行政机关公务员(含参公人员)招录工作业务流程课件.ppt
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1、行政机关公务员(含参公人员)招录工作业务流程,公务员考录培训科,1,感谢你的观看,2019年5月22,主要政策文件依据,1中华人民共和国公务员法第四章 录用;2公务员录用规定(试行)(国人部发【2007】134号)招录原则1、公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取。2、地方各级机关公务员的录用,由省级公务员主管部门负责组织,次数和时间由省公务员主管部门确定;市州公务员主管部门招录工作是在省级公务员主管部门授权委托下进行。3、招录职位的具体要求、笔试加分条件、报名时间、定点体检医疗机构、招录程序设置均由省公务员主管部门确定。招录范围全市行政机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员。,2,感谢你的
2、观看,2019年5月22,业务办理流程(13个环节),一、征集计划 会同市委组织部、编办等部门,向市级各部门、各县市区(园区)征集招考计划。办理时间:上年11-12月 招录单位提交材料:1、单位职位空缺情况表;2、编制部门出具的机关事业单位人员编制卡;3、根据职位需要,设置职位所需具体条件。比如:学历、专业、基层工作经历等。注意:专业设置参照教育部普通高等学校本科专业目录进行设置。乡镇招录人员原则不得设置专业,只对学历有要求。,3,感谢你的观看,2019年5月22,二、计划报批 汇总全市招录计划、方案,报市委市政府、省公务员主管部门审批。办理时间:2月份左右,4,感谢你的观看,2019年5月2
3、2,三、发布招录公告 按照省公务员主管部门统一安排,发布招录公告。注:公告内容由省公务员局审核后统一公告 办理时间:3月份左右,5,感谢你的观看,2019年5月22,四、组织报名 网上报名、考生资格初审、调减(取消)部分职位,并对符合加分条件的考生进行确认加分。办理时间:4月份左右 招录单位:与人社局签订资格审查责任书;考生资格初审、复审工作由招录单位负责。按照责任书要求在网上对考生填报的资料进行资格初审,主要审核学历,专业,身份。资格审查工作贯穿整个招录环节。,6,感谢你的观看,2019年5月22,五、组织笔试 根据省考试中心反馈的考生笔试成绩,会同市人事考试中心计算考生的笔试总成绩(含加分
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