开学一周工作总结.docx
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1、开学一周工作总结开学一周工作总结1各位老师们:下面我代表我们第一值周组就本学期开学前以及开学第一周工作开展情况向大家作简要的汇报。2月4日上午我校召开了校长办公会议,主要是讨论安排开学初相关工作,下午召开了全体行政人员会议,会上江校长给全体行政人员提出了新学期的工作要求,要求全体行政人员要在成绩面前不懈怠,奋发有为抓落实。在任务面前不推诿,强化责任抓落实。在困难面前不退缩,勇于创新抓落实。在矛盾面前不回避,敢于担当抓落实。要敢于担当,勇于负责,重在落实,赢在执行,努力开创新学期工作新局面。2月5日上午我校召开了开学初全体教职工会议,会上江校长就新学期工作各全体同志提出了要求:第一是本学期学校的
2、工作重点:1.抓行风,用优良作风提高工作效率;2.抓课堂,用高效课堂提高教学质量;3.抓活动,用第二课堂促进第一课堂;第二是工作口号:幸福课堂双自始,一番慷慨几度才,乐于接受,勇于担当;要用创新教育培养幸福师生,用精致管理打造高效课堂。师生与学校共奋斗,创新让新中同辉煌,要求大家要喜事共分享,困难同承担,乐于吃苦,胜在忠诚。赢在执行,甘于吃苦。会上李校长通报了县局有关教学的会议精神,并通报了县局对我县下阶段的教学的指导性意见。要求全体老师严格按照县局的有关会议精神,认真扎实地开展教学工作,努力把我校的教育教学质量提上一个新的高度。由于开学前校长室和我们全体同志做了大量、充分的准备工作,从2月6
3、号开学试上课的第一天起,各项教育教学工作进展有序,为本学期的起步工作奠定了良好基础。下面将开学第一周工作简要总结如下:一、加强常规教育,强化学生习惯养成教育。开学初,在政教处领导下,班主任老师做了很多的系列常规工作,从学生的报道注册到学生的课本发放,从教室、清洁区的卫生打扫到学生的常规教育,从动员学生住校到住校生的管理,都做了统一要求。在这期间我们班主任老师跟班及时,班级管理到位,在开学第一天也就是2月7日班级各项工作就很快进入了正规,全校教育教学秩序有条不紊。特别是今年动员学生住校方面我们班主任同志做了大量的工作,本学期是春学期,动员学生住校难度相对要大点,在7、8日的两天时间内我们学校的住
4、校生就超过了250多人,最好的有晏朝见老师班级九班30名学生全部住校,七年级四个班级住校生数超过了70%o可见他们的工作做的很细,很到位,精神难能可贵。这里我代表校长室对付出辛勤劳动的老师表示衷心的感谢,希望大家再接再厉,为我们学校的发展贡献自己的一份力量。在德育工作方面我们还做了一下一些工作:1、召开开学典礼,对学生加强常规、励志教育2月7日下午,我校在办公楼前召开了新学期开学典礼,会上江校长回顾了上一学年学校所取得的成绩,并对所有学生提出了新年新的希望和要求,王成军主任、八(1)班的岳雪琴分别代表教师和全体学生畅谈了新学期各自的理想和打算,得到了同学们的阵阵掌声,最后我们还邀请了新中骄子高
5、朝鲜为我们全体同学做了一场报告,用自己的切身感受为我们的学生进行了一次深刻的励志教育。2、组建学生会参与双自管理提升学校的办学品味。本周在江校长亲自督查下,我校成立了学生会,主要是参与学校的常规管理,培养学生的管理能力,在学生会成立大会上,江校长给所有的学生会同学提出了相关要求和希望。另外我们在本周还召开了各班级班长会议,主要是强化学生管理,因为我们有了以前的基础,加之开学初我们各项工作落实到位,所以开学第一周学校一切工作井然有序。二、认真抓好课堂教学,规范课堂教学秩序。本学期我们学校的中心工作是以双自管理为突破口狠抓教育教学质量,教学质量是一个学校的生命线,抓不好教学学校就很难发展。本学期我
6、校有几位老师请产假,我们教务处同志不辞劳苦,统筹安排,合理的调配了个别老师的课务,并于2月6日组织了第一次教学资料检查。本学期开学初我们就强化了老师出勤、早读、上课、在岗、下午第四节课、晚自习等管理,从一周的检查情况看,情况非常的好,除了周二早读课有三个同志没有按时到位外,其他的一切都很正常,尤其值得我们肯定的是上下午查岗,除个别同志特殊情况外,其他同志都能够按时在岗在位,这就体现出一个高素质教师队伍的精神风貌。感谢同志们在开学第一周对我们第一值周组各项工作的支持,这里我代表我们第一值周组对大家表示感谢!三、强化食堂管理,提高饭菜质量。俗话说,兵马未到粮草先行,为了更好服务学校的全面工作,总务
7、处在开学前做了大量的工作,从卫生打扫到粮油准备,从水路整修到学生宿舍的整理,为学校正常开学立下了汗马功劳。同志们,好的开始是成功的一半,在400名师生的共同努力下,本学期我们开了一个好头,希望全体师生鼓足干劲,保持良好的工作状态和学习热情,再接再厉,在新的学期在各方面工作中取得更加优异的成绩,那时我们将无愧于新集乡人民,无愧于我们这个光荣而神圣的职业。开学一周工作总结2著名教育家陶行知曾言:“千教万教教人求真,千学万学学做真人。”“真”是教育中极为重要的一点,也是无论哪个时代的人都追求的为人为学的境界。是的,教育应该为“自我实现的人”而努力,应该关心学生整个人,整个人的品格。要培养这样一种品格
8、,最重要的是建立一种新型的师生关系,一种相互信任的师生关系。我以为学生“启迪智慧、放飞个人、健全人格”为己任,确立服务观念,不仅把学生看作是教育对象,而且把他们视为服务对象,为他们的健康成长服务。其次我倡导尊重观念,尊重学生的选择,尊重学生的个人,尊重不同的声音,尊重不同的需要。有了服务和尊重的意识,教师对待学生的态度就会有所改变,教师的教育方式也会有所变革。在教育过程中,我不干预学生的思想,只起一个组织者的作用,学生自己表达,自己指导,自己评价,自己创造,自己选择。“成功的教育就在于学生学会了自我表现和自我英择。”为了搞好六年级的班主任工作我做了以下工作:一、亲近学生,研究学生;展现自我,树
9、立威望。二、组建和培养班干部队伍。定期召开班干部会议,明确各自的职责。三、以强化常规训练带动教育教学工作。训练的内容包括小学生守则和小学生日常行为规范要求的常规、课堂常规、人和出人常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。训练可以通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(根据具体情况选择),务必使每个学生具有服从集体,服从命令的思想,具有自我约束力,形成习惯,保人整个班集体随时表现出活而不乱,严而不死的良好班风班貌。四、激发学生竞争意识及其途径。竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。班主任应在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。必须强调,这是互
10、助、友好的竞争而不是敌视和保守的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。1、激发与外班学生的竞争意识。2、设立班级量化管理制度:以班管理制度和周评表、周学习明星等相对固定的评价模式,对学生个人和小组的各种表现每周评价,使每个学生和小组明确近期优缺点何在,在班上居何位置,从而增强人惕人和进取心。3、奖励和批评:奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。奖励比批评的教育效果更明显。4、重视主题班会与主题队会的开展。协调与科任老师和家长的关系,建立丰富的信息网络。5、培养学生的个人特长和创造能力。五、爱学生。爱是教育的桥梁,是教育的推动力,是后进生转变的催化
11、剂;爱是成功的基础,是力量的源泉。这种爱是博大无私的爱,它包涵了崇高的使命感和责任感。诚如一位哲人所说:教师的爱能使犯了错误的学生重新振作起来,教师的爱是用深情溶化学生心灵上久积而成的“坚人”,教师的爱是打开学生心灵大门的密钥。总之,对学生的工作要细致,特别是要讲究评价策略。班主任要把握激励胜于颂扬,表扬胜于批评的原则,让学生在鼓励中发扬成绩,在微笑中认识不足,在轻松愉快的氛围中受到爱的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保人学生健康地成长。开学一周工作总结3一年秋季,我园根据县教育局的指示精神,行动早、落实快,立足实际,精心安排,幼儿园的各项工作迅速步入正轨。现将我园开学工作情况汇报如下:一、园务
12、安排科学7月25日下午,我镇召开了全镇园长座谈会,在王校长的主持下,通过年幼儿园资源整合的工作方案,研究了人事、招生、报名、收费、安全、宣传、设施设备等开园各项准备工作及具体日程安排。8月1日上午9:00,召开了全体教干会议,会议由王校长主持。会上,王校长作了幼儿园年工作指南暨幼儿园资源整合的重要讲话,王校长明确提出:_年工作目标:(一)将平明镇南片的所有幼儿园整合到位。(二)中心园一举争创省级示范性园。(三)突出发挥公办园在全镇的示范辐射带动作用。并对全体教职员在新学期提出了五个要求:1、立足岗位,不断实现自我超越。2、抓纲务本,努力夯实常规保教工作。3、团结协作,倾力倾情付出。4、改革创新
13、,切实破解一些难题。5、加强学习,与幼儿园共同进步成长。王校长的讲话指明了幼儿园发展方向和思路,振奋和鼓舞了教师工作激情。会上,分管领导唐校长就招生、收费、安全等方面的工作作了详细部署和安排。会后,各岗各部门各位员工,根据园务安排,各就各位、各司其职、各负其责,迅速投入到幼儿园的整合工作中。南片幼儿园已整合到位,一切工作开展正常。园务工作的统筹、科学安排,是我园顺利开园的根本。二、教师到岗齐整为切实保证师资力量和师德师风的建设,根据上学期的考核结果,进行了人事的聘任和解聘工作,于8月28日各岗人员聘任通知到位,对新聘任人员实行面试、择优录用、岗前培训。本期共聘任人员28人,新聘2人。开园至今,
14、无一教师请假、脱岗、缺岗现象,到岗教师均以崭新的面貌迅速投入到了新学期的工作中。教师到岗齐整,是开园工作顺利的保证。三、教学规范及时8月28日,我镇将全部的办公用品及书本发放到位,所有的后勤工作准备充分,9月1日,我镇师幼如期开学,教师到岗按时,没有拖拉迟到的现象,幼儿高兴入园,到班情绪好,各班教师认真科学合理安排开展活动。第一天就按正常作息时间开展教育教学活动:进餐、锻炼、集体活动、午休、分区活动、离园、家长交流等,教学行为规范从幼儿进教室的第一时间就开始,是我镇规范办园的体现。四、常规管理到位(1)卫生消毒彻底幼儿入园前,全园进行了卫生消毒大扫除。教室、寝室、走廊、厕所、厨房、各办公室,门
15、、窗、桌、椅、床、扶手、地板、玩具、图书、幼儿床上用品(棉絮、床单等)、生活用品(杯、碗、勺、桶、盆子、毛巾等),幼儿园里里外外、上上下下、方方面面都进行了全面的彻底的清洗、84消毒、阳光暴晒,全园呈现了一片洁净清新的面貌,幼儿到校以后第一件事就是量体温,无异常现象。(2)计划制定及时。各园根据幼儿园一年秋季园务工作思路及时制订了工作计划:一年秋季保教工作计划、后勤工作计划、办公室计划、教研工作计划,家长工作计划、宣传工作计划、班主任工作计划等等,计划的相继制定,为各项工作的深入开展提供了方向和目标。(3)教学秩序井然。9月1日起,已按课表、作息时间表正式上课,教师的上课、备课都已步入正轨;为
16、了加大对幼儿园的管理力度、教研力度,教干全部到班级任课,任主课,与教师一同深入课堂。(4)校园环境优美。所有幼儿园教师利用暑期对园所进行整理,特别是中心园和第二中心园所有的墙壁都粉刷一新,门、窗、桌、椅、床、各种玩具全部油漆一遍,并在墙壁上画上了色彩鲜艳的图画,为孩子们的学习生活创造了优美的环境。五、典型事例由于平明镇地处农村,绝大部分家长教育观念落后,而私人幼儿园为了迎合家长,违背了幼儿的发展规律,开展小学化的教育活动,严重阻碍了孩子的发展。面对困难,王爱玲园长迎难而上,带领老师挨家挨户宣传优质的幼儿教育,引导家长树立科学的教养观,收到了非常好的效果,现已招收学生300多名。平明镇第二中心幼
17、儿园刚刚建成,所有的启动工作都要从零开始,李树花园长带领所有教师顶着酷暑,整理校园环境,还要利用中午和晚上的时间去各村招生,有几个老师累得生病了也没有请假。在所有教师的共同努力下,第二中心园现已招收适龄幼儿240多名,为二园今后的发展奠定了坚实的基础。开学一周工作总结4开学第一周在不知不觉中差不多结束,众所周知,开学第一天、第一周、第一个月是最难熬的,因为孩子们经过一个暑假的懒散生活需要在这段时间得到改善,假期综合症也不是那么容易说改就能改的了的,不过我相信,我们肯定可以在最短的时间内找回放假前的好习惯,乃至做得更好!紧张而又忙碌的第一天,在孩子和家长们们高高兴兴地上学中度过,孩子们跑过来抱着
18、我,家长们也热情的打招呼,我们诉说着各自的缅怀。后来的几天,是紧张而又忙碌的。在家校沟通方面,每天晚上下自习后把孩子一天的表现和生活照发给家长,等孩子们睡着后,发信息告诉他们孩子已睡着,请放心。当收到家长们的感谢信息后,会莫名的感动,感觉这点累比起家长们的支持和理解根本不算什么!在学生管理方面,基本上是在做一些常规训练,因为依然带自己班的孩子,再加上新转来的三个同学有两个是女生,相对而言比较顺手。不过在这短短一周也发现了很多问题:基本每一个人都存在自由散漫现象,不仅在学习上拖拖拉拉,在餐厅和宿舍也表现的比较明显。1、集体荣誉感不强,团队意识薄弱。不感觉自己的言行代表的是整个班级。2、打闹现象偶
19、尔出现。尽管基本上是闹着玩,但也有出现意外的时候,玩着玩着就真的打起来的也有。楼道上,楼道里,路队行进中大声喧哗比较严重。3、路队较乱。无论是整队的依然站队的都不严肃,站没有站相,走也没有走的样子。4、课堂常规。课前准备大部分学生可以做到及时,但却只有极少数的同学能做到上课需要的物品全部准备齐全。坐姿、写姿、拿笔姿势等都需要时刻提示。5、餐厅就餐。总体来说就餐秩序依然可以的,只是交接方面比较乱。6、宿舍休息。因为是家族式管理,我们五年级承担了帮助一年级小朋友的任务,大部分学生能过表现出大哥哥、大姐姐的样子,帮助小同学尽快熟悉学校生活。只是因为一年级孩子还太小,存在想家、不适应宿舍生活等问题,很
20、多孩子中午不休息,晚上打闹,睡觉很晚,以至于我们班学生休息不行,白天犯困,导致课堂效率不高。7、物品摆放。大部分学生能在第一天就做到上学期的物品摆放要求,只是还需要提示、完善。8、卫生清扫。关于卫生清扫方面做得不够及时,保持的也不够好,很多同学见到垃圾视而不见,没有做到上学期见到垃圾就捡的好习惯。9、时间意识薄弱。上课铃声响了才去上卫生间或者才去整理桌面的现象仍然存在。什么时间干什么情况在他们身上基本体现不到。很多铃声形同虚设。所以了,问题切实很多,不过发现问题去解决就好了,没有问题就没有进步,只要我们一起去努力改善,相信我们班,我们学校会越来越好!这一周,尽管累,的却是幸福!因为我有一群让我
21、时刻生活在幸福中的可爱的孩子们!课间我们一起在室外活动,玩游戏,做课间操,练队形,一起玩,一起闹我们一起装饰教室,孩子们都高兴的帮我剪纸、画画、张贴每一个人都忙得不亦乐乎,终于经过一个晚间课的共同努力,大体轮廓差不多基本完成,我们吃着加餐,看着自己的杰作,心里别提多高兴啦!还有全班同学为我们班的胖milly过生日,吃着蛋糕,聊着天,玩着闹着,每一个人的脸上都洋溢着幸福的笑容。那个时候我在想,我要的到底是什么?是纯真的成绩?依然孩子们脸上幸福的笑容?虽说鱼与熊掌不可兼得,不过,这次,我也贪得无厌一下下吧,我都要!开学一周工作总结5不知不觉已经跟孩子们相处一周了。这一周的时间真的体会到做教师尤其是
22、班主任是个良心活。既要管理班级的纪律、卫生,还要培训孩子们的常规、安全教育。既要协调好孩子与孩子的关系,还要做好家校之间的桥梁作用。总之,要方方面面都照顾到。作为一个新入职的老师,觉得有压力,也有烦恼。但是我真的很庆幸选择的一个自己喜欢的职业。这一周的时间不长也不短,虽然磕磕绊绊,但是有惊无险。用现在流行语说,甚至心理还有点小确幸。觉得自己虽然是生手,但是学校的要求该做的都做了,不会的做的按照有经验的老师比葫芦画瓢的也做了,应该没什么大问题。但是问题往往就暴露在你觉得最不可能出现的地方。上周五下午,我们全年级的孩子一起到操场为九月四日的开学典礼做准备。就是这个时候我发现了问题。一是我们班的孩子
23、相对于其他班的孩子相比显得稍显兴奋,这让我对于我们班正式开课之后班级的纪律感到担忧。二是我们班孩字的风采展示不是太整齐。陶行知说,创造始于问题,有了问题才会思考,有了思考,才有解决问题的方法,才有找到独立思路的可能。当我注意到这些问题的时候,我上班之后第一次怀疑自己是不是不适合做老师,害怕教育不好这一个班的孩子。最后在荆老师和其他有经验老师的指点下我终于找到了问题的所在。问题一,我们学校第一周并没有给孩子们安排学习任务,而是让孩子尽快从较为缓慢的暑假生活恢复回来,让孩子爱上校园,从而爱上学习。我在第一周没有给孩子开新课,取而代之的是游戏和互动。在纪律方面也只是给孩子们简短的口头说明了一下常规和
24、规则,没有进行具体的奖惩规定。另外我也私存了一份私心希望新开学给孩子们留下一个新印象,所以对纪律要求并不那么严格。针对问题一,1.在本周专门拿出一节课的时间建立具体的班规,平时注重班规的落实(奖惩分明,以小组为单位)。2对纪律要求严格,可以树立一个纪律较好的典型。对自制力稍差的孩子予以提醒。3.班级位置还需调动,但是要注意维护需要调动位置的孩子的自尊心。问题二,我们班的孩子风采展示动作不太齐。针对问题二,1.我挑选的展示内容没有顾忌到孩子内心的想法,孩子兴趣不大。所以下次一定要从孩子的内心出发,兴趣是最好的老师。2我挑选的手语动作过于复杂,对于九岁的孩子来说难度较大。所以造成动作不齐。下一次我
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