党委书记述职2020工作总结报告.doc
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1、党委书记述职2020工作总结报告 作为党委书记,要牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,在市场经济条件下,要多些冷静思考,少些浮躁盲从,多些厚重质朴,少些势力_,这样才不至于脱离职工群众。下面给大家分享一下关于党委书记述职工作报告,希望对大家有帮助党委书记述职工作报告1尊敬的领导、同志们:一年来,在县委、政府的正确领导和广大干部群众的大力支持、配合下,我坚持以邓小平理论为指导,认真践行“三个代表”重要思想,贯彻落实党的路线方针、政策,恪尽职守,廉洁自律,与时俱进,开拓创新,各方面工作取得了一定的成绩,现总结如下:一、认真学习,理清发展思路。学习如逆水行舟,不进则退。只有不断加强学习才是力求上进的方
2、法,也是提高自身素质,提高领导水平和能力的重要途径。一年来,我始终坚持把政治理论学习和业务知识学习作为重要任务来对待,以积极的态度和饱满的热情认真学习党的十九大精神,学习三个代表重要思想,学习中央1号文件等党在农村的路线、方针、政策,学习相关的法律、法规及现代科技知识,管理知识,市场经济知识,用丰富的理论来武装自己,提高了自身的理论素质和工作能力,坚定了我践行三个代表重要思想,开创党城湾镇新局面的决心。与此同时,我和党政一班人,经常深入村、组、农户、社区,调查研究,了解新情况,分析新形势,因地制宜地提出了全镇的发展思路、工作重点和奋斗目标。二、以身作则,推动全镇工作发展。政治路线确定之后,干部
3、就是决定因素。工作能否上得去,关键在于单位一把手,一定程度上讲一把手水平有多高,工作成效就会有多大。作为乡镇一把手,我深明“君忙臣闲国乱,君闲臣忙国兴”的道理,一个单位和一个乡镇也一样,我把发挥一班人的积极性同关心爱护班子成员有机地结合起来,给他们压担子,交任务,做到了大事讲原则,小事讲风格。在工作中支持帮助,生活上关心爱护,认真自觉地贯彻民主集中制原则,遇事多同班子成员商量,经常沟通思想,交流感情,密切关系,增进团结,注意调动全体班子成员的积极性,发挥好集体的智慧和力量。同时经常性召开民主生活会,用批评与自我批评的方法解决好班子中存在的问题,不断增强党委班子的凝聚力和战斗力,使党政班子成为全
4、镇人民的坚强领导核心。三、扎实开展各项工作,开创党城新局面。1、党建方面以创建“五好村”、“六好党委”做为工作目标,制定了党委议事规则,细化党委成员工作职责,健全党组织目标管理责任制。按照“四化”方针和坚持“两推一选”原则选准配强村级党支部班子,完成了新一届行政村、社区两委班子的换届工作,选举产生了35名村、社区两委干部。使一批政治素质好、廉洁奉公、年富力强、能带领群众致富奔小康的优秀党员进入新的村、社区领导班子。通过换届,村、社区领导班子体现了“富有朝气、充满活力、结构合理、高效精干”的特点。并开展了无职党员定岗定职活动,共有78名无职党员竞争上岗,开展各项工作,增强了基层党建工作。按照坚持
5、标准,保证质量,持续发展的方针,吸收中青年入党,发展预备党员18名,培养入党积极分子36名。组织开展了评优树模活动,对评选出的5个先进党支部、3名优秀党务工作者、13名优秀共产党员进行了表彰奖励,使党组织的堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了发挥。2、农业方面按照_大报告中提出的“建设现代农业,发展农村经济,增加农民收入,是全面建设小康社会的重大任务”的要求,坚持以“三个代表”重要思想为指导,把发展农村经济,提高农业生产力水平作为整个工作中心。创造性地开展农村工作,狠抓干部思想作风和工作作风,切实增强为农民服务的意识。组织开展了“与农民谈心、交心”活动,深入田间地头,了解群众所思、所盼、所想,帮
6、助农民理解党的方针、政策,推广科学技术,分析市场经济,调整农业产业结构。今年全镇共完成农作物播种8487亩,其中完成小麦播种2183.95亩,玉米播种407.25亩,洋芋播种2481.64亩,其它农作物播种3414.16亩,粮经草比例调整为38:46:16。大小牲畜存栏9132头(只),其中山羊存栏4137只,绵羊存栏3639头,牛存栏1356头。组织输出劳动力288人,培训165人。通过农业产业结构的调整,农民人均纯收入达到4460.8元,使农民走上了勤劳致富奔小康的快车道。3、基础设施建设方面我深知要想繁荣一方经济,富裕一方农民,基础设施建设必不可少。在镇村两级财政非常困难的情况下,积极筹
7、措资金,组织各村挑挖农田灌溉渠道18390米,整修田间道路5330米,新建桥涵13个,切实改变了各村路难行,水难浇的现状。针对各村吃水难的问题,筹资5万元,彻底对各村的机井设备进行了更新。为改善社区的环境卫生,协调解决了居民区的道路铺垫工程,为社区楼院安装了垃圾箱,修建平房区垃圾池,清理了环卫垃圾点。止目前,全镇基础设施投入较上年增加213.49万元,为全镇经济快速发展奠定了夯实的基础。4、精神文明建设方面组织开展了创建“文明单位”、“文明楼院”、“十牧农户”、“模范文明五好家庭”活动,开展了“法律进社区”、“美德在农家”、“美德进社区”活动,积极宣传公民道德实施纲要,推动了精神文明建设的健康
8、发展。1、共创建“文明单位”2个,“文明楼院”11栋,“市级诚信家庭”25户,“十牧农户”75户,“模范文明五好家庭”36户。2、春节期间组织了6个社火队近800余人参加了全县社火汇演比赛,宣传了计划生育政策,法律法规知识,既丰富了城乡群众节目生活,又为全镇精神文明建设开了好头。3、在“三八”、“五四”期间,举行了大型文体活动,表演文艺节目47个,参加人员5000余人次。各村、社区也相应举办了各类文体活动,参加人员4000余人次,同时表彰奖励了“好婆婆”“好媳妇”“科技致富女能手”“优秀团员”“优秀团干”32名,促进了群众观念转变。4、举办了“春耕杯”体育运动会,5个村2个社区组织了7支参赛队
9、、400余名队员参加了比赛。表彰奖励了获奖参赛队与参赛人员,这次活动丰富了全镇人民文体生活,激发了群众健身意识。5、社会稳定工作方面作为党委书记,我始终把社会稳定工作放在首要位置来抓,切实履行第一责任人职责,进一步搞好社会治安综合治理,切实维护社会稳定,坚持每月召开一次全镇矛盾纠纷排查会议,及时掌握社会稳定的动态情况。健全社会综合治理网络,形成上下纵横交叉的治安调解网络组织,落实综治责任制。今年共调处各类矛盾纠纷28起(口头调解12起),其中21起矛盾纠纷调解成功,调解成功率75%。接待来信来访42人次,举办大型普法宣传活动3次,散发宣传资料8000余份。开展了以“远离邪教,珍惜生命”为主题的
10、反邪教警示教育活动。四、廉洁奉公,带好干部队伍。时刻牢记“正直为本德清高,廉洁为律心坦然”,率先垂范,廉洁自律。第一作为党委书记,我认真履行党风廉政建设及反腐败工作职责,切实加强班子成员及支部书记廉政教育和监督检查工作,有效地预防了职务犯罪和严重违纪行为。第二作为班长,我尽力维护班子团结,坚持以党性原则促团结,以相互尊重促团结,以支持配合促团结,对政府工作,做到统揽而不包揽,对党委分工,做到到位而不越位,对人民群众,做到用权而不专权,力求上下一心,步调一致,团结各方力量干工作。第三就个人而言,我深知带头和表率是说服力的行为,我严于律己,宽以待人,严格要求,率先垂范,坚持做到自省、自警、自励,清
11、清白白为官,堂堂正正做人,勤勤恳恳办事,起到了较好的带头作用,带出了一支好队伍。总而言之,我担任镇党委书记一年来,能较好地履行自己的职责,全镇多项工作也取得可喜成绩,各项工作都得到县委政府的充分肯定,但是我感到所做工作距离党和人民要求还远,工作还存在不少缺点,主要表现在:1、沉下去时间仍然偏少,解决的具体问题不多;2、工作安排布置多,检查督促少,部分工作未完全落实;3、工作汇报少,争取上级支持不够。明年我将一如既往地带领大家发扬艰苦奋斗、求真务实的作风,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。我坚信,经过全体干部群众共同努力,在不远的将来,一个经济发达、文化繁荣、社会安定、人民幸福的党城湾镇崭新的面貌
12、会出现在大家面前。党委书记述职工作报告2尊敬的领导、同志们:本人自7月任市中心医院党委书记以来,在市委、市政府和市卫生局的领导和关心下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,学习贯彻党的十九大精神,坚持全心全意为人民服务的宗旨,始终围绕医院中心工作的要求,本着“把工作做的更好”这样一个目标,求真务实、开拓创新,为医院的建设与发展尽心尽力,较好地完成了任期内卫生局下达的各项责任目标任务。现将主要工作情况述职如下:一、加强学习,不断提高自己的政策理论和业务水平任职以来,我坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习实践科学发展观,自觉执行
13、党的路线、方针、政策和国家法律法规以及省、市、厅、局关于领导干部廉洁自律的各项规定,进一步提高了自己讲政治、顾大局、守纪律的自觉性,学习中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定、廉政准则,做好党政班子中心组的学习,努力创建学习型领导班子。同时,在学习中,通过正反两方面典型警示自己,努力在工作中树立正确的人生观、价值观,自觉践行“三个代表”重要思想和深入贯彻落实科学发展观理论。在日常工作中加强专业理论和业务知识的学习,努力提高自身素质,增强工作能力,积极参加医院行政查房及每周一次的超声诊断工作,一切操作都严格遵守操作规程,掌握最新医学发展动态和最新医疗技术水平。二、加强教育,抓好
14、党风廉政、医德医风的建设1.各支部、科室结合市卫生局“创业、创新、创优、提升”的卫生工作要求和医院实际,组织开展学习讨论活动。结合医院管理年、争创三甲医院、温州医学院附属医院、省级文明单位、作风建设年、群众满意医院等活动,通过“找问题、找差距、找原因、抓整改”活动,提出“十问医院”,详细制定“三找一改”计划方案,通过院周会、科务会、座谈会等形式,广泛征求、认真梳理创业创新工作的意见和建议,迅速落实整改措施,逐项加以整改。2.加强职业道德教育和医德医风建设。一是充分利用党委会、院务会、院周会、科务会、支部书记例会、党员大会、职工代表大会等形式,大力开展职业道德教育、职业纪律、职业责任、法制教育和
15、医德医风教育,增强广大医务人员的廉洁从业意识,做到逢会必讲。二是医院党委、纪委不定期组织召开临床、药剂科、设备科、物资供应科、总务科等重点科室的负责人和相关人员会议,组织学习廉洁从业有关法律法规文件和政策。三是全院职工建立职业道德、医德医风档案,将此档案所涉及的内容与个人年度考核等级、进修、学习、评选先进、晋升、聘任相挂钩。四是根据市卫生局、纠风办开展对卫生行业民主评议行风活动的工作部署和要求,突出重点,落实措施,扎实开展民主评议行风活动。针对评议内容,认真进行自查自纠,并对工作中发现的突出问题有针对性地加以解决。在每月一次的门诊、住院病人满意度问卷调查反馈中,全院病人综合满意率大于95%以上
16、。3.加强三级承诺责任制。医院与市卫生局、与各支部(科室)签订党风廉政建设目标管理责任书,科室与每位员工签订廉洁行医承诺书。明确科主任、支部书记为科室和支部党风廉政建设的第一责任人。建立科主任、护士长一手抓科室管理、一手抓医德医风的“一岗双责”制度,把加强医德医风建设、规范医疗行为作为领导和中层干部的重要职责。4.加强药品使用及采购程序的监管。一是每月开展药品动态监测、超常预警、分析反馈等常规工作,对全院病区及门诊药品用量,尤其对抗生素进行每月用药量动态监测,并予排名排序,及时发现一些异常用药信息,及时反馈,督促相关科室及人员整改。二是进一步规范采购程序及事前、事中、事后监督制度。主动参与医疗
17、器械、药品、大宗物资,医用耗材等招标及人事招聘工作,严格执行上级文件精神,规范采购程序和监督程序办理。5.进一步加强对党员领导干部的警示教育,促进党风廉政建设,牢筑党员领导干部的思想道德防线,增强拒腐防变的能力。今年10月,在院党委、院部的统一部署下,全院中层以上干部到省反腐倡廉警示教育基地浙江省第五监狱接受了警示教育,通过警示教育活动,使全体参观人员进一步认识到,只有不断提高拒腐防变自觉性,才能预防腐败和不廉洁行为的发生。今后要更加珍惜党组织和人民群众赋予的权力,更加珍惜工作岗位,更加珍惜幸福家庭,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,始终保持高尚情操,保持清醒头脑,慎独慎微,永葆清
18、正廉洁的政治本色。三、加强组织领导,抓好党的组织建设1.围绕“以科学发展观为指导,进一步推进党建工作,促进医院科学发展”的调研课题,深入各支部、科室、学习外院先进经验等开展调研,充分听取群众的意见或建议,完成了调研报告。带头学习以党的十九大精神、实践科学发展观和新党章为重点,按照院党委制定的学习计划,并结合本职业务和工作分工做出安排,坚持集中学习与个人自学相结合,通读原文与专题研讨相结合,力求做到学得多、钻得深。通过学习,使党委努力成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与时俱进的模范,勇于实践、锐意创新的模范。2.加强基层党支部建设,认真落实“三会一课”制度。为更好地便于各支部开展组织活动,
19、院党委对各支部作重新调整,由原8个支部调整为10个支部,对各支部党员、所属科室重新调整,并通过公开选举的方式顺利完成新一届支部委员会选举工作。特邀市委组织部组织科领导为新当选的支部委员举办基层党组织的建设讲座,通过此次培训,使新委员们了解到如何开展党建工作、组织建设、搞好支部各项活动、完成好上级党委交给的任务,为今后的党建工作和组织工作奠定扎实基础。进一步加强各支部对“三会一课”制度的落实,做到年初有计划,半年有检查,年终有考核,真正使“三会一课”制度得到有效开展。3.加强组织发展工作,不断充实党员队伍建设。院党委吸收新党员时,充分考虑思想政治觉悟高、政治素养过硬、医疗技术水平高的一线业务骨干
20、加入党组织,壮大我院的党员队伍。制定发展党员计划,以支部为单位分别为入党积极分子、预备党员定期进行有关党知识教育,积极分子参加党校党的知识培训,确定建党对象,吸收预备党员,预备党员转正。做到了“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针和中共市委组织部关于发展党员工作的若干规定要求,在培养、吸收、转正过程中都能按照党章要求,党员标准,发展党员程序落实好每个环节,确保党员队伍的先进性。4.积极做好“一亮三抓”活动,进一步深化、促进医院学科建设。自开展此活动以来,党委要求各支部、科室都亮出了党员、团员的身份,把共产党员党徽、共青团员团徽贴在监督岗上,每个党员公开自己的承诺,时刻鞭策自我接受群众
21、和病患的监督。同时,积极做好“三抓”工作:即一抓学习强素质;二抓技术创品牌,积极开展新技术、新项目;三抓廉政树形象。医院经常组织员工加强业务知识技术水平的学习和培训;适时邀请多名医院管理专家来院授课培训;在青年团员中开展理论系统地学习,开展岗位练兵等,如病历书写及纠错比赛,现场cpr技能比武,“青春杯”医学知识竞赛,青年医学论坛等。夯实人才培养基础,大力培养“名医”,大力培育“名科”,大力创建“名院”,涌现了一批龙头学科及重点专科,使医院科研教学及技术创品牌的工作上了一个新台阶。四、加大创新,全面开展创先争优活动根据市卫生局“争做三创先锋”创先争优活动方案,为把创先争优活动扎实推进,我院围绕“
22、五个好”、“五个带头”的标准要求,以扎实开展各项活动为载体,全面开展“创先争优”活动。为进一步做好开展“创先争优”活动,院党委在了解掌握全院基层党组织和广大党员具体情况的基础上,制定了符合我院工作实际的市中心医院“争做三创先锋”创先争优活动实施方案,以“五比一争”创先争优活动为载体,切实增强创先争优活动的责任感和使命感。五、加快步伐,狠抓浙大附属医院工程建设进度6月至20_年7月期间,经过市委组织部选调,到浙江大学医学院附属医院工程建设指挥部工作,在市委、市政府和筹建领导小组的正确指导下,作为常务副总指挥协助总指挥处理日常事务管理工作,经过加强思想作风、工作作风建设,完善内部管理制度,形成了一
23、个团结务实、开拓进取、廉洁高效的战斗集体。各项工作有条不紊的相继开展,通过近一年的努力工作,完成的主要工作如下:1.强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。一是自觉学习工程管理的相关法律、法规,重视加强理论和业务知识学习,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。二是组织并参与指挥部的各项教育活动,通过学习并结合自己的思想动态和工作实际,进一步增强了责任感和使命感,使自己在日常工作中目标更明确,服务更周到,履责更到位,为指挥部工程管理工作规范化,科学化和提高效率做出了贡献。2.加强重点部位和环节的监管,落实措施手段。在工程招投标方面,切实遵守招投标法和有关规范规程规定,严格依照程序进行
24、招标、投标、开标、计标,严格投评标委员会推荐的候选人确立中标人,坚持有关回避制度、保密制度、坚持有关职能部门全程监督制度;在设备及材料供应方面,不准任何人利用职权强化推销物资设备,严禁利用职权和职务影响物资设备的供应,经常性地组织考察调研、研讨交流,及时总结廉政建设的有效方法和成功经验,并积极组织推广应用。通过明确和理顺关系,确保专项预防工作健康协调发展。3.以身作则,作好表率。在工作中,认真执行中央提出的“四大纪律”和“八项要求”,模范遵守廉政准则和各项廉洁自律规定,扎实做好自己的本职工作。凡是要求大家做到的,自己首先带头,做到心不贪、手不长、嘴不馋。要求全体工作人员从思想上筑牢拒腐防变的堤
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