标准工时和生产效率.ppt
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1、标准工时和生产效率,2,内 容,1.标准工时的概念与计算 2.宽放的计算 3.生产线平衡率和损失率 4.生产效率和人力计算 5.设备稼动率计算,3,在规定的作业条件下,用标准作业方法进行作业时时所需要的时间.采用规定的方法和设备;在规定的作业条件下;完全具有某一工作所要求的特定熟练程度的作业者;在不受不利因素的影响下,以每天能够维持的完成工作的最佳节奏进行作业;所谓特定熟练程度的作业者是指经过训练,肉体和精神上可以适应并能充分完成工作的作业员。,什么是标准工时?,标准工时的作用,4,需配置多少机器需雇佣多少員工计算产品成本排定生产计划以现有之设备及人工,可处理多少工作如何规划机器,工作站,各部
2、门和员工的排程如何平衡生产线,使每一工作站的负荷均等如何衡量生产力如何奖励杰出员工如何选择较佳的方法或评估降低成本的方法如何评估采购新设备及其费用的依据如何编制人力预算,5,标准不仅要考虑合理性,合法性,更要考虑它的导向性。,生产效率高达95%-100%,甚至超过100%;设备稼动率超过80%,甚至超过90%;大家都在将标准工时和效率指标当作笑谈;,需要防止的三种现象,6,1.标准工时=正常时间+宽放时间2.正常时间=平均时间(1+评比系数)3.宽放时间=私事宽放+疲劳宽放+程序宽放+特别宽放+政策宽放+,标准工时的两个组成部分,7,标准工时=平均实操工时(1+评比系数)+(正常时间宽放系数)
3、=正常时间(1+宽放系数),评比系数需要根据测量对象每次确认;宽放系数在劳动条件和劳动环境不变的情况下只需确认一次。,标准工时的计算,8,所谓“评比”:就是时间研究人员将所观测到的操作者的操作速度,与自己所认的理想速度(正常速度)作比较。,评比系数的四个关键要素(西屋评估法)熟练系数:对作业者操作技能掌握即熟练程度方面进行评价 努力系数:对作业者工作投入的程度进行评价;工作环境系数:指因工作环境对作业者产生的影响 一致性系数:指作业者在同种操作周期上时值的差异,为什么要进行评比?,9,评估系数法,10,问答:根据实测工时和评比系数算出正常时间?,实测工时:10.5,10.0,9.5,9.8,1
4、1.0,11.5,9.0;熟练系数:超佳 A1(+0.15)努力系数:可 E2(-0.08)工作环境系数:欠佳 F(-0.07)一致性系数:良 C(+0.01),答案:正常时间=平均实操工时(1+评比系数)=(11+9.8+9.5+10+10.5)5 1+(0.15-0.08-0.07+0.01)=10.26,评比系数的运用案例,11,1.人为宽放人不是机器.(私事宽放、疲劳宽放)2.非人为宽放生产需要准备.(作业宽放、管理宽放)3.工艺特点与计划周期需要调整-(特殊宽放).,同一劳动场所的同一工序其宽放系数是一致的,除非劳动条件发生变化否则为一个常数。,为什么要进行宽放?,12,工作环境和管
5、理方法改善后宽放系数需要重新评估,宽放系数的含盖范围,13,标准工时宽放项目与宽放率,14,标准工时宽放项目与宽放率,15,标准工时宽放项目与宽放率,16,10%,标准工时宽放项目与宽放率,17,适时,适地,适人,适行业,适战略的选择标准工时系统的建立方法。,建立标准工时系统的基本方法,18,1.平衡率=总标准工时(工位数瓶颈工时)2.损失率=1-平衡率,生产中的瓶颈(bottleneck)是指那些限制工作流整体水平(包括工作流完成时间,工作流的质量等)的单个因素或少数几个因素。,生产线平衡率,19,D493#餐椅油漆线平衡图,Line balance:62.86%,D493#餐椅油漆线平衡图
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