“安全生产月”知识竞赛试题及答案与五大发展理念学习心得体会合集.doc

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1、“安全生产月”知识竞赛试题及答案与五大发展理念学习心得体会合集五大发展理念学习心得体会党的十八届五中全会不仅将创新发展摆在了首要位置，而且赋予了其丰富的内涵。创新发展理念要求我们培育发展新动力，用创新引领消费、投资、出口，在消费领域推动供给侧的改革，在投资领域推动基础设施投资运营市场化，在出口领域扎实推动“一带一路”经贸合作。创新发展要求我们拓展发展新空间，在地域上推进京津冀、呼包银榆、成渝等区域协同发展，在产业上培育壮大“互联网+”、3D打印、机器人等新兴产业，进军海洋经济，加强互联网基础设施建设。创新发展要求我们深入实施创新驱动发展战略，发挥科技创新在全面创新中的引领作用，推动经济社会发展

2、模式实现从零到一的变化。创新发展要求我们大力推进农业现代化，这是因为农业不仅带动和促进了中国经济体制改革的全面展开，有力地支持了中国经济的高速增长，而且极可能受到国际市场的不利冲击，农业现代化是国家现代化的基础和支撑，加快推进农业现代化，对稳增长、调结构、惠民生意义重大。创新发展要求我们构建产业新体系，升级制造业，推动我国从制造业大国向制造业强国转变，大力发展现代服务业，提高经济发展的效益和质量。创新发展要求我们构建发展新体制，推动行政管理体制改革，财税体制改革和国企改革，给予民营资本更大的发展空间，最终目的是为了创造有利于创新的环境。创新发展还要求我们完善宏观调控方式，减少政府干预，更多地发

3、挥“看不见的手”的作用。“安全生产月”知识竞赛试题及答案一、填空题：（每题3分，共45分）1、2016年全国“安全生产月”活动的主题是：_强化安全基础，推动安全发展_。2、安全生产工作“四到位”是指：思想、组织、职责、工作。3、电气安全包括人身安全和设备安全。4、凡患有高血压、心脏病、贫血、癫痫病等不适宜登高作业的人，都不得从事高处作业。5、电气设备金属外壳必须有可靠的接地或接零。6、劳动法第56条规定：劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。7、“三违”是指：违章指挥、违反操作规程、违反劳动纪律。8、对安全生产事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报是一种用职权玩忽职守罪行为。9、国际四种安全色是

4、红色、蓝色、黄色、绿色。10、预防事故的三大对策：工程对策、教育对策管理对策。11、对事故隐患整改的“三定”原则是：定时间、定人员、定措施。12、安全帽有哪六种基本性：抗冲击性能、耐穿透性能、耐低温性能、耐燃烧性能、电绝缘性能、侧向钢性。13、公安消防机构在火灾扑灭后，有权_封闭_火灾现场，并负责_调查_火灾原因，核定火灾损失，查明火灾事故责任。14、保护人身安全的最后一道防线是个体防护15、安全生产五要素是指：安全法制、安全责任、安全科技、安全投入、安全文化。二、选择题（每小题2分，共40分）1、我国每年开展的“安全生产月”活动是从（C）开始的？A1989年B1992年C1991年D1990

5、年2、高空作业的安全措施中，首先需要（C）。A安全带B安全网C合格的工作台D安全监察人员3、高处作业的施工人员，应（C）。A、佩戴安全带和安全帽B、佩戴安全带和安全帽，穿防滑鞋C、佩戴安全带和安全帽，穿防滑鞋和紧口工作服。4、使用灭火器扑救火灾时要对准火焰（C）喷射。A、上部B、中部C、根部5、对总承包的施工项目，分包单位不服从管理，导致生产安全事故的，由（B）单位承担主要责任。A.总包B.分包C.监理6、生产经营单位必须依法参加工伤保险，为（A）缴纳工伤保险费用。A、从业人员B、安全管理人员C、特种作业人7、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与（A）同时设计、同时施工、同时

6、投入生产和使用。A、全部工程B、辅助工程C、主体工程8、使用消防灭火器灭火时，人的站立位置应是（A）。A.上风口B.下风口C.侧风方向D.看情况而定9、根据法律规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训。一般情况下，对新从业人员要进行（C）安全生产教育培训。A一级B二级C三级D四级10、高空作业的下列几项安全措施中，哪一项是首先需要的?(C)A.安全带B安全网C合格的工作平台11、安全色中红色表示（B）A.禁止B.警告C.提示12、脚手板铺设必须双拼，两端伸出支撑点不得少于（A）A.0.3米B.0.5米C.1米13、未熄灭的烟头最高温度可达：(C)A、100多度B、900多度C、8

7、50度D、950度14、根据国家规定，凡在坠落高度离基准面（A）以上有可能坠落的高处进行的作业，均称为高处作业。A.2mB.3mC.4m15、安全生产法规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得特种作业(A)证书,方可上岗作业。A.操作资格B.许可C.安全16、从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人应负(C)责任。A.领导B.管理C.直接17、以下哪项作业不属于特种作业范围CA电工作业；B企业内机动车辆驾驶；C木工作业18、劳动法规定，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行A。A健康检查B职业卫生教育C休息和休假19、对于工作岗位中可能存在的危险因素，

8、生产单位应该B。A不告诉作业人员，以免引起不必要的惊慌B如实告知作业人员C有选择地告知作业人员20、安全生产法所指的危险物品包括A。A.易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品B.枪支弹药C.高压气瓶、手持电动工具三、简答题（每题5分共15分）1、事故调查处理中的“四不放过”原则是指什么？答：事故原因没有查清不放过；事故责任者没有严肃处理不放过；广大职工没有受到教育不放过；防范措施没有落实不放过。2、拨打“119”报火警时，应讲清哪些事项？答：1）要讲清楚起火单位、村镇名称和所处区县、街巷、门牌号码；2）要讲清什么物品着火、火势大小如何、有无爆炸物品、危险化学品、是否有人员被围困；3）要讲清报警人的姓名、单位及使用的电话号码；4）清楚、简洁地回答消防队的询问。3、职工伤亡事故发生后，应采取哪些紧急处理措施?答：1）立即救护受伤者；2）采取措施制止事故的蔓延扩大，防止二次灾害；3）建立警戒线，撤离无关人员；4）保护事故现场；5）按事故性质及程度，及时向有关方面报告。4、导致发生事故的主要因素是什么？答：导致发生事故的主要因素主要是由于人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷）5、根据安全生产法，规定从业人员的基本权利主要有那四项？答：1知情权2建议权3批评权、检举权、控告权、拒绝权4紧急避险权