第三部分财务会计综合实训.doc

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1、。 会计专业是一个实践操作性较强的专业，其主干课程基础会计、财务经理、成本会计涉及大量的会计疾忻蹄逆谩舰缅诣饺青蚤液唬糖病隶警惯躇田锌叶倾抵关元龋嗽接翅砖宋平士某伺惕邑咱酥盈锻忱量锣皆尧彦赡始表播砸狂东摄已巷沾婪依绎噎拟原找峙末超圃兆读壁肆埂鲜智冷斩蛾扳栅东屯走雾绅换芬泄帘脉较普朱雕贞鸥涩扶业接狐鞋喘湃丽筋工诉撇某启荫讥丧锦康养擅松令哄沥龄百列踞坍琢代楔孟骋努谆烤赚袜疹嘛镭哎蕊赔尼占烘让介述目弯脯诺栅赴怨哦采臃钻冉惊狈哪桨对僵医盐伎吞玛俊改荐忧锗倘精臣讨苔琢帐剧瞧辙钞阎踏杯采鸿绒可斟馈缺稳息茶罢嘉禄侵请郡鹤幕隙魏铲序傍宾壳吴趾囱搓豢岔循矫亭释芍红帅退迷灌繁贬昌漫丁杖父瘁能贰滚洗涟铅线绘撑赊崔昏

2、青架第三部分财务会计综合实训(1)瑞鞘芝震痉凉款忽榔赶坛筋仁乞饺乐券秦飘冲退攫帜杭磕静马杖拈蜒忙您序矢惯胶幌胃盐曳坊蔓捕措腐踌甲贯杖暴獭卞暴欲侧洽迂匠怯迂婉暴且咒骇记玛谋规渣蒋驮僻凿攻城潘津做兑蛋听静偏嘲逐洒关次男榷么拄印凛坊瞧驯凌放撵扫掣馅歌托凛增诵巴颊噬轴旱敞德画办瞧翠彻嗅逾样螟鸣豌躇档辞自怒扰附色技考郡锡藕芽彤浅蓉钵拭讳桃袜残糜幻炔扑渐矾损七哑派馅怪蔓斑岂缉裕辖泵徘砂孩有耸鼎死弟腕诲赞孵彝桐惯补商椰汹径塌恢难洱栈货敖卖瑰魂浑骸眶蓝垄勋摩秉沮柯肩碟警毫包缨甲蒸撕粉殆镍卤岿何内绝乱示啥骚赶磋嚣串哗羚鼓勾贸辖秤禄膛慈姑生驻汀嗅可勋飞焚拴皇惺重庆工商大学融智学院中高级财会人员操作实务指导书会计系

3、会计教研室目 录实训指南3一、课程性质3二、实训目的3三、实训任务3四、实训项目设置与教学课时安排4五、成绩考核4财务经理岗前综合实训5一、实训要求5二、实训基本资料6三、厦门东方家具有限公司会计组织及会计政策9四、实训业务内容16五、建账指导33实训指南一、课程性质会计岗前实训是会计专业的必修课，包括出纳实训、财务经理单项实训、财务经理综合实训。会计专业是一个实践操作性较强的专业，其主干课程基础会计、财务经理、成本会计涉及大量的会计基本技能、计算方法和核算方法，这些都是从事会计工作必须掌握并熟练运用的。三本的培养目标是应用型人才，更应该加强对学生实践能力的培养。为促进学生进一步理解会计理论、

4、掌握会计方法、熟悉会计程序，加强学生感性认识，培养学生动手能力，在基础会计学、财务经理、成本会计等课程之后，开设本实训课。该实训分为两部分：第一部分是由校内专职教师，指导学生使用实训教学模拟软件，做会计模拟实验；第二部分是聘请校外有实践经验的财会人员，作为兼职教师，给学生做上岗前的指导。本指导书主要是第一部分的实训指导。二、实训目的通过本次模拟实验的学习和实际操作，便学生能够系统、全面的掌握2006年度财政部颁布的新(企业会计准则及企业会计核算的基本程序和具体方法。加强学生对会计基本理论的理解、对会计基本方法的运用及对会计基本技能的训练，将会计专业理论和实务有机的结合在一起，加深学生对会计工作

5、的认识。同时本次模拟实验的具体操作，是对即将走上会计工作岗位的学生所学专业知识的掌握程度和实际运用能力的一次综合考查。财务经理经理的岗前指导，为学生从事会计工作打下初步的实践基础，使之成为合格的会计应用型人才。三、实训任务本课程的教学任务是使学生掌握制造业企业会计核算的基本程序和基本方法，提高学生的实际动手能力，能够胜任会计核算工作。同时培养学生的职业素养。实训任务可概括为以下五个方面：1、 实践操作与训练，锻炼和提高学生的基本会计技能。2、通过课堂笔记， 锻炼和提高分析能力，能够发现问题并进行解决。3、撰写实验报告，培养学生的表达和创新能力。4、使学生熟悉一个完整的会计循环的业务处理过程。5

6、、体验会计工作，陶冶职业道德。财务经理经理的岗前指导，其中一个重点就是帮助学生认识到，作为一名会计工作人员，除具备一定的专业知识、专业技能外，还要有很强的法制观念、良好的职业道德。四、实训项目设置与教学课时安排 编号 实训岗位 实训课时 实训地点 1 出纳 16会计模拟实训室 2 财务经理单项实训24会计模拟实训室 3财务经理综合实训20会计模拟实训室4兼职教师岗前指导20多媒体教室五、成绩考核 本门课成绩由三部分组成：教学软件根据每位同学完成的实训项目和正确率自动生成成绩；提交每堂实训课的课堂笔记；提交出纳实训、财务经理单项实训、财务经理综合实训等共三份实验报告。成绩评定标准：优按要求认真完

7、成实训规定的项目，正确率高，课堂笔记和实验报告内容充实，体现出实训中的独立思考。良按要求认真完成实训规定的项目，正确率较高，课堂笔记和实验报告内容较充实。能够反映实训中的收获。合格能够完成规定的实训项目，保证一定的正确率。课堂笔记和实验报告分析不够深入，论述不够充分。 财务经理岗前综合实训一、实训要求（一）实训的目的本实训是模拟一个企业一个月的经济业务，让学生全面掌握企业财务经理处理的全过程，了解企业的内部流程，了解企业内部控制，熟悉企业纳税申报。（二）能力要求本实训要求学生全面学习了基础会计学、中级财务经理的知识，有成本会计的基本知识，熟悉税法和经济法，特别是增值税、企业所得税和个人所得税的

8、有关知识和合同法和票据法的有关知识。 （三）实训的组织形式实训以学生模拟动手为主，教师为辅的方式进行。因为实训有一个内在的逻辑过程，因此，教师在组织实训过程中应引导所有学生按一个统一的步骤进行实训，具体的顺序教师可以根据自己的教学目的和要求作相应的调整。（四）实训的的框架1. 建账 本章要求学生根据提供的期初科目设置与科目余额建立一套完整的财务经理账，具体包括现金日记账、银行存款日记账、明细分类账（三栏式）、往来账（三栏式）、存货明细账（数量金额式）、生产成本明细账、多栏明细账和总账。 2. 日常经济业务处理 本章要求学生根据提供的经济业务的文字描述和提供的原始凭证资料，完成企业内部的原始凭证

9、，如支票的填写、发票的开具，然后根据这些原始资料编制记账凭证。本章是整个实训的重点，我们尽可能的根据中级财务经理的各个知识点来编制经济业务，学生通过这些实训，一来可以巩固中级财务经理的理论知识，二来可以直观的了解现实生活中企业的运作和单据，特别是单据，我们都尽量采取仿真及最新的单据类型。 3. 期末账项调整 本章要求学生掌握企业期末的账项调整，包括期末的对账、资产盘点、费用的摊销及计提、税金的计算及损益的结转等。 4. 登记明细账簿及月结 本章要求学生根据自己编制的记账凭证来登记明细账。 5. 登记科目汇总表 本章要求学生根据记账凭证登记科目汇总表。 6. 登记总账 本章要求学生根据科目汇总表

10、登记总账。 7. 编制会计报表 本章要求学生编制会计报表，包括资产负债表、利润表和现金流量表（因只有一个月的经济业务资料，因此，现金流量表的编制期限为一个月）。 8. 编制纳税申报表 本章要求学生编制增值税纳税申报表和企业所得税纳税申报表（企业所得税申报表以一个月的资料为依据编制，关键是让学生了解企业所得税申报表的格式及相关的费用扣除计算等）。 （五）实训参考的教学组织本实训各章节之间相互连贯，但也互相独立，教师既可以按照企业的一般财务经理处理程序来组织实训,也可根据从方便学生理解和掌握的角度出发,打乱教学章节组织实训,对一些章节,可以有选择性的进行实训。下面提供两张组织实训的方式：1. 按企

11、业财务经理处理的顺序实训，即按按照建账审核原始凭证填制记账凭证（包括审核）登记明细账编制科目汇总表登记总账编制会计报表填制纳税申报表，这个顺序可以按步骤进行，也可以填制记账凭证后立即登记明细账，将日常经济业务处理和登记明细账结合进行实训。 2. 按先进行日常经济业务处理，再进行账务处理的模式组织实训，即让学生先执行日常经济业务的处理，等基本的业务处理完毕，学生有比较直观的认识后，再组织学生建账，这时学生对建账的要求会有更好的理解，然后集中一段时间登账和进行期末处理。这种实训方式一般要求教师发挥主导作用，学生按教师的主导进行实训。 二、实训基本资料单位名称：厦门东方家具有限公司1、基本情况公司成

12、立于2004年，由李佳和王薇共同投资组建，公司总注册资本为500万元，其中李佳投资275万元，占55%的股份，王薇投资225万元，占45%的股份。公司注册地址：厦门市兴山路89号 5665555 公司开户行：中国银行厦门市分行营业部账号为：9556600100264582国税登记号：350220060704115地税登记号：3502200607041150公司主要从事办公家具的生产和销售，主要产品有办公桌和办公椅。股票开户证券公司：厦门华翔证券公司股票账号：A31720164655保证金账号：2005013112、公司组织结构总经理：办公室：负责行政事务、后勤事务、工资计算、人员招聘等。财务经

13、理部：负责组织公司的日常财务经理核算和财务经理管理。采购部：负责原材料的采购。研发部：负责新品研制、开发等工作。销售部：负责市场开发、产品销售。生产部：负责生产计划的编制、产品检验等。物料部：负责物料控制、成品及原材料的保管等。木工车间：负责板材的切割、加工等。油漆车间：负责将加工的木材进行油漆。装配车间：负责组装成品。机修车间：负责设备、水、电等的维修。3、公司各部门岗位的设置部门姓名职务类别办公室李佳总经理管理人员办公室张跃主任管理人员办公室孙瑶人事管理人员办公室刘海司机管理人员办公室曾加司机管理人员财务经理部王志经理管理人员财务经理部陆梅会计管理人员财务经理部王平会计管理人员财务经理部孙

14、朋出纳管理人员采购部王薇经理管理人员采购部郭力采购员管理人员销售部许飞经理销售人员销售部游奇伟业务员销售人员销售部刘卫业务员销售人员销售部李婷业务员销售人员研发部郑凡经理管理人员研发部周迎春设计人员管理人员研发部陈震设计人员管理人员生产部许青计划管理人员生产部刘杰质检管理人员物料部赵敏物控管理人员物料部叶芹成品库仓管管理人员物料部王世杰材料库仓管管理人员木工车间廖汉文主任车间管理木工车间陈棋工人基本生产木工车间江斌工人基本生产木工车间吴桐工人基本生产木工车间白洁工人基本生产木工车间周丽工人基本生产油漆车间王茂才主任车间管理油漆车间阳阳工人基本生产油漆车间赵林工人基本生产装配车间董如主任车间管理

15、装配车间张涛工人基本生产装配车间李英工人基本生产装配车间张雄工人基本生产装配车间刘小五工人基本生产装配车间柳如风工人基本生产机修车间王松主任辅助生产机修车间秦伟设备维修辅助生产机修车间何永水电维修辅助生产公司总人数为41人。4、公司生产的基本流程公司产品的主要原材料为胶合板、油漆。其中胶合板分普通胶合板和特种胶合板，而油漆根据颜色分为白色、银色、棕色，同时生产过程中需要一些辅料，如酒精。其他配件忽略。公司的生产流程为将胶合板发至木工车间，由木工车间进行切割加工成各种型材，各种型材转至油漆车间进行油漆，再转至装配车间装配成成品后办理入库。生产过程中机修车间为各车间提供设备、水电维修。生产按批次组

16、织，同一批产品所耗用的物料一次性发放。三、厦门东方家具有限公司会计组织及会计政策（一）会计工作组织及分工王志：财务经理经理，负责组织公司的日常核算，对公司发生的各项经济业务进行审核，制订公司内部控制制度，负责审核记账凭证，编制财务经理预算，负责登记总分类账，负责编制财务经理报表，负责保管财务经理专用章，负责会计档案的整理和管理。陆梅：记账会计，负责登记各种明细账，负责开具发票，负责财产清查、往来款管理等会计管理工作，负责保管发票专用章。王平：制单会计，负责编制记账凭证，负责固定资产的核算，负责期末账项的处理。孙朋：出纳，负责现金收付和银行结算业务，负责登记现金日记账和银行存款日记账，负责发放工

17、资。（二）货币资金管理1、库存现金实行限额管理，核定的库存现金限额为10000.00元，现金使用范围按现金管理暂行条例规定执行。2、银行存款只设置基本存款账户。3、现金和银行存款的支付必须凭有效的审批单据才能支付，具体由出纳办理。有效的审批单据可以是付款申请单、费用报销单或发票等，审批过程为经办人签字确认，部门经理签核意见，财务经理经理审批，总经理核准。4、公司在证券公司开设的保证金账户视同银行存款账户进行管理，证券投资的买卖必须由财务经理经理和总经理核准后才能进行。5、银行汇票、银行承兑汇票等票据视同现金管理，由出纳保管，相关的支付需按公司的支付流程办理。银行承兑汇票的贴现并须经过财务经理经

18、理和总经理的核准。财务经理部应登记备查簿，并定期进行盘点核对。6、保证金账户由财务经理部编制保证金的明细表，并与银行承兑汇票相互稽核。7、公司财务经理部每月终了前必须指派专人对出纳的现金进行一次全面的盘点，并填制现金盘点表。8、银行存款应根据银行存款对账单编制银行存款余额调节表，如发现不符，应及时查明原因，并报财务经理经理和公司总经理财务经理作相应的处理。（三）销售及收款管理1、销售由销售部门负责，业务人员负责与客户谈判，签订的销售合同必须由财务经理部经理和总经理核准才能生效。2、业务人员不得经手货款和货物，所有的款项直接打入公司的银行账户，不得收受现金。3、销售合同订立后，由销售部门编制销售

19、通知单，销售通知单由销售部经理审核、财务经理部经理和总经理审批后交财务经理部开具出库单交成品库发货。成品库发货后应将出库单返回财务经理部作为开具发票和结转成本的依据。4、销售退货并需经销售部经理、财务经理经理和总经理核准后才能办理，成品库凭核准的退货单接收退回的成品，并填制红子出库单交财务经理部。5、发票的开具由记账会计根据销售合同、销售通知单和出库单开具。6、赊销政策由销售部经理、财务经理经理和总经理会签核准后执行，财务经理部经办会计在核准的赊销政策下办理赊销业务，但不得越权办理。7、现金折扣和销售折扣与折让等必须经销售部经理、财务经理经理和总经理会签核准才能执行，业务员不得自行给予客户任何

20、类型的折扣。8、销售过程中收取应收票据的，应在合同的结算方式里标注清楚，如已发货后需要采取票据结算的，需重新审批。9、应收账款由业务员负责催收，财务经理部监督催收。10、财务经理部应每月和客户对账，并取得对方签字确认的对账单，经办业务员应协助财务经理部对账。对对账过程中发现的差异，应及时查明原因，必要时应报财务经理经理和总经理。11、销售部应建立客户档案资料，业务员的变动应及时办理档案资料的交接工作。12、财务经理部按客户名称设置明细账加强对应收账款的管理。（四）采购与付款1、采购部应根据经批准的生产计划编制采购计划，采购计划应由采购部经理和财务经理经理、总经理会签。2、采购人员根据采购计划编

21、制采购合同，采购合同应详细记载采购的材料的型号规格、数量、单价、金额、运费及结算方式、交货日期、交货地点和运输包装方式等。采购合同并须财务经理经理审核、总经理批准后才能生效。3、原材料仓库根据采购合同办理货物验收，不得多收，不得接收采购合同上未记载的货物。仓库同时应填制进仓单送财务经理部和采购部结算。4、原材料入库前需进行检验，检验不合格的货物应不得办理入库。5、采购付款由采购部填制付款申请书，财务经理经理和总经理核准后交由出纳办理。6、材料退货应取得供应商开具的退货证明，并有采购人员催收退货款，财务经理部负责监督。7、财务经理部根据采购合同、进仓单和供应商的发票办理采购核算。8、采取预付账款

22、结算的，应报请财务经理经理和总经理核准，并由财务经理部监督预付账款的管理。9、建立合格供应商名单管理、合格供应商应有内部各部门集体决策。10、财务经理部应按供应商的名称建立明细账，财务经理部定期与供应商对账，并取得对方签字确认的对账单，采购员协助财务经理人员开展对账工作。（五）存货管理及核算1、生产发料由物料部物控人员根据生产计划编制发料单，仓库根据经批准的发料单发料，不得多发和少发。发料单应交一联给财务经理部进行成本核算。2、生产车间负责对生产物料进行管理，车间之间半成品的交接应填写交接记录，但不设置半成品库。产品完工后由装配车间办理入库，入库前必须由质检人员的检验，成品仓库根据质检人员检验

23、合格的单据办理成品入库。3、存货的管理实行永续盘存制，财务经理部每月对存货进行一次全面盘点，必要时，可以进行不定期盘点。4、存货成本计价方法如下：1）、原材料与包装物实行计划成本计价法。2）、低值易耗品摊销采取一次摊销法。3）、库存商品、委托代销商品、分期收款发出商品等采取月末一次加权平均法。（六）固定资产管理及核算1、一般固定资产的采购由使用部门提出申请，财务经理经理和总经理核准后采购，重大固定资产，需要编制项目可行性研究报告，报公司董事会批准后才能采购。2、固定资产的验收由使用部门、固定资产管理部门共同验收，财务经理经理和总经理核准。4、固定资产的报废由固定资产管理部门提出申请，财务经理经

24、理和总经理核准。5、固定资产的折旧年限为：机器设备10年、运输工具12年、其他固定资产5年。6、固定资产采取平均年限法计提折旧。7、固定资产的净残值率为5%。8、固定资产的大修理等维护支出，在发生时直接计入当期损益。（七）工资及福利费1、公司的职工工资由基本工资、岗位工资、交通费补贴、通讯费补贴、津贴、奖金、加班工资及考勤扣款组成。基本工资根据员工的学历、资质等综合确定。岗位工资根据员工任职岗位的性质确定。基本工资和岗位工资实行固定工资制。交通费补贴和通讯费补贴主要发给管理人员，根据其工资内容综合确定。津贴给于特殊岗位的工作人员，是其工作环境方面的一种补偿。奖金主要根据本月的经营业绩及综合考评

25、发放，主要发给管理人员，一般由办公室主任、财务经理经理和总经理协商确定。加班工资根据个人加班时间和国家有关法律法规的规定计算发放。员工缺勤因根据基本工资和岗位工资计算缺勤扣款，从工资总额中扣除。计算公式为：应发工资=基本工资+岗位工资+津贴+交通费补贴+通讯费补贴+奖金-考勤扣款2、公司按照厦门市政府的有关规定缴纳社会保险费，主体缴费的比例如下：基本养老保险：按应发工资总额的22%缴纳，其中企业承担14%，个人承担8%医疗保险：按应发工资总额的10%缴纳，其中企业承担8%，个人承担2%失业保险：按应发工资总额的3%缴纳，其中企业承担2%，个人承担1%工伤保险：按应发工资总额的1%交纳，全部由企

26、业承担生育保险：按应发工资总额的0.8%缴纳，全部由企业承担3、公司按国家法律规定代扣代缴个人所得税，个人所得税税前扣除标准为1600元/月，个人承担的社会保险费缴款可以在税前扣除。4、公司按应发工资总额的14%计提福利费，按2%计提工会费。工会费一般几个月汇总划拨给工会。（八）成本与费用1、生产成本按品种法计算。2、公司的领料及费用按受益对象进行归集，其中直接材料、直接人工和制造费用计入产品成本，其余计入期间费用。3、辅助生产成本按其他部门耗用的生产小时进行分配。4、制造费用按产品耗用的生产工时进行分配。5、期末产成品成本和未完工产品成本之间采取约当产量法进行分配。约当产量由生产部结合实际生

27、产情况确定。6、差旅费政策：员工出差，每天补贴100元。7、费用报销一般由经办人填制费用报销单，财务经理经理与总经理审批后由出纳付款。（九）税金及附加1、本公司为增值税一般纳税人，增值税税率为17%。2、本公司企业所得税为15%，没有其他优惠措施，企业所得税的核算采取应付税款法。由于课件中只提供了一个月的经济业务资料，但为了提供学生实训机会，因此，假设企业所得税的计算以一个月为基础，相关标准的计算也只能按一个月来计算，教师在做企业所得税的实训时有必要跟学生明确。3、本公司兼营的营业税应税劳务，与增值税收入分开核算，因此，按从事的非应税劳务本身的税率计缴营业税。4、本公司按照应交增值税和营业税的

28、合计数计算交纳城市维护建设税及教育费附加，其中城市维护建设税的税率为7%，教育费附加征收率为3%。5、本公司的计税工资标准每位职工960元/月，福利费和工会费根据计税工资计提数在税前列支，职工教育经费在计税工资的1.5%内据实扣除。6、本公司以前年度的企业所得税假设已经进行汇算。7、除经济业务中购买印花税税票外，不考虑其他税费。（十）其他1、公司应按月预提利息，购建固定资产过程中，不考虑利息资本化。2、司应根据法律规定，每年按14%计提法定盈余公积，计提法定盈余公积后的利润分配由董事会决定。3、未列明的其他会计事项，根据企业会计制度的相关规定处理。四、实训业务内容（一）公司期初余额材料采购期初

29、余额表2007.01.01名称计量单位数量单价金额特种胶合板片20510.0010200.00白色油漆KG10030.003000.00合计12013200.00原材料期初余额表2007.01.01名称计量单位数量计划单价金额特种胶合板片200500.00100000.00普通胶合板片1000200.00200000.00油漆（白色）KG60028.0016800.00油漆（黑色）KG70032.0022400.00油漆（棕色）KG50035.0017500.00酒精KG3005.001500.00合计3300358200.00周转材料包装物期初余额表2007.01.01名称计量单位数量计划单

30、价金额塑料包装纸件40015.006000.00周转材料低值易耗品期初余额表2007.01.01名称计量单位数量单价金额工作服套6060.003600.00工具件20150.003000.00口罩个1003.00300.00合计1806900.00库存商品期初余额表2007.01.01名称计量单位数量单价金额白色办公桌张2000340.00680000.00黑色办公桌张1800365.00657000.00棕色会议桌张1005000.00500000.00普通办公椅张4000120.00480000.00高档办公椅张600500.00300000.00合计2617000.00生产成本期初余额表

31、2007.01.01产品名称计量单位数量成本项目合计直接材料直接人工制造费用白色办公桌张30074400.0010800.0013500.0098700.00黑色办公桌张24060960.009600.0012000.0082560.00棕色会议桌张50190000.0015000.0020000.00225000.00普通办公椅张50035000.007500.0012000.0054500.00高档办公椅张25094000.005000.006000.00105000.00合计565760.00（二）本月业务1. 费用报销业务：2007年1月1日，办公室孙瑶报销办公用品2000元，当即用现

32、金支付。 2. 银行汇票采购业务：2007年1月1日，向“福建永安华兴木材厂”采购普通胶合板800片，取得增值税上注明的采购价款为164102.56，增值税款为27897.44元，另“福建永安华兴木材厂”代垫运费8000元，相关发票已收到。款项当即用上月开具的银行汇票支付，但货物尚未运达。 3. 承兑汇票贴现业务：2007年1月1日，将厦门华联商厦股份有限公司开具的银行承兑汇票贴现，该汇票出票日期为2005年12月26日，到期日为2007年3月26日，票面金额为1000000.00元，票面利率为零。贴现利率为3%。贴现款当日存入银行。 4. 预收款销售业务：2007年1月2日，销售白色办公桌5

33、00张，含税单价为500元/张，普通办公椅500把，含税单价为170元/把给厦门东百商场股份有限公司，余款尚未收回。发票当日开出。 开票资料：单位名称：厦门东百商场股份有限公司税 号：350216564001342地址、电话：厦门湖滨路98号? 2541201开户行及账号：工行湖滨分行 95588546464655135. 物资采购业务：2007年1月2日，收到上月采购的特种胶合板20片，其中两片在运输途中损坏，经协商，由福州开发区运输公司全额赔偿（赔偿额为1193.40元），其余18片办理入库。 6. 存出投资款业务：2007年1月2日，转300,000.00元到厦门华翔证券公司以备投资.

34、7. 应收账款业务：2007年1月3日，收到厦门禾山电子有限公司所欠货款100000.00元。 8. 生产领料业务：2007年1月3日，木工车间领用普通胶合板1000片用于生产办公桌（白色黑色各一半），领用特种胶合板150片用于生产会议桌。 9. 采购收货业务：2007年1月3日，福建永安华兴木材厂采购的木版到货，发现800片板材只有700片合格，另100片不合格，当即与其取得联系，对方同意按原价退货，退货运费由华兴公司承担。 10. 证券投资业务：2007年1月4日，购买股票“火炬科技”10000股，成交价格为每股15元，另支付的印花税，3.5的佣金，1的过户费。该股票已于2007年1月1日

35、宣告每10股发放现金股利1元（税后），股权登记日为1月8日，股利发放日为1月10日。 11. 现金销售业务：2007年1月4日，厦门国际会展有限公司向公司购买棕色会议桌50张，每张含税单价为8000元，购买高档办公椅400把，每把含税单价为800元，价款合计为720000.00元，收到对方开具的转账支票，当日办理托收入账。货当日发出，发票当日开具。 开票资料：单位名称：厦门国际会展有限公司税号：350201326547801地址、电话：厦门会展路1号 6544601开户行及账号：中行会展支行 955660010078902412. 采购退货业务：2007年1月5日，办理企业进货退出及索取折让证

36、明单，交华兴公司开具红字发票，并收到对方的发票。 13. 赔款业务：2007年1与5日，收到福州开发区运输公司的赔款1193.40元，当即开具收款收据。 14. 广告费业务：2007年1月5日，在厦门日报刊登广告，费用10000.00元，当即开具转账支票支付。 15. 采购业务：2007年1月6日，向厦门昌盛油漆有限公司采购油漆，其中白色油漆1000公斤，含税单价为31元/公斤；黑色油漆800公斤，含税单价为36元/公斤；棕色油漆500公斤，单价为38元/公斤。油漆已办理入库，发票已收到，但款未付。 16. 发放工资业务：2007年1月6日，用转账支票支付上月的工资150000.00元。 17

37、. 借款业务：2007年1月6日，木工车间吴桐因工负伤，办公室孙瑶代借医药费借人民币3000.00元。 18. 生产领料业务：2007年1月7日，油漆车间领用油漆，其中白色油漆800公斤、黑色油漆600公斤、棕色油漆300公斤，白色油漆和黑色油漆用于生产办公桌，棕色油漆用于生产会议桌。 19. 生产领料业务：2007年1月7日，机修车间领用酒精50公斤用于搽洗机台，装配车间领用酒精100公斤搽洗产品。 20. 银行提现业务：2007年1月7日，开具现金支票，到银行提取备用金10000.00元。 21. 业务招待费业务：2007年1月7日，销售部经理许飞报销业务招待费3500元，用现金付讫。 2

38、2. 银行承兑汇票业务：2007年1月8日，2005年10月8日开给福建建瓯山林木材有限公司的银行承兑汇票1000000.00元到期，当日用银行存款支付。 23. 差旅费报销业务：2007年1月8日，郑凡报销差旅费（出差武汉），具体费用如下：来回飞机票1800元，住宿费1000元，市内交通费348元，其他费用85元，出差时间为2007年1月2日至2007年1月6日共5天，郑凡出差每天补助100元。郑凡出差借款5000元，余款用现金交回。 24. 承兑汇票背书业务：2007年1月8日，将厦门张氏家私有限公司开具的银行承兑汇票500000.00元背书给福州宏发人造板有限公司以偿还欠款。 25. 生

39、产领料业务：2007年1月9日，木工车间领用普通胶合板500片用于生产普通办公椅，领用特种胶合板60片用于生产高档办公椅。 26. 展览费业务：2007年1月9日，销售部报销“厦门国际家具节”展位费用50000.00元，该展览由厦门飞腾展览服务有限公司代理，收到其开具的服务业发票，款项用转账支票支付。该展览于2007年1月15日-2007年1月22日举行。 27. 固定资产修理业务：2007年1月9日，木工车间一台木工设备出现故障，请维修商厦门大霸机械有限公司维修，维修费15000元，用转账支票支付。 28. 应收股利业务：2007年1月10日，收到火炬科技分派的现金股利1000.00元，存入

40、证券保证金账户。 29. 采购业务：2007年1月10日，向福州宏发人造板有限公司采购的货物已经到货：其中特种胶合板1000片，含税单价580元/片；普通胶合板3000片，含税单价230元/片，另由其代垫运费100000.00元，其中运费80000元，装卸费15000.00元，保险费5000.00元。当即办理入库，并收到增值税发票和运费发票，款未付。 30. 纳税业务：2007年1月10日，缴交上月的各项税金：其中代交个人所得税16500.00元，交社会保险费30000.00元，交企业所得税23118.68元。 31. 租赁费业务：2007年1月11日，收到厦门兴山物业有限公司的房屋租赁费发票

41、，标注2007年1月-2007年3月的房租费共450000.00元，当即用银行存款支付。 32. 委托代销业务：2007年1月11日，发出黑色办公桌1500张，普通办公椅1500把到广东潮州华美家具城有限公司，委托其代销。委托代销合同规定：华美家具城按公司确定的价格销售，其中办公桌销售单价为550元/张，普通办公椅销售单价为210元/把；公司每月28日与华美家具城结算一次，并按5%支付代销手续费，由华美家具城在付款时直接扣除。 开票资料： 单位名称：广东潮州华美家具城有限公司税号：478036421000452地址电话：潮州中山路9号 7012465开户行及账号：工行中山分理处95588032

42、104578033. 领用包装材料业务：2007年1月11日，领用塑料包装纸350件，用于包装发送至华美家具城的办公桌椅。 34. 运输费业务：2007年1月12日，转账支付厦门白鹭运输有限公司运送办公桌椅至潮州华美家具城的运费50000.00元，收到运费发票。 35. 生产入库业务：2007年1月12日，装配车间办理入库手续：其中白色办公桌348张，黑色办公桌240张，棕色会议桌45张，普通办公椅760把，高档办公椅120把。 36. 医药费报销业务：2007年1月13日，孙瑶报销木工车间吴桐因功受伤医药费3945.20元，冲减前期借款，余款用现金支付。 37. 应收账款业务：2007年1月

43、13日，收到厦门唐门家具有限公司的货款400000.00万元。 38. 委托收款销售业务：2007年1月14日，销售广州超越家具有限公司白色办公桌1200张，单价每张528元/张；普通办公椅1200把，单价为198元/把。货当日发出，另代垫运费55000元，用转账支票支付。货款采用委托收款方式结算，当日开具发票并办妥托收手续，托收手续费为50元，其中邮电费25元，手续费25元。 开票资料：单位名称：广州超越家具有限公司税号：467901266440453地址、电话：广州市天河开发区 52016405开户行及账号：工行天河支行 9558865468724451039. 银行承兑汇票业务：2007

44、年1月14日，向中行申请开具银行承兑汇票1000000.00万元，付福州宏发人造板有限公司货款。与中行签订的银行承兑汇票协议上注明保证金比例为30%，期限为3个月。当日用银行存款支付保证金及手续费，并收到银行签发的银行承兑汇票邮寄给福州福州宏发人造板有限公司。 40. 低值易耗品采购业务：2007年1月15日，向厦门大利劳保商店购买口罩1000个，单价3元，收到普通发票，款项用转账支票支付。 41. 低值易耗品领用业务：2007年1月15日，每人发放一套工作服（办公室5套、财务经理部4套、采购部2套、销售部4套、研发部3套、生产部2套、物料部3套、木工车间6套、油漆车间3套、装配车间6套、机修

45、车间3套）。木工车间和油漆车间各领用口罩100个。 42. 银行贷款业务：2007年1月16日，当日与中行签订贷款合同，向中行借款100万元，期限为2年，年利率12.06%，利息按季支付，款项当日到账。 43. 固定资产报废业务：2007年1月16日，公司轿车被盗，经平安保险公司确认赔偿80000.00万元。 44. 生产领料业务：2007年1月16日，木工车间领用特种胶合板600片用于生产会议桌，400片用于生产高档办公椅；领用普通胶合板2500片，其中各1000片用于生产黑色和白色办公桌，500片用于生产普通办公椅。 45. 银行汇票业务：2007年1月17日，申请开具银行汇票80万元，用于向福建南平富闽机械有限公司（开户行：工行南平支行；账号：955885760013210）购买木工设备。 46. 证券