态度、情感的综合。“综合”的载体就是工作“项目”或“任务”(行动化的学习内容)。每个项目、任务或模块都是一项具体的行动化学习任务,所有内容的安排都要围绕学习任务的完成来展开。,三、基于工作过程的工学结合课程内涵 5、行为导向教学法:基于工作过程的工学结合课程,重视行为导向教学法在教学过程中的运用,关注通过学生自己的实践或行动来培养和提高职业能力。特点:表现出以学生为中心,以学生行动的自主性学习为主;学生全面参
9、与信息收集、计划制定、做出决策、实施计划、反馈控制、评估结果等教学全过程;教师是学习过程的组织者、咨询者和伙伴。主要方法:有头脑风暴教学法、案例教学法、角色扮演法、项目教学法、模拟教学法、现场汇报法等。,行为导向教学法的整个过程,四、如何构建基于工作过程的工学结合课程1、确定课程要实现的能力培养2、以工作任务为基本参照点设计教学内容:把工作任务转化为课程的学习项目,分析每个学习项目的具体学习内容(任务)。工作任务分析的参照点:主要有(1)产品或服务;(2)生产产品或提供服务的手段(如工具、设备的使用)(3)操作过程(4)岗位,四、如何构建基于工作过程的工学结合课程3、确定工作任务的分解模式,形
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