起重设备培训材料.ppt
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1、起 重 设 备 培 训 材 料ALCAN NINGXIA,定义,起重设备主要用于提升常用吊具的设备和其他用于悬吊产品,物资或其他物品的设备。这种设备可以是固定的或活动的并且可以自动或手动驱动。起重装置所有与起重设备悬吊有关但不属于起重设备本体的装置(例如吊链,挂钩,抓取装置)。,角色和职责,1起重设备管理委员会成员主要负责:制度实施的任命确保对制度中角色和职责作出适当的解释和沟通,对相关人员熟悉并了解所有关于起重设备的适用的EHS条例关于制度的咨询能力确保起重设备或装置的购买、试车、所有权变更、使用、报废、检查和维护标准和过程得以规定并进行适当的沟通确保相应的机构去促进培训确保相应的机构作相关
2、培训记录,检查并保持记录的规范和完整有计划的检查以确保制度的实施符合制度的要求和相关的EHS条例并确保检查计划的完成。每年对起重设备制度有计划的实施检查用以不断完善这一制度.当条件或人员变化时要更新起重设备制度.,2.部门管理人员,部门管理人员负责确保起重设备制度,会议或所有可适用条例的施行,以确保部门所有人员和资产得到保护。部门管理人员必须提供充足的资源(时间和预算)并分配适当的权利以确保正常的制度管理。,3.现场管理者:,现场管理者有责任确保:安全的实施起重设备和装置制度安全的对起重设备和装置进行操作和维护确保员工有责任参加并完成培训只有经过培训的有资格有能力的人才能操作、维护、检查起重设
3、备和装置要观察起重设备操作工的状态并及时反馈以更好的保障安全操作应适当的应用起重设备的设计当起重设备和装置存在安全隐患时应停止作业起重设备和装置的检查应符合检查制度,4.监督检查人员,监督检查人员有责任确保:起重设备和装置的安全运行及起重设备和装置制度的实施;安全操作维护起重设备和装置只有经过培训的有资格有能力的人才能操作、维护、检查起重设备和装置;要观察起重设备操作工的状态并及时反馈以更好的保障安全操作;应适当的应用起重设备的设计;当起重设备和装置存在安全隐患时应停止作业;起重设备和装置的检查应符合检查制度;监督检查人员对所属人员负有直接管理责任。在不同的岗位负有相应的监督检查职责。例如:主
4、管、班长、组长等等。应由最适合的人选来承担这些责任。,5.员工,员工的职责:员工有责任参加必需的培训;熟悉起重设备制度中的详细说明,要按照说明书的要求安全操作维护起重设备和装置,对不符合起重设备和装置制度的情况要立即报告,要立即报告起重设备/装置事故和故障,配合起重设备的调查、检查并服从检查,6.起重工,起重工的职责:确保起重设备的作业符合国家的操作要求;要按照国家相关起重安全要求操作维护起重设备和装置,对不符合起重设备和装置制度的情况要立即报告,要立即报告起重设备/装置事故和故障,配合起重设备的调查、检查并服从检查负责起重设备和装置的检查;,7.工程技术人员,工程技术人员的职责:制定起重设备
5、/装置的选择标准确保起重设备的使用符合部门易燃物的危险等级要求;确保起重设备的作业范围符合部门的操作要求;确保起重设备排放物得到控制不能对操作人员和其他人造成健康危害;确保部门在购买/出租/租用新的起重设备/装置之前编写出操作制度;确保起重设备/装置的报废在安全和环保的情况下进行;确保有计划的对危险物质进行定点排放并进行维护,危险物质的排放必须得到控制;为制度制订责任人、部门管理者、现场管理人员、管理成员、个人和其他需要起重设备制度成功实施和执行的人员提供技术帮助;工程技术人员是一种职能名称,是指部门中行使负责工程技术的人员。他可以是正式工程技术人员,也可以是聘用的工程技术人员或加宁公司所属其
6、他部门的人员。,8.商务部:,商务部的职责:购买、租用、出租起重设备/装置应符合公司部门相关的要求;确保卖方提供相关的购买、租用、出租起重设备/装置的资料和证书;起重设备的出售和处理应符合部门相关的制度。,9.培训人员,培训人员的职责 完善起重设备操作培训标准以符合法律要求和制度;帮助对起重设备交付使用时的培训 通过理论和技能测试检查接受培训的人员使之有充分的准备去安全的操作起重设备/装置;为管理人员提供培训人员的培训证明;确保受培训人员取得起重设备操作许可证;继续对操作人员进行培训/复审。培训人员是一种职能名称,它是指部门中负责培训工作的人员。他可以是加宁公司的正式培训人员,也可以是聘用的培
7、训人员或加宁公司所属其他部门的人员。,10.承包合同者,承包合同者的职责:承包合同者在加宁公司部门工作或代表加宁公司工作时应遵守起重设备制度承包合同者在加宁公司部门中需要操作起重设备时,需提供承包商所属员工的证明和起重设备培训证明。确保承包商所属员工要以对安全和环保认真负责的态度操作起重设备。确保在加宁公司内发生的起重设备事故和故障向加宁公司的员工报告,来进行调查。配合起重设备的调查、检查并服从检查操作培训及资格和法律许可为确保操作人员具备良好的操作技能,安全的操作起重设备和装置。要对起重设备操作人员进行操作资格培训认定和审核。按照中国法律进行培训认证。,起重设备操作培训及资格和法律许可,为确
8、保操作人员具备良好的操作技能,安全的操作起重设备和装置。要对起重设备操作人员进行操作资格培训认定和审核。按照中国法律进行培训认证,起重设备操作培训及资格和法律许可,健康检查 在一个部门中,要对起重设备操作人员进行周期性的健康检查以判定他们能否安全的进行操作。部门医务人员对操作人员进行健康检查的周期和标准是根据他们操作的起重设备的类型来制定的。初始培训 部门要确保每一位起重设备操作人员都具备良好的操作技能安全的操作起重设备。每一位操作人员在开始操作起重设备之前都必须成功地通过培训(例如取得特种作业资格证)并证明自身的能力(例如通过实际操作证明)。培训的目的仅仅是使没有经过培训的人员在培训管理人员
9、的指导下能够操作起重设备。培训将划定在一定的区域内,不能危及人员、设备安全。培训结束后,操作人员要经过测试以证明他们能够安全操作起重设备的知识水平(例如理论水平测试)。培训结束后,操作人员要经过测试以证明他们具备能够安全操作起重设备的技能水平(例如实际操作水平测试)。,起重设备操作培训及资格和法律许可,再培训 再培训,包括对培训有效性的评估,再培训的实施用以确保操作者的理论水平和技能水平能够达到安全操作起重设备的要求。当具有下列情况时需要对操作人员进行再培训:对起重设备操作人员的相关培训要求有重大改变;操作人员从新操作一种新类型的起重设备/装置,并且没有这种设备/装置的操作许可证;引进了一种新
10、型起重设备/装置;操作者造成事故或具有不安全因素;操作人员没有通过操作资格评审;能够对起重设备/装置的安全操作造成影响的工作场所的变化。主要指部门中起重设备的操作和练习。如果操作人员身体情况不适合此项工作则不能干此项工作不能给其颁发操作许可证(例如癫痫等等)。至少每三年对操作人员的工作情况进行一次复审。如果操作人员以前接受过这样的培训,并达到相应培训要求而且实际操作过并有能力安全的操作这种起重设备,就不需要再培训。,起重设备操作培训及资格和法律许可,培训课程 培训可采取多种方式,理论培训(例如通过讲课、讨论、交互式计算机学习、录像、书面材料)和实际培训(通过培训人员的实际操作演示和学员的实际操
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