大学生村官2021个人工作总结范文.doc
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1、大学生村官2021个人工作总结范文 2021大学生村官个人工作总结1我很荣幸成为一名大学生村官,新的工作、新的环境,对我来说又是一次新的考验。心情既兴奋,又紧张。喜的是自己即将去农村工作,为建设社会主义新农村奉献自己的一份力量,忧的是自己去了能否适应,能否顺利的开展工作。当我正式走上工作岗位才发现,一切担心都是多余的,这里有着完善的工作运行机制,有着各级领导的关心和帮助。为了帮助我们开展工作,融入“三农”,县里的各级领导时时关心,村两委班子贴心教导。一年来我学到很多的东西,积累了大量的宝贵工作经验,也由一名学生转变成一名村官,这些成绩的取得都离不开各位领导和村民的指导和关心,以下我将一年来的工
2、作情况做下汇报:一、融入农村,深入群众,情为民所系刚刚任职不久,我就给自己定下目标,做好详细计划。不论刮风下雨,我都坚持坚持每日到村调研,我摸索着走遍了整个村落。有时遇到道路泥泞、高低不平,只能扛着车子走,就这样我坚持着熟悉了每条村组道路、每一片居住点与农田分布情况。我生在农村,长在农村,了解农村人的脾性,能设身处地的为他们着想,所以我能用很实在的语言与村民们交谈,通过深入部分群众家庭,走到田间地头与老百姓交流,我慢慢的掌握了村情和民意。二、认真学习党的路线方针、政策法规,当好政策宣传员。努力学习党的方针、政策、决议、_大精神、科学发展观等重要文献,不断提高自己的政策理论水平和政治素质,并积极
3、要求加入党组织,在思想上和党组织保持高度一致,以及一些农村政策法规,比如农村医保、土地承包法方面的知识,接受村民对政策和法律的咨询,增强为村民服务的本领,以便更好的开展工作。三、要永葆干事的热情,积极投入农村工作我们是年轻的一代,时代赋予我们的重任我们要担起来,领导给与我们的期望我们要深情回报。我们走出校门,告别年轻,告别七彩的都市生活,来到农村,来到生我们养我们的家乡,我们都是怀抱一腔热情,充满干劲的,期望改变我们的农村,改变我们父辈现有的生活的。这一切都要求我们要踏实干事,爱岗敬业,不要抱怨,不要懒惰,不要留恋在校园时的轻松,该我们成长起来了,要拿出一个大学毕业生该有的精神面貌了,要有一个
4、大学生村官该有的担当了。但是我深知自己所做的有限,与其他优秀村官相比,还存在一定差距,还有很多亟待提高的地方:1、在工作方法上还需要更加扎实,更加细致,把原则性和灵活性很好地结合起来,增强创新意识,学会统筹兼顾,提高工作质量;2、人的情绪难免受到外面世界的干扰,我坚决不把情绪带到工作中去,不以物喜,不以己悲,心如止水。3、学无止境,一个人的能力和水平是有限的,只有不断学习才能完善提高。在工作中,我时常感到能力和知识的欠缺,需要进一步提高政治业务素质和理论水平,提高文字水平和综合素质,争取出色的完成各项工作。4、在创业方面,我还需要下更大的力气,要向优秀村官学习,比学赶超,敢试敢闯,在带动村民致
5、富上做出更多实实在在的成绩。综合一年来积累的工作经验,学到的知识、技能,结合自身的优缺点,在今后的工作中,我将以村干部岗位为平台,努力学习、积极工作,在实践中不断提高个人综合素质和工作能力,增强责任感、使命感和紧迫感,发扬主人翁精神,增强宗旨观念、提高服务意识,以只争朝夕的精神状态投入到新农村建设的工作中,为我村的发展做出应有的贡献。2021大学生村官个人工作总结2为不断提升到我乡任职大学生村官的再学习本事、创新本事和实践本事,激发他们的潜能,切实加强全乡大学生村官服务群众的技术和水平,科学地评定大学生村官一年的工作实绩,我乡严格按照中共云南省委办公厅云南省人民政府办公厅关于印发云南省选聘到村
6、任职高校毕业生管理办法(试行)的通知的有关规定和县选聘到村任职高校毕业生年度考核方案要求,认真开展_年乡大学生村官年度考核工作,现将考核情景总结如下:一、大学生村官基本情景来到我乡工作的大学生村官共有6人,其中男4人,女2人;大专生6人;这6人当中来自省内外市的有4人,省内本市2人,分别安排在班别、公良、班文、广科、糯董6个行政村工作。班别村村官刘继春参加县事业单位招考已考取,现已分配到乡班朵小学教书。二、组织健全,成立大学生村官年度考核领导小组。我乡成立以党委副书记王进为组长,纪委书记王琼、组织委员周小妹为副组长,宣传干事、组织干事等为成员的大学生村官年度考核领导小组,负责全局考核工作。三、
7、明确考核要求,规范考核程序,保障考核质量。我乡自12月28日至31日,对全乡5个村委会的5名大学生村官进行全面考核,本次考核以大学生村官的岗位职责和所承担的工作任务为基本依据,按照“德才兼备、以德为先”的要求,全面考核德、能、勤、绩、廉、学等六个方面,并按考核方案程序一一进行:(一)由选聘到村的大学生村官本人撰写个人工作总结,填写年度考核登记表,并在测评大会上向参加测评的村组干部、人大代表、政协委员、群众代表述职,回答群众代表的相关题。(二)所有参加民主评议大会的成员对考核对象大学生村官进行民主测评,并将测评结果记入测评表,由工作人员收交考核领导小组。(三)进行个别谈话。谈话范围包括参加测评大
8、会的所有成员和大学生村官本人,主要就考核对象的工作纪律、学习、工作作风等情景进行交流,并由考核组成员对谈话资料进行现场记录。(四)考核组根据个别谈话资料,深入大学生村官工作生活场所的现场了解工作开展情景和为群众办实事、好事的情景,并走访当地农户21户。(五)查看考核对象平时的考勤、学习和工作有关资料并登记在册。(六)乡党委经过考核组汇总考核情景,对照评定标准。我乡此次考核在广泛听取村党总支部和群众意见的基础上,客观公正地确定了我乡_年大学生村官年度考核优秀大学生村官一名,合格4名。四、存在的问题及今后努力的方向。经过年度考核,虽然我乡的大学生村官在过去的一年里取得了令人可喜的成绩,但同时我们也
9、发现了一些问题。1、由于他们工作经验较少,处理很多问题不能得心应手,所以各村不能急于求成。2、村官要严格要求自我,努力提高自身素质。工作中进取向有经验的村干部学习,尽快掌握工作技能与方法。生活上,注重自身形象,树立良好的大学生村官形象。3、个别村官思想负担较重。由于大学生村官不是正式的国家工作人员、收入不高,个别村官对今后找工作、考公务员等存在较大的思想负担。总体来说大学生整体素质较高,但不排除还有个别大学生的生活习惯不尽如人意,工作中也比较有个性,不能很好的融入到村务工作中。针对考核中存在的问题,今后主要抓好以下几个方面的工作:1、改善管理办法,加强村官的自我管理。尝试以村官管理村官的方法来
10、促进大学生村官自我约束意识的养成。2、加强奖惩机制的完善。比如经过年终考核的办法,使这些大学生村官们工作起来更有干劲,并且能充分发挥他们的本事与价值。3、多举办一些文体活动,调动大学生的进取性,丰富大学生村官的业余文化生活。4、组织经验交流活动,比如乡内交流、乡外交流,或者和其它乡镇结对子等等。5、期望上级党委尽快补招空缺村官,班别村村官已分配到学校教书,期望上级党委尽快补招下派。2021大学生村官个人工作总结3时光如梭,转眼间我的村官生活已经3年了。每一个年头,都有一页奋斗的历史,每一页历史,都承载着辛劳、汗水、收获和沉甸甸的思考。回顾这三年来工作中的点点滴滴,我经历了别人没有经历过的,感受
11、了别人没有感受过的,这段经历让我终身难忘,让我得到了成长、提高。也让我真正从当初一个徒有抱负的梦想家变成了此刻的一个脚踏实地的实干家。一、抓学习,提升自身修养。刚到村上,对于多年积累下来的疑难问题,我几乎难以招架,不知所措,再加上自小在西吉县山沟里长大对平原上的农业生产几乎“一窍不通”。没见过稻田、不明白灌溉、更不会插秧。三年来,在农村这所大学里,我始终甘当徒弟,拜群众为师。每一天早出晚归,骑着自行车串门入户,挨家挨户走一遍,男女老少见一面,有事没事问一声。农忙时,扎进田间地头,和村民一齐劳作,学习如何和村民打交道、秧是怎样插的,渠是怎样砌护的。我清楚,自我年轻,生活阅历、工作经验都不够,仅有
12、真心实意向群众学习,经过“多走多看多想多干,不冷不躲不拖不欺”的“四多四不”工作法,才能了解事情,掌握为民服务的本领,不断提高自我的理论水平和驾驭农村各种矛盾和问题的本事,也在政治上、思想上和行动上跟上级党委坚持高度一致,时刻坚持清醒的头脑,不断加强自身修养。二、抓班子,强队伍,提升服务本事。基础不牢,地动山摇。作为农村党组织书记,我始终把党建工作牢牢抓在手上,也一向在思考如何让党组织发挥战斗堡垒和党员发挥先锋模范作用,巩固党在农村的执政基础。按照“组织强起来、党旗飘起来、党员动起来、群众富起来”的发展思路,一是建强班子。为尽快转变党员村干部作风,在20XX年的村“两委”换届选举中,把群众“双
13、带”本事强、群众公认的优秀人才选进班子中来,对班子不团结,工作不配合的干部做了调整。二是抓干部管理。干部干的好不好,群众说了算。每半年认真开展群众评议村“两委”班子及村干部活动,经过干部述职、现场座谈、当场测评、应对面提问解答的方式,让群众听汇报、提意见,质询存在的问题,评议干部履职成效和工作作风。切实加强村干部队伍建设和农村党风廉政建设,不断提高了村干部服务党员、服务群众、服务发展的本事,群众对村“两委”班子和村干部的满意度不断上升。三是抓党员队伍。认真落实“三建四关心”党内关怀机制,让党员在最困难的时候,党组织去关心和帮忙他渡过难关,感受到党组织的温暖,增强了党员的归属感和自豪感,实现了关
14、爱党员都临时救助到制度化的转变。组织党员到先进村观摩学习取经,看别人、照自我、找差距,有效增强了党员的团体感和凝聚力。三、抓公开,建制度,完善服务机制。群众最需要的是公平,最害怕的是欺骗。为了让群众直接参与村级事务管理,群众的事情群众子自我说了算。经过推选了35名有威信、职责心强的村民代表和5名村监会成员,在事关人、钱、物等群众关注的热点难点问题上,按照征求群众意见、支部提出方案、村“两委”会商议、党员大会审议、村民代表大会决议、组织实施、村监会全程监督、实施结果公示的“八步议事法”来实施,这样以来,真正的做到了清了团体的家底、亮了干部的箱底、明了群众的心底。大事小情都公开透明办理,群众的心气
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