职业技能鉴定站岗位责任制度.doc
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1、职业技能鉴定站岗位责任制度一、 岗位职责(一)站长1、管理职业技能鉴定站的日常工作,贯彻执行有关法规、政策及规定;2、监督执行职业技能鉴定规章制度、鉴定标准、考核考试程序、方法,对职业技能鉴定工作做出全面安排;3、对职业技能鉴定工作总负责;4、完成上级领导交办的其他工作;(二)副站长1、协助站长管理鉴定站的日常工作;2、在站长缺席时,代行站长职责;3、完成上级领导及站长交办的其他工作。(三)办公室人员1、协助站长管理鉴定站日常事务。具体负责制定鉴定工作计划、发布公告、组织报名、呈报报鉴定材料、公布成绩、核发证书、接受查询、进行鉴定总结、保存鉴定资料档案等工作。2、协调鉴定过程中的有关事务;3、
2、领导交办的其他工作。(四)考务室人员1、负责职业技能鉴定考务工作。按照鉴定工作计划和考试时间,具体负责准备考场、确定鉴定工作人员(含考评员、监考员和其他工作人员)、提取鉴定试题、组织鉴定考试、组织阅卷、登记成绩、接受查询等工作。2、协调处理考试过程中的相关问题。3、完成领导交办的其他工作。(五)设备管理室人员1、负责鉴定站设施设备和仪器的管理工作,随时保障处于正常状态。2、鉴定考试期间落实专人到现场协助设施管理,与考评员核对设施状况。3、协调设施运行过程中相关工作。4、完成领导交办的其他工作。(六)财务室人员1、公开职业技能鉴定收费标准;2、报名期间负责收费。3、按照有关规定管理好鉴定经费。(
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