“资源与运营管理”课程重难点分析与练习(2023年秋补充版).docx
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1、“资源与运营管理”课程考核重难点分析与练习(2023年秋)一、考核学问点:ZSK26工作描述1.对于某个职位所从事工作的目的和应当担当的责任进行详细总结的文件是(八).B、人员规范D、业绩标准A、工作描述C、任职资格2 .昌盛公司人力资源部的工作人员要做一份公司某一岗位的工作描述,工作的(D)不是这份工作描述必需包括的。B、主要任务D、主要模式A、主要目的C、主要范围3 .昌盛公司人力资源部的工作人员要做一份公司某一岗位的工作描述,这份工作描述必需包括的是该项工作的(八)B、主要职能、主要任务、主要目的D、主要目的、工作模式、工作范围部门经理要求他做一份公司某一岗位的工作描述,不是这份工作描述
2、必B、D、A、主要目的、主要任务、工作范围C、主要职能、主要任务、工作范围4 .小方是某公司人力资源部的职员。近日,需包括的是该项工作的(D)oA、主要目的C、主要范围5 .在聘请中,为了保证工作描述是最新的,A、是否须要担当新责任C、工作模式是否发生了变更B、主要任务D、任职资格须要分析的方面不包括(D)。运用的技术是否有变更是否具备与工作相关的个人品质6.更新工作描述时须要分析的方面不包括(D)oA、是否须要担当新任务C、工作模式是否发生了变更B、运用的技术是否有变更D、员工是否具备某些工作阅历7.人力资源部门有各种关于职位的资料,(C)是人力资源部门最重要的文件。A、任职资格C、工作描述
3、B、人员规范D、聘请广告8.小刘是某公司人力资源管理部的职员。近口,部门经理要求他做一份公司某一岗位的工作描述,这份工作描述必需包括该工作的(A)。A、主要目的、主要任务、工作范围C、主要职能、主要任务、工作范围B、主要职能、主要任务、D、主要目的、工作模式、主要目的工作范围9.工作的范围是工作描述书中必需包括的内容,工作的范围不包括(BA、所管理的人员数目C、向谁汇报B、工作的任务D、所担当责任的级别10.工作描述是人力资源部门的重要文件,关于工作描述,说法不正确的是(B)。A、B、C、D、工作描述的主要元素有:工作目的、工作任务、工作范围人员规范是进行工作描述的基础工作描述对于聘请有重要意
4、义对于工作中出现的变更要尽快在工作描述中体现出来练习题答案:l.A;2.D;3.A;4.D;5.D;6.D;7,C;8.A;9.B;10.B二、考核学问点:ZSK27人员规范1 .志向的人员规范应当具备的要点不包括A、与该项工作干脆相关的技能C、应聘者应具备的工作阅历2 .志向的人员规范应当具备的要点不包括A、与该项工作干脆相关的技能、学问和实力B、个人的社会关系D、与该项工作相关的个人品质B、个人的家庭条件、社会关系C、应聘者应具备的工作阅历和应聘者类型D、与该项工作相关的个人品质或个人状况的详细信息6 .志向的人员规范应当具备的要点包括()oA、技能、工作阅历、个人品质B、学问、工作阅历、
5、家庭背景C、实力、个人品质、家庭背景D、学问、个人品质、社会关系7 .用来描述从事一项工作的志向人选应当具备的基本技能、实力和学问的文件是(BA、工作描述B、人员规范C、任职资格D、业绩标准8 .假如有现成的(B),就须要检查该文件是否是最新的,并且检查它是否真实反映了团队的需求,如是否须要添加新技能、新资格或新实力。A、工作描述B、人员规范C、任职资格D、业绩标准9 .假如有现成的(B),就须要检查该文件是否是最新的,并且检查它是否真实反映了团队的需求,如是否须要用某个空缺职位来填补团队中刚好存在的技能或学问空缺。A、工作描述B、人员规范C、任职资格D、业绩标准10 志向的人员规范应当具备的
6、要点不包括(B)oA、与该项工作干脆相关的技能B、与该项工作干脆相关的职责C、与该项工作干脆相关的学问D、与该项工作干脆相关的实力11 志向的人员规范应当具备的要点不包括(B)oA、与该项工作干脆相关的技能、学问和实力B、个人的家庭条件、社会关系C、应聘者应具备的工作阅历和应聘者类型D、与该项工作相关的个人品质或个人状况的详细信息12 关于人员规范的概念及要点,说法正确的是(C)。A、人员规范定得越高,所聘请的人员越能胜任工作的须要B、人员规范一经确立不宜变更C、人员规范不能在性别、残疾等问题上具有卑视倾向D、人员规范是对一项工作的职责和范围的描述13 .人员规范是用来描述从事某项工作的志向人
7、选所需具备的基本条件和要点的文件,这些要点包括(八)o技能、学问和实力阅历个人品质和状况工作目的和范围A、B、C、D、练习题答案:l.B;2.B;3.A;4.B;5.B;6.B;7,B;8.B;9.C;10.A三、考核学问点:ZSK28任职资格1 .“不管从事何种工作,全部员工都应具备的行为方式”属于任职资格中的(八).A、核心行为B、边缘行为C、角色行为D、领导行为2 .“某一特定级别的员工证明自己资格的行为方式”属于任职资格中的(C).A、核心行为B、边缘行为C、角色行为D、领导行为3 .员工能得到卓有成效的结果所应具有的品质和行为属于(C)的内容。B、人员规范D、工作关系B、角色行为D、
8、管理行为B、核心行为D、管理行为 的内容。B、人员规范D、工作关系A、工作描述C、任职资格4 .每一种任职资格都有其核心行为和(B)oA、边缘行为C、领导行为5 .每一种任职资格都有其角色行为和(BA、边缘行为C、领导行为6 .确定员工擅长某项工作的各种因素属于(C)A、工作描述C、任职资格7 .每一种任职资格都有其核心行为和角色行为,角色行为描述了(C)eA、一部分员工应当具备的行为方式B、某一特定级别的员工必需具备的行为方式C、某一特定级别的员工证明自己资格的行为方式D、全部员工都应具备的行为方式8 .每一种任职资格都有其核心行为和角色行为,核心行为描述了D)A、一部分员工应当具备的行为方
9、式B、某一特定级别的员工应当具备的行为方式C、某一特定级别的员工证明自己资格的行为方式D、全部员工都应具备的行为方式9 .在组织中,最清楚某项详细工作的任职资格的人是(C)0A、人力资源部门的主管领导B、做统筹支配的高级经理C、做过该工作的人或者该部门的领导D、人力资源部门的薪酬专员10 .资格这个术语是用来描述全部与工作相关的个人品质、学问、阅历、技能。任职资格是人力资源管理职能中,A.的依据和基础。人员聘请绩效评估员工培训工作分析A、B、C、D、(三)练习题分析练习题答案:LA;2.C;3.C;4.B;5.B;6.C;7.C;8.D;9.C;10.A其次单元财务表现四、考核学问点:ZSK0
10、4利润、现金和全部者权益概念(二)练习题1.通常状况下,企业的利润是指在(C)范围内的经营成果。A、一季度B、一年C、确定的会计周期D、一个月2 .在确定期限内,(八)超出成本的部分被定义为利润。A、收入B、资产C、负债D、预算3 .依据我国现金管理的规定,正确的做法是D)。A、各单位不能留存现金B、各单位可以依据自己的须要来确定留存现金的数额C、现金的收入、支出和保管业务由单位经理负责办理D、各单位可以留存确定限额的现金,但是超过限额部分必需当天存入银行4 .在确定期限内,收入超出(D)的部分被定义为利润。A、预算C、负债5 .关于企业中的现金,说法正确的是(AA、现金是指库存的现款C、广义
11、的现金不包括银行存款6 .广义的现金,还包括银行存款和(A)。A、在途现金C、资产B、资产D、成本B、D、广义的现金不包括在途现金任何状况下,现金就是利润B、利润D、发票7 .关于企业的资产,说法正确的是(D)。A、资产是固定的,不具有流淌性B、资产不能以货币计量C、资产是企业拥有的有形的经济资源D、资产是企业拥有限制权的,并能为企业供应将来经济利益的经济资源8 .广义的现金,还包括在途现金和(D)。A、收益B、发票C、资产D、银行存款9 .关于财务的几个基本概念,说法不正确的是(B)oA、资产是企业拥有限制权的、能以货币计量并能为企业供应将来经济利益的经济资源B、全部者权益也就是利润C、负债
12、是企业所担当的、能以货币计量、需以资产或劳务方式偿付的债务D、全部者权益是在特定的日期平衡全部资产和负债的余额10 .全部者权益是财务管理中的一个重要概念,它是资产减去(O的余额。A、成本B、长期投资C、负债D、利润(三)练习题分析练习题答案:1.C;2.A;3.D;4.D;5.A;6.A;7.D;8.D;9.B;10.C五、考核学问点:ZSK13支出(成本)的三种形式1 .支出(成本)包括三种形式,车辆运行成本属于企业支出形式中的(B)0A、混合支出B、营业支出C、资本支出D、一般支出2 .支出(成本)包括三种形式,不属于这三种形式的是(D)0A、营业支出B、混合成本C、资本支出D、一般成本
13、3 .日盛机械厂新购进了一批机器设备,这属于(OoA、营业支出B、混合成本C、资本支出D、一般成本4 .新兴食品厂由于业务拓展,新建一厂房,这属于(O0A、营业支出B、混合成本C、资本支出D、一般支出5 .支出(成本)有三种形式,资本支出是指(B)的成本。A、没有许久价值B、具有许久价值C、价值在确定时间范围内体现D、价值永不消逝6 .支出(成本)有三种形式,混合成本是指(O的成本。A、没有许久价值B、具有许久价值C、价值在确定时间范围内体现D、价值永不消逝7 .支出(成本)有三种形式,营业支出是指(八)的成本。A、没有许久价值B、具有许久价值C、价值在确定时间范围内体现D、价值永不消逝8 .
14、支出(成本)包括三种形式,工资和办公费用属于企业支出形式中的(B)。A、混合支出B、营业支出C、资本支出D、一般支出9 .关于支出的三种形式,说法正确的是(D)。A、由于营业支出没有许久价值,所以企业应想尽方法取消一切营业支出B、由于资本支出是支出的一种,所以支出产生时就干脆冲减了利润C、资产只会随着折旧减值而不行能增值D、混合成本是营业支出和资本支出的混合10 .支出(成本)有三种形式,其中价值在确定时间范围内体现的成本是(A).A、混合成本B、营业支出C、资本支出D、一般成本(三)练习题分析练习题答案:l.B;2.D;3.C;4.C;5.B;6.C;7.A;8.B;9.D;10.A六、考核
15、学问点:ZSK14四大会计种类(一)教材索引参见资源与运营管理(上册)(其次版)第77页。(一)练习题1 .必需依据特定的法律法规提交会计报表的会计种类是(D)oA、成本会计B、支配和预算会计D、财务账户C、管理睬计2 .企业预期将来要实现的报表是(B)的结果。A、成本会计C、管理睬计B、支配和预算会计D、财务账户3 .关于产品、生产线、加工品的详细成本报告的会计种类是(B)0B、成本会计D、支配和预算会计B、现金会计D、财务账户B、运营会计D、支配和预算会计A、管理睬计C、财务账户4 .不属于企业四大会计种类的是(B)oA、成本会计C、管理睬计5 .不属于企业四大会计种类的是(B)oA、成本
16、会计C、管理睬计6 .不同的会计种类有不同的用途,(八)是管理层获得财务信息和其他数据的依据。A、管理睬计B、成本会计C、财务账户会计D、支配和预算会计7 .关于成本会计,说法正确的是(D)oA、有固定的法律文本B、记录的是企业的“财务历史”C、是管理层获得财务信息和其他数据的依据D、可以依据企业的须要进行格式调整8 .企业业务大体上会有四大会计种类,不属于这四大种类的是(BB)A、成本会计C、财务账户B、运营会计D、支配和预算会计9 .财务账户是会计种类的一种,关于财务账户,说法不正确的是(O0A、B、C、D、财务账户是企业业务的年度账户财务账户是对企业业务的法定要求,必需依据法律法规提交会
17、计报表财务账户是企业内部账户,无需外部的会计公司进行审计财务账户记录的是企业的“财务历史”10 .支配和预算会计是四大会计种类之一,对它的描述正确的是(C)A、B、C、D、记录的是企业的“财务历史”目前在很大程度上己经为管理睬计所代替其结果是企业预期将来要实现的报表为管理层供应财务信息和其他数据练习题答案:l.D; 2.B; 3.B; 4.B; 5. B; 6. A;L投资活动的现金流入结构比率等于(B )oA、投资活动现金流入量/投资活动现金流出量B、投资活动现金流入量/现金流入量总额C、投资活动现金流入量/筹资活动现金流入量D、投资活动现金流出量/投资活动现金流入量2 .再投资比率等于(A
18、 )oA、经营现金净流量/资本性支出C、净利润/经营现金净流量3 .经营活动的现金流入结构比率等于(B )oA、经营活动现金流入量/经营活动现金流出量B、经营活动现金流入量/现金流入量总额C、经营活动现金流入量/筹资活动现金流入量D、经营活动现金流出量/经营活动现金流入量4 .现金流量是指企业中(D )oA、现金的流入和流出C、各种短期存款的流入和流出7. D; 8. B; 9. C; 10. CB、D、B、D、经营现金净流量/净利润资本性支出/经营现金净流量现金等价物的流入和流出现金和现金等价物的流入和流出5 .我国已发布的企业会计准则一现金流量表要求企业按(BB)编制现金流量表。A、间接法
19、B、干脆法C、分析法D、结合法6 .关于盈利现金比率,说法不正确的是(八).A、盈利现金比率反映企业当期经营现金净流量是否足以支付资本性支出所须要的现金B、盈利现金比率反映企业本期经营活动产生的现金净流量与净利润之间的比率关系C、盈利现金比率可以用来分析企业的盈利质量D、假如盈利现金比率小于1,说明本期净利中存在尚未实现现金的收入7 .盈利现金比率等于(B)oA、经营现金净流量/资本性支出C、净利润/经营现金净流量B、经营现金净流量/净利润D、资本性支出/经营现金净流量8 .筹资活动的现金流入结构比率等于(B)。A、筹资活动现金流入量/筹资活动现金流出量B、筹资活动现金流入量/现金流入量总额C
20、、筹资活动现金流入量/投资活动现金流入量D、筹资活动现金流出量/筹资活动现金流入量9 .再投资比率是盈利质量分析的重要指标,关于再投资比率,说法不正确的是(CC)oA、反映企业当期经营现金净流量是否足以支付资本性支出所须要的现金B、比率越高,企业扩大生产规模、创建将来现金流量或利润的实力就越强C、再投资比率=经营现金净流量/净利润D、假如比率小于1,说明企业资本性支出所需现金,除经营活动供应外还包括外部筹措的现金10 .盈利现金比率是盈利质量分析的重要指标,关于这一概念,说法正确的是(C)。A、在一般状况下,比率越大,企业盈利质量反而低B、盈利现金比率反映企业当期经营现金净流量是否足以支付资本
21、性支出所须要的现金C、假如比率小于1,说明本期净利中存在尚未实现现金的收入D、盈利现金比率=经营现金净流量/资本性支出练习题答案:1.B;2.A;3.B;4.D;5.B;6.A;7.B;8.B;9.C;10.C1 .依据传统的成本分类法,企业的成本可以分为三大类,不属于这三类的是(B)成本。A、干脆B、生产C、固定D、间接2 .传统分类中的管理费用,也可以称为(A)。A、决策性固定成本B、非决策性固定成本C、决策性可变成本D、非决策性可变成本3 .企业的运作会产生管理费用,不属于管理费用的是(D)。A、财务成本B、研发费用C、后勤部门成本D、机器设备成本4 .某生产企业将成本共分为可变成本、部
22、分可变成本、固定成本三种,该企业是依据(C)方式划分成本的。A、成本的经济用途B、成本的可控性C、产量和成本之间的依存关系D、成本的可追踪性5 .一般状况下,生产型企业的财务成本属于成本类型中的(C)成本。A、干脆B、可变C、固定D、间接6 .在确定的产量范围内,与产量的增减变更没有干脆关系的费用被称为(D)。A、生产费用B、干脆成本C、可变成本D、管理费用7 .红日公司是一家生产型企业,该公司的间接成本一般不包括(B)。A、销售成本B、研发费用C、技术支持费D、生产厂房和机器设备的成本8 .甲公司是一家著名的生产型企业,在该公司的各种成本中不属于其干脆成本的(B)。A、技术支持费B、原材料、
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