注册会计师协会工作总结及工作计划精选.doc

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1、注册会计师协会工作总结及工作计划20年，省注册会计师协会以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指引，践行党的群众路线，牢固树立服务会员、服务行业、服务公众的理念，推动我省注册会计师行业又好又快发展。回顾20年，省注协在行业工作的各方面都有了新提升、新发展、新突破。现将20年工作总结如下：一、深入开展“人才队伍建设年”主题活动人才队伍建设年是注册会计师行业20年开展的主题活动。为深入推进我省注册会计师行业人才队伍建设，发挥行业党建促进业务发展、促进人才队伍建设的作用，推动提高行业服务国家建设、服务全面深化改革的能力，根据中国注册会计师行业党委、中国注册会计师协会发布的关于注册会计师行业“人才队

2、伍建设年”主题活动的指导意见，省注协结合我省行业特点深入开展了一系列“人才队伍建设年”主题活动。 (一)强化培训管理，夯实培训基础为更好地开展注册会计师行业“人才队伍建设年”主题活动，保持和提升注册会计师的专业素质、执业能力和职业道德水平，完善注册会计师继续教育管理，提高培训质量，省注协下发省注册会计师协会关于加强注册会计师继续教育管理的通知，对学员分类分级管理、考勤和课堂纪律管理、学时管理、推行行业继续教育电子化管理系统、师资管理等方面做出具体规定，从制度上规范培训，完善行业人才培养体制和机制，提升行业人才专业素质。同时，省注协根据20年度中国注册会计师协会培训计划，结合本省实际情况，开展多

3、样化培训。据统计，全年共完成继续教育培训的注册会计师2628人次，其中：在福州、厦门、成都等地举办10期培训班，共培训学员1407人次;助理人员审计培训班培训学员89人次;参加中注协举办的定向培训班，共培训学员40人次;5家会计师事务所(华兴、致同、德润、瑞华、信永中和)举办内部培训或参加总所培训，共培训学员485人次;三个国家会计学院共培训学员696人次。省注协通过多年努力，已逐步形成以中注协为主导、省注协为基础、事务所内部培训为补充的培训体系，采取远程、面授和网络培训相结合的方式，分别对主任会计师、一般注册会计师、新批注册会计师及助理审计人员等不同层次的人员开展的分类分级培训，实现对注册会

4、计师继续教育的差异化和个性化管理，提高广大从业人员的专业素质和道德水平，提升从业人员执行审计准则、遵守职业道德守则的能力，培养注册会计师良好的职业理念和职业道德。 (二)严格任职检查，加强注师管理搞好任职资格检查工作是行业管理的重要内容之一。省注协按照从严、从细要求的原则，精心组织20年年检工作，并将任职资格检查与日常投诉举报相结合。对不配合年检、代培训、高龄、开展业务项目开票率低的注册会计师进行谈话提醒。据统计，20年通过年检的注册会计师共2377人，不参加年检22人，暂缓通过年检52人。为提高年检效率，督促事务所使用行业管理信息系统，更好地服务会员，省注协在20年首次实行网上年检，并采用人

5、工复核和系统审核相结合的办法对注册会计师的培训情况、受行业惩戒和行政处罚情况、会费缴交情况进行审核确认，得到会员的肯定。 (三)开辟问题专栏，提升专业能力为适应会计、审计形势的变化，提高注册会计师执业质量和执业水平，帮助其规避执业风险，更好地为注册会计师提供专业技术服务，省注协充分利用专业委员会的技术力量，开办了一系列的学术专栏：1.“审计问题风险提示”专栏根据近几年业务检查发现的常见的执业质量问题和新修订的审计准则等行业管理规范的要点及主要变化，省注协在协会网站开辟“审计问题风险提示”专栏，不定期发布审计问题风险提示。今年已在协会网站发布了审计风险提示第1号-审计工作底稿、审计风险提示第2号

6、存货监盘、审计风险提示第3号函证、审计风险提示第4号司法会计鉴定等4个风险提示。2.专业技术交流专栏在协会网站开设专业技术交流专栏，由专业标准部会同专业技术委员会委员及时解答会员的专业技术问题，为会员排忧解难，进一步提高我省注册会计师整体业务水平。3.法规政策专栏为方便会员查阅相关的法规政策文件，省注协开设法规政策专栏，每月收集、整理与行业相关的法规政策文件信息，为会员提供最新的法规政策支持。 (四)行业服务进高校，巩固后备人才培养为传播注册会计师行业的职业文明，培养有志于注册会计师行业的青年人才，巩固行业后备人才培养，20年省注协分别在福州大学、集美大学开展“行业服务进高校”公益活动，邀请省

7、内大型会计师事务所负责人、人力主管及协会相关人员对学生进行指导，针对在校生关心的行业现状与发展前景、注会考试、就业方向、面试技巧以及实习机会等问题开展讲座咨询，取得了很好的成效。 (五)建立师资人才库，增强师资队伍实力注册会计师行业人才是行业发展的重要保障，为更好开展人才培养工作，省注协加大行业师资队伍建设的力度，通过建立行业师资人才库，把我省行业资深会员、具有内部培训资格事务所的师资团队及有关院校和单位的优秀师资纳入师资队伍，做到各有侧重、各有特色。师资人员将进行定期集中培训，以提高其理论水平与授课水平，为注册会计师的继续教育提供优秀师资。通过发挥行业师资人才库的蓄水池作用，提升我省行业人才

8、建设水平。二、继续推进诚信建设诚信是注册会计师行业的基石，离开了诚信，注册会计师行业就失去了生存和发展的根基。省注协始终坚持“以诚信建设为主线”的发展思路，大力推进行业诚信建设。 (一)举办道德讲堂省注协把人才建设作为诚信建设的根本依托，与省财政厅同步开展了行业的“道德讲堂”。在20年度新批注册会计师培训班上，通过唱一首诚信歌曲、诵一段诚信经典、作一番领导点评、做一个诚信承诺、看一部励志短片、听一次入门介绍，把诚信文化的宣传教育融入道德讲堂活动中，推进行业诚信建设。同时，以行业资深会员、主任会计师、业务骨干、高校教授以及协会人员为师资，在大学讲座、注会考试培训、助审人员培训班、新批注册会计师入

9、职教育、注册会计师继续教育中强化诚信教育，使诚信教育贯穿注册会计师生涯的始终。 (二)开展诚信宣誓活动为贯彻落实中国注册会计师行业诚信建设纲要和注册会计师诚信宣誓办法，强化注册会计师诚实守信执业理念，增强注册会计师职业荣誉感，省注协组织新批注册会计师开展诚信宣誓活动，新批注册会计师面对国旗庄严宣誓，并在宣誓签名簿上郑重签名。 (三)加强行业监管为从根本上治理注册会计师行业不正当竞争行为，规范市场秩序，提高执业质量，加强会计师事务所监管，督促事务所有效履行诚信公约，省注协将行业监管作为诚信建设的有力抓手，推动诚信文化建设活动有序开展。一是加大对行业低价不正当竞争行为的教育、引导和惩戒力度。根据公

10、约监督管理委员会建议，省注协要求服务收费严重低于省物价局制定的标准的21家事务所进行限期整改，对其中未整改到位的事务所主任会计师(执行合伙人)予以暂缓20年任职资格检查，最终对4家事务所及主任会计师(执行合伙人)予以行业惩戒。二是加强行业执业质量检查。20年省注协联合厅监督局、会计处对24家事务所的职业道德、质控体系和执业质量等方面进行检查。经过专家论证、召开惩戒委员会会议，拟对其中不配合检查、审计程序严重缺失影响审计结论的1家事务所和4名注册会计师进行惩戒,1家事务所移交厅监督局进一步核实检查。同时，本着教育、帮助、提高的目的，对5家事务所和7名注册会计师进行谈话提醒或强制培训，引导他们自觉

11、提高风险意识和执业水平。三是完善业务报备系统功能。业务报备系统运行2年多来，在规范事务所出具报告行为、遏制行业低价竞争方面取得一定成效。省注协结合日常监管及系统运行中发现的问题，加强了系统动态管理功能的开发，通过对师、所出具报告总量的限制，及对事务所服务收费的管理，辅以配套的行业监管措施，杜绝批量报告行为的发生，维护行业有序公平的竞争秩序。四是实时披露行业不诚信记录。为加强市场引导，省注协在网站上披露三年无不良记录事务所名单，以及受到行政处罚、行业公开谴责惩戒的师、所名单，对受到处罚后更名的事务所进行跟踪，维护诚信执业的事务所合法权益，持续推动行业诚信文化建设。三、扎实推进行业群众路线教育实践

12、活动在全国行业党委和厅党组的领导下，省注册会计师行业党委按照“前期准备充分、启动深入扎实”的总体思路，在全省各事务所扎实开展党的群众路线教育实践活动。在教育实践活动启动前期，省注册会计师行业党委召开扩大会议，印发省注册会计师行业党的群众路线教育实践活动实施方案，为事务所党组织购买学习资料，组织党员学习中央开展学习活动的讲话和要求。在学习教育环节中，在认真完成财政部教育实践活动领导小组要求的“规定动作”要求的基础上，结合我省行业党组织实际，积极开展支部“自选动作”，落实教育实践活动要求，行业党委提出明确学习内容与明确学习要求的“两个明确”。“查摆问题”环节，行业党委十分注重这一环节的工作，做到精

13、准查摆问题、深刻自我剖析、强力批评与自我批评、广泛宣传通报，确保教育实践活动不走过场，取得实效。通过领导调研、三会一课、集中座谈等方式，学习先进经验，交流心得体会。行业党委先后多次深入基层事务所党组织，对事务所党组织开展活动情况进行督促和指导，以严肃认真的态度确保群众路线查摆问题准确到位。要求事务所管理者必须带头整改，着力解决阻碍事务所发展的、员工关心的问题，做到有的放矢，使得实践活动真正推动事务所发展，提高员工积极性。20年行业党委切实做好整改，建立长效机制。通过抓好整改落实，确保全到位，树立行业党员的良好作风，让群众见到教育实践活动实实在在的成效。四、创新工作方法提高行业管理和服务水平为贯

14、彻落实党的群众路线教育实践活动和党的十八届三中全会精神，20年省注协狠抓整改落实、建章立制工作，创新方法以提高效能，为会员提供更加便民和高效的服务，提升行业管理和服务水平。 (一)向社会公布效能手册和业务规程为把效能建设落到实处，省注协对近年来出台的工作制度进行了全面梳理，在此基础上编制了省注册会计师协会效能手册和省注册会计师协会业务规程，并向会员和社会公开。我省的做法得到中注协肯定，中国注册会计师协会情况通报(第二十六期)专门刊载了中注协秘书长陈毓圭的相关批示：“省注协业务规程系列文件，就服务会员、考生和公众作出庄重承诺，就工作人员服务职责作出明确规定，就考试、注册、培训、监管等办事流程作出

15、详细解说，并向社会公布，值得各级注协学习、借鉴”。中注协同时向各省、自治区、直辖市注册会计师协会推荐做法。 (二)调整注册会计师注册等事项办理时限为更好地服务会员，提高工作效率，自20年1月1日起，我省全面调整注册会计师注册等工作办理时限。这次相关事项办理时限的调整，为事务所和会员提供更加便利的服务，促进注册会计师在行业内合理流动，为行业健康和谐发展创造更优质软环境。 (三)委托厦门市注册会计师协会为拟设立会计师事务所合伙人(股东)出具执业证明为方便会员，提高工作效率，根据省财政厅关于委托行使部分行政审批职权有关事项的批复(闽财法函207号)精神，省注协于20年11月下发了关于委托厦门市注册会

16、计师协会为拟设立会计师事务所合伙人(股东)出具执业证明的通知(闽注会协2083号),要求厦门市注协严格按照省拟设立会计师事务所合伙人或者股东资格审查暂行办法(闽注会协201220号)规定的审批流程和审批时限，在委托期限及委托权限内办理委托事项，并接受省注协的监督;厦门市注协自出具证明之日起10个工作日内将出具的文件报送省注协备案。 (四)非执业会员网上审批为深入贯彻落实党的群众路线教育实践活动精神，创新服务方式，进一步提高服务水平，方便广大非执业会员，省注协开通非执业会员网上审批业务。从20年4月1日起，申请非执业会员实行网上审批。网上审批的方式，改变了过去传统的非执业会员申请必须由申请人到当

17、地市(区)财政局审核申报资料，同时将材料寄送到协会并由工作人员按程序审核、审批后，再逐个录入申请信息等流程。申请注册会计师非执业会员的手续大幅简化，办理过程也大大缩短。省注协大力推进信息共享机制、积极改善内部管理、梳理和加强单位内部业务协同等一系列的改革，精简业务流程、减少会员办事环节、提高办事效率，有助于我会进一步提高服务水平。 (五)采用灵活培训方式为了回应广大注册会计师要求，更好地服务会员，在培训形式上省注协采取更加灵活、多样的方式，根据实际增加短期班等培训形式，以便注册会计师能够更好地选择适合自己的培训班学习。五、进一步加强行业信息化建设为贯彻落实中国注册会计师行业信息化建设总体方案，

18、推进行业信息化战略的实施，结合我省注册会计师行业管理的实际需求，省注协加快信息化建设步伐。 (一)加快协会网站和业务系统的开发20年7月，中注协业务、信息化专家一行来闽开展注册会计师行业信息化建设调研，有力推进了我省行业信息化建设。经过与网络、技术开发人员的多次论证，省注协投入数十万元资金，对协会网站进行升级改版，提高网站的服务项目、服务功能和服务水平，增强网站的安全性能;根据继续教育的工作需要，开发省注册会计师行业继续教育电子化管理系统，规范注册会计师继续教育培训考勤等培训行为，提高工作效率和管理水平;对业务报备系统进行升级，实现对业务报备报告数量、开票率、收费标准执行情况的实时动态监控。同

19、时，在建立统一口径数据库和统一用户管理的基础上，将协会网站会员中心和继续教育管理系统进行整合，实现信息共享，解决网站会员中心与继续教育管理系统之间流程分割、信息孤岛等问题，实现信息互联互通，提高工作效率，促进行业管理的科学化、精细化，提高协会网上服务水平，从而更好地服务于会员，提高协会工作效率。 (二)推动法规库信息化建设根据中注协注册会计师行业法律法规库视频会议部署，省注协宣传和动员我省事务所、注册会计师更好地应用中注协行业法律法规库，积极征求会员使用法规库的意见和建议，圆满完成了中注协布置的法规库信息化建设的各项工作任务。六、创建青年文明号，推动行业文化建设在注册会计师行业广泛开展青年文明

20、号创建活动对于体现高度执业文明、创建一流工作业绩、团结行业青年、推动行业发展壮大具有积极的作用。行业团委将创建青年文明号活动作为20年的一项重要工作，组织并参加了一系列相关活动。行业涌现出了一批先进个人与团体：致同会计师事务所争创“省级青年文明号”，在验收过程中受到省级核查组的一致好评和肯定;致同厦门分所杨海固同志被授予“全国优秀共青团员”荣誉称号，是全国注册会计师行业团员青年中唯一获此殊荣的同志;在我省行业评比中，授予中共华兴会计师事务所(特殊普通合伙)党支部等6个会计师事务所党组织 “全省先进会计师事务所党组织”荣誉称号，授予连选文等4名党务工作者 “全省优秀党务工作者”荣誉称号;省注协党

21、支部代表队在财政“六五”普法法规知识竞赛中荣获第一名的殊荣;各大会计师事务所积极响应“热血献爱心”无偿献血系列活动;行业举办庆祝建国65周年书画摄影展，展现我省注册会计师行业发展大好成就，表达广大从业人员“同心共筑中国梦”的美好心愿。创建青年文明号，有力推进了我省注册会计师行业青年恪守职业道德、争创一流业绩、勇担社会责任，以岗位成才、岗位建功的实际行动，为注册会计师行业的发展壮大发挥积极作用，推动行业文化建设。七、积极参与对外交流活动为了加强我省注册会计师行业与台湾、香港、澳门地区会计组织的交流，了解会计师行业最新发展动态，10月12日-15日我省行业代表团参加了在澳门召开的20年海峡两岸及港

22、澳地区会计师行业交流研讨会。研讨会加深了代表团对会计职业精神与职业判断的理解与认识，加强了我省注册会计师行业与台湾、香港、澳门地区会计组织的交流，及时掌握和了解了注册会计师行业最新发展动态。根据研讨会发布的注册会计师职业判断指南，今后我省将更加重视会计师诚信建设、重视发挥会计师职业判断在更复杂经济环境中的应用和进一步加强与港澳台地区的交流合作，促进我省注册会计师行业发展。八、做好各项日常工作20省注协秘书处不断提高人员专业素质、强化服务意识，始终坚持服务会员的宗旨，确保协会秘书处高效率运转，做好各项日常工作。 (一)做好日常注册、转会、转所等工作20年省注协批准执业注册会计师152人，办理转会

23、16人，转所319人，注销注册64人。审查核对并出具新设会计师事务所合伙人或者股东从事审计业务及转所情况的证明或会计师事务所合伙人或者股东从事审计业务及转所情况的证明35份，为注册会计师设立新所或者股权变更提供方便;出具其他各类证明20多份。截止20年12月底，全省共有196家事务所，2623名注册会计师，1937名非执业会员。 (二)按时完成全国综合评价，组织省内综合评价20年，省注协对169家会计师事务所上报的综合评价表进行形式审核后及时转报中注协，有力保证了中注协如期公布全国百强信息。同时，修订省会计师事务所综合评价办法并组织我省事务所开展20年省内的综合评价工作。全省共有105家事务所

24、参加了评选。经过协会认真、严格的审核，并通过公示征求社会、行业意见后，评选出20年省会计师事务所综合评价前五十家。 (三)扎实做好注会考试组织实施工作省注协采取多项有力措施，圆满完成了20年度注册会计师全国统一考试各项组织工作。 (四)做好行业法律法规的宣传与反馈工作20年省注协积极配合财政部、中注协、财政厅等有关政府部门，认真、及时地做好与行业相关的法律法规、指导性文件转发及其征求意见稿的征求意见和反馈意见工作。 (五)加强协会自身建设20年省注协继续加强协会自身建设，编制效能手册和业务规程，提高服务和管理能力。通过制定和完善制度，一方面规范了协会内部管理，实现用制度管人、用制度管事，把协会

25、权力规范在制度之内，为效能建设提供了坚实的制度保障;另一方面规范了协会的业务规程，所有业务规程向会员公开、向社会公开，既方便了会员办事，又增加了工作的透明度，让会员和社会监督协会工作，促进协会服务会员和社会，努力使群众教育实践活动获得服务对象满意的实效。20年，省注协将以科学发展观为指导，认真贯彻党的十八届三中、四中全会和省委九届十次、十一次全会精神，深入实施行业发展战略，积极开展行业党建工作和创先争优活动，着力提升服务会员、服务行业和服务市场经济的能力和水平，扎实做好协会建设和行业发展的各项工作。一、深入学习贯彻十八届四中全会和省委九届十一次全会精神，推动行业发展20年，行业党委和省注协将深

26、入学习贯彻十八届四中全会和省委九届十一次全会精神，继续开展形式多样的学习活动,践行党的群众路线教育实践活动精神，继续做好行业党建工作和创建青年文明号活动。二、深入开展“国际化建设年”主题活动20年中注协主题活动年初步定位为“国际化建设年”，省注协将在中注协的领导下深入开展“国际化建设年”主题活动，加强两岸四地、闽台以及国际间注册会计师行业交流，通过丰富多样的活动推动我省注册会计师行业国际化建设，促进注册会计师行业又好又快发展。三、改进措施，创新手段，促进行业发展1.进一步完善业务报备系统动态监管功能，在原有基础上出台相应的监管措施，同时加大业务报备系统的宣传力度，达到杜绝批量出具报告行为，遏制

27、不正当低价竞争。2.继续深入开展“人才队伍建设年”主题活动，认真贯彻落实省注册会计师协会关于加强注册会计师继续教育管理的通知精神，强化教育管理，同时为会员提供更加人性化、更加便利的服务，加强行业人才队伍建设，提升行业人才素质。3.持续推进行业诚信文化建设。一方面通过组织开展多样化活动宣传行业诚信文化;另一方面通过加强行业监管，通过执业质量检查等方式推动行业诚信文化建设。4.建立网上会员中心，更好服务行业会员。20年省注协将启用新版协会门户网站，完善行业门户网站的功能和内容，通过开通网上会员中心，提高我会网上服务水平，提高办事效率，增强行业管理与服务的透明度，更好服务事务所和会员。5.进一步规范

28、继续教育管理。严格按照省注册会计师协会关于加强注册会计师继续教育管理的通知相关规定进行管理，推行行业继续教育电子化管理系统，规范继续教育管理。6.做好20年度注册会计师全国统一考试专业阶段、综合阶段考试和英语测试的报名、机位检查和考试实施等工作，为行业健康发展提供人才保障。7.继续做好注册部的日常工作，注册、转会、转所及执业证明出具工作和任职资格检查(年检)工作等。四、加强协会自身建设，进一步加强制度管理，规范各项工作20年省注协将切实按照省注册会计师协会效能手册和省注册会计师协会业务规程规定履行职责，规范办公，依法行政，提高内部管理水平，进一步发挥省注协服务管理的职能作用。同时加强学习型组织建设，不断提高协会工作人员自身素质和业务水平，更好地服务会员。