VIP客户服务体系示范项目汇报.ppt
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1、尽显尊贵,卓越不凡VIP客户创新管理项目成果汇报,上报公司:中国移动通信集团山东公司上报日期:2011年10月,项目成效,项目背景,项目总结,目录,项目实施,项目背景核心客户的战略价值,从企业价值角度来看,核心客户不仅为企业贡献了巨大的价值,同时为企业带来丰富的社会关系和强大的社会影响力,因此核心客户的维系服务对企业发展有着至关重要的战略意义。,环境的变化决定了未来一段时间高价值客户服务工作的重点是中高端客户的稳定,然而开展中高端客户服务困难重重,中高端客户服务刚起步,服务产品、服务模式等不成体系,集团内部也没有成熟的经验可供借鉴中高端客户规模巨大与企业内部服务资源有限这一显性化矛盾尤为突出中
2、高端客户大多没有形成完整视图,服务需求与消费行为等特征了解不深入缺乏多渠道联动机制:缺少服务渠道的服务承载能力评估与功能定位;缺乏各个服务渠道联动服务流程、管理机制缺乏对服务运营、服务管理、服务分析的一体化支撑系统,移动用户数增长趋势放缓,高端客户更容易受到联通与电信的激烈竞争电信业重组,全业务竞争环境下,3G业务并没有取得突破性进展,新的增长模式仍没形成专家预测,未来5年语音通话收入仍然是通信行业主要利润来源中国移动长期以来在个人移动通信市场上的客户规模优势正经受着竞争对手通过家庭和企业维度的全业务运营进行客户抢挖的严峻考验,近年来,中国移动高度关注VIP客户服务,投入大量服务资源但是并未形
3、成体系,中高端客户服务匮乏约45%的中高端客户网龄在年以下,稳定度较低原有的高价值客户服务体系需要补充完善,将中高端客户纳入管理,以系统的服务对中高端客户进行多方面保有,提升客户感知,进而提升顾客忠诚度将成为中国移动应对日益白热化竞争的基础所在,项目背景内外部环境影响,客户服务体系,虚拟界面,实体界面,网上营业厅,服务热线,自有营业厅,合作营业厅,专营店,VIP俱乐部,电话客户经理,服务标准,服务管理者,一线服务人员,服务设施,项目背景客户沟通渠道,自有营业厅可以直接与客户面对面交流VIP俱乐部拓展客户人脉圈,提高客户身份认知电话客户经理随时关注客户变化并及时进行营销,在各个服务界面中,服务热
4、线针对中高端客户已经实现了优先自动接入服务,而在其他服务界面中,自有营业厅、VIP俱乐部和电话客户经理是最重要的三个沟通渠道,提高中高端客户感知,加强与客户沟通,重点应该从这三个方面入手。,项目背景项目目标,为体现分层差异化服务,切实提升中高端客户的感知度和满意度,临沂公司通过自有营业厅、VIP俱乐部和电话客户经理三方联动,全面开展“尽显尊贵,卓越不凡”VIP客户管理创新活动,以期进一步提升对中高端客户的差异化服务品质,提升客户感知并进一步增加客户的忠诚度。,项目成效,项目背景,项目总结,目录,项目实施,项目实施执行步骤,步骤1需求研究及客户分层,需求研究与客户分层方法,服务日志,外呼,深度访
5、谈,客户座谈,大客户管理系统,BOSS系统,其它系统,定性研究,定量研究,消费行为分析,识别中高端客户需求,为客户分层和服务设计提供依据,投诉记录,客户智囊团,建立客户需求收集长效机制,制定客户需求收集流程、制度、规范,并指导实施归口管理客户需求信息的汇总、整理和分析。,客户需求分析,定量研究,需求研究及客户分层定性研究结果,42.6%的客户认为目前的服务仍然不够实惠,例:“修手机,时间长,价格不便宜,有和没有都一样。”,57.3%的客户认为服务的便捷性不足,例:“营业厅办理业务排对时间太长,希望能有个专门的服务通道。”“交费时间不太方便,有限制。”,1,2,3,服务项目太少,服务便捷性不足,
6、53.9%的客户认为服务项目较少,例:“像车友俱乐部这类的,我希望可以参与,参加这些俱乐部即使花些钱也没关系。”“感觉客户经理没什么服务,只是有时打电话介绍些新业务。”,服务不够实惠,需要主动性强、体贴客户的高质量的服务,此外,VIP客户还希望享受到优先待遇,尊贵、优先身份的服务,专属、尊享,业务和服务能够尽量简单、并用友好的态度为客户解决问题,自助渠道的使用具备互动性和人性化,资费能够更实惠,多参与移动组织的活动,能享受一些更高标准的区别于普通客户的服务,对于营业厅、服务热线和网站等服务渠道的期望都比较高,对VIP客户俱乐部及电话客户经理服务有较镐要求,需要在多渠道提供优质服务,对营业厅的服
7、务期望值较高,同时对于电子渠道的青睐主要集中在网上营业厅以及WAP营业厅等交互性更强的虚拟自助渠道完成服务请求,便捷、超值,客户分类,服务需求,渠道偏好,诉求点,需求研究及客户分层之客户需求,VIP客户,中高端客户,VIP客户对营业厅、客户俱乐部及电话经理服务均有较高要求中高端客户同样希望享受高端的服务,可考虑VIP客户服务资源下沉,需求研究及客户分层结果,分层原因,分层方法,分层结果,客户ARPU值越高,对企业的贡献值越高,重要性越强通过差异化服务标准鼓励客户消费,提升客户ARPU值,企业端:客户贡献值,不同消费水平客户对服务需求不同客户ARPU值与客户对服务期望值之间呈正相关关系,对大量低
8、价值用户提供相对高水平服务会降低整体服务水平,水平一致的服务会降低高附加值用户对企业提供的服务水平的预期,通过市场的有效配置,资本、资源最终流向能充分发挥资本资源效能的环节,客户端:客户对服务要求,步骤2客户分层服务体系,制定不同渠道客户分层服务体系,集团客户及集团内中层以上关键人物,由集团客户经理提供一对一上门服务维系集团内的行业性产品推广及全业务应用,由行业产品经理承担电话经理服务对象为当年度拍照中高端客户,服务仍采用固定服务对象的“一对一”模式,以电话服务为主要方式,辅助短信、Email等多媒体方式,不提供上门服务及来访接待。,中高端服务维系体系,服务对象分配,中高端客户服务体系,步骤2
9、客户分层服务体系之电话客户经理,电话客户经理分层服务体系工作要点,临沂移动特推出个人中高端客户电话客户经理服务专线服务范围内的VIP客户拨打该统一号码即可直接联系到相应电话客户经理,享受便捷满意的尊贵服务。,18853910088,电话客户经理基本定位,电话经理工作职责,预警处理 主动营销 客户关怀 个性服务,竞争信息收集,预警调查挽回,预警异动判断,特定业务提醒,适宜业务推荐,促销优惠捆绑,了解客户个性化需求,各取所需,日常关怀,投诉回访,生日问候,资料完善,电话客户经理面向个人高价值客户开展服务维系工作,主要工作职责为开展客户关怀、预警挽回、营销推荐、业务提醒、客户资料完善、市场信息收集反
10、馈等工作。,电话经理日常服务标准,为打造中高端客户“专属、独享、高价值”的服务形象,临沂公司统一搭建了中高端客户呼叫平台,专用接入号码为,在正常工作时间响应中高端客户服务。服务范围内的拍照客户在工作时间拨打该接入号码提供固定一对一服务,台席空闲则接入指定台席,如繁忙则进行语音提醒并生成任务由电话客户经理进行回拨,非工作时间拨打该号码,向VIP客户提供电话客户经理个人手机号码。非服务范围内的客户限制呼入该号码电话经理呼叫系统提供呼入呼出功能,全程录音监控,质检点证回放、呼入遇忙回拨、满意度短信测评、营销服务短信等多样化的功能。,步骤2客户分层服务体系之营业厅,营业厅分层服务体系概述,体现VIP及
11、中高端客户的尊贵感和专享感便于营业厅理解和执行,加强营业厅告知与提示厅主任协同管理及服务,设计理念,执行保证,制定营业厅分层服务体系,VIP专区优质服务,营业厅分层服务体系解读,营业厅分层服务体系解读,营业厅分层服务体系执行保证,1、所有自办营业厅主任同时担任本厅中高端客户服务接口人,负责协调中高端客户在营业厅服务的各类问题,监督前台对中高端客户服务标准的执行,同时还作为电话客户经理协同服务工单的落实负责人,牵头根据电话经理提交的工单内容,优先为客户办理已预约登记的业务(如预约选号、补卡换卡、特殊优惠政策办理等),并记录服务轨迹,及时将结果反馈电话经理。2、中高端客户服务的协同服务工单通过内部
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