关于某县驻村帮扶工作队工作开展情况督查的汇报.doc
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1、2015年关于某县驻村帮扶工作队工作开展情况督查的汇报州联村联户为民富民行动协调领导小组办公室:根据省委的部署和省委联村联户为民富民行动协调推进领导小组关于对全省驻村帮扶工作队运行管理情况进行全面督查的通知(甘联领办发201527号)精神,县委联村联户为民富民行动协调领导小组统一安排,于2015年10月28日至11月2日,对舟曲县208个驻村帮扶工作队工作开展情况进行了全面督查。现将督查情况汇报如下:一、工作开展情况按照省委双联领导小组督查工作要求,舟曲县成立了督查工作领导小组和4个督查小组,同时对208个驻村帮扶工作队进行全面督查。督查组围绕工作队到岗到位和驻村时间落实情况、工作队成员构成情
2、况、工作队培训情况、台账资料建立及记录情况、驻村帮扶工作开展情况、工作队食宿保障情况、双联单位轮流驻村制度落实情况等方面的主要内容,通过听取汇报、实地查看项目建设、查阅资料、与乡村干部座谈交流等方式开展实地督查。总体来看,各帮扶工作队按照县委县政府的统一部署,第一时间进村入户,认真开展贫困户精准识别,切实制定村规划户计划,大力宣传和解读舟曲县 “1+17+1+2” 精准扶贫精准脱贫实施方案,积极协调精准扶贫专项贷款,全力落实扶贫项目和惠农政策,突出抓好特色产业发展,有力推动全县精准扶贫工作取得了阶段性成效。(一)工作队到岗到位和驻村时间落实情况。按照省州要求,全县208个驻村帮扶工作队全部到岗
3、到位,长期驻村开展工作,落实了驻村帮扶工作队成员每人每年达到220个工作日以上(含因公出差、开会和培训),驻村时间达到160天以上的工作制度。(二)工作队成员构成情况根据关于全省贫困村驻村帮扶工作队力量整合和加强管理的实施办法要求,共下派党员干部1344人,在全县208个行政村开展精准扶贫精准脱贫工作。同时,按照力量下沉,人员、资金和技术等向基层倾斜的总体思路,结合州委组织部“千名挂职干部助推精准扶贫行动”,选派87名优秀干部担任重点贫困村“第一书记”,选派121名骨干和年轻后备干部担任村党支部副书记或村委会主任助理,实现了全县208个行政村选派干部全覆盖,驻村帮扶力量得到进一步加强。(三)工
4、作队培训情况为解决好驻村帮扶工作队“干什么、怎么干”的问题,舟曲县针对驻村帮扶队员工作的特点,采取集中授课、以会代训的灵活方式,按照培训平台精准整合、培训重点精准优先、培训时间精准分类的要求,结合所驻村和各自所在单位的实际,认真查找工作中存在的不足,提出今后进一步改进的计划和措施进行了专题培训。截止目前,共召开培训会10次,培训人员达2580人次,确保了驻村帮扶工作落到实处。(四)台账资料建立及记录情况按照甘肃省驻村帮扶工作队工作日志要求,各驻村帮扶工作队通过走访、座谈等多种形式深入开展调研摸底,摸清联系村、联系户和贫困人口基本信息,准确掌握村、户需求,深入分析致贫原因,列出需求清单,制定了到
5、村到户帮扶计划,做到底数清、问题清、对策清、责任清、任务清。积极协助乡镇建立了贫困村精准扶贫大数据库平台,每队确定1名人员负责建档立卡工作,对建档立卡后群众反映的突出问题进行复核,实行动态管理,有进有出,建立了驻村帮扶工作队基本情况、驻村时间、考勤和工作开展情况档案,台账记录规范完整。(五)驻村帮扶工作开展情况各驻村帮扶工作队按照“六个精准”要求,健全了相关表册图卡,根据脱贫时序制定了“任务书、时间表、施工图”,并按照实施办法规定的工作职责,有效开展工作。截止目前,各驻村帮扶工作队共帮办好事实事129件,协调项目资金740.375万元。一是按照“33221”工作法,坚持把精准识别贫困户作为最基
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