管理制度浙江堤防管理考核办法.doc
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1、(管理制度)浙江堤防管理考核办法浙江省河道堤防工程管理考核办法第壹条为加强河道堤防工程(含配套水闸,下同)的管理和维护,不断提高管理水平,确保工程安全,根据浙江省水利工程安全管理条例、水利部水利工程管理考核办法(水建管2008187号)、浙江省堤防工程维修养护技术规定等规定,特制定本办法。第二条本办法适用于全省省级、市级河道上20年壹遇(含20年壹遇)标准之上堤防工程管理的考核。其它河道堤防工程管理考核可参照本办法。第三条堤防工程管理考核以河道堤防管理单位为对象,采取自评、复评、抽查和综合审查的考核方式进行。第四条考核工作应遵循实事求是、客观公正、规范有序的原则。发当下考核中有弄虚作假等舞弊行
2、为的,取消年度考核资格。第五条凡有下列情况之壹的,年度考核不合格:(壹)因管理问题发生堤防工程重大安全责任事故的;(二)有严重质量问题,经济损失和社会影响较大的;(三)维修养护经费未专款专用的;(四)河道管理范围未划定的。第六条考核内容及评分标准:(壹)组织管理。包括管理机构、管理人员、管理制度和责任制落实等。(二)工程安全和保护。包括防汛检查、防汛预案和物资储备、工程抢险、工程隐患检查和除险加固、管理范围划定和涉河行政管理等。(三)工程管护。包括日常管理、堤身、沿堤水闸等交叉建筑物、护堤地、管理设施和工程观测。(四)经费管理。包括管理经费、维修养护经费、财务管理等。(五)加分项目。包括管理新
3、模式、管理现代化等。堤防管理考核评分标准见表壹。第七条考核程序:(壹)自评。每年34月,由各河道堤防管理单位负责对管理的河道堤防进行自查,按堤防为单位填写评分表,经汇总后计算自评得分,编写自评方案,且附有关证明材料(应附材料详见表二,且汇编成册),于4月底前报上级水行政主管部门申请复评。(二)复评。每年5月,河道堤防管理单位上级水行政主管部门组成考核组,对申请考核的河道堤防管理单位的堤防进行复查,对复查的堤防逐条填写评分表,提出复评意见,于5月底前报省水行政主管部门申请抽查审查。(三)抽查。每年6月开始,省水行政主管部门组织各有关市水行政主管部门进行考核,对申请审查的管理单位随机抽取23条堤防
4、进行抽查评分且填写评分表。(四)审查。抽查结束后,省会同各市水行政主管部门,结合自评、复评考核成果,进行综合审查,确定考核结果。第八条考核采取百分评分制,评分标准和评分表式见表壹、二。考评得分计算公式如下:N自/复/抽(Lini)Li其中:Li第i条被考核堤防的长度(km);ni第i条被考核堤防的得分数;N自/复/抽分别为自查、复查、抽查的考评得分。第九条当N自N复10或N复N抽10时,应分析原因,由自查单位或复查单位重新进行评分。省考核组抽查中有2条及之上堤防的n60时,则判定N抽60。抽查中有1条堤防的n60时,必须再随机抽取壹条进行抽查,若增抽堤防的n60,则判定N抽60;若增抽堤防的n
5、60,则按上式计算N抽。第十条综合评分依据下式计算:N=N自30+N复30+N抽40若N抽60的,N被判定为60。第十壹条经考核综合得分90分及之上为优秀;80分及之上、90分以下为良好;60分及之上、80分以下为合格;60分以下为不合格。第十二条经管理考核为合格之上的河道堤防管理单位,按关联标准安排省级河道堤防工程维修养护补助资金。第十三条经批准的考核结果由省水行政主管部门于67月公布。省对堤防管理考核优秀的单位和作出显著成绩的个人将给予表彰;对不合格的堤防管理单位将给予通报批评,且暂停补助省级堤防维护资金。第十四条本办法由省水利厅负责解释。第十五条本办法自公布之日起执行。表壹:河道堤防管理
6、考核评分标准序号类别项目标准分考核内容赋分原则壹组织管理(15分)1、管理机构设置及人员配备10管理机构健全,岗位设置合理,人员配备到位管理机构设置和人员编制有地方编委批文的,得1分;编委批文对管理职责明确的,得1分;人员按编制足额到位的,得2分,否则酌情减分;岗位设置满足河道堤防管理要求的得3分,否则酌情减分;专职技术人员具备岗位技能要求,且实行持证上岗的,得2分,否则酌情减分;职工年培训率达到30%及之上的,得1分,否则酌情减分。2、规章制度2建立、健全且不断完善各项管理规章制度,包括岗位责任制度、日常维护制度、安全运行制度、应急处置制度等,各项制度落实,责任制落实,执行效果好。规章制度健
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