培养职业化习惯建立感恩企业文化.ppt

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1、2023/7/2,1,培养职业化的习惯建立感恩企业文化,职业化养成培训课之三,2023/7/2,2,职业化习惯决定人生成败,习惯决定性格，性格决定命运。知道更要做到这本书的作者周士渊说：“世界上最可怕的力量是习惯，世界上最神奇的力量也是习惯。,2023/7/2,3,第一讲 养成良好的职业化习惯（上）,职业化习惯 实现从优秀到卓越的飞跃 尊重他人 就是尊重自己,2023/7/2,4,职业化习惯实现从优秀到卓越的飞跃,1 选择职业习惯首先要具备职业眼光2 选择职业习惯需要有职业思维3 选择职业习惯同时需要表现良好的职业行为,2023/7/2,5,尊重他人就是尊重自己,【案例】张英宰相的故事【启示】

2、如果你希望别人对你热情，你要首先对别人热情。如果希望别人尊重你，你要首先尊重别人。【案例】一个留学生的故事【启示】只有认同和尊重别人的利益，才能够最好的保障自己的正当利益。,2023/7/2,6,第二讲 养成良好的职业化习惯（下）,职业沟通 高效工作的基础 高效工作 是职业人必须具备的职业习惯,2023/7/2,7,职业沟通高效工作的基础,1 沟通是你与别人合作的开始2 沟通是一种被感知3 沟通可以获得信息，但信息不是沟通4 有效沟通的原则 沟通内容应尽量取得他人的意见；沟通时应注意内容和语调；尽可能传输有效的信息；应该有必要的反馈，跟踪与催促；不仅作用于现在，还作用于明天；应该尽可能做到言出

3、必行；应该不予余力的成为好听众。5 沟通还应该注意对象 a 与平等同事的沟通 b 与上司沟通 c 要尊重别人的隐私,2023/7/2,8,高效工作是职业人必须具备的职业习惯,【案例】伐木工人的故事【启示】工欲善其事，必先利其器。做事情必须采取一定的步骤，才能使工作变的更简单、快速。提高自己的工作效率是我们任何时候都必须要面对的现实 善于利用自己的时间（下一页）卓越的执行力知道就要做到【案例】屁股下面有钱捡【启示】坐着不动是永远赚不到钱的,2023/7/2,9,浪费时间的原因,工作无计划东西摆放没有条理做事拖延工作中途打断工作缺乏重点个人独揽准备不足电话过长有效管理时间的三个原则（下一页）,20

4、23/7/2,10,有效管理时间的三个原则,1.总体规划。首先，列出你目前最需要实现的目标，并把目标分解；其次，写出实现每个分目标的详细计划，以及每个计划需要的时间；同时，要把你的计划与进度具体到天；最后，列出整体计划。2.事先安排。事先计划可以使我们工作起来目标清晰，有的方矢。例如每天早晨订一份当天要做的工作计划表，是许多时间管理专家推荐的方法。有人认为它夺走了自己的自由，按日程表行事的确会降低一定的灵活性，但如果认为日程表把人变成奴隶，那就大错特错了。日程表的重要性在于它使我们能有计划地运用时间，以达到自己最终的目的，实现更高层次的自由。3.优先处理。把事情按照紧急和重要的程度进行分类，舍

5、弃不需要的任务，优先处理紧急和重要的任务。80的事只需要20的努力。而20的事情是最值得做的，应当享有优先权。因此要善于区分这20的有价值的事情，然后根据价值大小，分配时间。在决定任务的重要性之前，你要问自己以下问题：哪些是我必须完成的工作？哪些工作立刻去做效果会更好？哪些工作可以暂时不做？该任务必须立刻完成吗？如果我现在不做，以后我会后悔吗？,2023/7/2,11,今日要做的事,2023/7/2,12,每周工作计划,2023/7/2,13,第三讲 建立感恩企业文化（上）,珍惜应该珍惜的 感谢应该感谢的原谅应该原谅的,2023/7/2,14,珍惜应该珍惜的,珍惜父母恩情珍惜妻子儿女之情珍惜友

6、情珍惜青春年华珍惜正在从事的工作,2023/7/2,15,课后作业,1.您这一生想成为什么样的人？您认为生命的意义是什么？2.您的 人生目标是什么?您打算采取什么样的步骤在实现您的人生目标？3.假如您明天走到了生命的终点，您今天 有什么遗憾？您是否深思过自己一生当中最重要的事情是什么？4.假如今天是生命中的最后一天，你认为最值得珍惜的是什么？,2023/7/2,16,感谢应该感谢的,感谢赤金一样的手足之情感谢老师为我们指出了人生的航向感谢朋友雪中送炭感谢领导的提携之恩感谢团队之间的风雨同舟感谢挫折让我们坚强,2023/7/2,17,凡事感激,感激伤害你的人，因为他磨练了你的心智;感激绊倒你的人

7、，因为他强化了你的双腿;感激欺骗你的人，因为他增进了你的智慧;感激蔑视你的人，因为他觉醒了你的自尊;感激遗弃你的人，因为他教会了你该独立;凡事感激，学会感激，感激所以使你成长的人。,2023/7/2,18,课后作业,1.上完本课后，您是否真正学会了凡事感恩？请您列一张要感恩的人或事的清单。2.读了凡事感激这首励志小诗之后，您打算用什么样的方式感恩？您将如何付诸行动？3.您过去是否参加过什么类型的培训？如果有请问有没有值得您感谢的培训讲师？4如果您是一位企业领袖，您是如何快速凝聚您的团队的呢？您是如何实现您的企业目标和人生目标的。5.如果您是一位企业家，您是如何打造自己的超强凝聚团队的？您是如何

8、创建学习型组织的?,2023/7/2,19,原谅应该原谅的,原谅亲人的过错原谅老师的失误原谅善意的谎言信任也是最美的原谅原谅别人对你的误解原谅同事之间的小摩擦,2023/7/2,20,课后作业,1.在你的生活中，有哪些人或事需要原谅？2.至今为止，有什么人是你应该原谅，但迟迟未原谅的？学完本课之后，你将如何采取行动？3.请想一想，在生活中，假如您的亲人、老师和同事误解伤害了您，您是否真正做到了真诚的原谅他们？为什么?4.您是否认同“原谅别人打击自己是为了成就自我”为什么？,2023/7/2,21,第四讲 建立感恩的企业文化（下）,放弃应该放弃的发现应该发现的接受应该接受的,2023/7/2,2

9、2,忘记应该忘记的,忘记成长道路上曾经遭受的不幸忘记领导曾经给我们的“伤害”忘记你曾经帮助过的人 忘记那些消失的友情,2023/7/2,23,课后作业,1.每当遇到挫败时，您用什么方法战胜你自己呢？当您读完“这一切都会过去，过去不等于未来”这段话之后，你的感受是什么？它对您有什么样的帮助？2.迄今为止，您认为最该忘记的是什么人？什么事？您是否能做到“忘记该忘记的”？3.在人生的道路上，哪些人是你应该忘记的？哪些事情是您应该学会忘记的？,2023/7/2,24,发现应该发现的,善于发现别人的长处和缺点要学会发现真实的自我发展机遇需要我们用慧眼去发现发现生活中的真善美发现问题解决问题,2023/7

10、/2,25,课后作业,1.在本课中，您感悟最深的是什么？2.您该如何发现最真实的自我?3.在生活工作中，您发现自己的优点和缺点有哪些?对此，您将如何改变自己？4.如果您是一位企业的领袖，那么您是否善于发现人才的长处和缺点而人尽其才？如何才能做到这一点？,2023/7/2,26,接受应该接受的,学会接受别人的意见勇敢接受自己的缺陷和不足坦诚接受事业失败和现实同事的帮助要热情接受不断接受认知新事物,2023/7/2,27,课后作业,1.每当您面临重大抉择的时候，有哪些人可以给您建议？2。举一个您自己遭遇挫败的实例，谈谈自己当时的感受，以及自己是否做到了“接受那不可改变的，改变那可以改变的”。3.您是如何看待自己的短处和缺点的？您需要做出哪些改变？您如果监督自己并采取什么步骤去改变呢？4.在人生奋斗的历程中，如果您失败了，您是否能坦然接受您失败的现实呢？面对残酷的事实，您是如何战胜自己的？,2023/7/2,28,我来自偶然，象一颗尘土有谁看出我的脆弱我来自何方，我情归何处谁在下一刻呼唤我,感恩的心，感谢有你伴我一生，让我有勇气做我自己感恩的心，感谢命运花开花落，我一样会珍惜,天地虽宽，这条路却难走我看遍这人间坎坷辛苦我还有多少爱，我还有多少泪让苍天知道，我不认输,感恩的心手语操,感恩的心,2023/7/2,29,謝謝聆听!,