2023《中华人民共和国公职人员政务处分法》专题题库（含答案）.docx

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1、2023中华人民共和国公职人员政务处分法专题题库（含答案）目录一、单选题（共40题）2二、多选题（共40题）8三、判断题（共20题）15一、单选题（共40题）1.中华人民共和国公职人员政务处分法规定了政务处分的期间，下列叙述有误的是（B）（政务处分法第8条）A.警告的处分期间为6个月B.记过的处分期间为9个月C.记大过的处分期间为18个月D.降级、撤职的处分期间为24个月2.有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或者实施违法行为的，对负有责任的（）和（）中的公职人员依法给予政务处分（C）（政务处分法第10条）A.直接责任人员、间接责任人员B.直接责任人员、领导人员C.领导人员、直接责任人员D.

2、重要领导人员、直接领导人员3.公职人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违法活动，经批评教育后确有悔改表现的，（C）。（政务处分法第12条）A.可以减轻政务处分B.可以免于或者不予政务处分C.可以减轻、免于或者不予政务处分D.必须给予严惩，以除后患4.王某，系某乡镇公务员，2020年7月，因其四个违法行为，分别被给予4次记大过的政务处分，以下对于其政务处分期的确定不符合法律规定的是（D）（政务处分法第15条）A.18个月B.36个月C.48个月D.72个月5.何某，系某地级市政府办公室干部（副科级），2020年7月，因其违法行为被给予记过的政务处分。以下说法正确的是（C）（政务处分法第19条）A.

3、何某的政务处分期为6个月B.何某在政务处分期内可以晋升工资档次C.何某在处分期内不能晋升职务、职级、衔级和级别D.应当按照规定降低何某的工资和待遇6.张某，系某市属国有企业副总经理，2020年8月5日，因其违法行为被给予记过的政务处分。在其无其他违法行为被给予政务处分的情况下，下列说法有误的是（C）（政务处分法第21条）A.张某不能在2021年3月晋升职务、岗位等级和职称B.张某不能在2021年5月晋升职务、岗位等级和职称C.张某可以在2020年2月5日后晋升薪酬待遇等级D.在政务处分期内，张某的薪资待遇保持不变7 .公职人员挑拨、破坏民族关系，或者参加民族分裂活动的，情节严重的，给予O,对策

4、划者、组织者、骨干分子，予以（B）c（政务处分法第28条）A.降级、撤职B.开除、开除C.撤职、开除D.降级、开除8 .不按照规定请示、报告重大事项，情节较重的，予以（B）（政务处分法第29条）A.警告、记过B.警告、记过或者记大过C.降级、撤职D.开除9 .违反规定出境或者办理因私出境证件的，予以记过或者记大过；情节严重的，予以（A）。（政务处分法第31条）A.降级或者撤职B.记过或者记大过C.记大过或者降级D.开除10 .违反民主集中制原则，个人或者少数人决定重大事项，或者拒不执行、擅自改变集体作出的重大决定的，情节严重的，予以（D）（政务处分法第30条）A.降级B.记过或者记大过C.记大

5、过或者降级D,降级或者撤职11 .在管理服务活动中故意刁难、吃拿卡要，情节特别严重的，予以（D）OA.降级或者撤职B.记大过C,严重警告D.开除12 .公职人员依法受到刑事责任追究的，监察机关根据司法机关的生效判决、裁定、决定及其认定的事实和情节，依照本法规定给予政务处分。（B）A.可以B.应当C.不得D.不能13 .拒不按照规定纠正特定关系人违规任职、兼职或者从事经营活动的，且不服从职务调整的，予以（B）cA.开除B.撤职C.降级D.记大过14 .诬告陷害，意图使他人受到名誉损害或者责任追究等不良影响，情节严重的，予以（A）0A.开除B.撤职C.降级D.记大过15 .有关机关、单位、组织集体

6、作出的决定违法或者实施违法行为的，对依法给予政务处分。（C）A.主要领导B.主要领导和直接责任人员C.负有责任的领导人员和直接责任人员中的公职人员D.直接责任人员16 .复审、复核期间，不停止原政务处分决定的执行。公职人员不因提出复审、复核而被政务处分。（B）A.减轻B.加重C.从重D.从轻17 .监察机关负责人的回避，由上级监察机关决定；其他参与违法案件调查、处理人员的回避，由决定。（C）C.监察机关负责人D.上级监察机关负责人18 .公职人员有其他违法行为，影响公职人员形象，损害国家和人民利益的，根据情节轻重给予相应O（C）A.可以处分B.应当政务处分C.可以政务处分D.应当处分19 .篡

7、改、伪造本人档案资料的，予以记过或者记大过；情节严重的，予以（D）。A.开除B.撤职C.撤职或者开除D.降级或者撤职20 .公职人员在被立案调查期间，未经同意，不得出境、辞去公职。（B）A.任免机关B.监察机关C.上级机关D.主管部门21 .胁迫、唆使他人实施违法行为的，应当给予政务处分。（A）A.从重B.加重C.从严D.从轻22 .向公职人员及其特定关系人赠送可能影响公正行使公权力的礼品、礼金、有价证券等财物，或者接受、提供可能影响公正行使公权力的宴请、旅游、健身、娱乐等活动安排的最重处分是（A）。A.撤职B.开除C.降级D.免职23 .公职人员任免机关、单位应当按照管理权限，加强对公职人员

8、的教育、管理、监督，依法给予违法的公职人员（A）oA.政务处分B.处分C.党纪处分D.党纪政务处分24 .违反规定，在公务接待、公务交通、会议活动、办公用房以及其他工作生活保障等方面超标准、超范围的，最重处分是（C）OA.记大过B.降级C.撤职D.开除25 .公职人员涉嫌违法，已经被立案调查，不宜继续履行职责的，公职人员可以决定暂停其履行职务。（D）C.上级机关、单位D.任免机关、单位26 .违反一原则，个人或者少数人决定重大事项，或者拒不执行、擅自改变集体作出的重大决定的，予以警告、记过或者记大过；情节严重的，予以降级或者撤职。(B)A.集中统一B.民主集中制C.组织D.集体研究27 .主动

9、上交或者退赔违法所得的，可以.给予政务处分。(D)A.从轻B.免予C.减轻D.从轻或者减轻28 .公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以(B)。A.开除B.撤职C.免职D.降级29 .中华人民共和国公职人员政务处分法共七章六十八条，自.起施行。(C)A.2020年6月20日B.2020年7月20日C.2020年7月1日D.2020年6月10日30 .已经退休的公职人员退休前或者退休后有违法行为的，给予政务处分，但是对其立案调查。(C)A.不再应当B.应当不再C.不再可以D.可以不再31 .作出政务处分决定后,应当根据被处分人

10、的具体身份相关的机关、单位。(C)A.监察机关告知B.主管机关书面告知C.监察机关书面告知D.主管机关告知32 .作出政务处分决定前，监察机关应当将调查认定的及拟给予政务处分的一告知被调查人，听取被调查人的陈述和申辩，并对其陈述的事实、理由和证据进行核实，记录在案。(A)A.违法事实依据B.违纪事实法定依据C.违纪事实依据D.违法事实法定依据33 .公职人员被开除的，自起，应当解除其与所在机关、单位的人事关系或者劳动关系。（B）A.政务处分决定作出之日B.政务处分决定生效之日C,被处分人收到政务处分决定之日D.政务处分决定书落款日期34 .违反规定向管理服务对象收取、摊派财物，情节严重的，予以

11、（D）oA,开除B.撤职C.降级D.降级或者撤职35 .公职人员对监察机关作出的涉及本人的政务处分决定不服的，可以依法向作出决定的监察机关申请；公职人员对复审决定仍不服的，可以向上一级监察机关申请O（A）A.复审复核B.复核复审C.复审终审D.复核终审36 .对于受到降级以上政务处分的，应当由人事部门按照管理权限在作出政务处分决定后一个月内办理职务、工资及其他有关待遇等的变更手续。（B）A.半B.-C.二D.三37 .公职人员有两个以上违法行为的，应当分别确定政务欠分。应当给予撤职以下多个相同政务处分的，可以在一个政务处分期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处分期，但是最长不得超过一个月O（

12、C）A.24B.36C.48D.6038 .监察机关应当按照管理权限，加强对公职人员的,依法给予违法的公职人员政务处分。（C）A.教育B.管理C.监督D.教育、管理、监督39 .公职人员违法取得的财物和用于违法行为的本人财物，除依法应当由其他机关没收、追缴或者责令退赔的，由没收、追缴或者责令退赔。(C)A.上级机关B.主管机关C.监察机关D.纪检监察机关40 .有关机关、单位、组织或者人员对检举人、证人或者调查人员进行打击报复的，由其上级机关，主管部门，任免机关、单位或者监察机关,依法给予处理。(B)A.责令整改B.责令改正C.责令限期整改D.责令限期改正二、多选题(共40题)1.参与公职人员

13、违法案件调查、处理的人员有下列情形之一的，应当自行回避，被调查人、检举人及其他有关人员也有权要求其回避：(ABCD)A.是被调查人或者检举人的近亲属的；B.担任过本案的证人的；C.本人或者其近亲属与调查的案件有利害关系的；D.可能影响案件公正调查、处理的其他情形。2.有下列情形之一的，复审、复核机关应当撤销原政务处分决定，重新作出决定或者责令原作出决定的监察机关重新作出决定：(ABC)A.政务处分所依据的违法事实不清或者证据不足的；B.违反法定程序，影响案件公正处理的；C,超越职权或者滥用职权作出政务处分决定的；D.对违法行为的情节认定确有错误的。3 .有下列情形之一的，复审、复核机关应当变更

14、原政务欠分决定，或者责令原作出决定的监察机关予以变更：(ABD)A.适用法律、法规确有错误的B.对违法行为的情节认定确有错误的C.违反法定程序，影响案件公正处理的D.政务处分不当的4 .调查终结后，监察机关应当根据下列不同情况，分别作出处理：(ABCD)A.确有应受政务处分的违法行为的，根据情节轻重，按照政务处分决定权限，履行规定的审批手续后，作出政务处分决定；B.违法事实不能成立的，撤销案件；C.符合免予、不予政务处分条件的，作出免予、不予政务处分决定；D.被调查人涉嫌其他违法或者犯罪行为的，依法移送主管机关处理。5 .政务处分的种类为：警告、一和开除。(BCDE)A.严重警告B.记过C.记

15、大过D.降级E,撤职6 .给予公职人员政务处分，应当事实清楚、手续完备。(ABDE)A.证据确凿B.定性准确C.宽严相济D.处理恰当E.程序合法7 .公开发表反对宪法确立的国家指导思想，反对中国共产党领导，反对社会主义制度，反对改革开放的.等的，予以开除。(ABCD)A.文章B.演说C.宣言D.声明8 .给予公职人员政务处分，应当坚持的原则是(ABC)OA.坚持党管干部原则，集体讨论决定；8 .坚持法律面前一律平等，以事实为依据，以法律为准绳，给予的政务欠分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；C.坚持惩戒与教育相结合，宽严相济；D.坚持罪责刑相适应。9 .监察机关对经各级人民代表大会、县级以

16、上各级人民代表大会常务委员会选举或者决定任命的公职人员予以撤职、开除的，应当先依法其职务，再依法作出政务处分决定。(ABD)A罢免B.撤销C免除D.免去10 .违反个人有关事项报告规定，隐瞒不报，情节较重的，予以(ABC)cA.警告B.记过C.记大过D.降级E.撤职I1.严禁以及其他非法方式收集证据。以非法方式收集的证据不得作为给予政务处分的依据。(ABD)A.威胁B.引诱C.强迫D.欺骗12 .中华人民共和国监察法第十五条规定的其他依法履行公职的人员有违法行为的，监察机关可以予以。情节严重的，由所在单位直接给予或者监察机关建议有关机关、单位给予降低薪酬待遇、调离岗位、解除人事关系或者劳动关系

17、等处理。(ABC)A.警告B.记过C.记大过D.降级E.严重警告13 .监察机关在调查中发现公职人员受到不实检举、控告或者诬告陷害，造成不良影响的，应当按照规定及时(ACD)OA.澄清事实B.赔偿损失C.恢复名誉D.消除不良影响14 .有关机关、单位、组织或者人员有下列情形之一的，由其上级机关，主管部门，任免机关、单位或者监察机关责令改正，依法给予处理：(ABCDE)A.拒不执行政务处分决定的；B.拒不配合或者阻碍调查的；C.对检举人、证人或者调查人员进行打击报复的；D.诬告陷害公职人员的；E.其他违反本法规定的情形。15.政务处分决定书应当载明下列事项：(ABCDE)A.被处分人的姓名、工作

18、单位和职务；B.违法事实和证据；C.政务处分的种类和依据；D.不服政务处分决定，申请复审、复核的途径和期限；E.作出政务处分决定的机关名称和日期。16.公职人员犯罪，有下列情形之一的，予以开除：(ABC)A.因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚(含宣告缓刑)的；B.因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的；C.因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的；D.因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的。17.中华人民共和国公职人员政务处分法所称公职人员，具体包含以下人员：(ABCDEF)A.中国共产党机关、人民代表大会及其常务委员会机关、人民

19、政府、监察委员会、人民法院、人民检察院、中国人民政治协商会议各级委员会机关、民主党派机关和工商业联合会机关的公务员，以及参照中华人民共和国公务员法管理的人员；B.法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员；C.国有企业管理人员；D.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员；E.基层群众性自治组织中从事管理的人员；F.其他依法履行公职的人员。18 .监察机关对经中国人民政治协商会议各级委员会全体会议或者其常务委员会选举或者决定任命的公职人员予以撤职、开除的，应当先.其职务，再依法作出决定。(BD)A.依法免去B.依章程免去C.处分D.政务处分19

20、.没收、追缴财物错误的，应当依法予以(AC)。A.返还B.补偿C.赔偿D.退还20 .以下关于政务处分的期间，正确的有：(BCD)A.警告，12个月B.记大过，18个月C.降级，24个月D.撤职，24个月21 .基层群众性自治组织中从事管理的人员有违法行为的，监察机关可以予以(ABC)cA.警告B.记过C.记大过D.撤职23 .公务员以及参照中华人民共和国公务员法管理的人员在政务处分期内，不得晋升(ABCD)。A.职务B.职级C.衔级D.级别24 .基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处分的，应当由人民政府根据具体情况减发或者扣发补贴、奖金。(BC)A.市级B.县级C.乡镇D.省级25

21、.有关机关、单位无正当理由拒不采纳监察建议的，由其上级机关、主管部门责令改正，对该机关、单位给予通报批评，对依法给予政务欠分。(AB)A.负有责任的领导人员B.直接责任人员C.主要领导D.分管领导26 .公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中的人员，在政务处分期内，不得晋升(ACD)。A.职务B.职级C.岗位和职员等级D.职称27 .国有企业管理人员在政务处分期内，不得晋升其中，被记过、记大过、降级、撤职的，不得晋升薪酬待遇等级。被撤职的，降低职务或者岗位等级，同时降低薪酬待遇。(ABD)A.职务B.岗位等级C.职员等级D.职称28 .利用宗教活动破坏民族团结和社会稳定的，对,予以开除

22、。(ABC)A.策划者B.组织者C.骨干分子D.参与者29 .公职人员因违法行为获得的职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉、奖励等其他利益，监察机关应当建议有关按规定予以纠正。(ABD)A.机关B.单位C.部门D.组织30 .监察机关进行调查时，有权依法向有关了解情况，收集、调取证据。(BD)A.机关B.单位C.组织D.个人31 .公职人员依法履行职责受法律保护，非因、非经,不受政务处分。(AC)A.法定事由B.法定情形C.法定程序D.法律程序32 .违反规定取得外国国籍或者获取境外永久居留资格、长期居留许可的，予以或者O(BD)A.降级B.撤职C.免除D

23、.开除33 .收受可能影响公正行使公权力的礼品、礼金、有价证券等财物的，情节较重的，予以或。(AB)A.降级B.撤职C.开除D.记大过34 .监察机关及其工作人员违反规定发生办案安全事故，或者发生安全事故后、的，对负有责任的领导人员和直接责任人员依法给予处理。(ABD)A.隐瞒不报B.报告失实C.拒不配合D.处置不当35 .公务员以及参照中华人民共和国公务员法管理的人员被记过、记大过、降级、撤职的，不得一。被撤职的，按照规定同时。(ABC)A.晋升工资档次B.降低职务、职级、衔级和级别C,降低工资和待遇D,降低工资档次36 .政务处分决定书应当及时送达被处分人和被处分人所在、,并在宣布。(BC

24、D)A.党组织B.机关C.单位D.一定范围内37 .监察机关对各级人民代表大会代表、中国人民政治协商会议各级委员会委员给予的，应当向有关的人民代表大会常务委员会，乡、民族乡、镇的人民代表大会主席团或者中国人民政治协商会议委员会常务委员会o(BC)A.处分B.政务处分C.通报D.函告38 .被调查公职人员所在机关、单位及上级机关、单位不得对其、.、或者o(ABCD)A.交流B.晋升C.奖励、处分D.办理退休手续39 .监察机关根据第四十九条第一款、第二款的规定作出政务处分后，、一依法改变原生效判决、裁定、决定等，对原政务处分决定产生影响的，监察机关应当根据改变后的判决、裁定、决定等重新作出相应处

25、理。(BD)A.监察机关40 司法机关C.纪检机关D.行政机关40.利用宗族或者黑恶势力等欺压群众，或者纵容、包庇黑恶势力活动的，予以情节严重的，予以O(CD)A.记过或者记大过B.降级C.撤职D.开除三、判断题(共20题)1 .政务处分决定自下发文件之日起生效。(B)A.对B.错解析：第六十八条本法自2020年7月1日起施行。2 .公职人员被开除，不得录用为公务员以及参照中华人民共和国公务员法管理的人员。(A)A.对B.错3 .工作中有形式主义、官僚主义行为，情节严重的予以开除。(A)A.对B.错4 .违反中华人民共和国公职人员政务处分法规定，构成犯罪的，依法追究法律责任。(B)A.对B.错

26、解析：违反中华人民共和国公职人员政务处分法规定，构成犯罪的，依法追究刑事责任。5 .监察机关及其工作人员违反规定采取调查措施的，对分管领导和直接责任人员依法给予处理。(B)A.对B.错解析:对负有责任的领导人员和直接责任人员依法给予处理.6 .中华人民共和国公职人员政务处分法施行前，已结案的案件如果需要复审、复核，适用当时的规定。(A)A.对B.错7 .公职人员受到开除以外的政务处分，在政务处分期内有悔改表现，并且没有再发生应当给予政务处分的违法行为的，政务处分期满后自动解除。(A)A.对B.错8 .公职人员依法受到行政处罚，应当给予政务处分的，监察机关应当根据行政处罚决定认定的事实和情节，依

27、照本法给予政务处分。(B)A.对B.错解析:公职人员依法受到行政处罚，应当给予政务处分的，监察机关可以根据行政处罚决定认定的事实和情节，经立案调查核实后，依照本法给予政务处分。9 .下级监察机关根据上级监察机关的指定管辖决定进行调查的案件，调查终结后，对不腐于本监察机关管辖范围内的监察对象，应当交有管理权限的监察机关依法作出政务处分决定。(A)A.对B.错10 .复审、复核机关认为政务处分决定认定事实清楚,适用法律正确的，应当予以维持。(A)A.对B.错11 .违反规定从事或者参与营利性活动，或者违反规定兼任职务、领取报酬的，予以降级；情节较重的，予以撤职；情节严重的，予以开除。(B)A.对B

28、.错解析:违反规定从事或者参与营利性活动，或者违反规定兼任职务、领取报酬的，予以警告、记过或者记大过；情节较重的，予以降级或者撤职；情节严重的，予以开除。12 .公职人员因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的，予以开除；三年以下有期徒刑的，予以撤职。(B)A.对B.错解析：因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除；案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但是应当报请上一级机关批准。13 .监察机关发现本机关或者下级监察机关作出的政务处分决定确有错误的，应当及时予以纠正或者责令下级监察机关及时予以纠正。(A)A.对B.错14 .违反规定设定、发放薪酬或者津贴、

29、补贴、奖金的，情节严重的，予以撤职或者开除。(B)A.对B.错解析:违反规定设定、发放薪酬或者津贴、补贴、奖金的，情节较重的，予以警告、记过或者记大过；情节严重的，予以降级或者撤职.15 .组织赌博的，予以撤职或者开除。(A)A.对B.错16 .监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出工作建议。(B)A.对B.错解析：监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出监察建议。17 .政务处分期自政务处分决定生效之日起计算。(A)A.对B.错18 .公职人员二人以上共同违法，根据各自在违法行为中所起的作用和应当承担的法律责任,分别给予政务处分。(A)A.对B.错19 .监察机关或者上级监察机关发现参与违法案件调查、处理人员有应当回避情形的，可以提出该人员回避。(B)A.对B.错解析：监察机关或者上级监察机关发现参与违法案件调查、处理人员有应当回避情形的，可以直接决定该人员回避。20 .政务处分决定书应当盖有作出决定的监察机关的印章。(A)A.对B.错第18页共18页