《会务接待标准》PPT课件.ppt
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1、会务接待工作中注意事项与案例分析,会务工作是任何一个会议取得成功的基础和保障。会务工作是围绕会议的内容、形式进行的。所以制定一个会议的接待方案对会务的会前准备来说,是非常重要的。(会务接待工作是围绕会议和接待活动全过程、全方位工作而开展的一系列参谋性、协调性和事务性的服务工作,包括会务接待安排、相关协调、会前准备、现场服务和决定事项的落实等,具体工作纷繁复杂、面面俱到,任何一个方面、一个环节有所忽视或考虑不周,都可能造成混乱,甚至有可能导致会务接待工作无法进行。因此,科学确立标准化流程,能全面规范地搞好各项准备工作,有序推进会议和接待活动,有效避免和减少会务接待工作中的失误。)会务工作可以在自
2、己的工作范围内发挥其主动性和创新性。(例如:天气提示、接站短信、房签问候卡),会务工作,协调人,一、按流程环节分解任务,确保责任到位。根据会议和接待活动的规模大小确立具体负责的领导和工作人员,把标准化流程中的各项任务具体分解到每一个人,把责任落实到每一个人,不留死角,不留空档。二、按流程要求完成任务,确保落实到位。任务分工明确以后,责任人按照标准化流程各项任务的要求严格实施,防止走样。三、按流程标准统筹兼顾,确保协调到位。由于标准化流程环节较多,要求精细,各责任人和各相关部门可能出现工作脱节,对突发性事件和临时性事件缺乏应变能力和解决办法。因此,在按标准化流程实施的过程中,必须加强协调,统筹兼
3、顾,协调人应督查各项流程各项细节是否到位,及时组织相关人员相互合作、查漏补缺,对没有到位的流程事项紧急处理,灵活安排。同时要与会议相关部门保持密切联系,及时发现和协调解决在准备、进行过程中的各种问题和矛盾。必要时要制订相关应急预案,以确保工作人员在遇到重大突发性事件和临时性变动时能够处变不惊。,协调人,案例1:协调人不见了案例2:会务人员新人不认识案例3:安排有变不更新案例4:默认了软卧,综管办,人力资源,行政后勤,市场部,承上启下、协调左右、联系内外沟通协调能力强 协作意识好 应变能力强 认真负责、细心、耐心,回执汇总,订房、接机、订票、订餐,费用申报,预订房间,依据回执订房间;交通因素-早
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