公交车营运之绩效评估与管理制度控制课件.ppt
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1、1,公車營運之績效評估與管理控制,2,流程,緒言公車系統的營運目標績效指標的系統架構績效指標的分類指標的定義與功用結語心得與討論,3,一 緒言,大眾運輸系統承擔都市內大多數的旅次服務,公車為紓解都市大眾運輸負荷的主要角色台北聯營公車每天250萬的旅次,有效經營與提高服務水準,成為公車業者和政府機構必須努力的目標.,4,本研究依據營運應考慮的成本,服務水準以及效率等目標,建立績效評估的指標系統,作為考評的依據,行程管理控制的基準.,5,二 公車系統的營運目標,管制的事業 a.無法以追求最大利潤為唯一營運目標 b.在固定貼補經費下,追求服務量最大化,6,7,現況 a.無貼補,老人殘障除外,以票價限
2、制利潤 b.報酬有限,造成業者以爭取最大市場為優先,忽略品質.,8,營運目標 a.求營運成本最低 b.求收益最大 c.維持相當服務品質,9,三 績效指標的系統架構,系統中的管理控制與公車系統的供給特性有關,且隨市場需求變化做調整兼具短期經常作業性以及長期策略性規劃功能,10,四 績效指標的分類,成本及收益指標 涵義 反應各路線各站或各部門的營運成本及收益.功能 作為達到最低成本或最大收益的控制指標.,11,服務性指標 涵義 反應各路線上或局部路網或整個系統的服務品質 功能 作為保證公車服務品質的控制指標,12,效率性指標 涵義 反應員工生產力以及各部門的一般行政效率 功能 作為一般行政管理效率
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