中央电大 公共关系学考试重点(修正稿)小抄【微缩打印版】.doc

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1、公共关系的主体是社会组织，对于案例分析题首先确定案例内所涉及到的主体是什么，然后根据主体展开描述，可以写为读后感。分析案例涉及到公共关系工作的哪一种工作类型，再次分析案例是属于针对哪一部分公众的。一、重点记忆的名词解释公共关系观念：是人们在公共关系实践中形成的影响人们思想和行为倾向的深层的思想意识，既有易显的公共关系观念，也有尚未被人意识的潜在观念，是人们对公共关系活动的一种自觉的认识和理解；消费者公众：也称服务对象公众，是指社会组织的具体服务对象，如商店中的顾客，宾馆中的住客，酒店中的就餐者及火车，轮车，飞机上的乘客等；全员公关：指组织中所有工作人员都参与公共关系活动，简称全员PR，其意义在

2、于增强组织全体员工的公关意识，上下齐心，合力搞好公关工作；伯尼斯：伯尼斯是现代公共关系活动时期的重要代表人物之一。他于1923年首次在纽约大学讲台上讲授公共关系学，并发表论著公众舆论之形成，到1952年完成教科书公共关系学使公共关系的原理与方法逐步形成为一个较为完整的理论体系，他的思想主要是“投公众所好”。由于伯尼斯将公共关系引上了科学的轨道，被世人誉为公共关系学之父。名品战略：即利用企业某些已经产生重大效果的拳头产品来推广企业形象，制造一系列的名牌。公益广告：是指组织以自身的名义发布广告，在社会上率先发起某种活动，或提倡某种有进步意义的新思想；员工关系：是指在企业内部管理过程中形成的人事关系

3、，其具体对象包括全体职员、工人、管理干部。新闻发布会（记者招待会）：又称为记者招待会，是一个组织集中发布新闻，扩大社会影响，搞好媒介关系的一种重要方法；网络公关：又被称为e公关，是以互联网为手段，沟通组织内外信息，加强组织与社会各界公众的交流，从而提高组织的知名度和美誉度，塑造良好的组织形象的新型公关活动。社会组织：简称组织，是指由一定的社会成员，按照一定的规范，围绕一定的目标聚合而成的社会团体。公共关系活动：是指一个组织为创造良好的社会环境，争取公众舆论支持而采取的政策、行动和活动，主要包括协调、传播、沟通等手段，即以创造良好的公共关系状态为目的的一种信息沟通活动。这种活动是主观见诸于客观的

4、一种社会实践。晕轮效应：是指公众从对象的某种特征推及对象的整体，“以偏概全”从而产生美发或丑化对象的心理现象，这是一种心理定势。二、 重要思考题（专科）1、 组织形象设计时要注意哪些原则问题？答：组织形象设计必须遵循“有效性”原则。因此，在形象设计时要注意以下几个原则：1）公众利益与组织利益的统一，公共关系应当以公众利益为出发点，所以在形象设计时，必须反映公众对组织的要求，不能只考虑组织自身发展的各种因素，这是一个困难的工作，但仍可以应用互利互惠的原则，在公从利益和企业利益之间找到共同点；2）总体形象与特殊形象的统一，每一个组织的公众都是多方面的，设计形象时既要照顾大多数公众的利益需要，也要针

5、对某些特殊公众的特殊需求，搞出自己的特色；3）期望值与实际能力的统一，在形象设计中，要充分考虑自己的能力，把“公众要我干什么”和“我能做什么”结合起来，这才是一个完美的形象，不要提出自身能力达不到的目标，制定超过能力所及的任务。不然，会给人留下“挂羊头卖狗肉”“打肿脸充胖子”的印象，甚至会让公众误解为戏弄公众。2、进行公关策划时，有哪些经验是可供借鉴的？进行公关策划时，有以下几个方面的经验可供借鉴：1）大胆设计 ，敢于开创前人没有发现的新形式；2）称植与再造相结合。3）角度转换逆向思维，寻求突破；4）排列组合，以旧翻新；3、 搞好媒介关系的重要意义有哪些？答：媒介关系也叫做新闻界关系，是指组织

6、与新闻传播机构（包括报社、杂志社、广播电台、电视台及各种网站）以及新闻界人士（包括记者、编辑）等的关系。新闻界公众是公共关系工作对象中最敏感、最重要的一部分。在信息化社会，人们对任何组织及产品的了解，已不再停留在亲眼目睹的直接接触阶段，更多的是通过传媒宣传对组织及产品“留下印象”。因此，建立良好的媒介关系的目的，就是争取新闻传播媒介对组织的了解、理解和支持，以便形成对本组织生存与发展有利的舆论气氛。建立良好媒介关系的重要意义表现在两个方面：第一，良好的媒介关系就等于良好的舆论关系。一般情况下，每一个与新闻界保持良好关系的个人和组织，都容易获得良好的公众舆论，每一个与新闻界交恶的个人和组织，都会

7、在舆论中遇到麻烦。因为，在现代信息社会中，新闻界是社会信息流通过程中的把关人，他们决定着哪些信息应该中转、疏导、传播，哪些信息应该终止、抑制、封闭。新闻媒介报道的热点，往往成为公众的舆论话题，直接影响着公众的行为与舆论。因此，组织公关工作的一项重要的任务就是要努力建立一个良好的媒介关系。第二，建立良好的媒介关系是运用大众传播手段的前提。组织与公众沟通的重要途径就是运用大众传播，大众传播借助于现代印刷、电子等传播技术，大量地、高速度地复制信息，因而是公共关系绝对不可缺少的手段。但大众传播媒介不是由组织内部的公关人员直接掌握和控制的。因此，与新闻界人士建立广泛良好的关系，是成功利用大众传播媒介的必

8、要前提。因此，现代社会组织都十分重视同媒介搞好关系，注意同新闻界长期保持联系，并及时地为媒介提供信息，真诚相待避免冲突。4、组织形象的具体内容有哪些？答：所谓的组织形象是指组织在公众脑海里留下的印象及其他们对组织的评价，这种形象不仅来自外在的有形事物，而且也出自组织行为所反映的内在精神，一个企业的组织形象是由产品形象，员工形象，机构形象，管理形象，企业文化形象综合反映出来的。具体而言，组织形象应该包括：1）产品形象。它由产品的质量价格，性能，造型，包装，售后服务等一系列内容共同构成；2）员工形象。员工的素质，能力，文化修养，道德水平，礼仪行为，便构成了组织的员工形象；3）机构形象。主要指组织的

9、机构设置，人事安排，工作程序，办公环境等有关组织体系的形象问题；4）管理形象。就一个企业而言，它的管理形象包括经营决策管理，生产管理，销售管理，人事管理等等；5）企业文化形象，主要指企业对社会的责任感，企业内部的协同意识，合作精神，企业领导人的创新意识，远见卓识，员工对组织的责任心，自豪感，奉献意识和进取精神。企业理念的提炼和标志的设计等等。5、 企业开展赞助活动时应注意些什么？答：众所周知，提高企业的知名度、树立企业在社会公众中的美好形象，是企业生存和发展的重要条件。以此为目的的公共关系赞助活动，是实现这一条件的有效手段。企业在开展赞助活动是要注意以下几个方面：第一，企业的赞助活动，应以企业

10、和企业所面对的社会环境为出发点，制定出切实可行的公共关系政策、方针和策略，切忌盲目。公共关系政策和规章，一旦经职代会、董事会或管理决策会形式形成决议，则成为企业公共关系活动的依据。一切人情式的赞助，一切不利于企业发展的赞助，都应拒之门外。企业对强行征募者，应坚持原则，并利用法律的武器来保护自己。第二，企业应将公共关系政策公之于众，应保持与被赞助者和需要赞助的活动组织者之间的联系，用财政预算的应捐款项，及时帮助求助者。另外，企业应将赞助计划列入企业为其生存和发展创造环境的长期计划，分清所需赞助事业的轻重、缓急、逐步实施。第三，企业的公共关系部，应谁是把握社会赞助的供求状况，做到灵活掌握赞助款项。

11、公共关系部的赞助计划中，应留有机动性较强的公共关系费用。当举办计划外的重大社会活动时，企业才能应变自如。这里需要强调的是，面对突发事件，企业切忌杂乱无章。第四，企业对赞助活动的科学管理，必使其善举“广”行，由此创造出的良好的社会效益，必然会得到社会的广泛支持。企业经济效益的提高，就证明了社会对企业的回报。良好的社会环境。靠企业去创造。也必将推动企业的法展。6、说明政府公共关系的必要性答：在当今的高科技和新经济时代，人的活动对社会和自然的影响越来越大，因此加强政府与公众的沟通就变得越来越重要。结合中国的国情，我们把开展政府公共关系的重要意义归纳为下面几点：（1）有利于市场经济的发展。（2）有利于

12、加强民主政治建设。（3）有利于政府的廉政建设。（4）有助于克服官僚主义作风，提高行政效率。（5）有助于协调不同利益主体间的矛盾，维护稳定的政治局面。（6）有助于塑造良好的政府形象，赢得广大民众的信赖与支持。（7）有助于发展国际友好关系，促进改革开放。7公关广告的创作原则主要有哪些？答：公关广告形式多样，为了使公关广告达到较好的宣传效果，在写作公关广告时要注意以下原则；(1)内容真实公关广告必须以事实为根据，既不能夸张，更不能捏造。如果其内容有言过其实的成分，必然会引起公众的反感。同时，公关广告所使用的语言和商品广告也有差异，不要使用叫买、兜售式的夸张语言，尽量使用中性词汇。(2)立意深刻。公关

13、广告的写作必须服从组织的基本宗旨，并依此创作出有深刻含义的信念、口号、对联、图案。一些好的公关广告，令人看后回味无穷。(3)构思新颖。公关广告要想达到引入注意，便于理解，便于记忆的目的，就需要运用各种艺术的手法，使广告的画面、音响、色彩、语言新颖活泼。不论哪种形式的公关宣传，都忌讳人云亦云、一般化、呆板、雷同。(4)态度友善。公关广告的立意、语言，都应当是友善的，与公众为友，地位平等，反对盛气凌人。即使是对待竞争的对手，也要有一种公平竞争，共同发展的良好愿望，绝不能采取贬低、排斥、压抑对手的方法。8、举办一次庆典活动的主要工作有哪些？笿：要举办好庆典活动应做好下列的工作：1）精心选择来宾，并发

14、出邀请确认来宾。2）合理安排庆典活动的程序，3）安排接待工作，4）物质准备和后勤 ，保安等工作。9、公关人员设计调查问卷时要注意哪些问题（设计问卷时要注意哪些问题/调查问题要注意哪些问题）？答：设计调查问卷时要注意以下几个问题：1）应尊重公众，慎重选择所提问题，防止对公众情感造成伤害。2）问卷的问题组织要有顺序，合逻辑，即不同问题的排列是有先后顺序的；3）问卷的文字要简洁，明确，明白易懂，不可太长，不要用公众难以理解的专业术语，不要加太多的形容词；4）不要用双重提问，即在两个问题下只有一个答案；5）问卷的措辞要准确，防止模糊不清或模陵两可；6）问卷应避免使用带倾向性的措辞 ；7）备选答案力求全

15、面，避免出现重大遗漏；8）如果对问卷设计的效果没有把握，可先在小范围内进行试测，请部分公众回答问题，分析问卷，看看其中是否有不妥之处；10、 你认为良好的员工关系对企业有什么意义？答：员工关系是指在企业内部管理过程中形成的人事关系，其具体对象包括全体职员、工人、管理干部。员工是企业最重要的内部公众，是内求团结的首要对象。员工关系最主要的责任是要实现一种介于组织管理者与员工之间双方的良好沟通，促使组织的决策及行为能充分体现组织与员工双方的共同利益，能同时反映双方的愿望和要求，并说服员工将个体利益目标追求寓于组织整体利益目标之中，达成双方的相互信任与合作关系。 员工是形成组织力量的主体，是组织创一

16、流产品或服务的主力军，是塑造和推销组织形象的积极因素。建立良好的员工关系，可以培养组织成员的认同感和归属感，形成向心力和凝聚力。其重要意义主要表现在以下两个方面： 第一，组织需要通过员工的认可和支持来增加内聚力。一个组织如果其形象得不到自己成员的认可，就很难赢得社会的认可；如果组织的目标得不到自己成员的配合与支持，就很难赢得社会的支持。因此，组织的内部公共关系工作首先要增强内聚力，使员工组合成一个有机的整体。要争取员工的理解和支持，就要将员工视作传播沟通的首要对象，尊重员工分享信息的优先权，使员工在信息分享中与组织融为一体，形成信任与和谐的内部气氛。 第二，组织需要通过全员公关来增强外张力。一

17、个组织的对外影响力有赖于全体成员的努力和配合。因为每个组织成员都是组织与外部公众接触的触角，都处在对外公共关系的第一线，组织的整体形象必须通过他们在各自工作岗位上的良好表现具体体现出来。在对外交往中，每一位组织成员都是非常重要的公共关系行为主体。组织主体性的发挥则有赖于他们对组织的认同感和归属感，向心力和凝聚力。一个组织如果希望员工能够时时处处自觉地维护组织的形象，就应该时时处处尊重自己的成员，将它们作为重要的公共关系对象，努力培养他们对组织的认同感、归属感，不断增强员工对组织的向心力和凝聚力。三、案例分析可能涉及的内容危机管理、公关危机的类型：公关危机：是指由于组织内部或外部的种种因素，严重

18、损害了组织的声誉和形象，使组织陷入了强大的社会舆论压力之下，并处于发展危机之下的一种公共关系状态。这种状态如果不迅速改变，就会影响到组织的生存，所以我们称之为公关危机。危机公关：是指组织危机的公共关系处理。危机事件的特点：1、突发性2、紧迫性3、危害性4、可变性。危机事件的基本类型：1、有不可抗拒的外部力量所引起的事件，包括天然性的自然灾害和突发性的全国或世界商业危机、经济萧条、社会政治大变革、战乱等。2、非组织成员有意或无意造成的事件，包括不法分子的蓄意破坏、陷害；不正当竞争者或采取散播谣等3、公众的误解所引发的事件，包括服务对象公众对组织的误解；内部员工对组织的误解；传播媒介对组织的误解；

19、权威机构对组织的误解。4、组织管理方面的责任所引发的事件。危机处理的一般程序：1、采取紧急措施，防止事态发展2、坦诚告知，表明诚意3、调查情况，收集信息4、针对对象，确定对策5、评价总结，改进工作。策划媒介事件的技巧：策划媒介事件：又叫做制造新闻，他不是指无根据的编造新闻，而是指有意识、有目的、有计划的根据新闻事件的特点，有效展开一些宣传组织形象的活动，以便引起新闻媒介的广泛报道，产生重大的社会影响。组织在策划的过程中要注意以下问题（技巧）：1、选择公众的兴趣点，公众的兴趣点就是我们常说的社会热门话题。2、形式必须新颖，新奇性是新闻事件的最突出特点，只有构思新颖、独特的媒介事件，才能引起记者的

20、注意，在公众中产生强烈效应3、事先进行充分的舆论准备，媒介事件的持续时间一般都不长，但为了使它产生较为久远的影响，组织要在事先进行充分的舆论准备4、充分利用名人效应，如邀请名人参加、请名人签字、合影等5、选择恰当时机，可与传统的盛大节日或纪念日结合起来，从而产生较大的影响6、制造新闻要自热得体，7、充分调动新闻记者参与的积极性。公关广告与商品广告的差异（区别）：公关广告：是一种特殊的广告，它不是直接宣传企业生产的某种商品，而是在推销组织形象。区别：1、两者的直接目的不同；商品的直接目的是促销。公共广告的目的是为组织树立良好的形象2、两者的内容不同；商品广告侧重于介绍商品的性能、质量等，公关广告

21、侧重于宣传组织的历史、宗旨、技术力量等。前者作用是直接的、短期的；后者作用是间接地、长远的3、新闻界的报道方式不完全相同，商品广告有特定的时间和编辑格式，公关广告可以做比较灵活的处理，具有灵活性。公关广告商业色彩比较淡容易被广大的公众接受4、两者的应用范围不同，商品广告有比较强的专业性，主要为消费者货经济部门采用。公关广告可以引起社会各界公众的广泛注意。 媒介关系：也叫做新闻界关系，是指组织与新闻传播机构（包括报纸、杂志社、广播电台、电视台及各种网站）以及新闻界人士（包括记者、编辑）等的关系。这种关系含有双重人格关系：其一，大众传播是社会组织与其他公众信息沟通的“中介”环节；其二，大众传播本身

22、也是社会组织的目标公众。因此许多社会组织都视交结“无冕之王”、保持与媒体的良好关系为公关关系的重要内容。赞助活动的意义308及传播技巧：赞助活动：是指社会组织以不计报酬的捐赠方式，出资或出力支持某一项社会活动、某一种社会事业。赞助活动的目的主要有：第一、出资赞助社会公益事业，为企业经济效益的提高创造社会大环境。故赞助以提高社会效益为重要目的。第二、关心和支持社会公益事业，表明企业作为社会的一员，为社会做出了贡献，从而树立企业的美好形象。故赞助以承担企业的社会责任和尽义务为主要目的。第三、以资证明企业的经济实力、赢得社会公众的信任，谋求社会公众的好感。故赞助以增进感情的融通为主要目的。第四、以赞

23、助活动为手段，扩大企业知名度，使之成为公共关系广告，增强企业商业广告的说服力和影响力。故赞助以扩大影响为主要目的。服务型公关：是以提供各种实惠的服务为主，目的是以实际行动获得社会公众的好评，树立组织的良好形象。其具体工作包括：售后服务、消费引导、便民服务、义务咨询等、一、单项选择题1现代公共关系传播的本质是组织与公众之间信息的（ A ）。A、双向交流 B、单向交流 C、双向管理 D、单向管理2被誉为公共关系之父的是（ B ）。A、巴纳姆 B、艾维李 C、伯尼斯 D、卡特里普3树立交往合作的观念，提高社交能力属于公共关系的（ B ）。A、优化环境功能 B、提高素质功能C、塑造形象功能 D、协调关

24、系功能4分析组织的自我形象与实际形象之间的现实距离时使用（ D ）。A、组织形象象限图 B、形象要素调查表C、语意差异分析法 D、形象要素差距图5把重点事实和主要结论放在文章的最前边，然后按事实的重要性排列事件是（ A ）。A、倒金字塔结构 B、并列结构 C、顺时结构 D、金字塔结构6公关谈判的第三个阶段是（ C ）。A、导入阶段 B、概说阶段 C、交锋阶段 D、妥协阶段7利用新闻媒介揭露垄断企业“愚弄公众”的现象，形成了美国近代史上著名的运动是（ C ）。A、报刊宣传运动 B、便士报 C、揭丑运动D、民主政治运动8民主参与法是用来协调（ D ）。A、外部公众关系 B、顾客公众关系 C、媒介公

25、众关系 D、内部公众关系9公共关系的专职高级工作者，为专业的公共关系咨询公司工作的是（ C ）。A、公共关系学者 B、公共关系教育家C、公共关系顾问 D、公共关系经理10为了防止公众产生厌倦和反感情绪，必须保持信息的（ D ）。A、刺激强度 B、重复率 C、对比度 D、新鲜程度11在所有传播沟通对象中，最具社会权威性的对象是（ B ）。A、媒介公众 B、政府公众 C、社区公众 D、名流公众12读者选择的余地比较大是（ C ）。A、电视的优点 B、广播的优点 C、报纸的优点D、报纸的缺点13一般情况下，组织每年搞庆典活动（ C ）。A、1次就够了 B、56次就够了 C、23次就够了 D、10次就

26、够了14由潜在公众发展而来的是（ A ）。A、知晓公众 B、行动公众 C、非公众 D、顺意公众15公众舆论的形成一书的作者是（ B ）。A、艾维李 B、伯尼斯 C、卡特里普 D、巴纳姆16反映组织社会影响大小的客观指标是（ C ）。A、美誉度 B、信誉度 C、知名度 D、成熟度17对于一个组织具有双重人格的公众是（ B ）。A、政府公众 B、媒介公众 C、社区公众 D、名流公众18公众从对象的某种特征推及对象的整体，“以偏概全”的心理定势称为（ C ）。A、刻板效应 B、近因效应 C、晕轮效应 D、首因效应19谈判双方的基本利益防线是（ D ）。A、争取点 B、起点 C、协议点 D、界点20外

27、延广泛，包含的寓意多，可以使公众产生丰富联想的是形象（ C ）。A、具象符码 B、色彩 C、抽象符码 D、汉字21“唐装”属于服装款式中的（ B ）。A、正装 B、社交装 C、便装 D、礼服22当几项新闻事实处于同等重要的地位时，一般采用（ D ）。A、倒金字塔结构 B、顺时结构 C、特写结构D、并列结构23以组织自身的名义，率先在社会上提倡某种有进步意义的新思想，属于（ D ）。A、组织公告 B、响应广告 C、祝贺广告 D、公益广告24在谈判的妥协阶段，采用平均幅度的让步的方法称为（ B ）。A、反拐式 B、阶梯式 C、高峰式 D、低谷式25在人际沟通的过程中，两个陌生人要想谈得来，必须找到

28、（ B ）。A、开放区 B、共同经验区 C、秘密区 D、隐私区26不便于传播有形事物的传播媒介是（ D ）。A、杂志 B、电视 C、报纸 D、广播27反映了直线沟通的人际关系，自上而下或自下而上的人际传播线路是（ B ）。A、辐射式 B、链式 C、交结式 D、G形网络28在人际交往的过程中，距离也是一种传达态度的信息，亲密距离是指（ A ）。A、0.45米以内 B、约为0.451.22米C、约为1.223.65米 D、约为3.659米29人际交往的双方共同的经验和知识领域称为（ D ）。A、开放区 B、秘密区 C、个人经验区 D、共同经验区301952年，卡特里普和森特出版了权威的公共关系学著

29、作是（ C ）。A、公众舆论的形成 B、公共关系学C、有效的公共关系 D、原则宣言31组织开展公共关系活动的基础是（ B ）。A、公共关系意识 B、公共关系状态C、公共关系观念 D、公共关系策划33组织行为识别系统的英文缩写是（ C ）。A、MI B、CI C、BI D、VI34组织的产品或服务在公众心目中的形象是（ C ）。A、组织形象信息 B、市场信息C、产品形象信息 D、媒介信息35分析组织的自我形象与实际形象之间的现实距离时使用（D ）。A、组织形象象限图 B、形象要素调查表C、语意差异分析法 D、形象要素差距图36组织公共关系处于不良状态的是（ B ）。A、高知名度、高美誉度 B、低

30、知名度、低美誉度C、高美誉度、低知名度 D、高知名度、低美誉度37组织公共关系可能出现不协调或已经出现了不协调时进行的公关活动是（ D ）。A、进攻型公关 B、维系型公关C、矫正型公关 D、防御型公关38组织成员之间联系少，群体气氛不一定和谐，很难产生激励效应的人际传播线路是（ B ）。A、链式 B、辐射式 C、交结式 D、G形网络式39企业“言必信，行必果”，一诺千金，不缺斤少两，不以次充好，不欺诈，属于企业“CS战略”中的（ C ）。A、理念满意 B、产品满意 C、行为满意 D、服务满意40在名牌战略中，利用企业某些已经产生重大效果的拳头产品来推广企业形象是（ C ）。A、名人战略 B、名

31、家战略 C、名品战略 D、名门战略二、多项选择题：1公共关系观念主要有（ ABCDE ）。A、形象观念 B、互惠观念 C、协调观念D、公众观念 E、传播观念2反映组织经营理念的文字形式有（ A D E ）。A、口号 B、标志 C、图案 D、歌词 E、训词3公共关系公司在工作中应自觉遵守以下原则（ ABCD ）。A、遵纪守法 B、讲求真实、准确C、不干涉内政 D、保守秘密E、为相互竞争的委托单位同时服务4组织形象分析的三个环节是（ ABD ）。A、自我形象分析 B、实际形象分析 C、历史形象分析 D、形象差距分析 E、公众评议分析5公众角色心理包括（ ABCD ）。A、性别角色心理 B、年龄角色

32、心理 C、职业角色心理D、文化角色心理 E、领导角色心理6公共关系部在组织中的决策参谋地位，主要是由以下方面的职能决定的（ ACDE ）。A、资料储存中心 B、领导指挥中心 C、信息发布中心D、环境监测中心 E、公众接待中心7把求真务实的原则贯彻到调查工作中应做到（ ABC D ）。A、真实 B、客观 C、公正 D、全面 E、正义8公关广告与商品广告的差异在于（ ACDE ）。A、直接的目不同 B、根本目的不同 C、内容不同D、应用范围不同 E、新闻界的报道方式不同9公众的基本特点是（ ABDE ）。A、同质性 B、群体性 C、权威性D、相关性 E、变化性10公共关系调查的方法主要包括（ AB

33、CDE ）。A、文献调查法 B、观察法 C、问卷调查法D、访问法 E、抽样调查法11在公关谈判的价值构成图上，必须明确的观念是（ABCDE ）。A、争取点 B、界点 C、起点 D、协议区 E、协议点 12艾维李的公共关系思想提出的原则是：（ AD ）。A公众必须被告知 B投公众所好 C凡宣传都是好事D说真话 E、双向沟通13传播学者爱德华霍尔提出过社交空间距离理论，包括（ ABDE ）。A、个人距离 B、公共距离 C、公务距离D、亲密距离 E、社交距离14CI设计的基本功能包括（ABCDE ）。A、识别功能 B、管理功能 C、经济功能D、教育功能 E、传播功能15公关人员在交往时，彼此之间的介

34、绍形式包括（ BCE ）。A、会议介绍 B、名片介绍 C、自我介绍D、资料介绍 E、他人介绍16整合营销传播的方法包括（ BCDE ）。A、网络传播法 B、主题线工作法 C、同一外观法D、特设会议法 E、集团冲击策划法17电脑、互联网作为网络公关的工具，它所具有的特点包括（ABDE ）。A、无限性 B、自由性 C、诚信性 D、虚拟性 E、互动性18危机事件的特点具有（ ACE ）。A、突发性 B、协调性 C、紧迫性D、不可变性 E、危害性19人们普遍认为公共关系可以是（ ABCDE ）。A、公共关系状态 B、公共关系活动 C、公共关系观念D、公共关系学 E、公共关系职业20根据公众与组织发生关

35、系的时序特征，可以把公众分类为（ CDE ）。A、首要公众 B、内部公众 C、潜在公众D、知晓公众 E、行动公众21组织公关广告的主要形式包括（ A B CD ）。A、组织广告 B、响应广告 C、公益广告D、祝贺广告 E、产品广告22编制公关预算的具体方法包括（ BD ）。A、会议讨论法 B、目标作业法 C、实报实销法D、销售额提成法 E、领导决策法23现代公共关系产生的社会条件是（ ABC E ）。A、商品经济的高度发达 B、现代管理理论的发展C、政治民主制度的出现 D、国家领导的高度重视E、大众传播事业的发达24组织开展公关活动时经常采用的公关模式有（ ABCDE ）。A、服务型公关 B、

36、交际型公关 C、宣传型公关D、征询型公关 E、社会型公关25政府公关收集信息的工作包括：（ ABCD ）。A、建议征集 B、信访工作 C、民意测验D、典型调查 E、召集会议26要写好新闻公报必须注意的原则有（BCDE ）。待添加的隐藏文字内容3A.要有刺激性 B.要有新闻根据 C.要突出变化点、趣味点D.要简明扼要 E.要突出新、近点27四步工作法的主要内容是（ BCDE ）。A、公共关系宣传 B、公共关系策划 C、公共关系调查D、公共关系评估 E、公共关系实施28公关礼仪的差异性原则，应当包括（ ABD ）。A、外事礼宾差异 B、地位的差异 C、人种的差异D、性别的差异 E、收入差异29公共

37、关系公众调查的内容包括（ ABC E ）。A.公众需求 B.公众态度 C.公众构成D.公众分类 E.意见领袖30在正式的庆典、会见、会议、谈判等场合，落座的礼仪主要的原则有（ A B C ）。A、“以右为尊” B、“以前为上” C、“对门为大”D、“以左为尊” E、“以里为尊”三、判断正误题：（ 错）1公共关系是一门专业性的理论科学。（对 ）2在比较发达的商品经济社会里，公众的消费行为主要是由消费心理支配的。（对 ）3组织的自我期待形象，是一个组织自我希望具有的社会形象。（对 ）4企业可扮演消费者的教育、引导和组织的角色，与消费者一起设计生活、美化生活。（ 对 ）5公关广告和商品广告都属于付费

38、的宣传活动。（ 错 ）6在市场经济条件下，独此一家别无分店是客观现实，故“酒香不怕巷子深”。（错 ）7名门战略就是利用一些著名人物，托起企业及其产品的品牌。（ 对 ）8政府在国内开展公关工作，一般不需要提高知名度。（ 对 ）9服务型公关模式以提供各种实惠的服务工作为主，目的是以实际行动获得社会公众的好评，树立组织的良好形象。（ 错 ）10与企业相比，事业团体的突出特点是非营利性，所以完全不具有经济功能。（ 错 ）11美国人不喜欢初次见面就送礼。（错 ）12交换名片时应当双手递上，而接受名片时，则可以单手接。（错 ）13引进西方的经验就可以推动中国公关事业的发展。（ 错 ）14狭义的人际传播，可

39、以包括人类的一切信息交流活动。（ 对 ）15整个企业识别系统中，行为识别应当是理念识别的动态延伸。（ 对 ）16边缘公众指与组织虽有关系，但联系较少、影响较小的一类公众。（错 ）17杂志发行范围广，读者稳定，深入社会。（ 对 ）18公共关系史、公共关系理论和公共关系实务共同构成了公共关系学的体系。（错 ）19公共关系传播模式是根据传播过程的反馈模式的原理设计的，但它不包含“五W”模式的基本要素。（ 对 ）20组织形象设计，首先要遵循“有效性”的原则。（错 ）21在为他人介绍时，要遵循“尊者优先”的原则，即先把职位高的人介绍给职位低的人。（学习教材第396页的内容）（ 对 ）22社会流行既是一种

40、心理现象，又是一种行为活动。（ 错 ）23进攻型公关活动是指社会组织公共关系可能出现不协调，或已经出现不协调时采取的行动。（ 错）24开放式问卷的特点是答案比较规范，公众回答方便，结果便于定量分析。（错 ）25、艾维李创办了世界上第一所宣传事务顾问所。（ 对 ）26、行握手礼的时候一般由地位高的一方先伸手。（学习教材第395页的内容）（错 ）27长期的公关活动适宜选用电子媒介，短期活动适宜选用印刷媒介。（学习教材第236页的内容）（ 错 ）28内部公众指组织的员工，但不包括股东。（ 错 ）29经过加强教育、建立危机防范机制，公关危机就可能不发生。（ 对 ）301952年，爱德华伯尼斯出版了公众

41、舆论之形成一书。If we dont do that it will go on and go on. We have to stop it; we need the courage to do it.His comments came hours after Fifa vice-president Jeffrey Webb - also in London for the FAs celebrations - said he wanted to meet Ivory Coast international Toure to discuss his complaint.CSKA general

42、 director Roman Babaev says the matter has been exaggerated by the Ivorian and the British media.Blatter, 77, said: It has been decided by the Fifa congress that it is a nonsense for racism to be dealt with with fines. You can always find money from somebody to pay them.It is a nonsense to have matc

43、hes played without spectators because it is against the spirit of football and against the visiting team. It is all nonsense.We can do something better to fight racism and discrimination.This is one of the villains we have today in our game. But it is only with harsh sanctions that racism and discri

44、mination can be washed out of football.The (lack of) air up there Watch mCayman Islands-based Webb, the head of Fifas anti-racism taskforce, is in London for the Football Associations 150th anniversary celebrations and will attend Citys Premier League match at Chelsea on Sunday.I am going to be at t

45、he match tomorrow and I have asked to meet Yaya Toure, he told BBC Sport.For me its about how he felt and I would like to speak to him first to find out what his experience was.Uefa hasopened disciplinary proceedings against CSKAfor the racist behaviour of their fans duringCitys 2-1 win.Michel Platini, president of Europea