任务六顾客满意策划..ppt
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1、任务六 顾客满意策划,能力目标:1.初步具备企业内部顾客满意策划的能力;2.具备外部顾客满意度调查与策划的能力;3.初步具备顾客服务满意策划的能力。知识目标:1.谁是顾客;为什么要实施顾客满意战略?2.顾客满意指标(CSI)3.顾客满意策划4.顾客服务满意(SS)策划,教学步骤:个案引读:1、甲乙两个小店的差别在哪儿?2、联想集团:赢得用户满意;二、谁是顾客三、顾客满意指标;四、顾客满意策划;五、顾客服务满意策划,训练项目:1、分析寿康永乐公司为了使员工和顾客满意采取了哪些措施?2、假设你身为某公司的老总(这个公司是你曾实习过的或者你未来想要开办的),你打算怎样做到让顾客满意?,一、个案引读:
2、1、甲乙两个小店的差别在哪儿?2、联想集团:赢得用户满意提问:联想集团实施的赢得用户满意的措施有哪些?思考:企业实施顾客满意战略有何必要?,答案:1、应对激烈的市场竞争;2、培养忠诚的顾客 93%的CEO认为顾客管理是企业成功和更富竞争力的最重要的因素。顾客忠诚度提高5%,利润的上升幅度将达到25%85%。一个非常满意的顾客的购买意愿将六倍于一个满意的顾客 2/3顾客离开其供应商是因为顾客关怀不够。随着中国市场竞争的日趋白热化,企业间的较量已开始从基于产品的竞争转向基于顾客资源的竞争,顾客资源正在逐渐取代产品。,二、认识顾客 顾客满意:CS是英文Customer Satisfaction(顾客
3、满意)的缩写,是指顾客接受有形产品或无形产品后,感到需求满足的状态。顾客满意战略:又称CS战略,即从顾客的角度出发、以提高顾客满意度为目标,进行企业营销活动的整体设计。在CS理论中,顾客包括两部分:一是内部员工,是外部客户。,1.内部顾客 在公司内部,顾客分为以下四种:(1)股东、员工是企业的基本顾客。(2)采购、生产和销售三者是典型的顾客关系。(3)各职能部门之间是顾客关系。(4)工序之间是顾客关系。,2.外部顾客 在企业外部,凡是购买或可能购买企业产品的单位或个人都是企业的顾客。这类顾客按企业的关系程度分为三种:(1)忠诚顾客。(2)游离顾客。(3)潜在顾客。,三、建立顾客满意指标(CSI
4、),顾客满意指标:是指用以测量顾客满意的项目因子或属性,简写为CSI(Customer Satisfaction Index)1.企业内部CSI(1)内部顾客满意指数。股东CSI。管理者CSI。员工CSI。,员工满意与顾客满意的关系:员工在经营中的参与程度和积极性,很大程度上影响着顾客满意度。联邦快速(Fedcral ExPress)发现,当其内部顾客的满意率提高到85时,企业的外部顾客满意率高达95。,一些跨国企业在他们对顾客服务的研究中,清楚发现员工满意度与企业利润之间是一个“价值链”关系:A.利润和增长主要是由顾客的忠诚度刺激的;B.忠诚是顾客满意的直接结果;C.满意在很大程度上受到提供
5、给顾客的服务价值的影响;D.价值是由满意、忠诚和有效率的员工创造的;E.员工满意主要来自企业高质量的支持和制度。,员工满意度与企业利润的“价值链”,员工满意,企业制度,顾客价值,顾客满意,顾客忠诚,利润增长,员工满意,企业制度,员工满意,企业制度,(2)内部顾客满意企划 尊重员工。体贴关怀。利益共享。有效沟通。,2.行业CSI行业CSI的确定有三种方式:(1)选取本行业中最优秀企业的CSI用作行业指标;(2)综合本行业各企业所定CSI的优点,组合成为一个更全面、更科学和更完整的行业CSI;(3)组织CS专家对本行业的产品或服务进行系统分析,并对其顾客进行全面调查,找出顾客用以评估产品或服务的项
6、目因子,然后确定出行业CSI。,3.企业综合CSI 企业综合CSI是排除具体的满意指标,而用几个主要的综合性数据来反映顾客满意状态的指标体系。主要有如下几个方面:(1)美誉度(2)指名度(3)回头率(4)抱怨率(5)销售力(可以销售总额和销售增长率来衡量),四、顾客满意策划,顾客满意度 是指顾客对企业产品及服务满意的程度,是评价企业质量管理体系业绩的重要手段。顾客满意度评价及施体系建立的步骤:1.顾客的需求结构 2.顾客满意指标 3.顾客满意级度 4.顾客满意度的分值与加权 5.顾客满意信息的收集与分析 6.顾客满意战略的实施,要建立一组科学的顾客满意程度的评价指标,首先要研究顾客的需求结构。
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