职业价值观与职业生涯规划.ppt
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1、第六章价值观与职业生涯规划,叶新宇已大四了,很快就面临毕业找工作的问题:是找一份收入一般但稳定且福利好的工作,还是找一份薪水较高但挑战很大且极不稳定的工作?,困惑与迷思(一),大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,程一明是叶新字的同学,也在考虑找工作的问题。他看到自己的表哥在一家外企工作,表面上风光无限,其实累得要命,加班到深夜两点是常有的事。,困惑与迷思(二),是否一定要找一份收入很好但很累的工作来满足自己的虚荣心?,疑惑,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,王雨婷,外语学院的学生。想到大学毕业后的前途,她觉得很迷茫。一方面,她觉得做一名翻译也许挺适合自己;另一方面,她又不满足于只
2、给别人打工,希望能有自己的天地。从小她的心气就比较高,好强的性格促使她想去拼搏一番。不过,她又觉得四年的学习很没底。,困惑与迷思(三),究竟自己将来能做到什么程度呢?能让自己满意吗?,很困惑,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,“鱼与熊掌,我要的到底是什么?”“哪个是鱼、哪个是熊掌?”“什么是好工作?”“什么是最适合自己的工作?”“在哪项工作中,我能真正开开心心地投入并实现自己的价值?”,这些可能是许多人在择业时都会面临的问题。,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,大学生职业生涯发展与规划,有关“工作“的一分钟联想,请在纸上写下“希望做工作”。在一分钟的时间内尽可能多地写下你头脑中
3、所联想到的任何短语。,练习6-1,你在工作中寻找的是什么?你判断工作“好”、“坏”的标准是什么?,思考,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,一些大学生的择业依据,能激发我的灵感,具有创造性;有较大成就感,不要总是重复、单调(多样性);可以发挥自己的才能潜质;能够从中学习到很多东西;受人尊重,有一定社会地位;机会多。有发展前途。有挑战性,不沉闷单调;是我所热爱的,可以成为生活的乐趣。不要太累,让我有足够的自由支配时间,能劳逸结合。可让我快乐。能更多地与年轻人接触,富于交流的乐趣。健康的,不会带来身心伤害;,尽量贴近自然,而不是成天面对电脑或文件;能够帮助别人,感到提供帮助快乐。在一个和谐的
4、氛围中,没有人发号施令,没有人以自己的身份压制别人的想法,人们之间互相尊重,互相欣赏,所有人平等,都自愿协作,为最终要完成的工作尽一份力。结果或许都不重要,每个人在工作过程中都能感到自己被需要,自己有价值,有成就感。轻闲,离家近,赚钱多,时间短,环境优越,单位领导正直,单位同事心地善良,工作稳定,不用东奔西走。,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,它们都反映了个人在工作中所寻找的是什么、需要的是什么、用什么样的标准来判断工作的“好”与“坏”等。,职业价值观,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,一、职业价值观的含义,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,价值观就是我们在生活和工作
5、中所看重的原则、标准或品质。,指向我们一生中最重要的东西。,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,人各有志!,俗话说:,当这个“志”表现在职业选择上的时候就是职业价值观。它是一种具有明确的目的性、自觉性和竖定性的职业选择的态度和行为。,一、职业价值观的含义,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,是人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现,是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往。,职 业价值观,一、职业价值观的含义,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,生涯大师舒伯(1970),职业价值观是个人追求的与工作有关的目标。亦即个人在从事满足自己内在需求的活动时 追求的工
6、作特质或属性;它是个体价值观在职业问题上的反映。,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,二、职业价值观的作用,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,1、职业价值观的激励作用,大学生职业生涯发展规划,爱与被爱,马斯洛需要层次理 论,广播电视学院课件,需要层次与职业价值观,生理需要,本能需要(生理、生存)衣食住行及延续种族,工资、福利生活幸福感受,安全需要,保障需求生命、财产、职业、劳动、环境和心理安全等。,职业职位保障、意外事故防止和健康工作的生活环境。,交往需要,归属与爱的需要社会交往、团体中地位作用,亲情、友情、爱情追求等。,和谐人际关系团体接纳组织认同感,尊重需要,自尊、他尊需要自
7、尊心、自信心以及地位、威望、他人信赖、尊重和评价等。,地位、名誉、权力、责任、他人工资比较。,自我实现,人生最高目标潜能发挥、才能表现有成就的人物。,发挥特长的组织环境、具有挑战性的工作。,它是一套自我激励机制。,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,我的需求,对照需求层次模型,想一想:你处在哪一级需求层次上?你最希望在工作中获得对哪个层次需求的满足?什么因素能够带给你满足感、激励你更好地工作?,练习6-2,大学生职业生涯发展规划,广播电视学院课件,2、价值观的决定性作用,因此,价值观在人们的生涯发展中往往起到极其重要的、决定性的作用,甚至可能超过了兴趣和性格对个人发展的影响。,价值观是人
8、们在考虑问题时所看重的原则和标准,是人们内在的驱动力。,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,如果一个人追求的是自我价值的实现,那么他就会选择那种最能发挥自己特长的职业;如果一个人只是一昧地追求名和利,那在选择职业时,他就会优先考虑目前所选取职业的地位和经济收入,而没有从长远考虑。,职业价值观对职业目标和择业动机有着决定性的作用。,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,这一点极其重要!,什么对你职业选择来说是最重要的?,职业价值观,职业价值观反映了一个人的人生哲学,是支配他所有思想的根本。,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电
9、视学院课件,练习6-3 价值观对我生活的影响,请你回顾在以往生活中所作出的重大决策,以及决策之前围绕这一事件所产生的不同意见(自己的,父母、师长、朋友或其他重要他人的)。,在这些意见的背后,是否体现着不同的价值观?试着把这些价值观写下来。,想一想,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,著名的职业辅导理论家高特弗莱德森(Gottfredson,1981)提出职业选择上的“限制与妥协”理论。,人们在遇到环境限制时,在职业选择上通常最先放弃的是兴趣,其次是社会地位,最后是性别角色(即人们传统上认为适合男性或女性担任的职业)。,男性很少会从事护理专业。,大学生职业生涯发展规划
10、,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,“社会地位”、“兴趣”或“性别角色”在人们心目中的重要程度,体现了社会群体的价值观。由于个人是生活在社会群体当中的,所以文化价值观很容易为个人所采纳,从而对个人的生活产生影响。,但对美籍华人和中国人的调查都表明:他们最后放弃的是社会地位。,公务员,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,三、价值观的变化,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,三、价值观的变化,个人由于所处的不同生涯发展阶段和社会环境,他的需求会发生改变,从而可能导致价值观的变化。,从舒伯的生涯发展理论和马斯洛的需求层次理论可看出:,大学
11、生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,需求发生了改变,他们在职业上所看重的东西(即工作价值观)也随之变化了。,不同时期大学生需求与首选职业目标,刚毕业,进外企,做白领,,买房、成家等,都需要经济支持。,工作十年以上,适合自己兴趣爱好又能兼顾家庭。,赚钱最重要!,赚钱不重要!,为了钱而从事自己不喜欢的工作是一件痛苦的事情。,二十年以上,健康幸福安全稳定,其他都不重要!,工作大半辈子了,钱已不缺。,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,需求发生了改变,他们在职业上所看重的东西(即工作价值观)也随之变化了。,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件
12、,广播电视学院课件,由于我们身处的时代是一个多元社会,多种价值观的冲击也会导致原有价值体系的混乱乃至改变。,:“干一行,爱一行”、“我是革命的一块砖,哪里需要往哪里搬。,计划经济时期,“尊重个体的差异和独特性、充分发挥个人才能”。已经成了社会所推崇的理念。,新时期,大学生跳槽现象严重!,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,由于时代的巨大变迁、多元价值体系的冲击,以及个人的成长和发展所带来的变化,个人的价值观常常变得混乱。因此,个人需要对自己的价值观进行探索。,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,一个人越清楚自己的价值观,越了解自己在工作和
13、生活中想要寻求什么、什么对自己来说是最重要的,他的生涯发展目标也就越清晰。而当现实环境与理想发生冲突、鱼与熊掌不可得兼时,他也更容易作出决策,因为他清楚哪些东西是可以放弃的,哪些是不可或缺的。不同的价值观会产生不同的行动选择。而价值观不清晰的人,往往会陷入混乱、难以抉择。,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,四、个人价值观探索,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,四、个人价值观探索,步骤:1)使用“职业规划分类卡”中的“价值观分类卡”作参考。如果没有现成的分类卡,也可以自己制作:列举50项重要而常见的价值观,然后写在扑克牌大小的卡片上)根
14、据自己的感觉快速地将价值观卡片按“总是重视”、“常常重视”、“有时重视”、“很少重视”、“从不重视”进行分类。在“总是重视”栏目中不能超过8张卡片。要根据自己的感觉来分类,而不要管你认为别人会怎么说,或他们希望你怎么选择,因为需要明确的是什么对你最为重要。(2)将每个栏目中的卡片排序,将你感觉最强烈的价值卡片放在顶端,其他依次按重要程度降序排列。3)思考你此前的职业决策和你的重要价值观,注意你的价值观是支持、否定、刚好匹配,还是与你的职业抉择完全无关。,1.职业价值观分类卡,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,写下你的思考,我根据分类卡所挑选出的重要价值观:我根据分
15、类卡所挑选出的不重要价值观:我根据分类卡所挑选出的居中的价值观:,四、个人价值观探索,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院课件,价值观列表,人际关系/归属感,团队合作,物质保障/高收入,稳定,安全,创造性,多样性、变化性,新鲜感,乐趣,自由独立,被认可,受尊重,能帮助他人,能发挥自己的才能,成就感。,信仰,成功,名誉,地位,有学习/发展/成长的机会,权力/领导或影响他人,有益于社会,为社会服务,挑战性,冒险性,竞争,符合自己的道德观,工作环境、地点与生活平衡,健康,家庭,爱,幸福,亲情,亲密关系,朋友,和谐,平等,大学生职业生涯发展规划,青岛农业大学教学课件,广播电视学院
16、课件,2.活动:价值观市场,步骤:1)参照价值观列表,挑选出其中5种对你来说最重要的价值,分别写在五张小纸条上。如果你认为重要的价值在表中没有列出,也可以另写。2)给每一条对你来说很重要的价值下定义,并在纸上写下来,即:要达到什么样的水平你才能满意?个人对同一种价值的定义可能并不相同,比如,对于“物质保障”的理解,有的人可能认为是月薪至少3000元以上;也有人可以接受2000元月薪的工作,一定要有医疗保险。3)如果你不得不放弃其中的一条,你会放弃哪一条?将写有你准备放弃的价值的纸条与其他人交换。4)保留刚才别人给你的纸条,放在一边。现在,如果你不得不继续放弃剩下四条中的一条,你会放弃哪二条?再
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