《职员素质提升训练》之一-拥有积极心态.ppt
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1、拥有积极心态,职员素质提升训练之一,课程大纲,课程内容,态度与能力态度决定一切建立自信心阳光思维胸怀感恩心七大成功信念实践计划,尚维强的信念尚维强的价值观变迁过程我的启发,影片欣赏,小组总结后发表,太平洋的一个岛屿,这天来了两个分别属于英国和美国的皮鞋厂的推销员,他们在岛上分头跑了一圈,发现岛上竟无人穿鞋,于是第二天分别给工厂发了电报,英国推销员的电文说:“此岛无人穿鞋,我于明天飞返。”而美国推销员的电文却是:“此岛无人穿鞋,皮鞋销售前景极佳,我拟驻留此地。”第二天,英国推销员飞离此岛,美国推销员则留下来张贴“广告”。他的广告没有文字说明,只是画着一个当地人模样的壮汉,脚穿皮鞋,肩扛虎、豹、狼
2、、鹿等猎物,威武雄壮,煞是好看。当地的土著看了这张广告,纷纷打听在哪儿能弄到那广告画面上的壮汉脚上穿的东西,于是美国推销员所推销的皮鞋逐渐打开了销路。一个人要想有所成就,关键在于三种能力:一是广义的编辑能力,即对成功的组合比较敏感,能从很多看似不相关的事物中看出它们内在的联系。二是分析评论能力,凡事要知其然,更要知其所以然。三是创造性应用能力,要能学于人,化于己,举一反三,融会贯通,学以致用。上述故事中的英国推销员可能习惯于在比较成熟的市场上开拓业务,他信奉的应该是降低猜的成本,到有鱼的地方去钓鱼。而美国推销员则可能比较适应空白市场,并长于市场教育,知道如何引导消费。市场有三个要素,即人口、购
3、买力和购买意愿。其中,购买意愿对于市场销售来说是极为重要的。因为,如果目标顾客有购买意愿,那么即使他的购买力不足,他也可能会借钱购买。上述故事中的美国推销员就是在引起目标顾客的购买意愿上下功夫,从而达到打开销路的效果的。“图”是世界语言,很多信息通过“图”来表示,可以让观者一目了然。他的画图中的人物俨然是当地人心目中的英雄,是典型的“意见领袖”,上有所好,下必甚焉,一定会有很多当地人“愿意像他(那样能干、威风和自豪)”,所以当地的土著看了这张广告中的“形象代言人”的脚下穿着与众不同之物(皮鞋),就纷纷打听在哪儿能弄到那广告画面上的壮汉脚上穿的东西了,于是美国推销员通过形象广告达到了刺激人们的购
4、买欲望,引导当地土著在皮鞋上的消费的目的,以一种“愿者上钩”的方式在该岛的土著人市场上打开了皮鞋的销路。,第一个推销员:失望地放弃努力,失败沮丧而回另一个推销员:惊喜万分,最后发大财而归,故事:两个皮鞋推销员,讨论:成功是因为什么?,80%,讨论:成功是因为什么?,讨论:把信带给加西亚,愤世嫉俗,认为人性丑恶,与人不和;没有目标,缺乏动力,不思进取;缺乏恒心,经常为自己寻找借口和合理化的理由;心存侥幸,不愿付出;固执己见,不能宽容人;自卑懦弱,无所事事;自高自大,清高虚荣,不守信用,等等。,消极心态的人,有必胜的信念;善于称赞别人;乐于助人,具有奉献精神;微笑常在,乐观自信;能使别人感到你的重
5、要。,积极心态的人,知识,技能,态度,是什么?,怎么干?,愿意干,态度与能力,知识、技巧、态度是影响工作进行的三个重要因素,其中态度尤其扮演着带动的角色。,知识+技巧=能力,1 态度很差,能力很差。这类人只能用“人裁”形容,因为他们最容易成为裁员的对象,态度与能力,2 态度很好,能力很差。这类人可称之为人材,给老板的感觉是:将就用吧。,3 能力很强,态度很差。他们对企业不认同。他们是刚才的 才。对这类人才,老板很难用他。,4 能力很强,态度很好。他们认同企业。这类人是给企业带来财富的人,用财富的财字来形容他。他是老板最喜欢的人。,企业喜欢的人才是能给企业带来财富的人。他们能力强,态度也好。,态
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