学校创建五好关工委工作总结精选.doc
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1、学校创建五好关工委工作总结近年来,我校努力构建一个关心下一代的教书育人的社会大环境,教育效果较为显着。一、领导重视学校党政领导高度重视,把关心下一代工作列入学校议程,列入学校工作计划,关工委主任由校长担任,关工委下设办公室,同志任办公室主任,同志主持关工委的日常工作与事务。每年研究关心下一代工作不少于一次,定期听取关工委工作汇报。党政领导经常参与关工委重要活动,并解决关工委工作中的实际问题。二、组织健全关工委组织班子分工明确,职责到人,协助学校做好学生的思想道德教育,重视家庭教育、法制教育,关爱留守儿童的学习、思想生活,做好帮教工作。关工委有专门的办公场所,办公室设学校德育办公室,关工委所需经
2、费实报实销。每年年初制定工作计划,年终及时总结,规章制度上墙,有活动记录,有分类整理的档案。关工委健全了学校、家庭、社会相结合的教育网络体系,有一支“五老”队伍,聘请了德才兼备的老干部XXX任校外辅导员,聘请了麻柳嘴派出所黄亨金同志为法制副校长,实现了“家校沟通、警校共建、社会育人、育社会人”的工作机制。三、五老作用好学校动员五老人员广泛参与关工委活动,发挥余热。五老人员经常奔走在学校、社会之间,心系教师的成长,关心学校的发展。把在社会上听到或收集到的师德、师风建设情况及时与学校领导沟通。经常到学校指导孩子们学习、活动,给孩子们作报告,给孩子们带来深远的影响。四、活动丰富多样1、德育活动丰富多
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