销售组织结构类型.ppt

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1、销售组织的结构类型,小组成员,组长：王政成员：徐石磊、谢鹏、罗中青 屠思敏、文静、徐绍军、杨志,销售组织设计原理 销售组织结构类型,第一节 销售组织设计原理,一、组织与销售组织二、销售组织在企业内的位置三、销售组织设计的影响因素四、销售组织设计原则五、销售组织设计过程,一、组织与销售组织,1、组织是关于一群人活动的安排或运行机制，目的是使相关者一起活动的效果优于单个人单独的活动2、销售组织是企业销售部门的组织是企业内部从事销售工作的人、事、物、信息、资金的有机结合，通过统一协调行动完成企业既定的销售目标。,二、销售组织在企业内的位置,在职能制的组织结构中，销售部门作为企业的职能部门是一个独立的

2、部门。在事业部制的组织结构中，销售部门分散到各个事业部中。,注意销售部门与市场部门的关系。一种为包含关系，一种为并列关系。(公关部、广告部、市场部),三、销售组织设计的影响因素,四、销售组织设计原则,1、支持企业目标实现2、合理的管理跨度与层级3、专业分工、因事设岗、统一协作4、稳定而不失弹性5、体现营销导向6、与其他部门沟通协调(生产、财会等),五、销售组织设计过程,顾客与市场,工作类型,必要的工作,工作设计,绩效,工作环境质量,设计销售组织结构,第二节 销售组织结构类型,1、地域型组织结构 2、产品型组织结构 3、顾客型组织结构 4、职能型组织结构 5、围绕大客户规划组织结构 6、其他类型

3、销售组织,1、地域型组织结构,按地区划分销售区域是最常见的销售组织模式之一。相邻销售区域的销售人员由同一名销售经理来领导，而销售经理向更高一级的销售主管负责。,举例：某汽车燃油销售公司。每个销售员负责两个省份，向小组长负责。优点：(1)地区经理权力相对集中，决策速度快(2)地域集中、费用低(3)人员集中、易于管理(4)区域内有利于迎接挑战,缺点：销售人员从事所有的销售活动，技术上不够专业，不适应种类多、技术含量高的产品,2、产品型组织结构模式,适合于技术含量高的产品,举例：IBM公司是按产品划分销售部门的典范，分别有一支负责销售电脑的销售队伍和负责办公设备的销售队伍。这些产品差别很大，需要专业

4、人员来负责。,优点：(1)销售队伍与相关的生产线相联系，便于熟悉与产品相关的技术、销售技巧，有利于培养销售专家(2)生产与销售联系密切，产品供货及时缺点：(1)由于地域重叠，造成工作重复(2)成本高,3、顾客型组织结构模式,优点：(1)更好地满足顾客需要(2)可以减少销售渠道的摩擦(3)为新产品开发提供思路缺点：(1)销售人员熟悉所有产品，培训费用高(2)主要消费者减少带来的威胁(3)销售区域重叠，造成工作重复，销售费用高,4、职能型组织结构模式,销售人员不可能擅长于所有的销售活动，但有可能是某一类销售活动的专家，基于这种思路有些公司采用职能型的组织结构模式。由于这种模式管理费用大，因此，经济

5、实力小的公司不宜采用。规模较大的公司，由于销售队伍庞大，很难协调不同的销售职能，较多采用这种模式。,举例：吉列公司采用这种模式，一个部门负责销售产品及协调产品的价格、促销、展示及分销的有关问题，另一个部门负责辅助零售商，检查他们的商品展示，协助他们销售吉列产品。,优点：(1)分工明确(2)有利于培养销售专家缺点：费用高,5、围绕大客户规划组织模式,有些公司的经营业绩主要由几个大客户来支撑，因此成立专门的机构用大量的时间及专业水准服务于这些大客户，这种组织模式针对性强，不需要过多的管理和销售费用。举例：中兴公司的大型通讯设备，其客户主要为中国电信、联通等,6、其他类型销售组织,销售组织类型的新发展1.巡回销售2.派驻人员制度3.团队销售4.利用外部销售组织5.辅助性销售组织,Thank you！,Thank you！,