合肥师范学院-“国培计划”——农村中小学教师短期集中培训项目-中小学骨干教师“送培送教”项目-小学书法-中小学教师心理健康-刘泽盛.ppt
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1、教师心理健康及其维护,主讲:刘泽盛皖西学院心理健康教育中心国家注册二级心理咨询师国家注册二级素质拓展培训师Tel;13966265067E-mail:,一、教师心理健康的问题提出二、教师心理健康的重要意义三、教师心理健康的标准四、教师心理健康的影响因素五、教师心理健康的维护,学校里最重要的资源是什么?,一、教师心理健康的问题提出,你知道教师有哪些别称吗?,“蜡烛”、“春蚕”、“人梯”、“园丁”,你喜欢这些称谓吗?,屡屡发生的教师对学生的暴力事件:,体罚言语暴力思考:是师德问题还是心理健康问题?,上海教师轻度的占48%中度重度的占12%,对辽宁省14个城市168所城乡中小学2292名教师的检测表
2、明:有51.23%的教师存在心理问题 其中32.18%属于轻度心理障碍 16.56%属于中度心理障碍 2.49%构成心理疾病66.3%的农村小学教师存在这样那样的心理问题,其中某一个方面存在较严重心理问题的占16%有五个或五个以上方面均存在心理健康问题的高达29.5%五个或五个以上方面存在较严重心理问题的占4.5%,广州市近半数教师的心理健康受到不同程度的影响:31.51%的教师有轻度心理障碍 12.37%的教师有中度心理障碍 21%的教师已构成心理疾病 69%的教师感到压力大,嫉妒情绪、焦虑情绪的出现比率也比较高。,杭州市:13%的教师存在心理问题,76%的教师感到职业压力很大。其中男教师的
3、压力大于女教师,毕业班的教师和班主任压力大于非毕业和非班主任教师。,北京市对500余名中小学教师的调查显示:其中近60%的教师觉得在工作中烦恼多于欢乐,70%的教师有时忍不住要生气发火。教师中较普遍地存在着烦躁、忧郁等不良情绪。,中学教师的心理健康状况相对不如小学教师。女教师的心理健康水平相对比男教师差。不同学历的教师心理健康水平差异显著。担任过班主任的教师的心理健康水平相对不如没有担任过班主任的教师。教师的心理健康水平有随教龄而增高的趋势。,亚健康状态:,“亚健康状态”是介于健康与非健康之间的中间状态,是机体在内外环境不良刺激下引起心理、生理发生异常变化,但尚未达到明显病理性反应的程度。从生
4、理学角度来讲,就是人体各器官功能稳定性失调尚未引起器质性损伤。,你有亚健康状态吗?“教师亚健康的表现”人生目标茫然,工作目标不明确、动力缺失,生活目标随波逐流,常有无意义感伴随,自卑与自负两极振荡,懒散与退缩,恐惧失败。(问问你自己,你有吗?你郁闷吗?),职业倦怠,教师的职业倦怠是由于教师长期工作在压力的情境下,持续的疲劳及在与他人相处中各种矛盾冲突而引起的挫折感加剧,最终导致一种在情绪、认知、行为等方面表现出精疲力竭、麻木不仁的高度精神疲劳和紧张状态。具体而言,主要有三种表现形式:1、情绪衰竭表现为教师情绪和情感处了极度疲劳状态,工作热情丧失,以致放弃努力,以减少对工作的投入来求得心理平衡。
5、2、非人性化表现为教师以麻木不仁的态度对待工作对象学生。轻则有意减少与学生的联系,见到学生也不大理睬,重则厌倦甚至体罚、心罚学生,把对工作的不满发泄在学生身上。3、个人成就感低表现为教师对自己工作的意义与价值的评价降低。对自己的工作常看不到成绩,感到前途暗淡,毫无希望,对困难不愿努力克服,甚至产生厌教情绪。,二、教师心理健康的重要意义,心理健康与身体健康的关系:,临床医学实践发现:近50年来的人类十大死因的前三位都是心因性疾病。死亡率最高的三大疾病:过去:肺炎、结核、大脑炎;现在:脑血管病,心血管病,癌症。主要原因:心理压力大,不良情绪体验多,长期处于应激状态,导致植物神经功能紊乱,影响生理功
6、能而产生障碍。,美国新奥尔良的奥施纳诊所曾做过统计,发现500个连续求诊入院的肠胃病人中,因情绪不好而致病者占74%;美国耶鲁大学医学院门诊部统计,求诊病人中因情绪紧张而致病的占76%;,美国哈佛大学学者用了40年时间,对204位成年人作了跟踪调查,发现在21岁至46岁之间过着舒畅精神生活的59人中,只有2人在53岁时得了重病,其中1人死亡,在同一时期内,得不到舒畅精神生活的48人,都在55岁以前死去。,美国生理学家的实验研究证明,生气十分钟会耗费大量精力,其程度不亚于参加一次3000米赛跑。生气的生理反映十分强烈,分泌比任何情绪时都复杂,都更具有毒性。因此动不动生气的人很难健康。(什么职业的
7、人生气最多?),俄罗斯的兹马诺夫斯基经长期研究列出一个健康公式:健康=情绪稳定+运动适量+饮食合理/懒惰+嗜烟+嗜酒,因此,健康幸福快乐长寿,很重要的一条是及时调节心理,保持情绪稳定,维护心理健康。,教师心理健康与工作质量和生活质量关系,教师心理健康与学生心理健康的关系,(1)教师不健康的心理可能直接导致学生的心理障碍,尤其是喜怒无常的情绪状态和暴躁怪戾的性格,会成为造成学生心理障碍的直接原因。(三毛自杀,强迫症患者),(2)教师不健康的心态会影响正常的师生关系,问卷调查:“教师与学生的关系好比是与的关系。”三分之一以上的学生感受是消极的:猫与老鼠、统治者与被统治者、警察与小偷、老虎与兔子、法
8、官与罪犯、暴君与复仇者、监狱长与囚犯、留作业的工具与做作业的工具、棍子与懒驴(近半数学生对部分老师感到害怕,并非都是差生。),(3)教师不健康的心态会影响学生的学习态度和生活态度,在学习困难的学生中,有相当一部分人成绩不良是同教师的消极态度有关的,主要原因来自于教师的错误观念(逃课事件),美国全国联合会在各级学校的健康问题报告里专门指出:由于情绪不稳定的教师对于儿童的决定性影响,就不应该让他们留在学校里。一个有不能自制的脾气,严重的忧郁,极度的偏见,凶恶不能容人,讽刺刻毒或习惯性谩骂的教师,其对于儿童心理健康的威胁,犹如肺结核或其他危险传染病对儿童身体健康的威胁一样严重。,一个人心理不健康祸及
9、的是他自己及其家人,而一个教师心理不健康祸及的可能是一大批或许多批学生。,教师心理不健康是引起学生心理不健康的病源。只有心理健康的教师才能培养出心理健康的学生。学校心理健康教育要两条腿走路,既要治标又要治本,这个“本”就是提高广大教师的心理健康水平。,三、中小学教师心理健康的标准,何谓健康?,1948年,世界卫生组织提出新的健康概念:健康是一种身体上、精神上和社会适应上的完满状态,而不仅仅是没有疾病和虚弱现象。也就是说,健康至少包括身体、心理和社会适应三方面。,1989年,世界卫生组织进一步把健康概念深化为躯体健康、心理健康、社会适应良好和道德健康。并提出具体的健康标志:,1、有充沛的精力,能
10、从容不迫地应付日常生活和工作,而不感到疲劳和紧张;2、积极乐观,勇于承担责任,心胸开阔;3、精神饱满,情绪稳定,善于休息,睡眠良好;4、自我控制能力强,善于排除干扰;5、应变能力强,能适应外界的各种变化;6、能抵抗普通感冒和传染病;7、体重适当,身材匀称而挺拔;8、眼睛炯炯有神,善于观察;9、牙齿清洁,无空洞,无痛感,无出血现象;10、头发有光泽,无头屑;11、肌肉和皮肤富有弹性,步态轻松自如。,其中1、2、3、4、5项都是对心理方面提出的要求。,世界卫生组织提出了人的健康的八大标准,即“五快”、“三良”。,健康观念,“五快”:食很快、便得快、睡得快、说得快、走得快。,健康观念,食得快。进食时
11、有良好的胃口,不挑剔食物,能快速吃完一餐饭。说明内脏功能正常。说得快。语言表达正确,说话流利。说明头脑敏捷,心肺功能正常。走得快。行走自如,活动灵敏,说明精力充沛,身体状态良好。睡得快。一旦有睡意,上床后能很快入睡,且睡得好,醒后精神饱满,头脑清醒。说明中枢神经系统兴奋、抑制功能协调,且内脏 无病理信息干扰。便得快。一有便意,能很快排泄完大、小便,且感觉良好。说明胃肠肾 功能良好。,“三良”:指良好的个性、良好的处世能力、良好的人际关系。,健康观念,良好的个性品质:情绪稳定,性格温和,意志坚强,感情丰富,胸怀坦荡,豁达乐观。良好的处世能力:观察问题客观现实,具有良好的自控能力,能应付复杂 环境
12、,对事物的变迁保持良好的情绪,有知足感。良好的人际关系:待人宽厚,珍视友情,助人为乐,与人为善,与他人的 关系良好。不吹毛求疵,不过分计较。,何谓心理健康?,心理健康是一种心理功能状态,在这种状态下,人不仅没有主观不适的感觉,而且能使自己的心理潜能得到充分发挥。心理健康的人从事某种活动一般能达到比较理想的水平,自身也能得到比较充分的发展。反之,如果一个人在某种活动、中不能充分发挥潜能,不能达到理想水平,就说明他在心理功能的发挥上受到了某种干扰,遇到了某些障碍,就意味着他的心理发展处于不够健康的状态中。,(二)我国心理学家提出的心理健康标准:1、了解自我,悦纳自我 2、接受他人,善与人处3、正视
13、现实,接受现实 4、热爱生活,乐于工作5、能协调与控制情绪,心境良好 6、人格完整和谐7、智力正常,智商在80分以上 8、心理行为符合年龄特征,教师心理健康标准,俞国良教授在北京大学学报2001年第1期撰文认为,教师心理健康应具有以下标准。第一,对教师角色认同。热爱教育工作,勤于教育工作,能积极投入到工作中去,将自身的才能在教育工作中表现出来并由此获得成就感和满足感,并免除不必要的忧虑。第二,有良好和谐的人际关系。具体表现在:(1)了解交往双方彼此的权利和义务,将相互之间的关系建立在互惠的基础上,个人的思想、目标、行为能与社会要求相互协调;(2)能客观地了解和评价别人,不以貌取人,也不以偏概全
14、;(3)与人相处时,尊重、信任、赞美、喜悦等正面态度多于仇恨、疑惧、妒忌、厌恶等反面态度;(4)积极与他人做真诚沟通。教师良好的人际关系在师生互动中表现为师生关系融洽,教师能建立自己的威信,善于领导学生,能够理解并乐于帮助学生,不满、惩戒、犹豫行为较少。,第三,正确地了解自我、体验自我和控制自我。对现实环境有正确的感知,能平衡自我与现实、理想与现实的关系。在教育活动中主要表现为:(1)能根据自身的实际情况确定工作目标和个人抱负;(2)具有较高的个人教育效能感;(3)能在教学活动中进行自我监控,并据此调整自己的教育观念,完善自己的知识结构,作出更适当的教学行为;(4)能通过他人认识自己,学生及同
15、事的评价与自我评价较为一致;(5)具有自我控制、自我调适的能力。,第四,具有教育独创性。在教学活动中不断学习,不断进步,不断创造。能根据学生的生理、心理和社会性特点富有创造性地理解教材,选择教学方法,设计教学环节,使用教学语言,布置作业等。第五,在教育活动和日常生活中均能真实地感受情绪并恰如其分地控制情绪。由于教师劳动和服务的对象是人,因此情绪健康对于教师而言尤为重要。具体表现在:(1)保持乐观积极的心态;(2)不将生活中不愉快的情绪带入课堂,不迁怒于学生;(3)能冷静地处理课堂情境中的不良事件;(4)克制偏爱情绪,一视同仁地对待学生;(5)不将工作中的不良情绪带入家庭,四、教师心理健康的影响
16、因素,新医学模式:生物-心理-社会,生物因素,年龄性别激素水平疾病、外伤,社会因素,工作量升学压力经济收入领导的评价职称,21世纪压力时代,角色模糊人际应激职业发展组织结构家庭与工作技术应激,工作压力,环境压力,噪音污染空气污染过度拥挤,社会压力,社会、科技的飞速发展剥夺个性的发展,A类型行为模式高血压人格抑郁型人格癌症敏感型人格酒精型人格,人格因素与压力,缺乏相互独立缺乏交流沟通缺乏共同解决问题的能力,家庭压力,心理因素,偏执(较真)抑郁急躁追求完美负性思维敏感多疑,五、教师心理健康的维护,改善学校管理方式构建和谐校园提高师德修养注重自我调节,改善学校管理方式,建立先进教育理念重视教师的需要
17、改进单一评价模式,构建和谐校园,干群关系乐队与指挥同事关系树木与森林师生关系园丁与花朵教师与家长战友与合作伙伴,人际交往中的态度,尊重与温暖真诚赞美(鼓励)通情达理(共情)宽容倾听,尊重与温暖,黄金规则-按自己希望别人对待自己的方式对待别人反黄金规则-别人应按自己要求的方式对待自己,真诚,为什么体育老师、艺术老师和同学的关系往往会更融洽些?,通情达理(共情),进入别人的参照框架看问题,你看见了什么?,1、2332552、4321 223、2012 2404、484 2 235、502 4 21,赞美(鼓励),人的心理需求赞美是对人类行为的一种激励和鼓舞,我们应该在人际交往中学会去发现别人的长处
18、,去真诚地赞美别人。,如果一个人生活在否定中,他(她)将学会自暴自弃;如果一个人生活在批评中,他(她)将学会沮丧沉沦;如果一个人生活在鼓励中,他(她)将学会自信自立;如果一个人生活在赞美中,他(她)将学会爱和感激;,宽容,承认差异的存在在非原则的问题上不斤斤计较,倾听,理解的前提 在人际沟通中,有时听比说更重要,要正确理解别人,必须先听懂对方,要听懂则必须专注地听,不随便打断对方的谈话,并不时用言语或非言语的方式给对方简短的回应,不明白时要礼貌地询问对方真正的意思以免曲解别人的意思。专注的倾听能使人感到自己的重要,能鼓励对方表达自己的想法,能促进真诚的沟通,产生良好的沟通效果。,提高师德修养,
19、摆脱焦虑的良药热爱学生释放痛苦的良方爱业敬岗消除猜忌的清洗剂团结协作避免违法的法宝依法执教保持平衡的砝码廉洁从教,心理健康的核心,注重自我调节,自我概念,本我自我超我,自我概念/自我形象:,一个人如何认识、体验、评价、协调自己,知人者智自知者明 老子,健康的自我概念自我了解自我评价自我接纳自我体验自我意识自我掌控,为什么要强调价值理念?,行为,动机,需要,情境,价值观 理念,刺激物,我是谁?我的价值观,我是谁?我的个性是什么样的?,生活像镜子,你笑它也笑,你哭它也哭,“幸福不是毛毛雨,不会自己从天上掉下来”,从这个角度来说,幸福不幸福全在于自己。,为了帮助教师从内心深处寻找幸福,向大家推荐一个
20、心理健康自我教育的有力武器:合理情绪疗法,又称ABC理论。(操作模式:ABCDE)。,注重自我调节,扣着的书or打开的书?,鸭子?兔子?,少女&老太婆,人不是被事情本身所困扰而是被他对事情的看法所困扰,跳楼 作者:朱德庸,一个漂亮的女孩觉得自己过的很不幸。终于有一天,她决定跳楼。我从11楼上跳下,(一)、一个摆脱情绪困扰的良方:合理情绪疗法,艾里斯认为,“人不是为事情困扰着,而是被对这件事的看法困扰着。”正是人们头脑中的不合理的、不合逻辑的信念导致了人们的情绪困扰。对它处理不当,就会产生各种心理问题,就不能快乐满足地生活和工作。,艾里斯经过长期的临床观察提出了11种不合理信念,并一一与它们作斗
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