质量体系主管岗位说明书.doc
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1、职位说明书Job description年度:Year:2017年职位名称:质量管理体系主管所属部门: 品质部直接上级:经理薪酬方式:直接下级:/薪酬等级:1职位责任Job Responsibility1.质量管理体系运行的有效性、充分性和适宜性负责;2.对二、三方审核结果负责;3、对顾客抱怨处理有效性负责。工作权限Job Authority1.有权按照质量管理体系要求在公司内部开展内部审核;2.有权要求相关部分完成各种审核不符合项的改进工作。职位服务内容(工作内容)Job Contents 1.完成质量管理体系文件的编制工作;2根据公司发展及相关标准的变化,及时完成质量管理体系文件的整理、改
2、版工作;3.制定年度审核计划,并报管理者代表批准;4.按照计划开展内部审核并出具审核报告,对审核发现的不符合项整改进行跟踪验证;5.日常对各个部门质量管理体系运行情况进行监督检查,对不符项提出整改要求,并对改进情况进行跟踪验证;6、对二、三方审核进行布置并全程跟踪,对审核发现的不符合项负责整改,并在规定的时间提交整改报告;7.对相关部门进行质量管理体系知识培训;8.对公司提供给客户的PPAP文件进行审核,并报项目负责人批准;9.按顾客要求填写相关的供应商调查表,并完成第二、三审方核资料的提交工作;10.发生顾客抱怨时,负责召集相关人员进行分析,并出具5D或8D报告,或按照客户要求出具相应的改进
3、报告。并对改进过程及有效性进行监督验证11.完成领导安排的其他工作。能力要求Competence Requirements 1、教育本科以上学历,工程或管理类相关专业、学士及以上学位;2、培训经过TS16949:2009质量管理体系知识培训和五大手册培训并获得证书;通过品质部检验员手册培训;经过燃油泵相关国家标准培训;通过QC新旧7种工具培训;经过机械制图、公差配合和测量技术等专业知识培训;经过TS16949:2009内审员资格培训并获得证书。3、技能具备机械制图的识图能力和产品测量技术,机械制图、公差配合及测量技术;懂QC新旧七种工具;熟练应用MINITAB软件;懂TS16949五大手册并能
4、应用于工作实际中;能够熟练应用office办公软件,完成各种工作报告;熟悉TS16949:2009质量管理体系,严格按照质量管理体系相关规定开展工作;具备按照和进行产品和过程审核的能力; .能熟练进行英语听说读写。4、经验具有5年汽车及汽车配件行业质量体系管理工作经验或3年汽车燃油泵行业质量管理工作经验;具有TS16949:2009内审经验;具有和审核经验。5、素质正直、诚实,并有责任心,具备一定抗压力能力。6、职称初级7、其它 职位服务客户Customer Service1、直接客户:销售部、制造部、技术部2、终端客户:公司客户绩效考核要点Performance Appraisal1、部门第
5、二、三方审核一般不符合项小于等于2;分值 55分;每有1项扣1分2、内部审核根据审核计划完成:分值15 未按计划完成每项扣15分3. 跟踪审核后的整改:分值30 ;每一项没有完成扣5分4、第三方年度监审一次通过(年度考核):分值100%,未通过本月绩效为零总分大于85分编制/日期:Edited/Date: 审核/日期: Audited/Date:批准/日期:Approved/Date:职位说明书Job description年度:Year:2017年职位名称:质量管理体系主管所属部门: 品质部直接上级:经理薪酬方式:直接下级:/薪酬等级:2职位责任Job Responsibility1.质量管
6、理体系运行的有效性、充分性和适宜性负责;2.负责公司质量管理体系内部审核工作 3.组织和参与公司质量管理体系建设方面的工作4.责第二方、第三方审核的相关工作5.负责管理评审方面体系运行情况的说明工作权限Job Authority1.有权按照质量管理体系要求组织各部门开展内部审核;2.有权根据公司发展或标准的更新对公司内部相应的文件进行改版;3.有权要求相关部门按时完成各种审核不符合项的整改工作。4.对质量管理体系运行情况的监督检查权职位服务内容(工作内容)Job Contents 1.完成质量管理体系文件的整理编制工作;2.对相关部门进行质量管理体系知识培训;3.制定年度审核计划,并报管理者代
7、表批准;4.按照计划开展内部审核并出具审核报告,对审核发现的不符合项整改进行跟踪验证;5.日常对各个作业现场质量管理体系运行情况进行监督,对不符项提出整改要求;6、对二、三方审核进行布置并全程跟踪,对审核发现的不符合项负责整改,并在规定的时间提交整改报告;7.对公司提供给客户的PPAP文件进行审核,并报项目负责人批准;8.按顾客要求填写相关的供应商调查表,并完成第三方审核资料的提交工作;9.完成领导安排的其他工作。能力要求Competence Requirements 1、教育大专以上学历,机械或管理类相关专业2、培训经过TS16949:2009质量管理体系知识培训和五大手册培训并获得证书;通
8、过品质部检验员手册培训;经过燃油泵相关国家标准培训;通过QC新旧7种工具培训;经过机械制图、公差配合和测量技术等专业知识培训;经过TS16949:2009内审员资格培训并获得证书。3、技能具备机械制图的识图能力和产品测量技术,机械制图、公差配合及测量技术;懂QC新旧七种 工具;熟练应用MINITAB软件;懂TS16949五大手册并能应用于工作实际中;能够熟练应用office办公软件,完成各种工作报告;熟悉TS16949:2009质量管理体系,严格按照质量管理体系相关规定开展工作;具备按照和进行产品和过程审核的能力。4、经验具有1年汽车及汽车配件行业质量体系管理工作经验或1年汽车燃油泵行业质量管
9、理工作经验;具有TS16949:2009内审经验。5、素质正直、诚实,并有责任心,具备一定抗压力能力。6、职称无7、其它 职位服务客户Customer Service1、直接客户:销售部、制造部、技术部2、终端客户:公司客户绩效考核要点Performance Appraisal1、部门第二、三方审核一般不符合项小于等于1;分值 55分;每有1项扣1分2、内部审核根据审核计划完成:分值15 未按计划完成每项扣15分3. 跟踪审核后的整改:分值30 ;每一项没有完成扣5分4、第三方年度监审一次通过(年度考核):分值100%,未通过本月绩效为零总分大于90分编制/日期:Edited/Date: 审核
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