《安全与你同行》PPT课件.ppt
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1、安全与你同行 主讲老师:王 斌2012版新进员工公司级安全教育课件,一.企业概况,各部门之间的生产关系,本公司的生产特点,我们企业的全称是“江苏联发纺织有限公司”,公司占地1000多亩,现有职工6000多名。公司是集染、织、整、服装、贸易、机械、热电为一体的综合性、外向型的省级股份制公司,是海安县第一家上市公司。公司以色织布生产为主业,在全国同行业排名处于第三位。色织布行业是纺工行业的一个分枝,是工序多、人多的劳动密集型生产企业。公司以管理部门为生产部门服务,生产部门为管理部门分忧为纽带,以前道为后道,后道为前道分忧为宗旨,共谋企业安全发展。,二.安全教育的目的及主要内容,安全教育的目的是实现
2、安全生产。安全生产,就是为了消除事故危险,防止财产损失,改善劳动条件,保证员工在生产过程中的安全和健康,不断提高生产力。要搞好安全生产,安全教育要先行。我今天讲的主题是:“安全与你同行”。,1.党的安全生产方针,本公司安全生产、劳动保护方面的规章制度,公司的安全发展,是落实中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国消防法等法律法规,依法管理的结果。公司建立了安全管理网,做到横向到边、纵向到底,由公司安全委员会总控,层层展开,直至每一员工。公司已经建立有安全管理标准、安全工作标准、安全技术标准、特种设备安全标准、消防安全标准、应急准备与响应预案,满足了公司安全管理的需求。,党的安全生产方针,本公司
3、安全生产、劳动保护方面的规章制度,如一旦发现起火,可立即启动应急预案,30秒内形成第一灭火力量现场人员就近取灭火器扑救初起之火;1分钟内形成第二灭火力量由现场最高行政长官指挥志愿消防队扑救火灾,同时组织其他员工撤离危险现场,清点人数,向单位负责人报告火灾情况;各应急小组按预案分头开展工作。安全管理的制度涉及到公司生产经营活动各个领域,内容很多,今天仅向各位简要介绍,相关内容在大家进入各部门后,通过多种渠道的宣传、学习,来逐步掌握,不断熟悉联发的安全文化。,2.事故起因与预防,(一)事故 是生产经营活动过程中,突然发生的与人们的愿望和意志相反的情况,使人身受到伤害,财产受到损失。(二)工伤事故
4、劳动者在工作时间、工作场所发生的与工作有关的人身伤害和急性中毒事故。,事故起因与预防,(三)工伤事故直接原因1、人的不安全行为。人们在生产经营活动中,引起或可能引起事故的行为。人的不安全行为一般有以下几种表现:(1)工作马虎,责任心不强。(2)操作不规范,作业方法的缺陷。(3)不良工作习惯,违章作业。(4)缺乏必要的安全知识。(5)作业技术的缺陷。,事故起因与预防,2、物的不安全状态。物的不安全状态的表现主要是以能量的形式向外泄放,使人体在各种活动中遭到伤害。物的不安全状态一般有以下几种形式:(1)防护措施,安全装置的缺陷。(2)物体的放置,工作场所的缺陷。(3)保护用具,防护用品的缺陷。(4
5、)作业环境的缺陷。(5)物体本身的缺陷等。,事故起因与预防,(四)工伤事故的间接原因:技术原因 机械、建筑物、主要装置的设计、竣工后的检查、保养等技术方面不完善。教育原因身体原因 睡眠不足、身体缺陷。精神原因 怠慢、不满等不良态度,焦躁、紧张、恐怖、不和、心不在焉。管理原因 作业标准不明确,安全操作规程不健全;人员配备不完善,劳动组织不合理等管理上的缺陷。,事故起因与预防,(五)事故预防1、事故因素辨识人的不安全行为与物的不安全状态,这两个直接原因(因素)是由许多间接原因(因素)决定的,由于这些因素以某种顺序相互作用造成事故,如果消除事故中某一因素,往往能防止事故的发生(海因里希因果连锁理论多
6、米诺骨牌原理)。识别和评价造成事故的每一个因素是采取适当预防措施的必要条件。,事故起因与预防,2、生产作业场所安全须知:(1)防机械伤害。(2)防烫伤。(3)防滑跌。(4)防重物坠落。(5)防危险化学品伤害。(6)防火。(7)防触电。(8)防中暑。,事故起因与预防,3、如何减少和控制人的不安全行为?制定和落实安全生产责任制。制订和完善安全生产规章制度和安全操作规程。加强安全教育和培训。组织事故隐患排查和治理,及时消除事故隐患。切实惩治违章行为。4、如何消除或控制物的不安全状态?要维护保养好现场的机器设备。作业现场行定置管理。对落后工艺、设备进行改造,提高其安全性。控制生产作业场所不安全、不卫生
7、因素。企业道路畅通,无障碍。消除不应有的火种火源,配备的消防器材防火。,事故起因与预防,5、吸取事故教训:安全制度、安全措施确定以后,应组织安全教育,组织安全演练,组织隐患排查和整改活动,把完善和落实安全制度、安全措施作为一项长期性工作来抓,实现纺工部规定的“无轻伤事故、无责任事故、无违章作业”安全生产“三无”要求。我们还要同行业的事故教训:(1)长发事故。(2)围绸巾事故。(3)劳动防护不当事故。(4)着装不良事故。,事故起因与预防,6、要努力做到三不伤害:自己不伤害自己,自己不伤害他人,自己不被他人伤害。7、要执行安全生产法第五十一条:“从业人员发现事故隐患或其它不安全因素,应当及时向现场
8、管理人员或单位负责人报告,接到报告的人员应及时予以处理”。,事故起因与预防,(六)事故处置一旦发生事故,应向现场管理人员报告,保留事故现场,救死扶伤,同时向部门领导或单位负责人报告。发生事故后,一定要按“四不放过”原则:“事故原因不清不放过,事故责任不落实不放过,事故责任人和群众没有受到教育不放过,事故防范措施不落实不放过”。履行安全生产法规定的从业人员的四大义务:接受安全教育、掌握本岗位所需求的安全生产知识、提高安全技能、增强事故预防和应急处理能力,遵守安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确穿戴和使用劳动防护用品。,事故起因与预防,我国安全生产体制是:企业负责,行业管理,国家监察,群众监
9、督,劳动者遵章守纪。搞好安全生产,每个人都有一份责任。(七)工伤认定程序1、及时向上级领导报告;2、书面递交事故情况说明;3、安规定组织事故调查;4、填报工伤申报材料。,四、交通安全为使同志们安全上下班,请大家注意遵守中华人民共和国道路交通安全法。注重以下五点:1、各行其道。2、限速行车。3、主动避让机动车。4、注意瞭望,提前预防。5、及时报警。,五、消防知识(一)基本概念消防是预防和扑救火的总称我国的消防方针:预防为主,防消结合。消防工作的目的是消除不正常燃烧。燃烧剧烈的发光发热的化学反应;其条件是同时有可燃物、助燃物、火源或闪点。火灾在时间和空间上失去控制的燃烧2、分类:A类 固体物质的火
10、灾;B类 液体和可溶性固体物质的火灾;C类 气体的火灾;D类 金属的火灾,(二)预防火灾的措施控制可燃物,隔离助燃物,消除火源。(三)扑救火灾的方法1、窒息法:采取措施阻断燃烧需要的氧气。2、冷却法:据燃烧要有一定温度这个要素,将灭火剂直接有效地洒在物体上,使燃烧物温度降低到燃点以下,从而终止燃烧。3、隔离法:将可燃物与火焰以及氧气隔离开,终止燃烧反应。4、抑制法:将灭火剂直接有效地洒在物体上,参与燃烧的反应过程,使燃烧产生的游离基消失或形成稳定和低温性游离基,从而终止燃烧。,(四)公司的消防应急设施及使用方法1、干粉灭火器材用于油类、可燃气体、液体、电器设备等初起之火使用方法:拔去保险销,按
11、下把手,喷嘴对准火焰底部扫射,迅速向前推进;小型灭火器距火焰2米左右的距离。注意事项:人站在上风位置使用灭火器。2、消防栓(水)用于民用、公共建筑物、普通厂房、仓库等场所。使用方法:将消防栓、消防水带、水枪接口对接,顺时针旋紧,理顺水带(去除水带折角),手握水枪对准火源位置喷射。注意事项:不适用于油类、保险粉、带电设备及不溶于水的化学品等火灾。,消防知识,2、报警系统:(1)按火警报警器(2)拨打火警电话“119”,用清晰的语言报告燃烧的详细地址、燃烧物质、火势程度,等待对方询问,然后到交通复杂的交叉路口迎接消防车的到来,同时派员清理通往火场的障碍物,以便消防车迅速赶往火场扑救。(3)电话向值
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