朋辈心理辅导技巧(卞小华).ppt
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1、,心理委员培训之朋辈心理辅导技巧主讲:卞小华,卞小华:心理健康教育中心专职教师 华东师范大学应用心理学硕士 国家二级心理咨询师 PPC中国网络咨询师 专攻:学校心理学 心理咨询与治疗技术,一、朋辈心理辅导概述1.朋辈心理辅导的发端与发展在20世纪六七十年代,因专业人员匮乏未能满足社会的需要,美国在精神卫生领域掀起了一场非专业心理咨询的运动和革命。有一些学者开始探讨在学校培训学生,以帮助其他需要帮助的学生。之后,美国等高校开始设立朋辈辅导的机构。加拿大认为:“对于某些当事人以及他们所关心的问题的某些方面而言,由受过训练、掌握了积极倾听技巧的同伴志愿者所提供的帮助是最为有效的。”,我国心理健康教育
2、工作现状:起步晚、底子薄,师资严重匮乏 我国高校心理教育专职教师的师生比平均达1:10986。而日本国立大学师生比1:5000-10000名,私立大学师生比1:3000-5000。美国师生比上世纪60年代末期为1:450,70年代以后下降至1:250至1:300。因此,培养一些朋辈心理辅导员,是当前高校加强和改进心理健康教育工作的有效途径。2004年天津大学率先建立班级心理委员,随后在部分高等院校以及中小学校中迅速得到传播。,2.朋辈辅导的定义“非专业工作者作为帮助者所采取的人际间的帮助行为。”格雷和霆多尔大学生朋辈心理辅导是高校心理健康教育职能部门通过培训和督导一批志愿从事心理援助工作的学生
3、,在心理辅导基本原则的指导下,对周围需要心理帮助的同学给予心理开导、安慰和支持,提供一种具有心理辅导功能的服务,心理委员制度是指学校班级设立专门负责心理健康教育相关职责的班委成员的制度。是学生自助与助人需求的统一体现,也是我国学校教育中学生干部制度和学生自我管理制度相结合这一传统的沿革和新发展。,心理委员是朋辈辅导的一种发展形式 青年心理学的角度看,一个大学生更在乎同龄人的评价,更容易接收同龄人的意见或建议。据一份朋辈辅导有效性调查结果表明:96%以上的同学曾经作为当事人向他人倾诉心事,其中52.7%当事人认为辅导“使自己情绪好转”,38.2%当事人认为辅导“促使自己面对现实和积极行动”,没有
4、人提到“有不良效果”“没有效果”或“使自己人格发生改变”。因此,朋辈心理辅导作为缓解当前高校心理健康教育师资力量严重匮乏这一问题的有效途径。,朋辈心理辅导的原则第一、不判断原则:对来询者的所作所为不作是非对错的判断。第二、不指示原则:不给来询者做指示。第三、中立原则:在咨询的时候保持中立立场,不要偏向于某一方。第四、保密原则。,请你用“是”“否”回答1、你对他人真的很有兴趣吗?2、遇到挫折时,你是否比较容易心情烦乱,无法集中注意力?3、你能否耐心地倾听他人诉说和你相反的观点、意见而不会排斥、不耐烦?4、你批评他人时是否按自己的价值标准?5、对别人所说的话,你能否抓住“重点”?6、当你倾听别人倾
5、诉时是否希望别人赶快讲完,然后就可以尽情地倾诉自己的观点?7、别人陈诉问题时你是否专注?8、当别人告诉你隐私时,你是否会表现出好奇、震惊或 惊讶?,9、当你对他人的心理问题的原因感到迷惑时,通常是否有强烈的愿望去深入寻找?10、对于你喜欢的人,你是否容易只看到其优点,反之对不喜欢的人,是否常看到其缺点?11、别人是否认为你能理解他人的心情?12、如果你的意见和他人有出入,你是否愿意更相信自己的判断?13、你能否化解对他人的不满而不会使自己感到不舒服?14、你是否常主动地给别人一些忠告或建议?15、有人说,江山易改,本性难移,但你更愿意相信人是可变的?16、如果与你打交道的人让你感到不舒服,你的
6、情绪就会低落,甚至可能回避?,评定方法单数题“同意”得1分,偶数题“同意”得1分如果你的得分在12分以上,那么一般来说,你已具备了有效地帮助求助者的基础,这样的人大多表现出热心、诚恳、有理解力、有条理、较为客观、有自信心。如果得分在9分以下,那就需仔细衡量自己所提供的帮助是否得当。,二、朋辈心理辅导的工作技能(一)学会观察(二)学会建立关系(三)学会倾听(四)学会助人,(一)学会观察识别异常心理现象识别自杀倾向识别典型精神疾病重点人群的关注(见大学生心理危机识别与干预),咨询关系是指心理咨询师与求助者之间的相互关系。建立良好的咨询关系是心理咨询的核心内容。,(二)建立咨询关系,咨询关系的建立受
7、咨询师和求助者的双重影响。,咨询师,求助者,咨询动机、合作态度、期望程度、自我察觉水平、行为方式、对咨询师的反应。,咨询态度,尊重,热情,真诚,共情,积极关注,能够促进咨询关系的咨询态度包括:,一 尊重尊重:(又称无条件关注或接纳)把求助者作为有思想感情、内心体验、生活追求和独特性与自主性的活生生的人去对待。尊重应体现为对求助者现状、价值观、人格和权益的接纳、关注和爱护。“无论他的条件、行为或情感如何,他都具有价值。”罗杰斯,尊重的意义给求助者创造一个安全温暖的氛围,使其最大程度地表达自己。,如何恰当地表达尊重?,表达尊重时应注意以下几点尊重意味着完全接纳尊重意味着一视同仁尊重意味着以礼待人尊
8、重意味着信任对方尊重意味着保护隐私尊重应以真诚为基础咨询师人性观,会影响咨询师在咨询中的态度和行为。,操作要点(补充)不先入为主地加以评价体态传信。目光、手势、坐姿 坐姿:90度方位坐,目光注视,坐时身体前倾,靠紧双腿,身体不要过度摆动。语言的表达。“增进”:对对方的意见和观点直言表扬,直接表示出对对方的欣赏之意。如“你很有领悟力”、“你的语言真流畅”。(在日常生活中直言的欣赏很难的)“赞赏歧义”:对对方的观点和意见不理解、不认可、不接受时的一种语言表达方式。我不一定赞成你的观点,但我支持你这样做。如“尽管我不大赞同你的方法,但能在那种情况下想到这种方式,也很不容易呀。”,二、热情热情贯穿咨询
9、全过程,充满爱心和关切让求助者感到受到最友好的接待。热情可以体现在以下方面求助者初次来访时适当询问,表达关切注意倾听求助者的叙述(语言与非言语的表达)咨询时耐心、认真,不厌其烦咨询结束时,使求助者感到温暖,三、真诚真诚的定义真诚,是指在咨询过程中,咨询师以“真实的我”出现,表里一致、真实可信地置身于与求助者的关系之中。真诚的意义可以为求助者提供一个安全自由的氛围为求助者提供了良好的榜样(真诚坦白),咨询员应该是开放、自然、诚实、可靠、真心实意地投入心理咨询的全过程。而不是以种种防御的方法来保护自己或扮演十全十美的角色。“一个真诚的心理咨询人员不会将自己隐藏在专业角色的背后,帮助他人已成为他生活
10、的一个部分,决非是扮演一个临时的角色和带上或脱下一个面具。”伊根(Egan),表达真诚时应注意以下问题,真诚不等于说实话,真诚不是自我发泄,真诚应实事求是,真诚应适度,原则:对求助者负责,有助于其成长,咨询师承认并接受自己的不足,避免过分表现或不懂装懂,早期:只求“不要虚伪”中后期:可以表达对其不足缺点的反馈,操作要点:咨询员开诚布公地与求助者交谈,直截了当地表达自己的想法,而不是让求助者去猜测你谈话中的真实含义,或去想象你所说的是否还提供了什么别的信息;咨询员清楚自己的价值观和人生信念,在咨询中心口一致、言行一致,咨询的取向不与自己的价值观和信念相违背;咨询员自由地表达自我,不害怕暴露自己的
11、短处,不戴面具,大方自然。,例:以下是一个学生和老师的对话,请分析老师的五种回答方式,判断一下哪个老师表达出了咨询中的真诚态度。学生:在这次考试中,你给了我40分,我感到很难过,我觉得我已理解了所教的内容,觉得可以通过的。老师A:不要责备我,不是我给你40分,而是你自己丢掉的。老师B:你40分,我感到很抱歉,我是非常希望能给你好分数的。老师C:我非常抱歉,恐怕我不能做什么,我必须按照规定办事。老师D:你觉得你已学好了,但是你仍考不好,我不大了解原因在哪儿。老师E:我了解你对分数的失望。多少我有些责任。你认为我在惩罚你,我对此感到难过。,老师A:不要责备我,不是我给你40分,而是你自己丢掉的。评
12、析:这位老师表现出惩罚性、防御他自己受到责备;用他自己认为的诚实来伤害学生。老师B:对你得40分,我感到很抱歉,我是非常希望能给你好分数的。评析:老师告诉学生希望帮助他,但实际上并没有做什么,是虚假的。老师C:我非常抱歉,恐怕我不能做什么,因我必须按照规定办事。评析:老师表达了根据规则办事的思想,而没表达出他真正对人的感觉。老师D:你觉得你已学好了,但是你仍考不好,我不大了解原因在哪儿。评析:老师有限度地表达出他的感觉。老师E:我了解你对分数的失望。多少我有些责任。你认为我在惩罚你,我对此感到难过。评析:老师能适当而真诚地表达出他的感觉。,四、共情共情的定义 共情(又称同理心等)是指体验别人内
13、心世界的能力。它包括三方面的含义:1.咨询师借助求助者的言行,深入对方内心去体验他的情感、思维;,2.咨询师借助知识经验,把握求助者的体验与他的经历、人格之间的联系,更好地理解问题的实质;会听:说话的内容、言语中所隐含的情感和内心的矛盾冲突3.咨询师运用技巧,把自己的共情传达给对方,以影响对方并取得反馈。准确传达 表示理解的语言 展示有礼貌的行为 表达与求助者站在“同一立场”的愿望,共情的重要性咨询师能设身处地地理解求助者,从而更准确地把握材料;求助者会感到自己被理解、接纳,从而会感到愉快、满足,这对咨询关系会有积极的影响;促进了求助者的自我表达、自我探索、从而达到更多的自我了解和咨询双方更深
14、入的交流;对于那些迫切需要获得理解、关怀和情感倾诉的求助者,有更明显的咨询效果。,例:D:“我太胖了!我知道这是我缺少朋友的原因。”Z:“看样子你对自己太胖又缺少朋友感到很沮丧。”(同感)“既然你知道这原因,为什么不想办法改善呢?”(不恰当同感),共情时应注意以下几点咨询师应走出自己的参照框架而进入求助者的参照框架 咨询师要把自己放在求助者的处境中来尝试感受他的喜怒哀乐,对此感受越准确、越深入,共情的层次就越高。咨询师必要时要验证自己是否做到了共情 当咨询师不太肯定自己是否达到了共情时,可使用尝试性、探索性的语气来表达,请求求助者检验并作出修正。,表达共情要因人而异,情绪反应强烈者 vs 情绪
15、稳定者,表达混乱者 vs 表达清楚者,寻求理解愿望强烈者 vs 理解愿望平平者,练习:谁更需要共情,表达共情要善于使用躯体语言 有时运用非语言行为来表达共情比语言表达更简便而有效,应重视把两者结合起来。表达共情要善于把握角色 在共情的时候,咨询师要能进能出,恰到好处。咨询师应该保持客观公正的立场,防止完全受求助者情绪的影响。咨询师的共情是指体验求助者的内心“如同”体验自己的内心,但永远不要变成“就事”,这是共情的真谛。,表达共情要考虑到求助者的特点和文化背景 例如,身体接触式安抚中西之间差别在中国同性之间可以有某种身体接触,但异性之间就不可以。,例:吉姆:是的。(小声嘀咕,沮丧的声音)这是另一
16、天和我一起去城里的那个人告诉我的。C.R:和你一起进城的那个人真的告诉你你不好吗?这是你所说的意思吗?我的理解正确吗?吉姆:嗯,是的。C.R:如果我理解的正确的话,我想那意思是,有那么一个对你来说很重要的人,他是怎么想你的?为什么他告诉你他认为你一点也不好。那把你底下的支柱给打掉了。(吉姆默默地掉眼泪)(20秒沉默)吉姆:(相当挑衅地)可我不在乎。C.R:你对你自己说你一点也不在乎,但我猜某种程度上一部分的你却在乎,因为那部分的你为因此而流泪。(19秒沉默)C.R:我想你的某些部分这样想:吉姆“在这里我被又一次击倒了,好似我从来不曾喜欢自己。,例:吉姆:是的。(小声嘀咕,沮丧的声音)这是另一天
17、和我一起去城里的那个人告诉我的。C.R:和你一起进城的那个人真的告诉你你不好吗?这是你所说的意思吗?我的理解正确吗?吉姆:嗯,是的。C.R:如果我理解的正确的话,我想那意思是,有那么一个对你来说很重要的人,他是怎么想你的?为什么他告诉你他认为你一点也不好。那把你底下的支柱给打掉了。(吉姆默默地掉眼泪)(20秒沉默)吉姆:(相当挑衅地)可我不在乎。C.R:你对你自己说你一点也不在乎,但我猜某种程度上一部分的你却在乎,因为那部分的你为因此而流泪。(19秒沉默)C.R:我想你的某些部分这样想:吉姆“在这里我被又一次击倒了,好似我从来不曾喜欢自己。,例:求助者:前天有一位女性朋友向我暗示,有意成为我的
18、女朋友。我跟前一任女友才刚分手,心情还很乱,实在需要时间调适。如果我明白告诉她我的想法,我担心她会误解我的意思,以为我有意拒绝她。另一方面,女方不惜自己的面子,坦白告诉我她对我的感情。如果拒绝的话,我担心会伤她的自尊。真不知道该如何答复她。,咨询师1:不管你拒绝对方或是告诉对方你需要时间调适,都可能对她造成伤害。你觉得好苦恼,不知道如何是好。咨询师1:正确。咨询师回应的内容,正确反映了求助者描述的感觉和想法。咨询师2:不管你拒绝对方或是告诉对方你需要时间调适,都可能对她造成伤害,所以你不知道应该怎么办。咨询师2:咨询师使用的技术是内容反映技术,非初层次的共情技术。咨询师3:你觉得好头痛,不知道
19、该如何对那位女性朋友表白。咨询师3:咨询师使用的技术是情感反映技术,非初层次的共情技术。,例:求助者:我男朋友最近要出国留学。这一去需要五年才能完成学位。他的父母坚持他完成学位后才能结婚,他是听话的孩子,所以要我等他五年。五年不算短,美国又很远,时间与距离是感情的杀手。说实在的,我渐渐对这段感情没有信心。我已经三十岁了,年纪又比他大,本来我就不看好这段感情,果真如我所预料的一样,没有好结局。,咨询师1:男朋友要你等他五年,你已经三十岁,又比他大,你认为感情经不起时空的分离,害怕你们不会有结果。这正如当初你所预期的一样,你觉得好感慨。咨询师1:咨询师使用的技术是初层次共情技术,非高层次共情技术。
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