山东省教师招聘考试试题及答案：专业知识考试复习题.doc

《山东省教师招聘考试试题及答案：专业知识考试复习题.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《山东省教师招聘考试试题及答案：专业知识考试复习题.doc（2页珍藏版）》请在三一办公上搜索。

1、2016年山东省教师招聘考试试题及答案：专业知识考试复习题【提要】山东招聘教师招聘信息 : 2016年山东省教师招聘考试试题及答案：专业知识考试复习题1、简述教学测量与评价的功能。答：(1)为师生调整和改进教学提供充足的反馈信息。(2)是学校鉴别学生学业成绩、家长了解学生学习情况的主要方式。(3)是教学过程的一个重要组成部分。(4)作为教育评价和决策的依据。2、简述教师的心理特征与职业成就的关系。答：(1)教师的认知特征与职业成就之间的关系：学生的知识学习同教师表达的清晰度有显著的相关;教师讲解的含糊不清则与学生的学习成绩有负相关;教师思维的流畅性与他们教学效果有显著的相关。(2)教师的人格特

2、征与其职业成就之间的关系：在教师的人格特征中，有两个重要特征对教学效果有显著影响：一是教师的热心与同情心;一是教师富于激励和想像的倾向性。有激励作用、生动活泼、富于想像并热心于自己学科的教师，他们的教学工作较为成功。在教师的激励下，学生的行为更富有建设性。(3)教师的期望对学生的影响的实验研究：皮格马利翁效应说明，教师的期望或明或暗地被传送给学生，学生会按照教师所期望的方向来塑造自己的行为。3、简述教师成长的历程。答：(1)关注生存阶段;(2)关注情境阶段;(3)关注学生阶段。4、简述教师成长与发展的基本途径。答：教师成长与发展的基本途径主要有两个方面，一方面是通过师范教育培养新教师作为教师队伍的补充，另一方面是通过实践训练提高在职教师。